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瀬戸内ライン工業株式会社

その他の募集要項

道路インフラに貢献【技術スタッフ】★未経験歓迎★電話問合せOK 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

インフラを支える【土木施工管理】◎転勤なし◎残業代100%支給 瀬戸内ライン工業株式会社 【愛媛県の地域インフラを支える優良企業】★HPリニューアル!

掲載終了日:2024/02/01

この求人のポイント

「施工管理者として成長したい!」そんな希望を叶えるのにもってこい!国土交通省の案件にも挑戦できます!
《安定》国・県・市の仕事を受けほとんどが公共工事 《成長支援》着実に成長!技術に応じた案件をお任せ! 《年齢不問》20~60代まで幅広い年代の社員が活躍中! 《転勤なし》地域密着&出張なし!地域インフラに貢献 《メリハリ》残業少なめ!有給は年10日以上も可能! 《好待遇》残業代”全額”支給!頑張りは給与に還元!
【 有給取得率も高水準◎ 】スキルアップ、家族との時間確保…など希望がすべて叶う環境!
防護柵や道路標識・路面標示などの施工を行い、愛媛県内の道路に関するインフラを支えている当社。国、県、市などからの直接受注がほとんどなので、安定性もバツグンです。

今回は、当社の要とも言える”施工管理”の新メンバーを募集します。経験豊富な先輩も多いため、学べるチャンスも多数!施工管理技術者としてステップアップできる環境です!

仕事内容

【 各案件はチームで管理! 】道路標識やガードレールなどの道路施設工事の管理をお任せします!◎担当エリアは愛媛県内

具体的には

市・県・国から寄せられる道路施設工事の
施工管理業務をお任せします!

【業務内容】
■発注者や協力会社との打ち合わせ
■現場での進捗・安全・工程管理
■官公庁への提出書類の作成…など

【担当工事】
■道路標識、ガードレール、カーブミラーなどの新設・修繕工事
■外側線・横断歩道などの白線を引く工事

配属先の編成

担当工事は、愛媛県内のみで、
各工事は複数名のチーム制で対応。
内訳は、主任技術者(施工管理技士)+現場代理人+
技術スタッフ+協力会社の計8~10名。
施工管理1人で全てを抱え込む必要はなく
分担しながら業務を進行しています!

将来のキャリアパス

いきなり国土交通省案件などの
大きな案件をお任せすることはありません!
多彩な案件があるので、
技術や資格に応じた案件からスタートします。

官公庁ごとに異なる必要書類の
作成方法や工事進行のコツも
先輩がしっかりとレクチャーします。
施工管理者としての仕事の幅も広がります◎

やりがいだけでなく、職場環境もバッチリ!

毎日遅くまで残業する…なんてことはありません!
また、長距離の移動や泊りを伴う出張もないため
家族との時間も大切にできる環境です。

また、残業代は”100%支給”。
頑張った分はしっかりと給与に還元されるので、
モチベーション高く働いていただけますよ!

1つひとつの案件に集中できる環境です!

工期は準備期間も合わせて4ヶ月~1年ほど。
官公庁案件がほとんどなため、
無理なスケジュール設定もなく
余裕を持って案件に取り組めますよ!

対象となる方

【 経験者優遇! 】◆応募資格:土木施工管理技士(2級以上) 、普通免許 ◎学歴不問
【応募資格】
◎土木施工管理技士(2級・1級)
◎普通免許

★公共工事の施工管理経験をお持ちの方は”即戦力”です!

【こんな方を求めます】
◎明るく前向きな対応ができる方
◎年齢問わず多彩な人とコミュニケーションが取れる方
◎チームで働くことが好きな方
◎業務1つひとつを丁寧に行える方

\定着率もバツグンです!/
社内には、勤続10~20年の社員も多数!
長く働く社員が多いということは、安定した会社。
そして居心地の良い会社の”証”です!

資格取得もサポート!あなたの成長を応援します!

