【SAPコンサルタント】先進テクノロジーで企業の変革をリード PwCコンサルティング合同会社
- 正社員
- 650万～2000万円
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2020/12/25
掲載終了予定日：2021/03/25
掲載終了予定日：2021/03/25
SAP×New Techで上流から変革を担う――PwC独自の文化とグローバルな知見でさらなる高みを目指しませんか。
「2027年問題」も控え、ますますニーズの高まるSAPソリューション。
クライアントの抱える課題が高度化・複雑化する中、PwCコンサルティングはAI・ブロックチェーンといった最新テクノロジーを活かしたSAPソリューションを提供する新チームを立ち上げました。
業界・業務に特化したチームとの連携や、グローバルな知見を武器に、クライアントの変革を計画策定から担えるコンサルタントとして活躍しませんか？
クライアントの抱える課題が高度化・複雑化する中、PwCコンサルティングはAI・ブロックチェーンといった最新テクノロジーを活かしたSAPソリューションを提供する新チームを立ち上げました。
業界・業務に特化したチームとの連携や、グローバルな知見を武器に、クライアントの変革を計画策定から担えるコンサルタントとして活躍しませんか？
仕事内容
企業価値の最大化につながる変革を実現するため、SAPソリューションと先進テクノロジーを活用したコンサルティング業務をお任せします。
具体的には
◆業務/IT改革の全体計画策定支援
◆業務改革支援
└ハイレベル業務要件定義
└業務改革実行支援、展開、教育
◆SAP導入支援
└ハイレベルシステム要件定義・設計/開発管理
└設計/開発実行支援
◆Post Go-Live支援
└業務/IT改革の定着化、導入効果測定/創出
◆大規模プロジェクトマネジメント支援
◆業務改革支援
└ハイレベル業務要件定義
└業務改革実行支援、展開、教育
◆SAP導入支援
└ハイレベルシステム要件定義・設計/開発管理
└設計/開発実行支援
◆Post Go-Live支援
└業務/IT改革の定着化、導入効果測定/創出
◆大規模プロジェクトマネジメント支援
入社後の流れ
SAP導入プロジェクトに参加し、経験に応じたポジションでご活躍いただきます。
(1)導入経験を持ちの方には、要件定義などの上流工程を中心にお任せします。
(2)マネジメント経験者は、チームをリードするポジションで経験を発揮してください。
※コンサルティングやSAPについては基礎から学べる研修体制も整っています。
(1)導入経験を持ちの方には、要件定義などの上流工程を中心にお任せします。
(2)マネジメント経験者は、チームをリードするポジションで経験を発揮してください。
※コンサルティングやSAPについては基礎から学べる研修体制も整っています。
将来のキャリアパス
SAP導入からスタートし、業務改革/IT改革の構想立案・要件定義など、より上流へと活躍の場を広げていけます。プロジェクト一辺倒ではなく、新しい分野への時間投資を支援する制度もあり、業界に特化したチームでもSAP人材が活躍中です。希望があれば部門間の異動も可能なため、多様なキャリアにチャレンジできる環境です。
――「SAP×New Tech」でゼロベースから変革を実現
クライアントは大手・グローバル企業。課題も複雑なため、単一のソリューションで解決が難しくなっています。SAPソリューションを基軸に、AI・IoT・ブロックチェーン・サイバーセキュリティといった先進テクノロジーを最大限に活かし、クライアントにとって最適な形でデジタルトランスフォーメーションの実現を目指します。
――「上流×グローバル」で本質的な課題解決を追求
SAP導入で始まったプロジェクトが、グローバルなオペレーションの最適化、データドリブン経営の導入へと発展していくことも珍しくありません。SAP導入の構想・実行だけでなく、業務改革などの上流フェーズから携わり、本質的な課題解決でクライアントに貢献できるのが、SAPコンサルタントの醍醐味です。
対象となる方
《他コンサルティングファーム、SIer出身者が多数活躍中》◆SAP関連プロジェクト/業務に携わった経験
【応募条件】
◆SAP導入における要件定義から導入までの一連のプロセスへの理解
【歓迎する経験・スキル】
◇SAP導入における企画構想・要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験
◇Basis、S/4 HANA、クラウドの経験
◇プロジェクトマネジメントの経験
◇ビジネスレベルの英語力
※グローバル案件などで英語スキルを活かせます。
【求める人物像】
◎SAP導入だけでなく、より上流から課題解決・変革を実現したい方
◎最先端の技術動向に興味があり、自ら情報収集・吸収できる方
◆SAP導入における要件定義から導入までの一連のプロセスへの理解
【歓迎する経験・スキル】
◇SAP導入における企画構想・要件定義からカットオーバーまでのいずれかの経験
◇Basis、S/4 HANA、クラウドの経験
◇プロジェクトマネジメントの経験
◇ビジネスレベルの英語力
※グローバル案件などで英語スキルを活かせます。
【求める人物像】
◎SAP導入だけでなく、より上流から課題解決・変革を実現したい方
◎最先端の技術動向に興味があり、自ら情報収集・吸収できる方
――部門の壁のない企業文化「クロスロス」（x-LoS）
コンサルティング・監査・税務・ディールといったサービスライン（Line of Service）を担う各チームがクライアントのために協業するのが「クロスロス」（x-LoS）の文化です。業界別・ソリューション別チームの連携もスムーズ。組織の垣根を感じることなく、クライアントに寄り添ったコンサルティングに集中できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
