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通信教育講座や研修の【提案営業】◆実働6.5時間 ◆賞与5ヶ月 株式会社アイ・イーシー 《創業65年の安定成長》大手企業や官公庁に研修や通信教育を提供

情報更新日:2021/06/10
掲載終了予定日:2021/07/19

この求人のポイント

【ユニークであることを何よりも大切にする会社】は、【利益を出し続けている会社】でもあります。
【安定優良企業】設立半世紀以上。大手・官公庁と取引 【企画もできる】もの売りでなく創る喜びもある仕事 【スキルアップ】200超の通信教育+研修が自分の身に 【働きやすさ◎】実働6.5H/土日休み/テレワーク
<アイデアを形にする機動力あり!>営業だって、企画職並みに新しいこと、どんどん試して構いません!
株式会社アイ・イーシーのPRイメージ
◆業績が上向きなので、育成前提の積極採用を行います!

「変であること」をアイデンティティに
教育がらみの“何でも屋さん”として
大手企業や自治体、官公庁向けの
研修や通信教育などの提供を通じた
人材育成をトータルに支援してきた私たち。

「他社ではきっと作らないだろう」という
トリッキーかつ魅力的な商材を創り続けてきました。
今後もお客さまの期待に応えるために、
新しい仲間を複数名お迎えします!

仕事内容

【企業・官公庁の人材育成に長く貢献】通信教育や研修の企画提案※既存顧客メイン ◆在宅勤務・時差出勤可 ◆業績賞与あり

具体的には

お客様の要望に応じた通信教育や研修を
提案することで人材育成の課題解決も
お手伝いしています。

●企画も楽しめる営業
当社の強みは、独自開発した教育コンテンツや
支援ツールを組み合わせ、会社ごとに
カスタマイズして提案できる部分。
研修は営業主導で内容や方向性を考え、
創りあげることが多いです。

配属先の編成

「そんなに!?」と驚かれる手厚いサポートあり

在籍する20名のメンバーは面倒見の良い人ばかり。
特に驚かれるのは顧客の引継ぎ期間です。
半年ほどを掛け、次の担当者がお客様と関係を
構築できるまでフォローするから、
新人が初めてお客様を受け持つ時も安心感が違います。
必要に応じて引継ぎ後も手助けします。

教育研修制度

日々、知識の幅が広がる。

*200を超える自社の通信教育コンテンツは
いつでも利用できます。
「プロ野球監督に学ぶマネジメント術」や
「戦国武将に学ぶリーダーシップ論」といった講座も。
*自分が企画した研修に参加するときも、
あるいはカリキュラムを創るだけでも
自然と新しい知識を取り込めます。

取引先から長く信頼されています。

取引先の担当者が替わっても
「~研修はアイ・イーシーさんに任せたい」と
継続利用いただくお客様ばかり。
たとえば、新人研修が好評で、そこから教育者側の研修も任されたり、
他部署を紹介してもらったり、
社内の昇格試験の問題作成も任せてもらったり。
商材の質の高さで取引が増えることは珍しくありません。

対象となる方

<多様性を大切にしているからこそ、経験も経歴も問いません>★ユニークな発想と遊び心が当社の採用基準です ★未経験歓迎!育成前提の募集です!
【応募条件】
●35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
●大卒以上

「採用では多様性を大切にしています」

たとえ趣味レベルでも、作曲していたとか、
アプリ開発をしていたとか、イベントを企画したことがあるとか…
当社にはどんな経験でも活かせる環境あり!
専門スキルに特化したフリーランス出身の方も歓迎です。

「多種多様な経歴の持ち主が居て面白い会社です」

出版社の編集、俳優、TV局勤務、探偵など…
当社の採用基準が前職や経歴でないことが
おわかりいただければ嬉しいです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

ユニークな環境を楽しめる人

「変=ユニーク」であることを社員みんなが楽しんでいる様子。こうした環境を受け入れられるかどうかが定着できるかに関わってきそうです。

この仕事に向いていない人

自分の意見を発信できない人

社歴や年齢、職種が発言権や発言力に影響しない風土。営業であっても自由にアイデアを言える環境を活用する姿勢がないと、自分がやりたいことや新しい企画の実現は遠いでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~17:00(実働6.5時間)
勤務地

地下鉄「麹町駅」「半蔵門駅」よりすぐの好立地!


