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株式会社イーエフユーアドウィスの企業ロゴ

多彩な選択肢!自社サービス案件にも関われる【エンジニア】 株式会社イーエフユーアドウィス #大阪府緊急雇用対策に賛同#残業は月平均8時間程度#高い定着率

情報更新日:2021/06/11
掲載終了予定日:2021/07/08

この求人のポイント

創業以来、黒字経営を続ける安定企業が増員!『エンジニア目線』の働きやすさに注目!
1:自社サービス案件もあり!やりがいある環境で成長 2:お客様の要望にトータルに対応。経験値UPができる 3:上流工程に携われる環境。キャリアアップに最適! 4:スキルに応じてアサイン!希望をぶつけてください 5:働きやすい環境は当然!月平均の残業は8H程度 6:経験ある方は給与保証しますので、ご相談ください
今の環境に満足していない方に!あなたの付加価値をもっと高められる環境です!
株式会社イーエフユーアドウィスのPRイメージ

募集背景について

今回は業務拡大に伴う増員募集です!当社ならこれまでの経験を活かしながらスキルアップできる案件がたくさんあります。事業基盤の底上げを図るため、これまでの経験を活かし新たなステージでぜひご活躍ください!

前職の給与を保証します

まずは、あなたの目標や希望をお聞かせください。あなたの技術力や適性や将来の目標などを踏まえたうえで配属先・待遇を決定いたします!

仕事内容

◆自社サービスの案件、システムインテグレーション案件、上流工程から取り組むシステム開発案件など、幅広いプロジェクトをご用意します!

具体的には

自社サービス

勤怠管理システムが好調!
新規開発・改修など幅広い経験が積めます。

システムインテグレーション

開発だけでなくシステムインテグレーターとして
課題解決にトータルに対応できる案件に注力していきます!

システム開発

上流工程の基幹業務やWebアプリなど
多彩なプロジェクトが稼働中です!
株式会社イーエフユーアドウィスの仕事イメージ

将来のキャリアパス

・メンバーからPLにステップアップしたい
⇒お客様と関われる案件に配属。
 折衝業務を経験し、PLを目指せるようにしました

・システム開発からシステムインテグレーションへ
⇒培った業務系の知識を活かして、提案型のエンジニアに成長しました!
・クラサバ案件の経験からWeb系の案件に携わりたい
⇒リプレース案件のスキルアップできる環境をご用意

開発のスキル・設計力、マネジメントスキルなど
人によって今後必要になるスキルは異なると思います
当社では、今後エンジニアとしていつまでも
頑張れるよう、一人ひとりと向き合います!

横の繋がりを感じながら働ける環境があります

基本的にはチームへの配属となるので
不明点はすぐに解決できる環境です。
また、当社ではメンバー同士のSNSで情報交換も活発。
技術的な質問や、ちょっとした交流などに活用されています。

"1行でも良いコードをかけるように"
"少しでも良い提案になるように"
何でも相談できる環境が整っていますよ!

対象となる方

《人物重視の採用》◆何らかのシステム開発経験を1年以上お持ちの方(Web系・業務系・インフラ系など)※転職を通じてキャリアアップしたい方に
『前職で2~3年スキルを積んで、そろそろ次のステップを考えている』
『エンジニアとしてさらに経験が積める2社目の企業を探している』
『新卒から10年が経過。スキルの伸び悩みを感じている』
『転勤のない環境で働きたい』
など、転職理由は人それぞれのはず。
必ず当社で解決できるよう取り組んでいきます。

前の職場で実現しなかったことが、当社でなら叶う!?

『どんな仕事をしたいか』はあなた次第。
何でも相談をしてください。

理想の働き方を現実にするために
ぜひ、あなたの想いを伝えてください!

※言語は問いませんが
 Java、PHP、.net系などWeb系言語の
 経験をお持ちであれば活かせます

面接に来ていただき、ぜひ他と比べてください

エンジニアとして働いている方へ。
入社時に思い描いていた
キャリアは目指せていますか?

『経験はあるけど、今の会社じゃ
 給料が上がらない』
『もっと働きやすい環境で頑張りたい』
という方にとっては最適!

一人でモヤモヤを抱え込まずに
私たちと一緒に解決へ向けて踏み出しましょう!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

エンジニアとしてこれから成長したい意欲のある方にぴったりの仕事です。今までのスキルを活かしてさらなるレベルアップを目指したい方は活躍出来る事間違いありません。

この仕事に向いていない人

技術力も大事ですが社内外問わず、コミュニケーションも重視しています。1人だけで仕事を進めていきたい方、相談なしに自分の判断だけで進めて行ってしまう方には厳しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)

⇒プロジェクト先により多少前後します
残業少なめ:月平均8時間程度です(残業手当は100%支給します)
※直近3ヶ月の平均値
勤務地
【大阪本社(大阪市西区)、または大阪府内・市内の各プロジェクト先/リモートワークもあり】

【大阪オフィス】
大阪府大阪市西区靭本町1-4-8 本町KAZビル9F
…→ 大阪メトロ四つ橋線「本町駅」徒歩すぐ
…→ 大阪メトロ御堂筋線「本町駅」徒歩3分

※希望は最大限考慮します!
※U・Iターンも歓迎!/転居を伴う転勤なし

※案件に応じて【リモートワーク実施中です】

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与

月給30万円以上+諸手当(残業代100%支給)+賞与年2回

★前職給与を保証します。待遇条件は、面談時にご相談ください★

※経験・能力などを十分に考慮し、決定します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~600万円

モデル年収例

年収500万円 / 26歳 経験4年
年収600万円 / 29歳 経験5年
年収700万円 / 30歳 経験7年
昇給・賞与
  • 昇給年1回(4月)
  • 賞与年2回(7月・12月)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当(100%支給)
  • 出張手当
  • 資格手当
  • 技術手当
  • 役職手当
  • 家賃補助(大阪1.5万円、東京3万円/月)
休日・休暇

年間休日125日+有休 ※取得率85%!

