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ITでイノベーションを起こす【アプリケーション開発エンジニア】 株式会社ふくおかフィナンシャルグループ ―日本最大級の規模を誇る地域金融グループの未来を創る仕事―

  • 正社員
  • 360万~1000万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2022/04/15
掲載終了予定日:2022/06/16

この求人のポイント

デジタルを経営の最優先テーマに掲げるグループで、新たなエンジニアライフをはじめてはみませんか?
【安定経営基盤】自己資本比率は地銀トップクラス! 【デジタルが経営の最優先】新たな挑戦を実行中! 【業界先駆け!】みんなの銀行サービスもリリース 【スケール&やりがいの大きな仕事】経験を活かせる 【福利厚生・待遇◎】東証プライム上場企業ならでは! 【UIターンの実績も多数】福岡でキャリアを築ける!
進化を続けるふくおかフィナンシャルグループのFinTech――。その進化にあなたも貢献しませんか?
株式会社ふくおかフィナンシャルグループのPRイメージ
福岡県、熊本県、長崎県を中心とした九州全域にネットワークをもつ「ふくおかフィナンシャルグループ」。広域展開型の地域金融グループとしてシングルプラットフォーム・マルチブランドの経営スタイルを用い、地域経済の発展に貢献しています。

今回はキャッシュレス決済やAIの活用など、金融機関を取り巻く環境の変化に適応するためにも自社サービスの開発を担うアプリケーション開発エンジニアの募集を行うことになりました。

仕事内容

開発エンジニアとして既存事業の改革や新規事業の創出など、自社サービスにおける開発業務全般を担っていただきます。

具体的には

プロダクトバックログ(要求)の詳細化
アプリケーションの設計・開発
テストコードの実装(単体・結合・システム・画面テスト)
リファクタリング
ソースコードのレビュー
顧客ニーズに応じたプロダクト改善の企画 など

開発環境

  • バックエンド:ava(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda)
  • フロントエンド:Vue.js
  • その他:AWS(ECS Fargate、Lambdaなど)、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlogなど

開発における特徴

アジャイル開発手法におけるスクラムを採用している当社。3~6名のチームでイテレーションごとの計画を立案し、設計・実装を進行します。企画の責任者や開発チームのメンバーと対話を繰り返しながら、1~2週間ごとにリリースを行うスピード感で開発に取り組んでください。

対象となる方

■Webアプリケーションの開発経験をお持ちの方 ■成果のみを追求するのではなく、チームで一体となり開発に取り組むことができる方

【歓迎する経験】

  • Java(Spring Boot)やPython(Django)を使用した開発経験をお持ちの方
  • Vue.jsやReactを使用した開発経験をお持ちの方
  • アジャイル手法を用いた開発経験をお持ちの方
  • TDD(テスト駆動開発)の実務経験をお持ちの方
  • ペアプログラミング・モブプログラミングの経験をお持ちの方
  • JUnit、Selenium、Mockito、Jestなどを用いたテスト自動化の経験をお持ちの方
  • CI/CDパイプラインの設計や構築経験をお持ちの方

好環境・高待遇のもとでキャリアを築ける

土日祝の週休2日で年間休日は120日と、好環境が魅力の当社。

また、充実した福利厚生など、腰を据えてキャリアを築くことができる待遇も魅力。グループの成長に併せて、あなたも飛躍しませんか?

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • 8:45~17:45(休憩60分)
勤務地

《転勤なし》

  • 福岡県福岡市中央区大手門1-8-3
(地下鉄 大濠公園駅より徒歩3分)

※株式会社福岡銀行への出向となります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
交通アクセス
  • 地下鉄 大濠公園駅より徒歩3分
給与
  • 月給30万~50万円

※経験・能力を考慮の上、当行規定により決定します。
※試用期間6ヶ月あり。試用期間中は嘱託職員(契約社員)雇用で試用期間終了後、正社員として雇用します。期間中の給与変動はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~1000万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
諸手当
  • 通勤手当
  • 残業手当
休日・休暇
[休日]
  • 週休2日制(土日)、祝日

[休暇]
  • 有給休暇(初年度17日・最大20日)
  • 慶弔休暇
  • 出産・育児・介護休暇
  • 連続休暇(5営業日)

