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まもなく設立3年目へ突入する新会社での【TVコンテンツ制作】 SKALY staffing株式会社 ★実務経験者(1年以上)面接保証★定着率90%以上★WEB面接可

  • 正社員
  • 250万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/09/16
掲載終了予定日:2021/10/28

この求人のポイント

『SKALY staffingっていいな』⇒実はこの言葉、ほかの会社の人からよく言われる一言★なんでだと思います?
▼もしかして大変なイメージ?No!安心を保証♪▼ 【保証1】社員の健康最優先!野菜ジュースを毎日支給 【保証2】定着率90%以上*無駄な残業は絶対させません 【保証3】入社率高め!実は…内定者のほとんどが入社 【保証4】経験者は面接保証!待遇は前給を最大限考慮 【保証5】未経験応募OK!未経験者の採用にも"超本気"
「ほんとうに、”AD”をやったことがない人生でいいの?」「いいならいいけど…。クリックだけしてみる?」
SKALY staffing株式会社 のPRイメージ

「テレビ業界に携わりたいという思いを、小さな悩みで諦めてほしくない。」


「好きな業界でずっと働きたい。だけど…」ときには、多忙を極めることもあるのがTV業界。そのため、好きだけど離れる――そんな選択をする人たちを、私たちはたくさん見てきました。でも、それは絶対間違っている!

だからこそ、安心して働ける環境を約束します。

興味をお持ちの方は、まずは、求人内容を少しだけでも見てみてほしいです!

仕事内容

【あの人気作も担当!】情報・バラエティ・ドラマなどのテレビ番組や人気CMの制作をお任せします。 ★本当に働きやすい理由をご説明♪

具体的には

経験・スキルや希望に応じて、配属先を決定します。

▼企画・立案
▼情報収集・ロケの下調べ
▼当日の撮影(ロケ・スタジオ)
▼編集作業  など

映画、ドラマ、報道・情報、バラエティ、スポーツ、
ドキュメンタリー、CMなどさまざまな実績があります。

ある1日の流れ

▼10:00/出社、メール確認
▼11:00/番組企画に関する情報リサーチ
▼12:00/お昼休憩
▼13:00/キャスティング案を作成
▼14:00/番組会議へ出席
▼15:00/ロケ準備・サポート
▼17:00/編集作業(写真素材・映像素材のリサーチ)
▼19:00/退社

ひとり一人に寄り添ったフォロー体制があるんです。

当社の特徴の一つ!

「ひとり一人に担当営業とキャリアアドバイザーがつくこと」


配属先との顔合わせや担当初日の同行、
業務開始後も月数回の面談を実施しています。

ちょっとした不安や悩みのほか、
「バラエティ番組を担当したい」
「仕事はほどほど。休み重視」など
“あなたの理想”を聞きまくります!

☆★当社ならでは”超”魅力ポイントを一部ご紹介☆★

☆当社のスタッフは”超仕事好き”の集まり!
☆100%中途入社!いちからの人間関係構築も”超スムーズ”
☆同業他社からの入社豊富!知識や経験がなくても”超安心”

⇒はなしを聞いてみるのはもちろん”無料”
 詳しい内容についてお話しだけしませんか?
 正直ここだけでは伝えきれないです。。ごめんなさい。。

対象となる方

【実務経験者(1年以上)は面接保証】『ADからDに上がりたいけど今の会社では難しそう…』⇒こんな方はぜひご応募を!20~30代の若手が中心で活躍中
まだまだ経験が浅くて自信がない方も、
腕に自信がある方も大歓迎!

実務経験者(1年以上)は面接保証!

★―★―★―★―★―★―★―★―★

\未経験スタートも活躍中♪/

前職は医療事務や保険の営業など、
異業界出身の先輩が多数活躍しています。
「意欲はあるけど、知識・経験がない」
そんな方もご応募OKです。

\こんな方はぜひ!/

◎テレビ・エンタメ業界で成長したい
◎好きなことに携わりながら、長く続けたい
◎成長企業で活躍したい

入社された方の定着率が高い”ワケ”とは

先輩たちの入社理由で多いのは…

「やっぱりエンタメ業界で活躍したい」
「前職よりもキャリアと給料があがった」
「無駄な残業は一切させない方針がいい」
「悩んだ時、すぐに会いに来てくれた」
「希望や言いにくいことを担当営業が伝えてくれる」

などの”ワケ”があるから定着率が高いんです◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

制作する番組のジャンルは様々ですが、エンタメ業界から離れることはありません。「テレビが好き」「エンタメ業界が好き」そんな方に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

制作の現場では常に細かな指示があるわけではありません。自発的に考えて動けない方や受け身になってしまう方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
実働8時間のシフト制

担当案件により、異なります。
例)
バラエティ番組/10:00~19:00
早朝の情報番組/22:00~7:00
勤務地
☆現場へは直行直帰となります♪

■東京都内の各主要テレビ局
■東京都内の各主要制作会社
■首都圏(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)のスタジオ、ロケ現場など


~東京本社~
東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F
【アクセス】
・各線『赤坂見附駅』10番出口より徒歩3分
・東京メトロ千代田線『赤坂駅』1番出口より徒歩4分
・各線『溜池山王駅』7番出口より徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給20万円~35万円

※経験・スキルなどを考慮のうえ、決定いたします。
※一律支給手当を含みます。
※みなし残業代(25時間分/3万2100円~)を含みます。
 超過分は別途支給します。
※試用期間6ヶ月あり。(期間中、待遇面の変更はありません。)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~500万円
昇給・賞与
■昇給/年1回
■特別手当(個人・会社の業績による)
諸手当
■交通費支給
休日・休暇
■週休2日制(月7日~9日/担当により出勤の場合は代休取得)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇(9連休以上の実績あり)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休育休

