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オンライン個別指導アプリの【コンテンツ企画制作・運用】 Snapask Japan株式会社 香港が拠点の外資系企業★年間休日120日以上&リモートワークOK

  • 正社員
  • 400万~700万円
  • 業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/01/06
掲載終了予定日:2021/02/11

この求人のポイント

世界中のマーケティング施策・広告運用の成功事例を活用◎スタートアップのいまこそチャンス!
EdTech★世界11カ国に展開するIT×教育分野の成長企業 マーケスキル★広告運用・SNS運用の経験が活かせる オフィス環境★渋谷駅直結&リモートワークも◎ プライベートも充実★土日祝休み&年間休日120日以上
世界11カ国300万人以上が利用している学習アプリ◆教育のあり方を変える可能性を秘めたEdTechサービス
Snapask Japan株式会社 のPRイメージ
いつでもどこでも、スマートフォンやタブレットを使ってオンラインでマンツーマン指導を受けられる個別指導アプリサービス「Snapask」。テクノロジーの力で教育を革新するEdTechソリューションとして、2015年香港で誕生しました。自宅で勉強する機会が増え、遠隔で授業が受けられる学習サービスの需要が高まっていることから、コンテンツ企画制作・運用担当を新たにお迎えします。広告運用スキルを活かしてご活躍下さい。

仕事内容

【サービスの対象は小学生~高校生】香港生まれの世界的EdTechサービス「Snapask」のコンテンツ企画・運用/SNS運用を担当◆土日祝休&完全週休2日制

具体的には

集客・PR、生徒のエンゲージメントを最大化していただきます。
└「Snapask」の紹介動画の企画
└学生向けの記事の企画/運用
└SNS運用(Twitter /Instagram /FB)
└Google analytics等の分析ツールを活用した分析
└学習コンテンツ動画の企画/運用

分析などから改善提案や新たなアイデアを生み出してください。

入社後の流れ

会社の体制やアプリの仕組み、ツールの使い方などの基礎を学ぶことからスタート。
自社サービスのため、自由度が高く、裁量を持って業務に取り組めるのが魅力。アプリの集客率やエンゲージメントを高めるため、ユーザー(生徒)や講師の声を集めて魅力的なコンテンツを企画し、サービスを充実させていきましょう。

配属先の編成

20~30代前半が中心に活躍中。マーケティング担当とカスタマーサポートスタッフの総勢5名体制。香港本社や各国のブランチと連携を取り、情報共有を欠かさないためにもSlackなどのチャットツールやメール、ビデオ会議でコミュニケーションを取る機会も多いです。

★自由で働きやすいワークスタイル

東京本社は代々木八幡駅より徒歩4分。メインオフィスとなるWeWork渋谷スクランブルスクエアは駅直結ですのでアクセス抜群!服装や髪型、ネイルも自由ですし、土日祝休みで残業も少なめ。年齢や入社年度に関わらず、あなた好みのワークスタイルでさらなる事業拡大をリードしていってください。

対象となる方

《20~30代が活躍中》WEB広告運用の経験をお持ちの方、歓迎(リスティングやSNSの広告運用経験がある方は優遇)☆英語を使った業務に興味がある方、ぜひ

以下のいずれかに当てはまる方

◆WEB広告運用経験
◆動画/記事コンテンツの企画・運用経験
◆SNS運用経験

活かせる経験・スキル・知識

◇リスティング広告、アドネットワーク、DSPなどの運用経験
◇Webコンテンツの制作経験
◇アプリの企画立案やマーケティング経験
◇デジタルマーケティング領域での実務経験
◇媒体管理画面や広告ツールの知識
◇ビジネス英語スキル※海外企業との協業経験があれば尚可

求める人物像

◎EdTechに興味がある方
◎キャリアアップしたい方
◎グローバルに展開する企業で活躍したい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○変化する環境を楽しめる方○

社会に必要とされるサービスとして育てていく必要があるため、常に現状に満足せず、前向きに取り組める方、成長意欲の高い方であれば活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

△細かな指示がないと行動できない方△

スタートアップ企業ということもあり、前例のないことにチャレンジする機会が多いのが特徴です。決まった仕事をこなしたい方や変化することが苦手な方は難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(実働8時間)
勤務地
【転勤なし/渋谷駅直結のWeWork渋谷スクランブルスクエア37~41Fにて勤務となります※リモートワーク可】

東京都渋谷区渋谷2-24-1 渋谷スクランブルスクエア37~41階
各線「渋谷駅」直結

☆リモートワーク(自宅)もOKです!

