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未経験歓迎!老舗メーカーの【事務スタッフ】★完全週休2日制 ネグロス電工株式会社 国内54拠点を構える電設資材メーカー/年休128日/残業少なめ◎

  • 正社員
  • 300万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/11/23
掲載終了予定日:2022/01/24

この求人のポイント

土日祝休みの完全週休2日制・残業月平均12時間程度と充実の働きやすさ!メリハリある働き方が叶います!
【創業73年】電設資材メーカーとしてインフラに貢献 【安定性】1万点以上の商品群!業界屈指のシェア獲得 【未経験OK】チームワークを大切にできる方を歓迎! 【教育体制◎】基礎から学べる&資格取得サポートあり
1万点以上の豊富な商品&業界トップクラスのシェア!業績は右肩上がりで黒字経営と安定性抜群◎
ネグロス電工株式会社のPRイメージ
1947年に創業し、73年の歴史を歩んできた私たちネグロス電工。「ケーブルラック」や「レースウェイ」と呼ばれる電設資材のメーカーとして1万点以上のラインナップを誇り、建設業界を中心とするお客様に貢献しています。工事に使われる商品のため、一般の方の目に触れる機会は多くありませんが、社会インフラを縁の下から支える存在です。今後もさらなる成長を見据える当社で、ともに成長してくださる方をお待ちしています。

仕事内容

【基礎から学びじっくり一人前を目指せる!】注文への対応や営業のフォローをメインにお任せします。★チームワークの良い職場だから未経験でも安心!

具体的には

受注に関する処理や、営業のフォローをお願いします。
◎注文への対応(電話・メール・FAX)
◎受注システムへの入力
◎見積りや関連書類の作成・取りまとめ
◎各製品に関する問い合わせへの対応
◎納期確認
◎書類の作成・管理 など

★当社の窓口を担うポジション!
★お客様から頼られるやりがいを味わえます。

入社後の流れ

まずは先輩のサポート業務からスタート。

カリキュラムに沿って、注文の処理方法や業務フローを学びます。業務を通じて、製品知識も徐々に身につけていきましょう!

その後、理解度や成長度合いに応じてお任せする業務を決定。

最初はシンプルな業務なのでご安心を!幅広く興味を持ち、焦らず成長してください。

配属先の編成

配属先の広島営業所は、男性の先輩事務スタッフも活躍中。

20代・30代の若手が在籍中で、抜群のチームワークが自慢。コミュニケーションが活発なので、困ったことやわからないことがあればいつでも先輩を頼ってください。

お互いを助け合う風土が根づく環境で安心して仕事に取り組めますよ。

\商品管理のサポートとしての活躍にも期待!/

受注処理や営業フォローに慣れてきたら、商品管理のアシスタントもできるユーティリティーな人材を目指してもらいます。

具体的には、ピッキングや検品、在庫管理などをお任せ。

また、商品管理に必要な資格を取得したい場合は会社が負担します。フォークリフト、玉掛け、クレーンなどの資格取得が可能です!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!男性スタッフ活躍中】◎高卒以上 ★チームワークを大切にできる方、意欲がある方を歓迎 ★キャリアUPに中途入社のハンデなし

【あれば活かせるスキル・経験】※必須ではありません

・普通自動車運転免許(AT限定可)
・事務などバックオフィス業務の経験
・基本的なPCスキル(Excel、Word)

【こんな方を歓迎!】

◎コミュニケーション能力がある方
◎協調性・チームワークを大切にできる方
◎状況に応じて臨機応変に対応できる方
◎仕事もプライベートも充実させたい方

★中途入社のハンデなし!

じっくりと経験を積めば、リーダーなど管理職的なポジションに就くチャンスも!

中途入社のハンデを感じることなく、実力を発揮できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎向上心がある方

業務の流れや商品知識は先輩がしっかりレクチャーしてくれる環境です。積極的に学ぶ姿勢のある方は、この充実した環境を活かしてグングン成長し、活躍の場を広げられるでしょう。

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションが苦手な方

お客様との窓口となるほか、社内の他部署との連携も必要なポジション。常にさまざまな人と関わるため、協調性を大切にできない方や1人で黙々と仕事がしたい方には難しいかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

■8:30~17:30(実働8時間)


※残業は月平均12時間程(定時で退社することも多いです)
勤務地
【マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】

■広島営業所/広島県広島市安佐南区伴南2-4-10


《アクセス》
  • アストラムライン「大塚」駅より車で10分
  • 最寄りバス停「こころ産業団地中」より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


広島県
給与

■月給19万4,900円~29万4,200円


※時間外手当は別途支給します。
※給与は、会社規定により決定します。
※試用期間6ヶ月あり(期間中の待遇変動なし)。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円