「施工管理技士(1級)の資格取得を目指したい!」
そんな方には、当社が資格取得をサポート!
経験豊富な先輩から知識・スキルを学びながら、
もう一歩先を技術者へと成長できる環境です。

プロフェッショナルを目指す方には大きなチャンス!
私たちはあなたの成長を最大限応援します!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

20~60代まで色んなスタッフと一緒に働く仕事なので、幅広い年代とコミュニケーションをとれる方には特に向いています!時には自分の意思を伝えることも重要。協力体制を築きながら円滑に工事を進めましょう。

この仕事に向いていない人

官公庁案件は、提出書類など規定も明確に決まっているので、1つひとつの業務を丁寧かつ正確にこなす必要があります。そのため、責任感を持って仕事に取り組めない方、いい加減な方には向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(休憩75分)

※残業が発生した場合、サービス残業などは一切ありません。
※残業は月平均20時間程度です。
※夜勤が発生した際は、深夜手当を支給します。
勤務地
【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】
愛媛県松山市藤原2丁目1番26号

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛媛県
交通アクセス
伊予鉄『松山市駅』徒歩9分
給与
月給:24万~32万円+各種手当

※経験、スキル、年齢を考慮のうえ決定します。
※前職の給与も考慮します。
※試用期間3ヶ月(待遇に変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回
  • 賞与:年2回
諸手当
  • 交通費支給
  • 時間外手当
  • 家族手当
  • 役職手当
休日・休暇
  • 週休2日制(日曜、第2・4土曜)
 ※他、会社年間カレンダーによる
  • 有給※入社時10日付与
  • 慶弔
  • 夏季
  • 年末年始
  • 地方祭

年休97日+有給10日で107日の休みが可能です。

福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • マイカー通勤OK
  • 制服貸与
  • 財形貯蓄制度
  • 健康診断
  • 懇親会(花見・ビアガーデン・忘年会など ※会社費用負担)
  • 資格取得支援制度(会社費用負担)
  • 慶弔見舞金
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
設立
昭和48年
代表者
代表取締役 吉田 隆敏
従業員数
19名
資本金
2000万円
事業内容
道路標識や道路付属物(ガードレール、カーブミラーなど)の施工
道路路面標示(外側線、横断歩道など)の施工

【建設業許可】
愛媛県知事許可
特-第647号
土木工事業・とび土工工事業・塗装工事業
般-第647号
電気工事業
本社所在地
愛媛県松山市藤原2丁目1番26号
HPリニューアルしました!
当社の紹介や、実績など
より詳しい情報を載せています!

▼ぜひチェックしてみてくださいね▼
https://www.setouchiline.co.jp
企業ホームページ https://www.setouchiline.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

※お電話でもお問い合わせください。
応募受付後の連絡
面接や今後の流れについては、
お電話、またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
なるべく多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、是非ご応募ください。
  1. STEP
    1

面接

応募いただいた方皆さんと面接を実施します。
1回の予定です。
  1. STEP
    2

内定・入社

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
愛媛県松山市藤原2丁目1番26号
お車やバイクでの来社も問題ありません。
問い合わせ
瀬戸内ライン工業株式会社

住所
〒 790-0035 愛媛県松山市藤原2丁目1番26号
地図を見る

会社・仕事の魅力

安心して長く活躍!働きやすい好環境があります

――◆国土交通省案件に挑戦!

当社は、愛媛県内で国土交通省から
直接受注工事も施工しています。

そのため、国のプロジェクトに携わる機会も◎
国土交通省をはじめとする官公庁案件は、
確認事項や必要書類も多いため、
丁寧な案件進行が必要となりますが、
その分、得られる経験・知識はあなたの
一生モノの財産となるでしょう!

実際に、官公庁案件に携わることで
施工管理として成長を実感できた!…という声も!
あなたも”ワンランク上の技術者”を目指しませんか?

――◆働きやすさも地域トップクラス!

当社は、有給も取得しやすい職場環境で、
先輩たちは、平均10日/年ほど有給を取得しています。
事前に申請さえすれば、”ほぼ希望通り”に
取得できますので、家族や友人との予定も立てやすいですよ!


◆◇◆◇

現在、施工管理者や現場技術者として
案件を持たれている方も多いと思いますので、
入社・面接時期も柔軟に対応いたします。

※例えば…
「今の案件が完工してからの面接してほしい」
「夜間・土日など就業後に面接してほしい」…など
その他希望があれば、お気軽にご連絡ください。
社員一同あなたとお会いできる日を楽しみにしております!
創業以来、防護柵や道路標識などの販売や施工を手がけ地域の道路インフラに貢献してきた同社。ほとんどが直接案件の公共工事であり、安定性は抜群。また、近年の働き方改革以前から残業代はすべて支給し、休みもしっかり確保するなど、社員思いの働きやすい環境づくりを行う風土も根づいており、腰を据えて長く働ける要素が揃っている。豊富な案件を経験できるため、技術者としてレベルアップを目指す方にも最適な環境だ。

マイナビ転職
編集部より

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