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【機械・電気・ソフトエンジニア】先進技術へのキャリアアップも 株式会社ワールドインテック ★東証一部上場グループ★年休126日★残業月20h未満★賞与年2回

  • 正社員
  • 500万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/09/04
掲載終了予定日:2020/10/15

この求人のポイント

フォロー専任の経験豊富なエキスパートエンジニアが、技術者目線で悩みをサポート!勤務地・働き方も安心
【東証一部上場グループ】大手メーカーと取引 【3000案件】内容・工程など多彩なフィールド 【フォロー体制】専任エンジニアが悩みも解決 【技術者交流】プロジェクトの垣根なく交流会も 【待遇UP】昨年入社120名以上の大半が給与増 【安心環境】残業月平均20h未満/年休126日
\豊富な3000案件/1社分で何メーカー分ものキャリアが描けるから、十人十色の経験が活かせる!
株式会社ワールドインテックのPRイメージ
宇宙関連、自動車、通信、医療機器、家電、半導体など大手メーカー含む豊富な3000案件から配属。技術者それぞれの理想に向け、培った経験・技術・人間力を活かし高められるようサポートします!

《ワールドインテックで実現》
◎内容・勤務地・工程など多彩なフィールドあり
◎専任エンジニアが現場の悩みもフォロー
◎技術者会など技術者同士の交流盛ん
◎昨年120名以上が入社し、ほぼ全員前職給与UP

仕事内容

【3000以上の案件から配属!内容・工程も多彩】電気/電子系、機械系の設計・解析・実験・評価で活躍★宇宙、自動車、通信など大手メーカー多数!

具体的には

◎電気
◆宇宙開発に関する高周波回路設計
◆工場のIOT化に伴う電気制御開発
◆家電製品のEMC試験評価

◎機械
◆半導体製造装置の機構設計
◆航空機の構造に対するCAE解析
◆自動車部品の試験評価

◎ソフト
◆道路情報板、制御盤のシステム設計
◆鉄道関連のシステム開発
◆車載用ECUの開発

など

入社後の流れ

\多彩な案件から選択/

エンジニアそれぞれの希望を考慮し、3000案件以上の豊富なプロジェクトからアサイン。
これまでも「量産から先行開発へ」「自動車の中でもエンジンの設計へ」「メーカーの中でも医療機器へ」など、入社後に希望を叶えた技術者がいます!培った経験・技術をさらに高めるチャンスが広がります!

配属先の編成

\幅広いメーカー+多様な働き方を実現/

宇宙系、通信、自動車、医療、半導体、家電などさまざまなメーカーに配属が可能。また、勤務地も全国にあるのもメリットで、家庭事情の転居にも対応します!さらに「残業月平均20時間未満」「年間休日126日以上」をベースに、希望に沿った働き方も見つけられます!

《サポート体制》⇒専任技術者がフォロー

\技術者同士の相談ができます/

20~30年経験あるベテランエンジニアがフォロー専任のエキスパートエンジニアとして社内に在籍。配属後に悩みやスキル面について、メール・電話も活用し、すぐエキスパートエンジニアに相談・解決できます!技術・現場に理解あるエンジニア目線のアドバイスがもらえるのも魅力です。

《さらに学べる》⇒経験浅い方は自社研修施設も活用

\スキルチェンジにも対応/

新しいフィールドにチャレンジするためにスキルチェンジしたいときや実務未経験の方は、自社内の研修施設を活用し、技術・知識も学べます。
経験浅い方は、基本的にチーム単位の配属から始め、実験・評価や設計の補助業務などからスタート可能。チームの中で成長し、技術を磨けます。

対象となる方

【昨年入社の経験者120名以上のうち、ほぼ全員が前職給与UP】◎工業高校や大学で工学を学んだ方or機電系の実務経験ある方★経験浅い方は研修もあり!
*学歴不問
*第二新卒歓迎
*経験年数不問

