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千葉を元気に!求人サイトの【広告営業】未経験歓迎★年休123日 株式会社アスタイム 【あなたのあしたをつくる会社】*自社メディア『じもきゃり』*

  • 正社員
  • 300万~350万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/09/01
掲載終了予定日:2020/10/12

この求人のポイント

雇用の創出を通して、千葉を元気にする仕事!立ち上げたばかりの自社メディアや会社の成長にも関われます
【地域密着企業】千葉に根ざした求人広告の代理店 【自社メディア】千葉限定の求人サイトを自社で運営 【未経験者歓迎】トップ営業を育てた代表が丁寧に育成 【平均年齢27歳】若手中心でフランクな社風が魅力 【稼げる仕組み】頑張りに応じてインセンティブを支給 【自由度が高い】会社の仕組みや空間づくりに携われる
千葉に根ざしてずっと働ける!平均年齢27歳の若手が中心の職場で、未経験から「売れる営業パーソン」に!
株式会社アスタイムのPRイメージ
千葉県柏市に拠点を構え、求人広告のコンサルティングを通して、企業の採用課題の解決を実現している当社。設立4年目の今年5月に、千葉限定の自社求人メディア『じもきゃり』を立ち上げるなど、着実に事業拡大を続けています。

さらなる発展に向けて今回、新メンバーを募集!当社の代表は、大手求人企業で数多くの若手を育ててきました。独自の育成メソッドでしっかり指導するので、業界知識や経験などはいっさい問いません!

仕事内容

【地域に貢献でき、自社メディアを育てる喜びも味わえる】大手求人広告の提案を通して、企業の採用課題を解決する仕事★半年間の研修あり★残業月20h

具体的には

【営業エリア】
柏市を中心に東葛エリア全般

【仕事の流れ】
▼企業にアポイント
▼採用課題のヒアリング
▼求人メディアの選定やコンテンツの企画
▼原稿作成(プロに依頼するケースも)
▼掲載スタート
▼アフターフォロー

【扱う求人の種類】マイナビなどの大手求人広告
◇アルバイト
◇パート
◇中途社員

入社後の流れ

大手求人企業で数多くの若手を育てあげた代表のもとで、半年ほどかけて育成する方針です。未経験で入社したある社員が、大手求人メディアの営業コンテストでトップクラスの成績を獲得するなど、その育成メソッドは定評あり!まったくの未経験からでも「売れる営業パーソン」へと着実に成長していけるでしょう。

配属先の編成

営業メンバー3名とアシスタント1名からなる少数精鋭のチームです。10~20代が中心で、代表もまだ40歳と若い世代が多いので、すぐに打ち解けられるでしょう。ケータイショップ店員や飲食店スタッフ、ヨガインストラクターなど、先輩たちの前職はさまざま。未経験からの挑戦がハンデになることは、まったくありません!

自社求人メディアを育てる喜びが味わえる!

今年5月、千葉エリアに特化した自社求人メディア『じもきゃり』を立ち上げた当社。既存の大手求人サイトだけでなく、地域に根ざしたメディアの活用によって、お客様に幅広い提案ができます。自社メディアを育てる醍醐味を味わえるのも魅力です。ぜひあなたの手で『じもきゃり』を成長させ、千葉を盛り上げてください!

頑張りは収入に還元!うれしいインセンティブあり

収入は、その人の価値を表す指標。ですから稼げる人材へと成長してもらいたいと考えています。そのために、頑張りに応じてインセンティブを支給します。やればやるほど高収入につながるので、高いモチベーションで働けます。

対象となる方

\20代大歓迎/【未経験スタートの若手が活躍中!】◆高卒以上◆30歳まで◆誰かを喜ばせることにやりがいを持てる方★卓球やヨガでリフレッシュOK!
【条件】
◆高卒以上
◆30歳まで(若年層の長期キャリア形成のため)

