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オンライン面接OK!今期も売上アップで将来性十分な【営業職】 エナジーサプライ株式会社 【未経験歓迎/年休120日】生活を支えるエネルギーに改革を!

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/09/09
掲載終了予定日:2020/10/01

この求人のポイント

不況に関係なく、暮らしに欠かせないビジネスで躍進中!「営業は初めて…」でも、予想以上に成長できます!
約20兆円のマーケット!将来性抜群のエネルギー業界 設立10年で売上約10倍!順調に伸びている成長企業 未経験歓迎!3年でどこでも通用するモノが学べます! 年齢・性別・経験は全く関係なし!平等に評価します! 年間120日休&大型連休も!オンとオフのメリハリ◎ 20~30代が活躍中!BGMも流れる風通しのいい職場
ネットやスマホのように、エネルギーも時代の価値観が変わるとき!その最前線にベンチャー企業がいます。
エナジーサプライ株式会社のPRイメージ
人々の未来になくてはならない電気などのエネルギー。2016年の電力自由化を経て、今エネルギー業界は大きな変革を迎えています。地域の人が本当に必要としているもの。地球環境の未来のこと。これまで閉鎖的だった分野に風穴を開けるベンチャー企業として、エナジーサプライは躍進し続けています。新型コロナの影響も少なく、昨年の売上約25億円から今期は約40億円。伸びている業界・会社で、一緒に成長していきませんか。

仕事内容

【先輩・後輩関係なく、1年目から正当に評価&収入!】 ◇世の中のニーズも高い!地球と家族にやさしい再生可能エネルギーの提案営業です。

具体的には

太陽光発電システムの提案や、すでに太陽光パネルを設置されているご家庭に向けて、災害時の「もしも」やエネルギーを有意義に活用できる「蓄電池」を提案。

▼お客様は?
30~50代のお子様がいらっしゃる戸建てのご家庭がメイン。

▼競合に比べて…
新電力会社での電気の買取など独自プランも多く、提案しやすい。

入社後の流れ

いきなり営業の全てを任せるのではなく、まずはアポ取りなど専門知識がなくてもスタートできる業務から始めます。アポが取れた後は、商談を担当するメンバーが必ずフォローするので、営業未経験の方でも安心ですよ。先輩のトークや提案を身近で学びながら、徐々に商談のクロージングも担当できるメンバーを目指しましょう!

将来のキャリアパス

下積みに何年もかかるのではなく、キャリアアップ=成長スピードも早いのが当社の特徴です。3ヶ月ごと(1年に4回)昇格チャンスがあり、早い人で3ヶ月でサブリーダー、1年でリーダー、3年目にはチーフとしてマネジメントも経験できます。当社で過ごす3年は、他の職場での10年くらいの濃さがあるかもしれません。

1年目から平等にチャンスがあります!

自分がアポイントを取った案件に関しては、その後の商談を先輩が担当したとしても、しっかり自分の数字として評価に反映されます。当社では、入社歴やこれまでの経験、年齢・性別などまったく関係なく、自分の頑張りで収入が決まる、正当な評価を大切にしています。入社1年で月収が10万円アップしたメンバーもいますよ!

年間休日120日!柔軟な働き方にも対応します!

完全週休2日に大型連休もしっかり取れるので、オフには自分で作った野球チームで練習をしたり、メンバーそれぞれがプライベートの時間を充実させています。他にも「地元で働きたい!」「家庭の事情で、引っ越しをするんだけど…」といった要望にも柔軟に対応。メンバーの働きやすさを第一に考えた職場づくりをしています。

対象となる方

【20~30代が活躍中!年齢・性別・これまでの経験に関係なく活躍できます!】 ◇未経験OK(学歴不問)&第二新卒も歓迎! ◇要普免(AT可)
「今まではこういうやり方だった」というような固定観念や年齢などにとらわれることなく、新しい変化やノウハウを素直に吸収できる方は、入社後もどんどん伸びていけます!

《こんな方は歓迎します!》
□古い会社の体制や考え方に縛られたくない
□将来性のある商材・サービスで勝負したい
□若い年代も多い、風通しのいい職場で働きたい
□自分に足りないものを学んで成長したい
□収入も大事にしたい など

★U・Iターンにも!オンライン面接OKです
新型コロナの影響も踏まえて、オンラインでの面接も開催しています。
「まずは話を聞いてみたい」という面談レベルでも大丈夫ですので、
お気軽にお問い合わせください!

