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医療系サイトのWeb開発を担当!【Webエンジニア】 メディカルデザイン株式会社 ★年間休日125日 ★社員の半数が年収50万円~100万円UPを実現

  • 正社員
  • 400万~800万円
  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/09/18
掲載終了予定日:2020/11/09

この求人のポイント

『Web』×『医療』で創業以来15年連続売上UP!様々な経験を積みながら成長したいあなたに最適な環境です!
【成長性】医療業界向けWebサービスで業績UP 【やりがい】医療関連を中心に公共性の高い案件多数 【技術】興味のある技術にいち早く挑戦可能! 【意欲を重視】サーバサイド未経験者も歓迎! 【休みもしっかり】土日祝の完全週休2日制!年休125日 【働きやすい】服装・髪型フリー!オフィスは駅チカ♪
エンジニアの働きやすさにこだわる会社で、もっと自由に、のびのびと開発を楽しみませんか?
メディカルデザイン株式会社のPRイメージ
創業以来「伝えたいコトを伝わるカタチに」をモットーに医療業界に特化した多彩なWebソリューションを提供してきたメディカルデザイン。現在は中・大規模病院を中心にJAグループなど幅広いクライアントから多くのニーズをいただいております。
そうしたお客様の期待に応えるために今回は開発体制を強化。Web開発の第一線で活躍するフロントエンド、サーバサイドエンジニアからスキルの幅を広げたいコーダーまで幅広く歓迎します!

仕事内容

≪平均年齢30歳≫制作チームの一員として医療系を中心としたWebシステムの開発を担当。経験に応じた業務から徐々にスキルアップいただきます。

具体的には

Webディレクターやデザイナーと連携して、技術面からお客様ニーズに合う最適なWebシステムの構築をサポートしてください。

◎各クライアントに特化したCMSの構築
◎医師・看護師採用サイトの開発
◎病院の特徴や魅力を伝えるWebサイトの構築
◎JAグループのサイト構築

入社後の流れ

サーバサイド未経験者はベースコーディング後の開発から参画。まずはHTML・CSS・JavaScriptなど、お持ちのスキルが活かせる業務からスタートしてください。
サーバサイド経験者もまずは当社の開発スタイルを一通り経験。いずれの場合もご本人の希望を最大限に考慮して担当を決定します!
メディカルデザイン株式会社の仕事イメージ

★エンジニアの「働きやすさ」を重視!

気持ちよく作業ができる環境を整えるためにハーマンミラーなどの一流ブランドのチェアをはじめ、ストレスなく開発ができるようにハイスペックのPCを完備。オフィス内には元レコード店勤務のシステム部長が選曲したこだわりの音楽が流れ、自由な雰囲気の中で伸び伸び仕事ができます!

対象となる方

≪サーバサイドの開発経験不問≫HTML、CSS、Javaスクリプト、SCSSなどを使った何らかのフロントエンドの開発経験がある方
◇理想的な人材イメージ
 ・30ページ程度のサイトをひとりでコーディングした経験がある方

◎必須条件
 ・HTML、CSS、Javaスクリプト、SCSS等の知識や開発経験ある方

◎歓迎するスキル
 ・WordPressやPHPの知識ある方
 ・Movable Typeの知識・実用経験のある方
 ・Laravel等のMVCフレームワークの知識、実用経験ある方
 ・UNIXサーバの構築経験ある方
 ・Reactの知識有れば尚可

◎求めているのはこんな方
 ・コーダーから技術の幅を広げたい方
 ・デザインにこだわったWeb開発に挑戦したい方
 ・もっといろいろ経験したい方

スキルを活かして新しいことに挑戦したい方を歓迎!

エンジニアの主体性を重視する当社では、クオリティにこだわりたい方にとっては大変やりがいある環境です。制作ツールに関しても状況に合わせて最適なものを選択することが可能。また、時にはWebディレクターに同行してお客様との打ち合わせに参加するなど、自分のアイディアを提案するチャンスも豊富にあります!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

少人数で完成度の高い仕事を追求している同社では、その時々の状況に合わせて様々な角度から意見を出し、臨機応変な対応ができる方が向いています。

この仕事に向いていない人

常に新しいことに挑戦している当社では、ルーティンワークを黙々とこなしたい方や、自分の仕事に自ら制限を設けてそれ以上のことはしないという方は向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)

★平均残業時間:月30時間以内
勤務地
★「御茶ノ水駅」より徒歩1分の好立地!
★昨年3月に移転したばかりの綺麗なオフィス!

【住所】
東京都千代田区神田駿河台2丁目8番 瀬川ビル6F

【アクセス】
  • JR線「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩1分
  • 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」B1出口より徒歩2分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
年俸制360万円~750万円
(12分割:月額30万円~62.5万円)

※残業代は別途支給します。
※経験・スキルを考慮して決定します。
※年俸の12分割した額を月々支給します。
※試用期間中(3ヵ月)は契約社員です(その間の待遇の変動なし)。その後、正社員として雇用します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円

モデル年収例

年収700万円 / 34歳 ディレクター職
年収450万円 / 27歳 デザイナー職
年収500万円 / 28歳 コーダー職
年収360万円 / 26歳 運用・更新職
昇給・賞与
■昇給:随時
諸手当
■交通費(上限/月2万円)
■時間外手当(全額支給)
休日・休暇
★年間休日125日