本社/東京都千代田区麹町3-2 麹町共同ビル2F

【交通アクセス】
東京メトロ有楽町線「麹町駅」3番出口より徒歩2分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」3A出口より徒歩3分
JR中央線、東京メトロ丸の内線・南北線「四ッ谷駅」麹町口より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給215,500円以上
※あくまで最低保証給となります。

★年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
★日々の頑張りを正当に評価。給与やボーナスで還元しています。
※試用期間(5ヶ月)も待遇は同一です。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~600万円
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回
業績により決算賞与
諸手当
交通費全額支給
休日・休暇
【年間休日123日】

完全週休2日制(土日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
育児休暇・介護休暇
福利厚生
各種社会保険完備
社員旅行(過去実績:イタリア、スペイン、アラスカ、ロシア、モロッコ、メキシコなど)※費用は会社負担(参加自由)
地球探検隊(海外展開を目指した視察旅行)※費用は会社負担
保養所・研修施設あり(山梨県小淵沢)
※社員や家族で楽しく使えるログハウス風施設です。
■年に一度は海外へ!
これまでの行き先は、フィンランド、インド、ラトビア、エストニアetc.
まさに世界が広がる、特別な体験ができます。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1956年10月
代表者
大森 朋子
従業員数
65名
資本金
2400万円
事業内容
アイ・イーシーは、企業や自治体の人材育成のお手伝いをする会社です。

●自己啓発の支援
通信教育講座、教育テキスト&ツールの企画・開発・提供 など

●研修の企画・実施
研修プログラムの企画制作
研修講師の企画・コーディネート
社内研修の運営・フォロー
公募型研修の実施
異業種交流研究会
など

●オリジナル教材の開発
お客様向けオリジナル教材や通信教育教材の制作 など

●人材育成支援
昇格試験の制作・採点・運営
人事制度や育成計画に合わせた教育体系の構築
アンケート調査の実施
Eラーニング教育システムの構築、教材の制作
マークシートシステム
試験業務代行システム
研修運営管理システム
など
本社所在地
東京都千代田区麹町3-2 麹町共同ビル2階
企業ホームページ https://www.iec.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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※ご質問がある場合は、マイナビ転職の「質問する」ボタンよりお願いします。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後2週間以内に、
応募者全員へメールにてご連絡させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

3回を予定しています。
  1. STEP
    3

内定

※勤務開始日はご都合に合わせます。在職中の方もお気軽にご応募ください。
面接回数
3回
面接地
東京都千代田区麹町3-2 麹町共同ビル2階
問い合わせ
株式会社アイ・イーシー

住所
〒 102-8103 東京都千代田区麹町3-2 麹町共同ビル2階
地図を見る

採用担当
採用担当

備考
【交通アクセス】
東京メトロ有楽町線「麹町駅」3番出口より徒歩2分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」3A出口より徒歩3分
JR中央線、東京メトロ丸の内線・南北線「四ッ谷駅」麹町口より徒歩10分

会社・仕事の魅力

株式会社アイ・イーシーの魅力イメージ1

良い意味で…「変」があふれている会社です!

世の中の「変」化に柔軟な会社です。

コロナ禍で取引先から「集合研修ができなくなった」と相談されたら…1ヶ月も掛からず、オンライン研修や通信教育、教材作成などを組み合わせたオリジナル研修を創りあげてしまえるスピード感や機動力でも選ばれています。

「変」革に前向きな風土です。

良いアイデアはどんどん形になる当社ですが、最近社員の声からスタートしたのが「社内ラジオ」。トーク上手な名物社員が、あまり知られていない研修や中途社員の紹介などを面白おかしく伝えてくれます。息抜きにも、社内交流にも役立っています!

「変」な人ばかりです(これも良い意味で)

多彩なバックボーンを持つ社員が多く、刺激をもらえる人ばかり。個々の名刺もユニークな情報が満載で、そこから会話が膨らみ、商談が上手くいくケースもよくある話です。お客様からもホームページにある通り「変=ユニークだね」ってよく言われます。
教育業界をユニークな切り口で変えていくことも使命としている同社。他ではあまり見ない変わった福利厚生や制度も揃う。創業メンバーの「長く働きたくない」「通勤ラッシュを避けたい」考えから誕生したとされる“実働6.5時間”という型破りな働き方のエピソードも実に同社らしい。単なる働きやすさに着目するだけでなく、こうしたユニークな考えを生み出し、実現にまでこぎつけた精神や実行力も引き継いでほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

岡田 さん(新卒入社4年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

「教育」という軸で探していて、出会ったのが今の会社です。決まりきったことではなく、自分で考えたことが形になる…そんな仕事に惹かれました。実際に言いたいことを言え、アイデアがどんどん形になっています。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

相手の言葉をきちんと聞いてくれる人が揃っている会社です。規模的にアイデアを役職順に話を通すといった煩わしさもなく、さっと話が決まって、すぐ全員に共有できるアクセスの良さやスピード感が気に入っています。
Q

どんな働き方ができますか?

たまたま私は新人研修を多く担当していて、4月頃までが忙しさのピーク。5月は一気にスケジュールに余裕ができ、年中忙しい感覚はありません。休んだ日はチームの皆がサポートしてくれるので、有給は取りやすいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

通信教育講座や研修の【企画・商品開発】◆経験不問 ◆賞与年3回 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

株式会社アイ・イーシー 《創業65年の安定成長》大手企業や官公庁に研修や通信教育を提供

通信教育講座や研修の【提案営業】◆実働6.5時間 ◆賞与5ヶ月