エンジニア一人ひとりのキャリアに寄り添います!「挑戦したい分野がある」「宇宙系など先進技術に興味がある」という方も大歓迎です。

【応募条件】
◎工業高校や大学で工学を学んだ方or機電系エンジニアの実務経験ある方
 └分野・工程は不問

【幅広いスキルが活かせます!】
《例》
◆半導体(アナログ/デジタル)の回路設計
◆制御系の知識・スキル
◆組込み系の知識・スキル
◆輸送機械の設計
◆CADのスキル

【こんな方はぜひ!】
◆最先端のものづくり分野で技術を極めたい
◆挑戦してみたい分野がある
◆幅広い経験・技術を得たい
◆働き方も多様性ある環境がいい

《待遇もアップ》⇒昨年入社の技術者ほぼ全員給与増

\現場リーダーなどのポジションもあり!/

実力・経験は正当評価!実際、昨年中途入社した120名以上のほぼ全員が前職給与UPでした!また、管理職への登用制度も設けており、現在は技術を極めるタイプのエンジニアが多いですが、制度を活用して現場リーダー等にもなれ、待遇もアップしていける環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○意欲を持ちトライしたい人

量産開発設計のプロジェクトに加えて先行開発等にもチャレンジできる業務です。向上心をもって先行開発でアイディアを活かしたい人にも、向いています。

この仕事に向いていない人

△技術志向に欠ける人

「いきなりマネージャーになりたい」というより、現場での技術習得を大事にしているプロジェクトも多いです。まずは、技術を大切に追及していく姿勢が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なります
※残業月19.6時間 (2019年度実績)
勤務地
【原則転勤なし/U・Iターン歓迎】北海道から九州まで47都道府県の各プロジェクト先。
※WEB面接(ビデオ)実施しております。
※勤務地は希望を最大限考慮して決定しますので、ご相談ください

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
月給30万円以上+別途手当+賞与年2回
※経験・能力により異なる
※残業代は100%支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~700万円

モデル年収例

年収400万円 / 24歳 経験2年 /月給23万円+残業+賞与
年収520万円 / 30歳 グループリーダー職 /月給40万円+残業+賞与
年収860万円 / 48歳 ゼネラルマネージャー職 /月給62万円+残業+賞与
昇給・賞与
■昇給年1回(2月)
■賞与年2回(7月、12月)
諸手当
■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■出張手当
■役職手当
■地域手当
■資格手当(90種類の資格に対し毎月支給)
休日・休暇
<年間休日126日>
完全週休2日(土日)
年末年始(5日以上)
GW
夏季(5日以上)
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇(取得実績有)
育児休暇(取得実績有)
特別休暇
※プロジェクト先によって異なる場合あり
福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■社員持株会
■報奨金
■研修制度
■資格取得支援制度(資格受験費、セミナー参加費、通信教育受講費など)
■引越し費用・帰省費用の全額支給(規定あり)
■赴任準備金(3万円/初回赴任時)
■独身寮、社宅完備(月5万6000円迄補助)※赴任地による
■確定拠出年金制度など
■福利厚生サービス「BELS ファミリークラブ」
資格手当 一例
■衛生管理者
2種:月5000円、1種:月1万円
■機械保全・機械検査
2級:月5000円、1級:月1万円、特級:月1万5000円
■電気機械組立
2級:月5000円、1級:月1万円、特級:月1万5000円
■機械設計技術者
2級:月5000円、1級:月1万円
■空気調和衛生工学会設備士
月1万円 など
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2014年(平成26年)2月4日
代表者
代表取締役社長執行役員 岩崎 亨
従業員数
14,216名(2019年12月現在)
資本金
4億5000万円
売上高
1428億9400万円(2018年12月期連結)
事業内容
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング

○ファクトリー事業(製造分野の請負および派遣事業)
○ロジスティクス事業(物流分野の請負および派遣事業)
○テクノ・SI事業(生産技術・設計開発の請負および派遣事業)
○R&D事業(研究開発・臨床開発分野の派遣事業)
○行政受託事業(産学官連携による共同人材育成・就職支援事業) 等

≪派遣事業≫
【労働者派遣事業許可番号】 派40-300747
【優良派遣事業者認定番号】 1816008(01)

