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株式会社コジマ

その他の募集情報

【販売総合職】接客経験者歓迎/残業月20時間程度/手当充実 株式会社コジマ \今年で創業70年/ビックカメラグループ|東証プライム上場企業

掲載終了日:2025/03/10

この求人のポイント

大手企業ならではの充実手当&福利厚生!男女共に、ライフステージが変わっても働き続けられる環境を整備◎
◆安定感のある会社⇒東証プライム上場企業で将来安心 ◇業界未経験者OK⇒面倒見のいい先輩&フォローも万全 ◆資格取得を支援⇒スキルUPを目指して専門性も高まる ◇ポストチャレンジ制度⇒他部門へのキャリアパス多彩 ◆大きな裁量⇒アイデアを活かして売場・チームづくり ◇プライベートも大切⇒残業月平均20h/計画有給あり
スマホや家電、暮らしに密着した商品だから、自然と知識も深まりお客様とのコミュニケーションも楽しみに♪
創業から半世紀以上にわたり、パソコン、理美容、家電・電化製品の販売で
お客様のくらしに寄り添い、地域とともに歩みを進めてきた「コジマ」。今回募集するのは、お客様に最高のサービスを提供していただく【販売総合職】のポジションです!

★充実した待遇・福利厚生
★風通しのいい居心地の良さ
★働きやすい環境…etc.

東証プライム上場企業ならではの好環境が整ったステージで新たな一歩を踏み出してみませんか?

仕事内容

【丁寧、安心のフォロー体制で活躍をバックアップ】◆販売総合職として、店舗での接客・販売からスタート!担当コーナーの売場づくりにも取り組めます

具体的には

▼接客・販売

お客様が求めている商品のご案内、
ご要望に応じた提案など
あなたらしさを活かした接客を大切に
コミュニケーションを楽しんでください。

▼売場づくり

担当コーナーを中心に、先輩と一緒に
売場のレイアウトを考えます。
新人のアイデアも積極的に採り入れており
魅力的な店舗づくりに貢献を!

▼法人営業

スマホや家電の購入を検討されている
法人のお客様に対する営業をお任せします。

▼その他

・在庫商品の管理
・店舗の清掃
・店舗運営に関わる業務

など多岐に渡る業務がありますので
積極的に動いて柔軟に対応していきましょう。

担当外でヘルプが必要な際は
サポートに入ることもあります。

入社後の流れ

【1】OJT研修

先輩サポートのもと
実際の売り場で実務を重ねます。

【2】担当コーナーへ配属

10弱の販売カテゴリーの中から
数人のチームでコーナーを担当。
新人は先輩とペアで取り組みます。

【3】定期的な研修

メーカー担当者から商品の特徴や
アドバイスポイントを学び
商品知識を深めていきます。

将来のキャリアパス

社員のチャレンジ精神を応援し、
やりたいことがあれば後押しする当社。
「店長になりたい」
「管理部門でチャレンジしたい」
など、新しい目標を見つけたら
部署異動の希望を出して面談を受けられる
『ポストチャレンジ制度』を設けています。
新店の立ち上げやECサイト運営など
目指せるキャリアパスは多彩です!

プライベートも大切に長期キャリアを描こう!

勤務地は、お住まいから通いやすい店舗を考慮して
東京・神奈川・千葉・埼玉のいずれかのエリアです。

東証プライム上場企業という安定性はもちろん、
大企業ならではの充実した福利厚生も完備◎
また、繁忙期はあるものの残業は少なめ。
月平均20時間程度で残業代は1分単位で支給しています。

対象となる方

【人柄重視★業界未経験・第二新卒歓迎!】◆高卒以上 ★接客・販売経験をお持ちの方大歓迎!★20代・30代も活躍中! ※産休・育休取得実績あり♪
★★★★★
面倒見がよく、やさしいメンバーが集結!
仲の良さはチームワークに活きています。
              ★★★★★

【応募条件】

◆高卒以上
◆意欲、チャレンジ精神のある方

【歓迎条件】

★営業、接客、販売などの経験
★家電量販店での実務経験
★英語、中国語などの語学スキル
※海外のお客様も多くいらっしゃいます

1つでもピンときた方はご応募を!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
◎人とのコミュニケーションが好き
◎自分の意見・アイデアを発信できる職場がいい
◎新しいことにチャレンジしたい
◎人間関係の良い職場で働きたい
◎長く働ける環境でキャリアを積みたい

\ スキルアップも目指せます /

入社後も社員が目標をもって成長していけるよう、
資格取得のサポートも行っています。
未経験スタートの先輩も多く活躍しているため、
専門性を高める資格にチャレンジし
スキルアップを叶えている人も!
身に付けた知識・スキルは
お客様への接客にも大いに活かせますよ♪
頼りにされる存在へと活躍ください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎自由度のある環境で働きたい方

社歴や経験にかかわらず、さまざまなチャレンジをさせてもらえる環境です。基本的なルールさえ守っていれば、あなたらしい接客、アイデアを活かした売場づくりができるようです。

この仕事に向いていない人

△チームワークが苦手な方

個々の裁量は大きいものの、仲間とのコミュニケーションはスムーズな運営に欠かせません。フロア全体で協力しながら取り組んでいくため、一人で黙々と作業したい方は難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名
勤務時間
【シフト制】9:00~22:00の間で調整(実働8時間)
(1) 9:00~18:00
(2)10:00~19:00
(3)12:00~21:00 など
※店舗により営業時間が多少異なります。詳細は当社HPをご確認ください
※残業は月平均20時間程度と少なめです。
勤務地
【東京/神奈川/千葉/埼玉にて募集】
ご希望や通勤時間を考慮し、ご相談の上、上記の都道府県の店舗から配属先を決定します!