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給33万円~

※年齢・経験・スキルを考慮し、当社規定により決定いたします。
※試用期間3カ月あり。その間待遇に変更はありません。
※上記金額には固定残業代(45時間分/78000円~)が含まれます。
超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~700万円
昇給・賞与
昇給/年2回
諸手当
◆交通費全額支給
休日・休暇
☆年休120日以上

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆ボーナスホリデー
◆バースデーホリデー
◆ファミリーケア休暇
◆生理休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆服装・ネイル自由
◆外部セミナー・書籍購入補助あり
◆リモートワーク可
◆産休育休
◆健康増進補助(フィットネス・トレーニング等)
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 外資系企業
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
設立
2017年9月
代表者
代表取締役社長Timothy Yu
資本金
事業内容
オンライン個別指導アプリ「スナップアスク」の運営
本社所在地
東京都渋谷区元代々木町10-10 第6まつしまビル3F
企業ホームページ https://snapask.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◆下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーをお願いします◆◇

多くの方とお会いしたいと考えておりますので、ぜひ積極的にご応募ください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web選考の結果は合格者に1週間以内を目処に、メールもしくはお電話でご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

選考を通過された方には、こちらから面接日をご連絡致します。
  1. STEP
    2

面接

面接日時は相談に応じます。
1次⇒東京のオフィスorWEB面接
2次⇒Web面接
※香港にいる担当者との面接
  1. STEP
    3

内定

面接を通過されたら内定です!
面接回数
2回
面接地
書類選考通過者に追ってご連絡いたします。
問い合わせ
Snapask Japan株式会社

住所
〒 151-0062 東京都渋谷区元代々木町10-10 第6まつしまビル3F
地図を見る

会社・仕事の魅力

Snapask Japan株式会社 の魅力イメージ1

スタートアップ段階のビジネスを推進するやりがい

香港、台湾、シンガポール、マレーシア、インドネシア、タイ、日本、韓国に暮らす300万人以上の生徒たちに、オンライン個別指導アプリサービスを提供しているSnapask。スマートフォンアプリを通じて、講師が小学生~高校生の学校の宿題や受験勉強をサポートします。

日本においてもユーザー数が3万人を超え急成長中。社会状況を鑑みて、塾に通ったり家庭教師が自宅に来ることを躊躇する方も多いため、いつでもどこでも塾や家庭教師と同等のサービスを受けられるSnapaskの価値が高まっているのです。

今回お迎えする新メンバーには、アプリユーザーの行動履歴を分析し、新規顧客の獲得、PRおよび顧客満足度を高める多彩なコンテンツを企画・運用していただきます。動画制作やテキストライティングなどのクリエイティブ面については外部の協力会社にお願いしているため、企画立案やクオリティコントロール、集計・分析に注力できる環境です。
2015年、香港で設立されてから5年。オンライン個別指導サービスという新しいジャンルを切りひらき、世界11カ国・300万人以上のユーザーに利用されるまで成長した「Snapask」。今回新メンバーをお迎えする日本法人は2017年に誕生し、教育に前向きな日本マーケットを開拓してきた。《自宅で学習》というスタイルが日常化している昨今、「Snapask」を世の中に広め、より効果的な学習支援を行うというミッションを推進してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Oのプロフィールフォト
O さん(中途入社2年目)
Exective Marketing Manager
前職の経験 通信販売会社の海外事業担当
Q

何故この仕事を選んだのですか?

ECサイトの運営経験や英語を使った業務内容、スタートアップ段階から会社の成長に貢献できるところを魅力に感じて入社を決めました。香港本社や他国の拠点とのやりとりも活発なので毎日刺激が多いですね。
Q

どんな働き方ができますか?

グローバル企業ならではの風通しのよさがポイント。半期ごとに査定があり、結果次第で昇給やボーナスホリデーを用意されています。夏休みはみんな2週間ぐらい取る文化があるのでプライベートも充実!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

海外法人からコンテンツの成功事例が情報共有されますので、企画の幅が広がり、自分自身の成長にもつながります。スピード感あふれる環境で、世界中から届く情報を活かしながらサービスの品質を高めていきましょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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オンライン個別指導アプリの【コンテンツ企画制作・運用】