※年間休日120日
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 財形貯蓄制度
  • 企業年金制度
  • 社員持株会制度
  • 社員寮(独身寮・家族寮)
  • 厚生会貸付制度
  • クラブ(福岡/北九州)
  • 総合グラウンド
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • Windows
  • Android、iOS
  • クラウド
  • 金融
  • スマートフォンアプリ
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 自社内開発7割以上
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
設立
2007年4月2日
代表者
代表取締役会長 兼 頭取 柴戸 隆成
従業員数
6717名
資本金
1,247億円
事業内容
■銀行、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理およびこれに付帯関連する業

■その他、銀行法により銀行持株会社が行うことができる業務
本社所在地
福岡県福岡市中央区大手門一丁目8番3号
グループ会社
■株式会社福岡銀行
■FFGコンピューターサービス株式会社
■株式会社熊本銀行
■株式会社十八親和銀行
■ゼロバンク・デザインファクトリー株式会社
■株式会社みんなの銀行 など多数あり
企業ホームページ https://www.fukuoka-fg.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。

※本求人は、株式会社マイナビ運営「マイナビエージェント」による人材紹介案件です。応募後は同エージェントからの連絡となります。

※下記URLの「マイナビエージェント 個人情報の取り扱いについて」に同意頂き、応募情報を開示することをご了承の上、ご応募ください。
http://mynavi-agent.jp/privacy/
応募受付後の連絡
書類選考後、メールまたは、お電話にてご連絡させていただきます。
採用プロセス
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には追って選考日程等についてご連絡差し上げます。
  1. STEP
    1

一次面接

  1. STEP
    2

二次面接

  1. STEP
    3

適性検査(SPI試験)

  1. STEP
    4

役員面接

  1. STEP
    5

内定

面接回数
2~3回
問い合わせ
株式会社ふくおかフィナンシャルグループ

住所
〒 104-0031 東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー 4階
地図を見る

採用担当
株式会社マイナビ内/株式会社ふくおかフィナンシャルグループ採用事務局

E-mail

備考
エントリー後の流れについては同エージェントよりメール・電話などでご連絡いたします。

また、応募に際してのご不明点対応・面接準備等、ご要望に応じてどうエージェントの専任コンサルタントによる各種サポートも提供いたしております。お気軽にご相談・ご活用ください。

※ご質問は、画面下「質問する」ボタンからも受付いたします。

会社・仕事の魅力

株式会社ふくおかフィナンシャルグループの魅力イメージ1
株式会社ふくおかフィナンシャルグループの魅力イメージ2

銀行の新しい未来を、ともに切り拓きませんか?

2007年4月に福岡銀行と熊本ファミリー銀行(2013年4月熊本銀行に商号変更)の2行でスタートし、同年10月には長崎に拠点を置く親和銀行、2019年には十八銀行がグループに加わった(親和銀行・十八銀行は現十八親和銀行 ※2020年10月合併)ふくおかフィナンシャルグループ(FFG)。

福岡県、熊本県、長崎県を中心とした九州全域にネットワークをもち、地域金融機関として日本で最大級の規模を誇っています。

そんなグループの特徴ともいえるのが、デジタル技術の進展に伴う顧客ニーズの変容やデジタルネイティブ層の増加を踏まえ、経営層が「デジタル」を経営における最優先のテーマに位置づけていること。

そして、そうした変化に対応するために、従来の枠組みに捕らわれることなく、ゼロベースから設計を行い、口座開設からATM入出金・振込など、全てのサービスがスマートフォン上で完結できる「みんなの銀行」サービスを今年5月28日に開始しました。

業界でも先駆けてスマートフォンを主体としたデジタル銀行の開業・事業化を実現できたのは、何よりデジタルを最優先に掲げていたことと、そんなチャレンジを容認する組織文化があったからこそ。今回ご入社をいただくあなたも、そんな環境下で、イノベーションを生み出しませんか?
キャッシュレス決済やAIの活用など、時代や顧客が求めるニーズに高い次元で対応するための募集といえる今回のITエンジニア採用。アジャイル開発手法におけるスクラムを採用しているため、臨機応変かつ柔軟に対応が可能でスピード感をもった開発に取り組めるのが特徴だ。日本で最大級の規模を誇る地域金融グループの未来をITをもって切り拓きたい。そんな意思をお持ちの方は、充分に活躍することができるだろう。

マイナビ転職
編集部より

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その他の募集要項

データを活用した新たな価値を創造【データサイエンティスト】 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制

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注目のキーワード

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