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未経験歓迎【畑の栽培管理】オーガニック野菜を全国に届ける! 株式会社いた倉 〈介護・飲食・緑化事業など他事業を展開する安定企業!〉

  • 正社員
  • 280万~320万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/09/14
掲載終了予定日:2020/10/01

この求人のポイント

新規事業の立ち上げメンバーとして、自社農園の管理をお任せする仕事。多彩なスキルを身に付けられます。
とうもろこしやトマト・大豆らを自社農園で育てよう! 新規事業の立ち上げとして、近い将来経営への参画も。 ブランディングやマーケなど、多彩なキャリアを描ける 京大教授、研究機関ら、超一流の人物と共同研究中!
京都大学教授や研究機関らとの共同研究を展開★成長のカギは好奇心!あなたも超一流メンバーの仲間入りを!
株式会社いた倉のPRイメージ
長年京都大学教授と堆肥や微生物の研究を進めてきた、当社代表の板倉。その研究で培ったノウハウからオーガニックの栽培方法を生み出し、ここで育った野菜を広めるため、農業事業を立ち上げました。

あなたには当社が運営する「ひのもとファーム」の管理をお任せ!
新規事業となるため、運営方針などはあなたの意見を反映させながら、展開させていきます。
刺激たっぷりの新しい生活を、ひのもとファームで始めてみませんか?

仕事内容

【新規事業の立ち上げメンバーを募集!】★当社が運営する「ひのもとファーム」で野菜の栽培管理をお任せ。ゆくゆくはマーケティングなども担当!

具体的には

[育てる野菜は?]
とうもろこし、大豆、きゅうり、トマト、ズッキーニなど。
今後主要品目を何にするのかも一緒に決めていく予定です。

あなたにはまず…
  • 圃場(ほじょう)の管理
  • 定植や種まき
  • 備品の管理
  • 収穫のサポート
など簡単なことからお任せします!

★天気が悪い日の畑のチェックもお忘れなく!

入社後の流れ

まずは畑の状況を社長と一緒に把握することからスタート。試験栽培的な要素も強いため、一緒にやりながら説明していきます!
はじめは難しい言葉はつかわないので、「記録の取り方」「管理の仕方」など、イチからじっくりと学んでいきましょう。
化学や生物学などの知識はいりません!積極的に学んでいく姿勢があればOK!

将来のキャリアパス

~1年目
いらない雑草を短く刈ったり、野菜の育ち具合を管理・記録したりすることで、「自分が今何をするべきか」主体的な行動力が身に付けていきましょう!

~3年目
そろそろ農業のサイクルが理解できてくる頃。
  • 販売ルートの確立
  • 商品のブランディング
  • 野菜の研究
  • マーケティング …etc
野菜の管理以外にも、上記のように多彩な経験を積んでもらえると思います。

今後はあなたを中心とした組織作りを行う予定。
経験を深めるなかで「より専門的に活動していきたい」ということなら、後輩や部下となる人物に畑の管理などをお任せし、あなたは研究やマーケティングなどに専念するという構想も可能です。

対象となる方

”理科が好き””植物が好き”なあなたに…!【経験不問・文系でも理系でもOK!】★要普免(AT可)※30歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

\ 一緒に成長してくれる人を歓迎! /

はじめから生物や農業の知識は必要ありません。
入社後にその都度必要な知識を身につけてもらえれば、それでOK!
おそらく「??」だらけになるとは思いますが、むしろ…
「わからない…」
「なんでだろう」
「初めて知った!」
という感覚を楽しめる方に来ていただきたいです!
一緒にこの事業の成長を楽しみましょう♪

【こんな方はぜひご応募を】
  • 好奇心が旺盛な方
  • 自然や植物に囲まれるのが好きな方
  • 新しい環境で頑張りたい方
  • イチから何かを作り上げることが好きな人
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

知りたい欲がある方

京都大学の教授や研究機関の方など、様々な有識者と関われる機会が得られます。社長の直下として活躍しながら、幅広い見識を身につけられるので、知的好奇心の高い人には理想的な環境です。

この仕事に向いていない人

すぐに結果を求めてしまう方

農作業は地道な作業の積み重ねです。すぐに成果が表れるものではないため、ルーチン作業が苦手な方や、結果を急いでしまう方は、もどかしさを感じるシーンがあるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