【歓迎】
◇普通運転免許
└仕事は基本的に車を使用します。
└社用車を貸与します。

【こんな方にピッタリ】
□仕事を通して多くの人を幸せにしたい
□柏に根ざして活躍したい
□地元企業の雇用をサポートし、千葉を元気にしたい
□会社づくりに積極的に携わりたい
□頑張りが公平に評価される会社で働きたい

★ワークライフバランス抜群!
土日祝休みで、残業は月20時間程度。
仕事一筋ではなく、プライベートも大切にできます。

★スキルアップをしっかり支援!
仕事に役立つ書籍は、経費で自由に購入可。
経営者が集まる勉強会にも参加できます。

【出社するのが楽しくなる!?】快適なオフィス空間◎

ウッド調のオシャレな机、靴を脱いでお菓子を食べながらくつろげるリフレッシュコーナー、気分転換にピッタリな卓球台など、すべて社員のアイデアから生まれた空間なんです。ランチタイムには、元ヨガインストラクターの先輩によるヨガレッスンを開催することも!職場の快適さを追求できる、自由な社風も魅力です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

企業の採用課題を解決する仕事なので、「人を喜ばせたい、笑顔にしたい」といったマインドの人に最適です。また、社員の主体性を尊重する社風のため、明確な目標がある人や自ら考えて行動できる人に向いています。

この仕事に向いていない人

少数精鋭の組織で個人の裁量が大きいので、指示待ちタイプの人はミスマッチになりがち。また、仕事で必要な「素直さ」「自責」「前向き」の3つのキーワードを大切にできない人も、同社での活躍は難しそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(休憩1時間)

\生産性を高めることに注力/

集中して仕事を行い、一人ひとり生産性を高めることを徹底しています。そのため、ムダな居残りや残業は推奨しておらず、残業は月20h程度と少なめな環境を実現しています。
勤務地

*転勤なし

*U/Iターン歓迎


【本社】
千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
交通アクセス
JR・東武鉄道『柏駅』から徒歩12分
給与
月給25万円以上+インセンティブ

※固定残業45時間・6万5000円以上を含む
※試用期間6ヵ月は月給22万円/固定残業45時間・5万5000円を含む
※45時間を超過した場合は別途残業手当支給

\頑張りは収入に還元/

少数精鋭のチーム体制で仕事を進めていきますが、個人の成績はしっかりと年2回のインセンティブとして支給します。やればやるほど高収入につながるので、モチベーションアップにもつながりますよ!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~350万円
昇給・賞与

*--うれしい年2回のインセンティブあり--*


◎昇給あり
◎賞与あり/業績による
◎年2回のインセンティブ支給
諸手当
◎通勤交通費支給
◎営業交通費全額支給
休日・休暇

*--年間休日123日--*


◎完全週休2日制(土日)
◎祝日
◎年末年始休暇
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎慶弔休暇
◎有給休暇
福利厚生
◎各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◎研修制度あり
◎社用車貸与
◎スマートフォン・PC貸与
◎食事補助(社内でカレーなど)
◎書籍代補助(上限なし)
◎バースデープレゼント・サプライズ(ご家族含む)
◎勉強会参加
└地域の経営者が集まる勉強会に参加できます。
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立
2017年 2月13日
代表者
代表取締役 米地 博
資本金
350万円
事業内容
求人広告代理店/アルバイト・パート・中途社員採用に向けたメディア掲載の提案をはじめ、柏を中心とした千葉県で事業展開する企業に向けた採用コンサルティング
本社所在地
千葉県柏市柏7-10-17
企業ホームページ http://www.asutime.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございます】

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス

人柄・ポテンシャル重視の採用です!web応募から内定までは1~2週間以内を予定しています。WEB面接可。

  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

▼一次面接+適性検査

WEB面談も可能ですので、ご希望の方はご相談ください。
  1. STEP
    3

▼二次面接

面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    4

▼内定

おめでとうございます!一緒に働けることを社員一同、楽しみにしています。
面接回数
2回
面接地
千葉県柏市柏7-10-17 第3マツダビル3B
問い合わせ
株式会社アスタイム

住所
〒 277-0005 千葉県柏市柏7-10-17
地図を見る

電話番号
04-7168-0836

備考
JR・東武鉄道『柏駅』から徒歩12分

会社・仕事の魅力

株式会社アスタイムの魅力イメージ1
株式会社アスタイムの魅力イメージ2

雇用を創出して地域に貢献し、自らも大きく成長できる

――◆『お客様のあしたをつくる』仕事!