部門やチームの垣根を超えて、プロジェクトごとにコラボレーションする文化が根付いています。本当にクライアントのためになるコンサルティングをしたい方、チームプレーが好きな方に向いています。
この仕事に向いていない人
SAP導入だけでなく、最先端のソリューションへ、より上流でのコンサルティングへと、自ら手を挙げてチャレンジできる環境です。指示を待っている方、「教えてもらおう」という受け身の姿勢の方には向いていません。
マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
7:00～22:00の間でフレックスタイム制
（標準労働時間1日7時間） |
| 勤務地 |
◆東京（丸の内）オフィス
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング21階 ◆アクセス JR「東京駅」より徒歩約5分 東京メトロ丸ノ内線「東京駅」より地下道より直結 東京メトロ千代田線「二重橋前駅」より徒歩約3分 東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩約5分 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 給与 |
月給35万円以上
※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記はみなし時間外勤務手当（10万8100円以上／月50時間を含む）。 50時間超過分は別途支給します。 ※試用期間：4ヵ月（待遇に変更はありません）。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。650万円～2000万円
|
| 昇給・賞与 |
昇給／年2回
業績賞与／年1回（業績・貢献度に応じて支給） |
| 諸手当 |
交通費支給（当社規定による）
時間外手当 出張手当 など |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土日）
祝日 年末年始（12月29日～1月3日） 統合記念日 有給／年20日 傷病休暇 リフレッシュ休暇 慶弔休暇 試験休暇 出産・育児休暇 介護休暇 子の看護休暇 公傷休暇 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備
団体生命保険 資格取得支援制度 住宅ローン／法人向け優遇金利 在宅勤務（週2日まで） 各種お祝い金、お見舞金、資格登録祝い金 ノートPC・スマートフォン貸与 産業医面談・定期健康診断／外部カウンセラー相談窓口 マッサージルーム常設 ベビーシッター補助金 短縮時間勤務 保活支援サービス 慶弔見舞金 長期所得補償保険 各種クラブ活動 退職金制度／確定拠出年金、公認会計士企業年金基金 |
| その他福利厚生 |
教育研修／専門研修、海外研修、英語プログラムなど
契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用 |
この求人の特徴
- 業界経験者優遇
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 海外勤務・出張あり
- 英語を使う仕事
- 中国語を使う仕事
- その他の言語を使う仕事
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
- 外資系企業
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
| 設立 |
1983年1月
|
|---|---|
| 代表者 |
代表執行役CEO／大竹 伸明
|
| 従業員数 |
3,000名（2020年5月末現在）
|
| 資本金 |
-
|
| 事業内容 |
さまざまな企業の事業戦略やカスタマー戦略、
組織戦略、データ&アナリティクスなどを手がけています。 ■ストラテジーコンサルティング ■マネジメントコンサルティング ■テクノロジーコンサルティング ■リスクコンサルティン グ 【関連会社】 PwCあらた有限責任監査法人 PwC京都監査法人 PwCアドバイザリー合同会社 他 |
| 本社所在地 |
東京都千代田区丸の内2-6-1 丸の内パークビルディング
|
| 企業ホームページ | https://www.pwc.com/jp/ja.html |
応募方法
選考の特徴
- 夜間面接OK
- 土日面接OK
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
- 面接交通費支給
- 書類選考なし
| 応募方法 |
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職 キャリアパートナー 個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 問い合わせ |
PwCコンサルティング合同会社
住所
〒 100-0003
東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 PwCコンサルティング合同会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ（マイナビ転職キャリアパートナー）内／PwCコンサルティング合同会社採用事務局の所在地です。
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会社・仕事の魅力
ゼロから変革をもたらす、独自のコラボレーション文化
【SAP×NewTechで日本企業の変革を実現】