※担当案件により、異なる場合があります。
福利厚生
■各種社会保険完備
■社内旅行
■社内イベント
 過去にはフットサル・スノーボードなどでした♪
 20~30代の若手が多く活躍しているので、
 和気あいあいでとても盛り上がりました!
~スカリーグループの実績~
【映画】
◆OFFICE AUGUSTA presents SHORT FILM「ボクと君」
【報道・情報番組】
◆あさチャン!
【バラエティ】
◆行列のできる法律相談所
◆世界一受けたい授業
【ドラマ】
◆トレース~科捜研の男~

上記はほんの一部!そのほか多数です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 育児中の社員在籍中
設立
2019年9月
代表者
代表取締役 水嶋 洋一
従業員数
10名(平均年齢26.8歳)
資本金
2,000万円
事業内容
■映像制作スタッフの人材派遣
■人材紹介
・労働者派遣事業許可番号 派13-314523
本社所在地
東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F
企業ホームページ https://skalystaffing.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■

最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけた方は
下記『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は
 採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
お送りいただいたマイナビ転職Web履歴書での書類選考結果は1週間以内に電話、またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
面接日・入社日は相談に応じます。「仕事の都合ですぐには入社できない」など、何でも相談可能です。
  1. STEP
    1

書類選考

お送り頂きましたデータをもとに書類選考。通過された方には、追って面接について詳細をお知らせします。
  1. STEP
    2

面接(2回) ★Web面接OK

人物重視の採用です。※日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

内定

※入社日にご相談に応じます。
面接回数
2回
面接地
東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F

【アクセス】
・各線『赤坂見附駅』10番出口より徒歩3分
・東京メトロ千代田線『赤坂駅』1番出口より徒歩4分
・各線『溜池山王駅』7番出口より徒歩6分

※Web面接OK
問い合わせ
SKALY staffing株式会社

住所
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-11-15 VORT 赤坂見附 7F
地図を見る

電話番号
03-6277-7212

会社・仕事の魅力

SKALY staffing株式会社 の魅力イメージ1
SKALY staffing株式会社 の魅力イメージ2

好きな仕事を諦める必要はない!つらい環境に終止符を

\もしダークなイメージをお持ちなら、ぜひ当社へ!/

ときにクリエイティブ業界では
激務・長時間労働という“闇”があるかもしれません。
良い作品をつくるために仕方ないときもあるかもしれませんが、
やはり私生活を犠牲にすることはできません!

最近では業界にも「働き方改革」が大きく影響しています。
当社は業界でもいち早く改革に着手し、
業界最高水準の働きやすい環境を整えています。

\「代休・有休・長期休暇は都市伝説…?」/

パートナーは当社理念に共感いただいている企業のみ!
超過分の残業代はお支払いしますし、
現場都合で休日出勤したときはしっかり代休を取得できます。

『今日もてっぺんか…深いな』
『休めない、何連勤だろう?』
そんな生活とは無縁です!

\“主役はあなた!”クリエイター主義を徹底!/

多数の人気番組や有名CMの制作に携わっている当社。
あなたには経験やスキル、希望に応じた案件からお任せします。

「環境を変えたい」
「一度離れたけど、やっぱりエンタメが好き」
そんな想いをお持ちなら、ぜひ当社へ!

入社後は一人ひとりに応じたサポート体制でバックアップ!
会社が全面的にあなたの成長を応援します。
SKALY staffing株式会社は親会社であるスカリー株式会社の実績をもとに、2019年に設立された。テレビ制作向けの人材派遣サービスを軸に主要テレビ局などと安定取引を続けている。今回は同社の制作スタッフの募集。特筆すべきは徹底した働きやすさ。エンタメ業界でキャリアを築いていきたいという方へ、本当に環境を整備している同社を一度見ていただきたい。興味をお持ちの方へ、積極的な応募をおすすめします。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

宮崎のプロフィールフォト
宮崎 さん(中途入社)
制作スタッフ
前職の経験 事務
Q

何故この仕事を選んだのですか?

昔からテレビが好きだったことがきっかけです。
専門的な知識などはありませんでしたが、
テレビ番組に携われる仕事をしたくて当社へ転職してきました。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

当社はアットホームで、何でも相談できる雰囲気だと思います。
分からないことがあれば誰かがサポートしてくれるので、
中途入社の方も安心して飛び込んできてほしいと思います。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

制作に携わった番組のエンドロールに自分の名前が載ったり、
家で目にしたときなんかは、とても嬉しいですね。
テレビが好きな方にはたまらない環境です!
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

根本のプロフィールフォト
根本 さん(中途入社)
制作スタッフ
前職の経験 洋菓子店の販売員
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職のころ、お客さまからお礼を言われることがありました。もっと多くの人を楽しませたいと思い、テレビ業界なら演者さんを支えることで多くの人の喜びにつながると思ったことが、この仕事を選んだきっかけです。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

不安をサポートしてくれることです。はじめての上京・一人暮らし・エンタメ業界で不安がいっぱいでしたが、住まい探しの相談にも対応してくれるなど、親身になってくれました。近い距離でサポートしてくれます。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

テレビ業界は厳しい先輩がいて、怒鳴られたりもするのかなと思っていましたが、実際は良い人ばかりでビックリしました。先輩も優しくて、男女共に多くの若手スタッフが活躍しています。アットホームな雰囲気ですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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