モデル年収例

年収520万円 / 30歳 経験5年
年収680万円 / 39歳 経験15年
昇給・賞与
■昇給/年1回(7月)
■賞与/年2回(7月・12月 )※昨年度実績4ヶ月分
諸手当
■時間外手当
■子女手当
■交通費支給(上限月10万円)
休日・休暇
★年間休日128日 ※2020年度

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■G.W(5日)
■夏期休暇(10日)
■年末年始休暇(7日)
■年次有給休暇(初年度10日、最長20日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■勤続報奨休暇 ほか
福利厚生
■各種社会保険完備
■積立貯蓄・財形預金
■確定拠出年金(退職金)制度
■定年者の再雇用制度
■定期健康診断、人間ドック補助金など
■慶弔見舞金制度
■資格取得補助制度
■クラブ活動
■私服勤務OK(クールビズ・ウォームビズ)
■制服貸与
■会員制福利厚生サービス
■社内融資金
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
設立
1953年(昭和28年)10月1日 ※創業:1947年6月
代表者
代表取締役社長 菅谷 三樹生
従業員数
1,350名(男1012名、女338名)(2020年3月現在)
資本金
2億円
売上高
410億円(2020年3月度実績)※対前年比107%
事業内容
  • パイラック・レースウェイ・ケーブルラック等の電設資材の研究開発・製造・販売
本社所在地
東京都江東区亀戸2-40-1
事業所
【工場】
浦安、八街、市原、筑波、成田、滋賀、横芝

【商品センター】
船橋、滋賀、佐野

【営業所】
札幌、盛岡、仙台、郡山、新潟、前橋、栃木、土浦、大宮、千葉、東京中央、足立、東京北、八王子、横浜、厚木、静岡、三河、名古屋、三重、名岐、松本、金沢、京都、大阪、神戸、高松、岡山、広島、山口、福岡、熊本、鹿児島、沖縄

【製品開発拠点】
東京、秋田
企業ホームページ http://www.negurosu.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務および入社後の社員情報管理のために利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は応募受付後、メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
面接は1回を予定しております。
【コロナ対策にて距離を配慮した上で面接実施する為、ご安心下さい】
  1. STEP
    1

【WEB応募・書類選考】

応募データをもとに書類選考を行います。詳細は追って採用担当よりご連絡いたします。
  1. STEP
    2

Step2.面接+適性検査

面接日はご相談に応じます。在職中の方もご相談ください。
  1. STEP
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【内定】

入社日についてもご希望を最大限考慮いたします。お気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
問い合わせ
ネグロス電工株式会社

住所
〒 731-3168 広島営業所
広島県広島市安佐南区伴南2-4-10

地図を見る

会社・仕事の魅力

ネグロス電工株式会社の魅力イメージ1

働きやすさも、社会貢献も実感できる充実の環境!

【働きやすい環境でオフも充実!】

完全週休2日制(土日)で、GW・夏季・年末年始の年3回の大型連休もしっかり確保。

さらに有給休暇も気兼ねなく取得できる風土で、自分や家族との時間を大切にできます。残業も月平均12時間程度と少なめ。

その理由は、品番を打てば金額や使用など必要な情報が表示される専用のシステムを導入しているから!業務がスムーズに進むため、残業が少なく済むんです。

また、マイカー通勤もOK!無理なく働ける環境づくりに注力しています。


【社会貢献度の高い事業】

電設資材のメーカーとして、1万点以上をラインナップ。

建設業界のお客様を中心に多くのお客様と安定した取引を継続し、右肩上がりの成長を続けています。

一般の方の目に触れることは少ないですが、インフラを支える商品として社会に貢献。

私たちの安全で安心な生活を支える存在という誇りを持って、仕事に取り組める環境です。
創業から73年の歴史を誇る同社。電設資材のメーカーとして建設業界を中心に多くの取引先と安定した関係性を構築しています。商品ラインナップは1万点以上にも及び、業界トップクラスのシェアを獲得。今後も時代に求められる商品の開発を目指しており、安定性はもちろん将来性も申し分ない企業です。未経験入社の方にも丁寧に指導する充実の環境があるため、腰を据えて新しいキャリアを築きたいとお考えの方はぜひご応募を。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

藤原のプロフィールフォト
藤原 さん(中途入社16年目)
事務スタッフ
この仕事のやりがいは、お客様から「色々対応してもらってありがとう!」と直接感謝の言葉をいただけること。豊富な商品でお客様に貢献できる分、最初は知識を吸収するのが大変ですが、周りの先輩から丁寧に教えてもらえるので安心できます。今回入社される方も、わからないことがあるのは当たり前なので、気負わず私たちに質問してください。

当社は残業も少なく、仕事とプライベートを両立できる環境です。福利厚生も手厚く有休も取りやすいので、安心して長く働けますよ。私も未経験で入社しましたが、この充実の環境のおかげで気づけば16年目となりました。新しい方をしっかりサポートしますので、ぜひ一緒に頑張っていきましょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
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