≪紹介事業≫
【有料職業紹介事業許可番号】 40-ユ-300636
本社所在地
福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
売上推移
1428億9400万円(2018年12月期実績) 対昨年比112%
1271億4700万円(2017年12月期実績) 対昨年比135%
943億3400万円(2016年12月期実績) 対昨年比107%
879億8400万円(2015年12月期実績) 対昨年比128%
688億2900万円(2014年12月期実績) 対昨年比122%
564億5000万円(2013年12月期実績) 対昨年比106%
530億0700万円(2012年12月期実績) 対昨年比140%

※グループ連結
企業ホームページ http://www.witc.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
☆★ここまでお読みいただきありがとうございます★☆
まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

※応募の秘密は、厳守します。
※ご応募の際の個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募後、メール又は電話にてご連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

担当よりご連絡するので、少々お待ちください。
  1. STEP
    2

面接1~2回

ざっくばらんにお話しましょう♪
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談ください。
問い合わせ
株式会社ワールドインテック

住所
〒 221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町5-32 ベイフロント横浜8F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社ワールドインテックの魅力イメージ1

あなたの理想も、ぜひ当社にぶつけてください!

【ワールドインテックだから可能なキャリアアップ】

さまざまな分野の企業・メーカーと信頼関係を築いてきたワールドインテック。こうした基盤を背景に豊富な3000案件があり、経験を積んできたエキスパートも、工学を学んできた実務未経験者も、一人ひとりに合ったキャリアを見つけられるのが大きな魅力!自由度高くプロジェクトを見つけ、活躍できます。まずはぜひ、あなたの理想のエンジニア像を教えてください。

【手厚いフォロー体制】

上長・営業担当・専任のエキスパートエンジニアが技術・キャリア面をフォロー!また、あらゆるものづくり分野に関わってきた確かな蓄積から得られた独自の教育・研修カリキュラムも用意。経験者の方のさらなるスキルアップを支える資格取得支援制度もあり、90種類の資格に毎月資格手当が支給されます。スキルの証しとして資格をとり、さらに待遇も高めていけるから、技術力向上のモチベーションも高まります!
東証一部上場グループとして全国に拠点を擁し、常時3000案件以上のプロジェクトが寄せられている同社。デザインセンターやプロダクションエンジニアリングセンターなど研修施設もあり、経験が浅い方も学べる環境が整っています。また、資格取得支援に加え、eラーニングなど学び続けられる制度もあり、たくさんの経験を積みながら、技術の知識なども増やせます。経験者はもちろん経験が浅い方にも安心の会社です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

T.N. さん(中途入社)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は取引先が固定され、似たような案件が多く、もっと新しい領域にチャレンジしたい!と転職。取引先の多さと評価してもらえる環境に魅力を感じ入社しました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

現在は携帯端末向けの音声を利用したシステムを開発。研究所の方々が理論を考え、その理論を具現化する業務です。思うように動かなかったときも原因を研究者の方と一緒に追及できるのが、楽しいですね。
Q

社風を教えてください。

「スキルアップしたいという想い」に応えてくれる文化が特徴で、キャリアについてしっかりとバックアップしてくれます。もっと社員の声を聞いて組織をよりよくしていこうという社風なので、挑戦しがいもありますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

M.G. さん(中途入社)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

モノづくりがしたくて異業界から転身。入社前は「業務量が多い、残業代がちゃんと支給されない環境」だったので、ライフワークバランスがきちんととれる点と、採用担当者の方の対応も好印象で、入社を決めたんです。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

今は、車載ECUのボックス、端子、基板の設計を担当。携わって終わりではなく自分が担当した製品が実際に使用されている実車を見る機会があり、動くところまで見られるやりがいを実感しました。
Q

今後の目標を教えてください。

メーカーに勤務すると自社での経験に限定されがちです。当社なら、他製品、複数分野の知識を活かせます。こうした好環境の中、幅広い考え方ができる技術者になりたいです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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【機械・電気・ソフトエンジニア】先進技術へのキャリアアップも