●各都道府県の店舗一覧はこちら
https://www.kojima.net/shop/shoplist/index.html

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給23万2,000円~+各種手当+賞与年2回

※東京/神奈川での勤務の場合、上記に加え1万円の地域手当てを支給いたします。
※上記は最低給与になります。社会人経験のある方は前職給与を考慮し、家電量販店でのご経験をお持ちの方は即戦力として役職待遇など、スキル・経験に応じて決定いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~450万円

モデル年収例

年収700万円 / 30歳 店長職 経験8年
年収450万円 / 27歳 部門リーダー職 経験5年
年収390万円 / 25歳 経験3年
昇給・賞与
◎昇給あり
◎賞与あり/年2回
※決算賞与あり/業績による
諸手当
◎通勤交通費
◎時間外手当(1分単位)
◎地域手当(東京都、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県および名古屋市)
◎異動手当
◎子供手当(1人当たり)
※満18歳未満の子の扶養者(就学年齢において就学が条件)に対し支給
休日・休暇
◎年間休日115日
◎シフト制(月8~11日休)
◎有給休暇
◎産前・産後休暇(取得実績あり)
◎育児休暇(取得実績あり)
◎介護休暇
◎慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度(勤続3年以上)
■永年勤続表彰制度
■社員割引制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■慶弔見舞金制度
■労働組合
■研修制度あり
■資格支援制度あり

<各種手当>
■交通費規定内支給
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■地域手当(東京都、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県および名古屋市)
■子ども手当(お子様1人あたり月4,000円支給)
※子ども手当は、満18歳未満の子の扶養者(就学年齢において就学が条件)に対し支給
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 決算賞与あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
設立
1963年(昭和38年)8月
代表者
中澤裕二
従業員数
2,898名(2024年8月31日現在)
資本金
259億7,564万円
売上高
2,698億円(2024年8月期)
事業内容
パソコン・OA機器、カメラ、AV機器、通信機器、オーディオ、家電製品、携帯電話・電話機、玩具、ゲーム機及びソフトなどの販売
本社所在地
【本社】
栃木県宇都宮市星が丘2-1-8

【東京本部】
東京都豊島区南池袋2-49-7 池袋パークビル5階
「健康経営優良法人」認定
優良な健康経営を実施している法人「健康経営優良法人2024(ホワイト500)」認定
プラチナくるみんプラス」認定
厚生労働大臣より優良な子育てサポート企業「プラチナくるみんプラス」認定
企業ホームページ http://www.kojima.net/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございます】

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB選考の結果は応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

スピード選考実施/応募~内定まで1ヵ月以内を予定しています。

※在職中の方もお気軽にご相談ください
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

一次面接(web)

※面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

最終面接(対面)

※面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    4

内定

おめでとうございます!一緒に働けることを楽しみにしています。
※入社日はご相談に応じます。
面接地
【面接会場】コジマ池袋本部(地域選考もございます)
東京都豊島区南池袋2-49-7 池袋パークビル5階
問い合わせ
株式会社コジマ

住所
〒 171-0022 東京都豊島区南池袋2-49-7 池袋パークビル5階
地図を見る

採用担当
人事部 採用担当

電話番号
03-6907-3112

備考
<アクセス>
各線『池袋駅』から徒歩6分、『東池袋駅』から徒歩1分

会社・仕事の魅力

お客様からも、仲間からも「ありがとう」がたくさん♪

★“インカム”でスムーズな連携を♪

家電量販店で、スタッフ同士がインカムで
連絡を取り合っているのを見たことありませんか?
広い売場でお客様が求めている商品を
スムーズに提供、提案するために
私たちは、担当エリアを越えて仲間と連携!
お客様へ最高のサービスをお届けしています。
接客したお客様からはもちろん、
「助かったよ、ありがとう」仲間からも
感謝の声かけがチームワークの良さに繋がっています。

★『ポストチャレンジ制度』で活躍ワイドに!

販売職からのスタートですが、
当社で描けるキャリアは1つではありません。
「コジマ」を支えるポジションは幅広く、
店舗をまとめるリーダー・店長としての活躍や、
管理部門、ECサイトの運営スタッフなど
さまざまなポストへの希望が出せるのが
独自の『ポストチャレンジ制度』です。
いろんなことに挑戦しながらキャリアを重ねていく
楽しさを味わってみてください!
社員を褒めて伸ばす賞賛を軸とした店舗運営を大切にされている「コジマ」。その店舗運営の方法は各店長に任されており、ある店舗では5名程のチーム単位で業務に取り組むというシステムを導入。様々な経験を持つメンバーがワンチームとして売上を作り上げていくことで、一人ひとりが成果を出した時の達成感を実感できるのだ。チームワークの良さ、フロア全体のスムーズな連携が地域に愛される「コジマ」を支えているのだろう。

マイナビ転職
編集部より

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