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Modis株式会社

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未経験歓迎★【ITエンジニア】面接満足度90%/充実の研修体制 Modis株式会社 (2023年4月1日AKKODiSコンサルティング株式会社に社名変更)

掲載終了日:2023/02/20

この求人のポイント

エンジニアとしてのキャリア、スキルアップ、プライベートの充実、すべてを手に入れませんか?
【研修】チームであなたの成長をフォローします! 【未経験歓迎】あなたらしさを活かして活躍できる 【明確な評価制度】着実に成長できて年収アップ可能 【働きやすい】リモート案件あり/残業月14.1時間
未経験から着実に成長できる環境で、一人前のエンジニアを目指そう!
Adeeco Groupでテクノロジーソリューション事業を展開してきたModis株式会社は、同事業にて長きに亘って年率10%以上の成長を続けてきました。4月1日にはAKKAと統合し、AKKODiSコンサルティング株式会社に生まれ変わります。
そんな当社で未経験から着実に成長をし、いずれはエンジニアリングだけではなく、コンサルティング力も身につけられる…そんなチャンスを掴んでみませんか?

仕事内容

【年間休日125日】大手・優良企業のプロジェクトに配属★ネットワーク・サーバ運用などをお任せいたします!

具体的には

◆ネットワーク/サーバーの運用
└スマホやPCなどのデータのやり取りを支えているネットワークやサーバーに関する日々の運用やトラブル対応、障害時の原因調査や復旧などを行います。

ヘルプデスクや監視業務への配属はありません

※スキルや成長スピードに合わせて、構築・設計業務をお任せします。

インフラエンジニアの特長

みなさんが普段使っているアプリやwebサービスは、その基盤となるサーバーや、やり取りをするためのネットワークによって稼働しています。今や生活の基盤であり、社会貢献性の高いお仕事です。

入社後の流れ

▼入社オリエンテーション(Modisについて、就業上のルール等を学びます)
▼配属前研修(ITやネットワーク・サーバーのの基本知識、コンサルティングなどについて学びます)
▼配属先の決定(これまでの経験や学習状況から適切な配属先を決定します)
▼大手企業や優良企業へ配属(研修の最後にIT資格受験を推奨しています)

教育研修制度

★入社後の研修はオンラインで実施中。
元エンジニアの講師による研修で、約2000名が未経験からITエンジニアへデビューしました。
★まずは定番資格「CCNA」のテキストに沿って学びます。
講師がレクチャーする「インプット」が終わったら、学んだ知識をグループワークで「アウトプット」。

将来のキャリアパス

▼▼月間1500件以上の案件の中から、あらゆる分野・技術領域のプロジェクトを経験しながら、市場価値の高いエンジニアを目指すことができます。

▼運用からスタートし、将来的には、ネットワーク・サーバの設計・構築などのポジションにキャリアアップすることも可能です。

対象となる方

【先輩のほとんどが未経験スタート/20代~30代活躍中】ITに興味のある方、歓迎します!先輩の前職はアパレルの販売員、営業、事務などさまざま!
◇未経験OK
◇第二新卒歓迎

【応募条件】

■基本的なPC操作ができる方(Excel、Word、ビジネスメール作成など)
■高等専門学校・大学・大学院卒の方、情報系の専門・短大卒の方

【未経験・第二新卒大歓迎!】

文系出身者多数!営業、事務など、異業種から転職した先輩たちが活躍しています◎

【こんなあなたにピッタリ!】

・ITに興味があり、スキルを身に付けて行きたい
・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい
・自ら考え、行動していきたい
・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい

【歓迎条件】

・ビジネスレベルでの英語力(グローバルに活躍するチャンスがあります)

【先輩の例を紹介】「あなたらしさ」が強みになる!

アパレルショップで販売経験のあるAさんは、対応力を存分に発揮し、ユーザーに寄り添った対応で活躍しています!
メーカーで法人営業経験のあるKさんは、訪問によるサーバー点検・修理の現場でコミュニケーション力を活かし、現場の状況に応じた柔軟さで高い評価を得ています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

せっかく未経験から手に職をつけるのなら、将来性のある分野を選びたいもの。Modisが担うIT業界はこれからも成長していくことが見込まれます。新たなスキルを学んでいきたい!という勉強家の方に向いています。