(例)8:00~17:00
※働き方は面接時にご相談ください。
勤務地
★転勤なし
★マイカー通勤可
★U・Iターン歓迎

埼玉県春日部市栄町2-86-3
→東武アーバンパークライン「八木崎駅」から車で10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
給与
月給20万円~+各種手当
※経験・年齢などを考慮し当社規定により決定いたします。
※試用期間1か月(期間中の労働条件は変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
280万円~320万円
昇給・賞与
昇給/随時
賞与/年2回
諸手当
  • 扶養手当
  • 子供養育手当
  • 入学金手当
  • 介護手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制(シフト制)※天候により変動
  • 年末年始休暇(1週間程度の予定)
  • 夏季休暇(ピークをずらして取得可)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 家賃補助
  • 遠方からの採用に伴う補助
  • 諸手当強化制度
  • マイカー通勤可(駐車場完備)
活動内容はFacebookをチェック!
コロナウィルスの影響で、飲食業界は甚大な打撃を受けています。そうした飲食業界をサポートするため、当社ではひのもとファームで収穫された野菜を飲食店に無料で配布するキャンペーンなども実施しています。

これら当社の活動を詳しく知りたい方は、Facebookから「ひのもとファーム」でご検索ください!
グループ申請していただくと、どなたでも閲覧していただけるようにしています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
設立
1977年12月
代表者
代表取締役 板倉大和
従業員数
22名
資本金
2000万円
事業内容
■あいきゅあ事業部…通所介護、介護予防通所介護
■緑化事業…緑のリサイクル、農業
本社所在地
埼玉県春日部市栄町2-86-3
企業ホームページ https://www.itakura.site/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。

★お電話でのご応募も受け付けております。
TEL:048-745-7700/採用担当 大寺
※電話先は当社デイサービス事業の介護施設、「デイサービス円居」です。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、お電話かメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。
  1. STEP
    1

応募情報による選考

選考通過の方には、エントリーシートのご提出をお願いしています。
  1. STEP
    2

エントリーシートのご提出

当社採用の基準となる重要なフローです。
あなたの熱意をこちらのシートでお伝えください。
  1. STEP
    3

面接

  • 面接の際に、履歴書をお持ちください。
  • 面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    4

内定

エントリーから採用内定まで、約3週間を予定しております。
面接回数
1回
面接地
埼玉県春日部市栄町2-86-3
問い合わせ
株式会社いた倉

住所
〒 344-0031 埼玉県春日部市栄町2-86-3
地図を見る

採用担当
採用担当/大寺

電話番号
048-745-7700

会社・仕事の魅力

株式会社いた倉の魅力イメージ1

超一流の環境が、あなたのワクワクを刺激する!

「若いうちに多くの経験を積みたい」
「早い段階で責任ある仕事を任されたい」
このような想いがある方は、当社ならその期待に応えられると思います!

なぜなら当事業は、社長の直下として動くことになるため、一般的な会社では、数年の経験・実績を積まないと任されない仕事も、あなた次第では1年目から多くのことをお任せできる可能性があるからです!

超一流の見識に触れられる世界!

そして、社長の直下ということだけでなく、入社当初からお付き合いしていくのは、共同で研究を進めている”京都大学の教授”や”研究機関の代表”など超一流の人物たち。
レベルの高い環境で、人脈や視野を広げていきたい人にとっては理想的な環境と言えるのです!

事業こそ農業ですが、決して枠に囚われる必要はありません。
この事業はまだ始まったばかり。多くの可能性を秘めています。
あなたの好奇心を刺激する、充実した毎日を過ごせるはずですよ!
「“人”を大切にしたい」と思っている同社だからこそ、お客様だけでなく働く社員にも気持ちよく過ごして欲しいとのこと。

「働く人の幸せの先にお客様の幸せがあると考えています」
と語るのは、代表の板倉氏。その言葉の通り、引っ越し手当をはじめ充実の手当・福利厚生。『オーナーシップ制度』があり、社員をサポートしていく体制は万全だ。入社前もあともしっかりあなたのことを考えてくれる同社をぜひおすすめしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役/板倉大和のプロフィールフォト
代表取締役/板倉大和 さん
今はまだ10くらいですが、これから50にも100にも発展させられる、大きな可能性を秘めています。新規部門の立ち上げから、どうやって利益を出していくのかなど経営的な側面も体験することができます。これらは普通の会社員では経験しがたいため、貴重な経験となるはずです。

これからの組織や仕組み作りにおいても、あなたにお任せしていく予定です。
もちろん私も含めて、外部の専門家もサポートします。一緒にこの事業を育てていきましょう!
農業を経験していくなかで、将来もし研究の道に比重を置きたいと思えば、そうなれるようなチーム作りをしてもらっても構いません。
自分のキャリアを自由に形成していってほしいと願っています。
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