個人ではなく、チームでの営業スタイルだからこそ

職場でのギスギスした雰囲気や、厳しい上下関係などもなく、新しく入社された方の営業シーンも、経験豊富なメンバーが必ずサポートする体制を作っています。数字や目標への意識も、ひとりで悩むのではなく、チームで達成を目指していくので、無事達成したときにはBBQやビアガーデンなどの打ち上げで盛り上がっています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

再生可能エネルギーの中でも「蓄電池」に絞った営業活動をするチームのため、提案スキルやトーク力の高さよりも、「素直に、真面目に、行動する」という仕事の基本を大切にできる方であれば活躍できると思います。

この仕事に向いていない人

営業という仕事柄、目標に対してどう頑張っていくかが重要になりますが、成績が振るわないときに他人のせいや環境のせいにしている人には厳しいでしょう。自分次第で数字も未来も変えていく気持ちが大切になります。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

※残業時間は月平均20時間程度
勤務地
※希望を考慮し【岡山支店(岡山市)・香川支店(高松市)】に配属します。
※原則転勤はありません。

【岡山支店】
岡山県岡山市北区南中央町2-11 TKK岡山ビル5F
※アクセス/岡山電気軌道清輝橋線「大雲寺前」徒歩1分

【香川支店】
香川県高松市常磐町1-3-1瓦町FLAG 9F
※アクセス/琴平電鉄「瓦町駅」直結

マイナビ転職の勤務地区分では…


岡山県、香川県
給与
■月給23.5万円~35万円

※別途、達成賞(インセンティブ)
※試用期間2ヶ月(期間中は給与変更なし)
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

年収450万円 / 営業職 経験1年 /内訳:[月給30万円×12ヶ月] + [年間インセンティブ合計30万円] + [年間賞与合計60万円]
年収600万円 / 営業職 経験3年 /内訳:[月給35万円×12ヶ月] + [年間インセンティブ合計90万円] + [年間賞与合計90万円]

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円

モデル年収例

年収450万円 / 営業職 経験1年 /[月給30万円×12ヶ月] + [年間インセンティブ合計30万円] + [年間賞与合計60万円]
年収600万円 / 営業職 経験3年 /[月給35万円×12ヶ月] + [年間インセンティブ合計90万円] + [年間賞与合計90万円]
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
諸手当
  • 達成賞(インセンティブ)
  • 通勤手当
  • 役職手当
休日・休暇
  • 完全週休2日
■年間休日:120日■
  • GW休暇
  • 年末年始休暇
  • 夏季休暇
  • 年次有給休暇
  • 産休・育休休暇(実績あり)
☆現在育児休暇中の社員が2名、復職実績もあります。
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 定期健康診断
  • 社内旅行
  • 懇親会(会社負担)
  • マイカー通勤可(会社規定による)
  • 時短制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2010年6月
代表者
代表者名/小澤 佳史
資本金
3,000万円
売上高
30億円(2019年度実績)※エナジーサプライグループ全体
事業内容
■再生可能エネルギー販売事業
■電力小売事業
■アライアンス事業
■建設事業
■コンサルタント事業
本社所在地
大阪府大阪市中央区北浜3-1-22あいおいニッセイ同和損保淀屋橋ビル 9F
関連会社

エネラボ株式会社

岡山電力株式会社

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ぜひチェックしてみてくださいね。

<Instagram>
アカウント名 ⇒ @energy_supply
企業ホームページ http://energy-supply.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

※お電話でもお問い合わせください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果につきましては、
お電話、またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

ご質問はお気軽に

応募の際にお問い合わせ等がございましたら
『質問する』ボタンよりご質問下さい。
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
  1. STEP
    2
書類選考後、通過者にはお電話もしくはメールにて、WEB面談の日程のご相談をさせて頂きます。
  1. STEP
    3

