キープしました。
辞退しました。
株式会社グランテックの企業ロゴ

新たな工法で業界に革命を!【施工管理】☆賞与年3回☆転勤なし 株式会社グランテック コンステックHDグループ/◇年収700万円以上可◇年齢不問

  • 正社員
  • 400万~500万円
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2022/07/22
掲載終了予定日:2022/10/17

この求人のポイント

安全な社会基盤の構築を私たちと一緒に推進!もちろんあなたが安心して働ける環境も用意しています!
株式会社グランテックのPRイメージ
各種土木工事や工事用機材・機器の開発製造、機械の販売・レンタルといった事業を手がけ、数多くの独自工法を自社で開発しています。技術開発力の高さから日本各地から依頼を受け、売上も順調に推移。そして、好調な業績はそのまま社員に利益還元しており、2012年より決算賞与は連続支給しています。その他にも、社員が安心して働けるよう、アプリで出退勤や残業申請などの管理を可能とするなど様々な取り組みを行っています。

仕事内容

橋梁・河川・道路・トンネル・下水など、土木施工における技術面を担当いただきます。

具体的には

・原価管理
・品質管理
・工程管理
など、様々な土木工事現場での管理業務をお任せします。
当社では、親会社のコンクリート補修技術を土木現場に応用しており、地盤改良だけでなくトンネルや橋梁などに対応するコンクリート補修技術を幅広く習得できます。

※富山県以外の営業所は、地盤改良工事の施工管理業務が主

エリアは

現場へは直行直帰が可能。
近くの現場が多く宿泊を伴う出張はほぼありません。

入社後の流れ

まずは当社のやり方を覚えていただくために、先輩からOJTで工事の流れを学んでいただきます(2~3ヵ月程度)。その後適性を考慮し、一人で現場を担当いただきます。

対象となる方

【幅広い年齢層の経験者を歓迎します!】■何らかの施工管理経験をお持ちの方

応募条件

■何らかの施工管理経験をお持ちの方
■要普通自動車免許(MT)

原則転勤はありません!U・Iターンも歓迎

各営業所の現地採用が多いことも特徴です。
技術開発力やコンステックグループの経営基盤による将来性に惹かれたという社員が多い当社。ぜひあなたも弊社で活躍してください。

資格取得も応援!

土木施工管理技士資格取得のための通学や受験を会社が支援!ステップアップを目指したい方もぜひご応募ください。
※資格は必須ではありませんが、あれば活かせます

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00
※実働7.5時間、休憩1.5時間
勤務地
希望を考慮し、富山県・宮城県・千葉県・埼玉県・愛知県のいずれかに配属

※転勤なし

※マイカー通勤可

■本社・営業所/富山県高岡市石瀬920
■事業本部/富山県氷見市上泉51
■射水営業所/富山県射水市今井85
■東北営業所/宮城県仙台市泉区泉中央3-18-1 泉ネットワーク7ビル303号室
■南関東営業所/千葉県船橋市湊町2-1-2 Y.M.A.Officeビル2階A号室
■北関東営業所/埼玉県比企郡ときがわ町玉川208
■東海営業所/愛知県名古屋市西区歌里町2

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、埼玉県、千葉県、富山県、愛知県
給与
月給/25万円~40万円+諸手当
※ご年齢やご経験、能力などを考慮し、当社規定内において優遇・決定いたします
※試用期間中(3ヵ月)も上記月給に変動はありません

【年収例】

年収700万円/52歳・管理職

年収550万円/41歳

年収460万円/35歳

年収400万円/23歳

※賞与および各種手当含む

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円
昇給・賞与
■昇給/年1回 (4月)
■賞与/年2回 (8月・12月)

■決算賞与/業績により支給 ※2012年より現在まで連続支給実績

諸手当
■通勤交通費 (上限1万8800円/月)
■家族手当
■役職手当
■時間外手当
■技術手当
休日・休暇
ー休日ー
◆週休2日制(土・日)
◆祝日
※会社カレンダーによる

ー休暇ー
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆創立記念日(11月18日)
福利厚生
■各種社会保険完備
■任意労災保険
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■育児休暇制度(取得実績もあります)
■社員旅行
└好調な業績を受け、ここ数年はハワイへの社員旅行を実施。(会社負担)
※今年と昨年は社会情勢を考慮し中止しております。
■労務管理のIT化
└残業、有給休暇申請はアプリで行っています。
 残業申請しやすく、
 有給休暇も取得しやすいです。
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1983年(昭和58年)11月18日
代表者
代表取締役社長 永井 理之
従業員数
44名
資本金
2,000万円
売上高
16億9000万円(2020年度)
事業内容
・土木工事業(特殊土木、一般土木)
・土木工事用機材・機器の開発製造
・建設機械レンタル・整備・販売
本社所在地
富山県高岡市石瀬920
自社開発工法
地盤改良工事:スクリュー・プレス工法
地盤改良工事:スーパーナロー工法
特殊掘削工事:まるぼりくん工法
埋設柱状改良体粉砕工法
無散水融雪設備工事
太陽光発電基礎工事:鋼管杭工法
客観的に認められた技術力と信頼
高岡市における当社の経営審査ランキングは常に上位。これは、保有資格や経営状態などをトータルして決められるものであり、当社の技術力と信頼の証となっています。
企業ホームページ https://www.grountec.net/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職 キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー 個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職よりエントリいただいたデータをもとに書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接・適性検査

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せください!当社の魅力や待遇などもお話ししたいと思います。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。入社時期についてはご相談に応じます。
面接回数
原則1回を予定しております。
2次面接で適正検査を行う場合もあります。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください
面接地
ご希望の拠点にて行います。
問い合わせ
株式会社グランテック

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1
パレスサイドビル6階

地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社グランテック採用事務局

備考
上記は株式会社マイナビ(マイナビ転職 キャリアパートナー)内/株式会社グランテック採用事務局の所在地です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集要項

自社開発の地盤改良工法を提案する【営業】★長期休暇取得可能! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社グランテック コンステックHDグループ/◇年収700万円以上可◇年齢不問

新たな工法で業界に革命を!【施工管理】☆賞与年3回☆転勤なし