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 夏季・年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 特別休暇
  • 産前・産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
  • 結婚休暇
  • 積立休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
  • 財形貯蓄制度
  • 退職金制度
  • 社員研修セミナー(ビジネススキルなど)
  • 私服勤務可(社内)
  • 健康診断
  • インフルエンザ予防接種負担
  • 社内図書館あり
  • オフィスグリコ
  • ウォーターサーバー
  • 何でも相談窓口
  • 結婚祝い金
  • 弔事金
  • 傷病見舞金
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2008年3月
代表者
代表取締役社長 加藤 文和
従業員数
90名(2021年6月現在)
資本金
2000万円
売上高
16億218万円(2020年12月実績)←14億5000万円(2019年12月期実績)←12億3308万円(2018年12月期実績)
事業内容
  • システム請負開発
  • 自社製品の企画・開発・販売
  • ERPパッケージの販売・保守
  • インフラ構築支援

<実績多数>

・公共事業向け人事管理システム開発
・自治体向け水道料金システム開発
・通信建設会社向け基幹システム開発
・不動産会社向け勤怠管理システム開発
・GIGAスクール導入支援
・チャットボットサービス開発
・ビジネスチャット開発
・自治体向けインフラ構築・保守
他多数
本社所在地
大阪府大阪市西区靭本町1-4-8 本町KAZビル9F

<事業所>
  • 東京オフィス
東京都千代田区平河町1-1-8 麹町市原ビル2F
経営理念

「つくるを楽しむ」から未来へ繋がるサービスを創出する

仕事を楽しむ」ことを原点に、社員全員でお客様に喜んで頂けるサービスを創出しいつまでも世の中に必要とされる会社を目指す。
企業ホームページ https://www.efu-addwis.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
★できるだけ多くの方と
お会いしたいと考えております★

ご興味を持っていただいた方は、
下記応募フォームの
「この求人に応募する」より
エントリーしてください。

在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
ご不明な点がございましたら、
『質問フォーム』から
お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は
採用業務にのみ利用し
他の目的での利用や第三者へ譲渡
開示することはございません
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、
応募者全員にメールまたはお電話にて
ご連絡を差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

書類選考を通過された方には追って詳細をご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(WEB面接も可能!)

1回~2回を予定しています。
※面接日時や入社時期などはご相談に応じます
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
問い合わせ
株式会社イーエフユーアドウィス

住所
〒 550-0004 大阪府大阪市西区靭本町1-4-8 本町KAZビル9F
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社イーエフユーアドウィスの魅力イメージ1

【代表からのメッセージ】働きやすい環境を作ります

スキルアップしたい方に是非来て欲しいです!

近年、大手案件が増えてきました。
特にシステムインテグレーション事業は
今後注力していきたいと考えていますので
その分野に興味がある方であれば
将来的なキャリアアップも叶う環境だと思います。

若手メンバーが多数活躍中の環境ですが
そのメンバーを引っ張ってくれるような人に
来てくれると嬉しいですね!

労務環境・働く環境にも注力!

また、去年から賞与制度を改定したほか
退職金制度を更に拡充するため見直しを図っていきます。
そして、どんな会社よりも、年収・待遇面を
良くしていくことが私の目標です。
これからも働きやすい環境を追求していきます。

⇒簡潔にまとめました!
◎定着率は95%(3年以内)
◎有給消化取得率72%
◎残業は月平均8時間ほど
◎年間休日120日以上(完全週休2日)
◎完全週休2日制、年休120日以上

【代表取締役 加藤文和】
代表がエンジニア出身であるからこそ実現できる体制・待遇の数々は経験者であれば魅力的に映るのではないだろうか。自社サービス案件からシステム開発案件、システムインテグレーション案件に至るまで経験できる幅の広さは、同社ならではだろう。

きちんと意見をすくい上げ、エンジニア目線で社員に寄り添う体制が整っている。希望することや悩みなどを会社に伝えてほしい。そうすれば、きっと実りある転職になるに違いない。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

佐藤のプロフィールフォト
佐藤 さん(中途入社4年目)
エンジニア
前職の経験 エンジニア

入社のきっかけ

以前はフリーランスでエンジニアに携わっていましたが、きちんとした企業で開発業務に携わってスキルアップを図りたいと考え転職。募集要項を見たときに、福利厚生がとてもしっかりしているなと感じたので応募したのがきっかけです。

身に付いたスキル

元々スマホアプリの経験はあったのですが、Web系のシステム開発は初めての経験でした。セキュリティの考え方など、個人で取り組んでいた時は考えなかった部分なので、とても勉強になったことを覚えています。

今後の目標

今後の目標は何か新しいサービスを立ち上げたいですね!そのためにも今の環境で色々な経験を身に付けていきます!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

萩野のプロフィールフォト
萩野 さん(中途入社2年目)
エンジニア
前職の経験 エンジニア

転職のきっかけ

前職ではシステム運用・改修に従事していたのですが、自分一人で全てを担うような形だったんですよ。先輩もおらずドキュメントも無い状態で、運用のスキルは身に付きましたが、今以上に新しいスキルを身に付けるのは難しいなと考えて転職。

入社の理由

私が応募した当時は『子育て中の方もOK!』と書かれていたので、それに惹かれました。面接のときに子どもがいるので、早退や遅刻の可能性があると伝えた所、それに対応できるプロジェクトに携われて頂いてとても感謝しています。

今後の目標

現在の仕事は改修作業がメインです。もっと技術力を身に付けて、新規開発など幅広いスキルを身に付けていきたいですね!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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