WEB面談

採用担当による面談
  1. STEP
    4

面接

一次面接
  1. STEP
    5

最終面接

役員による面接
  1. STEP
    6

内定

入社日はご相談に応じます。
書類選考のポイント
大切なのは、これまで何をやってきたかよりも、これから何に挑戦していきたいか。当社は、新たな電力会社になるという大きな目標を掲げているベンチャー企業です。今回お迎えする方にも、夢や目標を持って活躍していただきたいと考えていますので、ぜひ書類選考の段階からあなたの夢や目標など熱い想いをアピールして下さい。人物重視の採用です。
面接回数
2~3回
面接地
各拠点
※ご希望の勤務地で面接を行います。

※WEBでの面接にも対応いたしますので、お気軽にご相談ください。
使用ツールは
  • Zoom
  • スカイプ
を予定しております。
問い合わせ
エナジーサプライ株式会社

住所
〒 760-0054 香川県高松市常磐町1-3-1瓦町FLAG9F
地図を見る

採用担当
総務部 人事課 小川

電話番号
070-3791-1279(直通)

備考
※上記番号は人事直通電話です※

会社・仕事の魅力

エナジーサプライ株式会社の魅力イメージ1

IT革命前夜のような勢いが、エネルギー業界にはある

★伸びている若い会社の将来性
エナジーサプライは再生可能エネルギー事業の他にも、「ハレでん」「土佐っ子でんき」といった地域に密着した新電力会社も立ち上げ、地元のスポーツチームや動物愛護団体への寄付など、これまでにない新しい時代の仕組みづくりに果敢に挑戦しているベンチャー企業です。設立から10年が経ち、年々業績も右肩あがり。従業員数も100名を超え、中四国・九州・大阪と拠点も広がっています。

★「変わる」ことを恐れず、新しい道を作る
今回募集する再生可能エネルギーチームは、これからの生活スタイルに欠かせない「蓄電池」に着目して、昨年に専門の営業活動をスタート。その新しいアプローチもメンバーの発案からでした。トップダウンではなく、メンバーの意見でチーム体制も変えるなど、時代の流れに合わせ、現場の意見で会社組織を変えていく。その柔軟性こそが今、生き延びていく強い企業に必要な事だと考えています。
コンビニのレジ袋が有料になったことでも分かる通り、今や「エコ」への取り組みは国を挙げての課題だ。その中でもエネルギー問題は世界中で対策が急務とされており、「エネルギービジネス」は時代性も社会的なニーズも高いことが伺える。エナジーサプライはそうした動きを読み、電力自由化の前から地球環境のためにという信念を持って事業を立ち上げた。約20兆円の巨大マーケットが広がる分野だけに、今後の活躍も期待大だろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

掘のプロフィールフォト
掘 さん(1年目)
営業
Q

職場の雰囲気はどうですか?

何社か面接を受けたのですが、明らかにエナジーサプライは他の会社と違っていて。オフィスもオシャレでBGMも流れて、若い人がイキイキ仕事をしている。そんな雰囲気が魅力でしたし、入社後もイメージ通りでした。
Q

事業の魅力はどこにありますか?

エネルギーは今後もなくならないし、未来に可能性しか感じていません。新型コロナの状況で、安定した業界を選ぶことは大切。当社の事業は暮らしに不可欠なもの。この会社選びは間違ってなかったと思います。
Q

お休みは取れますか?

完全週休2日でGWや夏休みもしっかり休めています。趣味で野球チームを作っていて、仕事後でも試合に参加したりしていますね。あとは職場の先輩・後輩関係なく仲がいいので、オフでも一緒に遊んだりしていますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

鎌倉のプロフィールフォト
鎌倉 さん(3年目)
営業(チーフ)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

蓄電池のプランやサービス内容に独自のものがあるんですが、そういった部分を社員の意見で作っていけるところですね。「これをやりたい」という意見を聞いてくれるので、本当に自由にやらせてもらっています!
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

今、23歳でチームのマネジメントも手がけているのですが、成長スピードはどこよりも早いと感じています。経営陣のミーティングに参加させてもらったり、同年代の人以上の経験ができているんじゃないかなと思います。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

コロナ不況に動じず、事業に将来性もあるので、来期はグループ全体の売上を3倍まで伸ばせると思っています。それだけ可能性がある会社だし、私も未経験からのスタートです。一緒にトライして行きましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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注目のキーワード

エナジーサプライ株式会社 【未経験歓迎/年休120日】生活を支えるエネルギーに改革を!

オンライン面接OK!今期も売上アップで将来性十分な【営業職】