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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
8:45~17:45(実働8時間)
【ある1日の流れ】 9:00/最初の委託先へ到着 作業内容や工程の確認、見本との相違がないかをチェック。 実際の検品作業は1~2時間です。 13:00/お昼を済ませ、次の委託先へ 午後も1社を訪問し、検品や工程確認を実施。 移動時間もあるので、半日で1~2社というイメージです。 18:00/自宅へ直帰 直行直帰OKなので、効率よく働けます! 残業は月20~30時間程度です。 |
勤務地 |
[川越プロダクトセンター]埼玉県川越市南台1-6-7
[2021年に稼働し始めた、新拠点です]川越プロダクトセンターは、2021年にできた当社の最新拠点。4階建ての大きな拠点で、将来的には100人以上の社員が活躍できるようになる予定です!新拠点なので、不足している備品や設備も多くあると思います。
マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県 |
給与 |
年俸制350万円~600万円
※当社の規則で、年俸の受け取り方は年俸に対し賞与を10%として設定しております。賞与の10%を引いた残りの90%部分を12か月で割った金額を毎月お支払いします。 ※年俸には、月45時間分=7.5万円以上/月 の固定残業代を含み、超過分は別途支給いたします。 ※試用期間6ヶ月あり(同条件) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~600万円
モデル年収例
年収700万円
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35歳
年収800万円 / 45歳 |
昇給・賞与 |
【昇給】年1回(7月)
【賞与】年2回(7月、12月) ※別途決算賞与もあり!(業績による) |
諸手当 |
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休日・休暇 |
[年間休日125日(2022年予定)※有給5日を含む]【休日】週休2日制(土曜、日曜)、祝日※年4回の土曜日出勤日あり ※繁忙期は、土曜日出勤が発生します。その際は、別途手当もしくは代休を取得いただきます。 【休暇】年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休 ※有休の積極的な取得を全社的に推奨 ※入社日に10日間の有給休暇が付与されます。 ※閑散期はとくに有休がとりやすいです! |
福利厚生 |
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設立 |
1979年2月27日
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代表者 |
山川 景子
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従業員数 |
350名
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資本金 |
5,000万円
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売上高 |
90億円(2021年12月実績)
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事業内容 |
当社は多品種オーダーメイドのメーカー商社です。
「お客様の創りたいをカタチにする」をモットーに、バッグ・Tシャツ・ぬいぐるみなど縫製品をはじめ、フィギュア・ソフトPVC・缶バッジ、アクリル製品、金属品など数百品種に及ぶグッズを企画、製造、販売しています。 街にあふれる有名キャラクターや有名アーティスト、TVアニメ、映画関連グッズや、プロ野球、Jリーグをはじめとする各種プロスポーツ関連グッズ、アパレルブランド商品など多数の実績があります。 特にスイミング用品のスクールバッグや大会メダルは日本全国で高いシェア率を持っています。また、日本を代表する大企業ともビジネスパートナーの関係にあります。 きっと皆さんも今までにサンワの商品を手にした事があるはずですよ。 |
本社所在地 |
埼玉県戸田市新曽2002-12 市ヶ谷ビル
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企業ホームページ | https://www.sanwa-corp.co.jp/ |
応募方法 |
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人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 【コロナ対策について】ご面接時は、求職者の方に安心してお話しいただけるよう、下記の対策を行っています。
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応募受付後の連絡 |
選考結果につきましては、ご応募受付後2週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
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採用プロセス |
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面接回数 |
2回
※うち1回はWEB面接OK。1回は川越プロダクトセンターへご来社いただきます。 |
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問い合わせ |
職種 |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |