雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
《下記いずれかのシフト制です》
◆7:00~16:00(60分休憩)<有料老人ホーム> ◆8:00~17:00(60分休憩)<定期巡回> ◆9:00~18:00(60分休憩)<定期巡回> ◆12:00~21:00(60分休憩)<有料老人ホーム・定期巡回> ◆16:00~翌10:00(120分休憩)<有料老人ホーム> ◆21:00~翌8:00(180分休憩)<有料老人ホーム> ※残業は基本的に発生しないよう取り組んでいます ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) |
勤務地 |
《柏原・河内長野・松原・和泉いずれかの施設での勤務となります/柏原・河内長野は積極採用中です!》
◆コープアイメゾン柏原<有料老人ホーム> 大阪府柏原市田辺2-7-5 ◆コープアイメゾン河内長野<有料老人ホーム> 大阪府河内長野市北青葉台51-46 ◆コープアイメゾン松原<有料老人ホーム> ◆コープスマイルホーム松原<定期巡回> 大阪府松原市岡7-229-1 ◆コープアイメゾン和泉一条院<定期巡回> 大阪府和泉市一条院町131 ※詳しいアクセス等は下記を参照ください https://www.izumi.coop/welfare/facility/ マイナビ転職の勤務地区分では…大阪府 |
給与 |
◆月給:19万円以上(基本給+一律手当含む)
※経験・スキルに応じて優遇します ※試用期間3ケ月(待遇に変更はありません) 【月収例】 月収:21万円(夜勤手当4回含む) ※未経験スタート/1年目 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。250万円~350万円
モデル年収例
年収300万円
/
経験1年
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昇給・賞与 |
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(6月・12月) ※賞与支給実績3ヶ月(昨年度) |
諸手当 |
◆交通費全額支給
◆残業手当 ◆家族手当※被扶養配偶者12,000円、子4,000円 ◆夜勤手当※8時間勤務2,500円、16時間勤務5,000円 ◆年始手当 ◆資格手当 ◆処遇改善加算あり |
休日・休暇 |
【年間休日110日】
◆シフト制(10日) ※月3日までは優先して休めるようにしています ◆有給休暇(80%以上を消化しています) ※有給消化含めると年休約120日程 ◆慶弔 ◆産前・産後 ◆育児 ◆介護 ◆看護 |
福利厚生 |
◆各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
◆退職金制度 ◆慶弔見舞金(結婚・入学等お祝い金) ◆スポーツクラブ利用補助 ◆個人旅行宿泊補助 ◆サークル活動援助金 ◆自己啓発支援(通信教育・資格取得) ◆永年勤続表彰(10年・20年・30年) ◆資格取得支援制度(規程あり) ◆通信教育援助 ◆財形貯蓄制度(条件あり) ◆時短勤務制度 ◆報奨研修(国内旅行) ◆マイカー通勤可 |
設立 |
1974年11月5日
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代表者 |
理事長 勝山 暢夫
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従業員数 |
1,343名
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資本金 |
147億8000万円
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売上高 |
936億6千万円(2019年実績)
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事業内容 |
宅配事業、店舗事業、夕食宅配事業、エネルギー通信事業、高齢者福祉事業、保障事業、葬祭事業、チケット・カタログ事業 ほか
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本社所在地 |
大阪府堺市堺区南花田口町2-2-15
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関連会社 |
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企業ホームページ | https://www.izumi.coop/ |
応募方法 |
下記の「この求人に応募する」ボタンを
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応募受付後の連絡 |
応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールもしくは
お電話にてご連絡差し上げます。 |
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採用プロセス |
できる限り多くの方とお話したいと考えています。面接日の日程などは、最大限、調整致します。
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面接回数 |
1回
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問い合わせ |
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宮崎 さん
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
![]() |
先輩スタッフ さん(中途入社)
介護職
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |