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年間休日129日!【介護スタッフ】入社1年目でも月収30万円も可 医療法人社団芳英会 《託児所あり》残業ほぼなし&月10日休みだから働きやすい

情報更新日:2020/04/24
掲載終了予定日:2020/07/23

この求人のポイント

「介護好きだけど残業多くて…」そんなあなたにピッタリ!残業少ないから入居者様も家族も大切にできる*
《訪問介護》サービス付き高齢者向け住宅内での介護 《託児所あり》子育て中スタッフも活躍中 《お休みタップリ》月10日休み。年間休日129日 《スキルUPできる》喀痰吸引研修など会社負担で取得
産休育休取得して復帰する方多数!託児所あるから子育ても安心*腰を据えて長く活躍できる環境です*
医療法人社団芳英会のPRイメージ
私たちは入居者様が
安心して暮らせる住宅型優良
老人のホームを運営しています。

今回は入居者様の増加に伴い
介護スタッフを新たに募集します。

\働きやすさバツグンの環境ですよ/
  • 託児所あり
  • 産休育休実績あり
  • お休みは月10日
  • 年間休日129日
  • 残業ほぼなし

働きやすい環境で
新しいスタートしませんか?

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅での訪問介護業務をお任せします。充実の教育体制でスキルアップも可能!

具体的には

  • 入居者様の介護業務全般
(身体介護・入浴介助・喀痰の吸引など)
  • 入居者様の見守り など

《入社後は》
3ヵ月~半年間は先輩について学ぶ
同行期間を設けています。
不安がなくなるまで同行しますよ。
訪問介護と言っても同じ施設に
先輩がいるので、何かあれば
スグにフォローするので安心な環境です。

教育研修制度

喀痰吸引など医療的ケアも行いますので
外部研修を受講して資格を取得
施設内でナースから再度指導を
受けた後に始めます。
この他介護福祉士など取得も可能
費用は全額会社負担です。
働きながらどんどんスキルアップ
していくこともできますよ。
医療法人社団芳英会の仕事イメージ

働きやすさバツグン*託児所あります

スタッフが快適に働けるように
環境や制度を充実させています。
近くの事業所内に託児所が利用できるので
子育て中の方や産休育休後
復帰をお考えの方であれば安心して
働ける環境です。
残業はほぼありません。
お休みは月10日、年間休日は129日と
タップリあるので、
プライベートも充実できる環境ですよ。

対象となる方

《学歴・年齢不問》*介護職員初任者研修修了者もしくは旧ヘルパー2級以上お持ちの方*
医療的ケアも行いますが
しっかりした研修と
同行を行っていますので安心な環境です。
経験浅い方も安心してご応募くださいね。

《あれば活かせる経験スキル》
普通自動車免許(AT可)
介護福祉士

《こんな方歓迎です》
  • 素直な方
  • 相手の気持ちを考えることができる方
  • 自分から考えて行動できる方
  • 社会人として基本的なマナーをお持ちの方
  • チームワークを大切にできる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

入居者様は言葉を発することが難しい方が多いため、文字盤を駆使して会話をすることがあります。相手の事を思いながら、コミュニケーションを取ることが出来る方に向いています。

この仕事に向いていない人

入居者様はALS(神経難病)を患っている方が多いので、相手の気持ちを汲み取ることが苦手な方ですと、活躍するのに時間がかかるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
日勤 08:30~17:30
夜勤 17:00~09:00
※夜勤は月5回程度となります。
※1ヵ月単位の変形労働時間制、週平均40時間以内
勤務地
市川市内いずれかの事業所に勤務となります。

つばさヘルパーステーション
千葉県市川市曽谷6-3-1
《アクセス》
京成本線「菅野駅」より徒歩17分

百合台ヘルパーステーション
千葉県市川市本北方1-9-22
《アクセス》
京成本線「鬼越駅」より徒歩13分

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
給与
月給218,000円~(一律手当含む)

※経験者は法人規定で加算査定致します。
※試用期間1~3ヵ月あり(時給1,250円~)
※別途、処遇改善手当を支給します。
(240,000円/年・支給月:6月60,000円 / 12月120,000円 / 翌年3月60,000円)
※特定処遇改善手当(約120,000円/念・支給月:6月30,000円/12月60,000円/3月30,000円)