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(2日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 服装自由
  • 社内レクリエーション
  • コーヒー、お茶など飲み放題
  • ウォーターサーバー
  • スキルアップサポート(セミナー、ワークショップ参加費支給など)
  • ランチ会(月1回):会社全額負担で、ちょっとリッチなお弁当を食べます!
<作業環境>
  • チェア/ハーマンミラー、オカムラ、ヴィトラ、ジャン・プルーヴェ
  • PC/iMac、MacBook Pro、Surface Pro
  • ディスプレイ/27インチ
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2008年2月13日
代表者
妹尾 有純
従業員数
20名
資本金
1,000万円
売上高
1億7,000万円
事業内容
  • ウェブサイトの企画、デザイン、開発、運用
  • 各種システム開発、運用
  • ウェブマーケティング業務
  • コンテンツ開発
  • 自社メディア運用
  • 紙媒体のデザイン、印刷
本社所在地
東京都千代田区神田駿河台2丁目8番 瀬川ビル6F
主要取引先
  • 社会福祉法人恩賜財団済生会支部茨城県済生会 水戸済生会総合病院
  • 医療法人社団誠馨会 新東京病院
  • 飯田市立病院
  • 医療法人沖縄徳洲会 湘南鎌倉総合病院
  • 社会医療法人社団十全会 心臓病センター榊原病院
  • SUBARU健康保険組合 太田記念病院
  • 医療法人沖縄徳洲会 千葉西総合病院
  • 医療法人徳洲会 湘南藤沢徳洲会病院
  • 公益社団法人東京都教職員互助会 三楽病院
  • 医療法人社団淳英会 おゆみの中央病院
他多数
企業ホームページ http://www.medical-design.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■□「応募フォーム」よりご応募ください□■
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は、
下記の『この求人に応募する』 よりご応募ください。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています!

※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりどうぞ!
応募受付後の連絡
★書類選考を通過された方には、
 追って面接日のご連絡をさせていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接

▼ 一次面接
▼ 二次面接
  1. STEP
    3

内定

面接地
東京都千代田区神田駿河台2丁目8番 瀬川ビル6F
問い合わせ
メディカルデザイン株式会社

住所
〒 101-0062 東京都千代田区神田駿河台2丁目8番 瀬川ビル6F
地図を見る

会社・仕事の魅力

メディカルデザイン株式会社の魅力イメージ1
メディカルデザイン株式会社の魅力イメージ2

成長企業で市場価値の高いスキルを身につけるチャンス

■医療業界に特化したWebソリューションプロバイダー

当社は2004年の創業以来、医療業界に特化して様々なWebソリューションを提供することで、15年連続で増収増益を続けてきました。
おかげさまで近年は中・大規模病院をはじめ、動物病院や農協など多彩なクライアントから依頼をいただくまでになりました。
今回はそうした順調な事業拡大にあわせて社内の体制強化するためにWeb開発の基礎知識をお持ちの経験者を幅広く求めます!

■エンジニアの働きやすさにこだわっています!

個々が伸び伸びと活躍できる環境づくりにこだわっていることも当社の特徴です。
会社の利益は社員に還元することも当社のポリシー。
転職者のほとんどが前職時代から年収が50~100万円アップしています。
快適に仕事ができるようにハイスペックPCやオフィスチェアも一流ブランドのモノをセレクト。
試用期間を経て会社の環境や仕事に慣れた後にはリモート勤務や時差出勤など、自分が最も働きやすい勤務スタイルを選択することも可能です。

■最新技術に触れられる環境

エンジニアにとっては新しい技術をいち早く仕事に活かせる環境も魅力の一つ。
興味のある分野を掘り下げたり、デザイン性の強いサイトづくりに挑戦したりと幅広い経験が積める当社であなたも自分らしいキャリアを目指しませんか?
代表の妹尾氏が2004年に個人事業として立ち上げた同社。少数体制ながら安定した経営基盤を誇る同社は、社員同士の仲がいいことも特徴的だ。通常はWebディレクターやデザイナー、エンジニアによる3~4名体制で業務を推進。それぞれが臨機応変にサポートし合う職場は、チームワークも抜群で新メンバーもすぐに溶け込むことができる。成長企業で新しいことに挑戦したいWebエンジニアにぜひお勧めしたい企業だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

システム部 部長/渡辺 裕之のプロフィールフォト
システム部 部長/渡辺 裕之 さん(中途入社5年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

以前は社内SEとして自社サイトの構築に携わっていました。当時はサイト制作をする上で様々な縛りがあり、もっと自由にサイト制作に携わりたいと考えるようになったことが転職のきっかけです。
Q

社風を教えてください。

当社は社員の平均年齢も30歳と若く、それぞれの個性やアイディアが尊重される社風が根付いていて働きやすいですね。クライアントとの距離も近く、アイディアを提案したり制作ツールも自分でいいものを選択できます。
Q

ずばり職場の魅力は?

技術をもっと深掘りしたい方やデザイン性の高い開発に挑戦したい方にも理想的な環境です。サーバサイドの開発経験豊富な方はもちろん、コーダーからさらに技術を究めたい人まで、幅広い方をお待ちしています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Webエンジニア/ 丹下 陽平のプロフィールフォト
Webエンジニア/ 丹下 陽平 さん(中途入社2年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職はSESでビジネスアプリケーションのカスタマイズを担当していましたが、仕様が細かく決まっているアプリケーションの開発ではなく、ボタンの位置から自分で考えてみたいと思い、当社に転職しました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

私自身、入社した当時はCSSは全くの未経験。まずはサイトリニューアルのチームに入り、PHP以外の部分の開発から携わり徐々に仕事の幅を拡大。先輩たちには基本から応用までしっかり教育していただきました。
Q

スキルアップはできますか?

当社では個々のスキルや経験に合わせて、無理なくステップアップできる環境が用意されます。やりたいといえばいくらでも挑戦できる環境が与えられる当社は、学ぶチャンスが多く成長したい方には最適な環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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