時代が大きく変わりつつある今、日本の大手・グローバル企業が目指す変革は非常に高度化しています。そこで、PwCコンサルティングはSAPソリューションを主軸とする新チームを立ち上げました。AI・IoT・ブロックチェーン・サイバーセキュリティといった先進テクノロジーを活かしたデジタルトランスフォーメーションによって、クライアントの変革を成功に導きます。
【SAPを強みに市場価値の高いコンサルタントに】
私たちの強みは、SAPに関するグローバルな知見、そして、PwCグローバルネットワークの幅広い組織が、クライアントのために協業できるコラボレーションの文化です。
業界・業務に特化したチームと連携することで、グローバルな業務改革の計画策定から携わることもあり、SAP導入にとどまらず、幅広いスキルと経験値を備えたコンサルタントとしてキャリアを築いていくチャンスです。
時代が大きく変わりつつある今、日本の大手・グローバル企業が目指す変革は非常に高度化しています。そこで、PwCコンサルティングはSAPソリューションを主軸とする新チームを立ち上げました。AI・IoT・ブロックチェーン・サイバーセキュリティといった先進テクノロジーを活かしたデジタルトランスフォーメーションによって、クライアントの変革を成功に導きます。
【SAPを強みに市場価値の高いコンサルタントに】
私たちの強みは、SAPに関するグローバルな知見、そして、PwCグローバルネットワークの幅広い組織が、クライアントのために協業できるコラボレーションの文化です。
業界・業務に特化したチームと連携することで、グローバルな業務改革の計画策定から携わることもあり、SAP導入にとどまらず、幅広いスキルと経験値を備えたコンサルタントとしてキャリアを築いていくチャンスです。
今回採用を行う「BT-SAP」チームは約100名体制。立ち上がったばかりだが、2020年度を想定を上回る業績で終えた後、2021年度についても、さらなる成長が確実視されている。クライアントから「もっと幅広い領域を任せたい」といった要望も数多く寄せられており、マネージャーからメンバー層まですべてのレイヤーで採用・育成を強化しているようだ。SAPを軸に自らの価値を高めたい方は、この貴重なチャンスを見逃さないでほしい。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
配属先上司にお話を伺いました
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岡田 信行 さん（中途入社）
パートナー
|
新卒で精密機械メーカーに入社し、生産管理・購買、IT部門、企画部門などを経験。旧PwCコンサルティングに転職し、インダストリー部門でSAPコンサルティングに携わりました。その後、外資系ITコンサルティングファームを経て、2020年に当社へ戻ってきました。
PwCの魅力の1つは、何事も合議制で進める姿勢。自分のチームだけで走り出して後で調整するのではなく、プロジェクトの初期段階から、必要なチームとコラボレーションし、クライアントに最適なソリューションをカタチにします。
ビジネス目線に偏りすぎると、誰かがブレーキをかけるという風土もあるため、クライアント目線のコンサルティングを実現できます。
PwCの魅力の1つは、何事も合議制で進める姿勢。自分のチームだけで走り出して後で調整するのではなく、プロジェクトの初期段階から、必要なチームとコラボレーションし、クライアントに最適なソリューションをカタチにします。
ビジネス目線に偏りすぎると、誰かがブレーキをかけるという風土もあるため、クライアント目線のコンサルティングを実現できます。
配属先上司にお話を伺いました
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川村 一仁 さん（中途入社）
ディレクター
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ITコンサルティングファームとSAP Japanでコンサルティングに携わった後、転職しました。PwCを選んだ理由は仕事においても、キャリアにおいても自由度が高いことでした。
プロジェクトでの連携はもちろん、インダストリー別・ソリューション別といった部門の垣根を超えた異動も本当にスムーズです。
当社では私を含め、パートナークラスからメンバーまで、元SAP社員も多数活躍しています。SAPについての知見の豊富さ・深さは業界トップクラスの水準なのではないでしょうか。
プロジェクトでの連携はもちろん、インダストリー別・ソリューション別といった部門の垣根を超えた異動も本当にスムーズです。
当社では私を含め、パートナークラスからメンバーまで、元SAP社員も多数活躍しています。SAPについての知見の豊富さ・深さは業界トップクラスの水準なのではないでしょうか。
その他の募集要項
【財務/会計/経営管理コンサルタント】SAP・DXの最前線で活躍 正社員
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
【SCMコンサルタント】サプライチェーン全体の業務改革を推進 正社員
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
【HRテクノロジーコンサルタント】SAP×HRTechで最上流から変革 正社員
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
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注目のキーワード
| 職種 |
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| 業種 | |
| 特徴 |
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