《月収例》
月収308,000円(基本月給+諸手当)
※諸手当内訳
  • 夜勤手当:50,000円(10,000円×月5回)
  • 早遅手当:10,000円(2,000円×月5回)
  • 初任者研修修了手当:35,000円
  • 皆勤賞:10,000円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~550万円

モデル年収例

年収600万円 / 40歳 経験7年
昇給・賞与
昇給/年1回(その年により異なる)
賞与/年2回(6月・12月)※前年度実績2.5ヶ月
諸手当
交通費全額支給
夜勤手当(10,000円/1回)
早遅手当(2,000円/1回)
初任者研修修了手当(35,000円/月)
皆勤賞(10,000円/月)
休日・休暇
《年間休日 129日以上》

シフト制(月10日休)※希望があれば聞いています
有給休暇
慶弔休暇
産休育休
介護休暇
夏期休暇(5日)*
冬期休暇(5日)*
*常勤半年後から対象
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 託児所完備(1日500円※0歳~小学生利用可)
  • 退職金制度(勤続5年以上)
  • 制服貸与
  • 処遇改善手当有
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2007年1月
代表者
理事長 吉野 英
従業員数
約140名
資本金
-
事業内容
内科・神経内科・リハビリテーション科
サービス付高齢者向専用賃貸住宅
本社所在地
千葉県市川市国府台3-3-16
企業ホームページ http://www.yoshino-clinic.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。
  1. STEP
    2

【面接】

あなたの人柄や、仕事に対する想いをアピールしてください!
  1. STEP
    3

【内定】

※入社時期などにつきましては相談の上、決定しましょう。
面接回数
1回
面接地
千葉県市川市国府台3-3-16
問い合わせ
医療法人社団芳英会

住所
〒 272-0827 千葉県市川市国府台3-3-16
地図を見る

会社・仕事の魅力

医療法人社団芳英会の魅力イメージ1

しっかりした収入があるから安心!

「もっと収入増やしたいな」
「もうサービス残業はやだ…」
そんなこと思いませんか?

働くスタッフには利用者様に集中してほしいから
待遇をしっかり用意していますよ。

夜勤・早遅手当、資格手当などの各種手当
が付きますので、入社1年目の方でも
月収は30万円になりますよ。

処遇加算手当に加え年2回の賞与がありますので
年収は600万円を超える先輩も多数います。

「残業が多いんじゃない?」

いえいえ、そんなことはありません。
残業はほぼありません。
終われば、早く帰るそんな環境です。

さらにサービス残業もありませんので
ケア終了後のミーティングも
もちろん残業がつきますよ。

転職してきた先輩たちは
一様にビックリするそうです。

しっかりした収入があるから
ケアに集中できる…
そんな環境で新しいスタートを切りませんか。
神経内科医として28年の経験を活かして
吉野院長が吉野内科・神経内科医院を開院。
当時は神経難病の患者様が長期に入院療養出来る
病院が無い状態だったそうです。
そこで、療養環境を整備するために、
日本で先駆けて2009年呼吸器装着
ALS患者様の入居できる老人ホームをオープンし、
神経難病の患者様の支援をしています。
今回募集の介護スタッフは
そんな難病患者を支えるという、
ヤリガイを実感できる仕事です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

中津 さん(中途入社7年目)
介護スタッフ
前職の経験 経理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

介護職を経験後、直近は経理スタッフをしていました。やってみると介護の方が、自分には介護が合っていると実感。戻りたいと思い探している時に出会ったのが当法人でした。給与水準が高いのが決め手になりましたね。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

入居者様はALS(神経難病)の方ですので看護師の指示のもと喀痰の吸引など、医療的なケアもしています。喀痰研修も会社負担で受講できますので介護士としてスキルアップできる環境ですよ。
Q

残業について教えてください。

勤務日の残業はほとんどありません。日に1時間も無いと思いますよ。以前勤務していた介護施設では残業が多かったので、比べると激減です(笑)月10日のお休みがあるので、しっかり休めるのですごく良いですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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