採用課題の解決を通して、企業の発展を後押ししている当社。『お客様のあしたをつくる』という理念を掲げる私たちのゴールは、採用の成功ではありません!入社された方の、その後の定着と活躍をサポートし、お客様の事業を成功へと導くこと。その為、新人の育成方法やコミュニケーションの取り方をアドバイスするなど、経営層のパートナーとして活躍しています。

――◆自社メディアや会社を成長させるのはあなた!

雇用創出による地域貢献を目指す当社では、今年5月に千葉限定の求人サイト『じもきゃり』を立ち上げました。求人サイトでは珍しく、採用担当者と原稿制作者の顔写真を掲載し、求職者の顔写真を登録するなど、関わるすべての人の顔が見えるのが特徴です。自分の成長が自社メディアの成長、ひいては会社の成長に直結するので、大きなやりがいを味わえます。

――◆アイデアを形にできるチャンスが無限大!

設立4年目の若い会社ですが、代表の米地は大手求人企業で多くの若手を「売れる営業」に育て上げた人物。ですから、未経験者も安心してご応募ください。また、代表は「会社を利用して自己実現してほしい!」という考えの持ち主なので、やりたいことを実現しやすい環境です。たとえばある社員は、趣味の釣りを活かして、千葉の漁師を募集する企画をプランニングしています。
アスタイムは2017年の設立以来、千葉に特化した求人広告代理店として、着々と存在感を強めている企業だ。ゆくゆくは、船橋や千葉中央に新拠点を立ち上げる構想をもっているなど、将来性も抜群。マンパワーが整い、自社求人メディア『じもきゃり』が着実に広がれば、その実現はそう遠くはないはず。このタイミングでの入社は大きなチャンスなので、勢いある急成長企業でスキルを磨き、ぜひ自分の可能性に挑戦してもらいたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

大瀧のプロフィールフォト
大瀧 さん(中途入社1年目)
営業
前職の経験 人材派遣会社の営業
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

お客様に自社求人メディア『じもきゃり』の紹介をしたときに、「こういうのなかったよね」「期待しているよ」と言ってもらえたこと。「地域の役に立ちたい!」という私たちの熱い思いが伝わったと実感できました。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

一番は、社長の人柄です。一緒にご飯に行くと、自らおしぼりを配ったり、水を注いでくれたりするなど、誰に対しても気遣いがすごい。営業としてだけでなく、「人」として大切な多くのことを学ばせてもらっています。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

当社は個人プレーではなく、チームで目標を追うスタイルです。商談の進捗状況などを全員で共有しているなど、ワンチームで仕事を進めているので、人間関係は抜群。営業会社ながら、とても和やかな雰囲気ですよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

山本のプロフィールフォト
山本 さん(中途入社2年目)
リーダー
前職の経験 ヨガインストラクター
Q

何故この仕事を選んだのですか?

結婚を機に千葉に引っ越したので、転職することに。仕事内容そのものよりも、『お客様のあしたをつくる』という理念と、「人の魅力を活かした経営がしたい」という社長の想いに惹かれて当社を選びました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

未経験だったので、最初は不安でした。けれども当社は、どんどんチャレンジさせてくれる社風で、積極的な失敗には寛容です。失敗から多くの学びを得て、入社2年目でリーダーを任されるまでに成長できました!
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

当社は、設立4年目の若い会社です。しかも今年5月、自社求人メディア『じもきゃり』を立ち上げたところ。自分の手で会社や新サービスを盛り上げることができ、地域の雇用の活性化に貢献できるのがやりがいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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