この仕事に向いていない人

ITというとPCが相手のイメージがありますが、実際は多くの人と関わりながら、チームでプロジェクトに取り組みます。1人で黙々とPCにだけ向かっていたい方、チームで働くのが苦手な方には合わないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※就業先企業に準ずる
※平均残業時間は月15.7時間です。
勤務地

★【首都圏・中部・関西で積極採用中】

各エリア内の大手・優良企業での勤務となります。

【首都圏】東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県
【中部】愛知県、静岡県、岐阜県
【近畿】京都府、大阪府、兵庫県

※入社時の希望勤務地に関してはご相談ください。
※客先での勤務もしくは受託案件に従事していただきます。

【リモートワーク実施中です】
プロジェクトによってリモートワークも導入しており、現在、全体の70%がリモートワーク中です。(2020年9月時点)

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県
給与
月給20万円~+残業代全額支給+各種手当(住宅手当など)+ 賞与(年2回)

ご経験者の方は、月給23万2000円~
※前職給与を最大限考慮致します。

※待機中も基本給に変動なし。
※試用期間は6カ月。その期間中給料の差異はありません。
※残業代は全額支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
330万円~500万円

モデル年収例

年収380万円 / 28歳 /入社3年目
年収410万円 / 32歳 /入社5年目
年収510万円 / 35歳 /入社7年目
昇給・賞与
◆給料改定/年2回(1月・7月)
◆賞与/年2回(7月・12月)
諸手当
■時間外手当:全額支給/みなし残業なし
※任意参加の社内研修も稼働時間とし、給与を支給
■通勤手当(上限8万円)
■住宅手当(月2万7000円)
■役職手当(月最大5万円)
■単身赴任手当:月4万5000円 
■業務関連資格手当
例)CCNP:1万円/月、CCIE:10万円/月、TOIEC860点以上:3万円/月など多数対象あり
■社宅制度有
休日・休暇
■年間休日125日(2022年度)
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※取得率68.0%(2021年実績)
■産前・産後休暇
※取得率100%(2020年1月1日時点/3年連続)
■育児休暇
※取得率100%(3年平均94.4%)
福利厚生
■資格取得報奨金制度
■各種社会保険完備
■慶弔見舞金
■団体保険
■スマートフォンを全社員に貸与 など

【資格取得報奨金制度の詳細】
約150の資格に対して、入社後取得した際に支給(最高60万円)
例)
ITコーディネーター:60万円
CCIE:50万円
VCP:40万円
応用情報技術者試験:10万円
PMP:20万円
TOEIC(R)テスト860点以上:7万円 など
教育研修制度
270種類以上の研修カリキュラムと自社の研修センターを保有しています。実機研修などに参加可能、リモートでの接続もできます。

【研修例】
・CCNA/CCNP/LPIC(Lv1,Lv2,Lv3)
・セキュリティ研修
・ビッグデータ
・クラウド研修
・Java,Python,Node.js等各種プログラミング
・DX活用 ほか
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • クラウドサービス
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 外資系企業
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2004年2月10日
代表者
代表取締役社長 川崎 健一郎
従業員数
9,336名 ※ 従業員数は当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計です
資本金
10億6300万円
売上高
391億4900万円 ※2021年度、合併前のアデコ株式会社Modis事業本部の売上を除く
事業内容
●IT・情報システム、メカトロニクス・エレクトロニクス、ケミストリー分野におけるエンジニア派遣事業、開発請負、コンサルティング事業、教育事業および有料職業紹介事業

【許認可】
人材紹介:厚生労働大臣許可番号 13-ユ-300400
技術者派遣事業(派13‐301421)
本社所在地
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号グランパークタワー3F
企業ホームページ https://www.modis.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
最後までお読みいただきありがとうございます。
ご興味をお持ちいただいた方は、「応募ページへ」をクリックしていただき、エントリーください。

多くの方とお会いしたいと考えています。
あなたのご経験やなりたい姿などをお伺いできることを、楽しみにしています。
応募受付後の連絡
書類選考通過の方には、お電話及びメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

応募データをもとに書類選考

応募フォームの入力内容をもとに書類選考します。その際に、内容確認のためお電話する場合がございます。
  1. STEP
    2

会社説明会+筆記テスト

◎1時間程度の会社説明会を行います。※動画になる場合あり
◎説明会の中で面接対策のお話も致します。
  1. STEP
    3

面接(30分~1時間)

◎平日(夜も可)・WEB面接実施中
◎面接日時はご相談に応じます。
  1. STEP
    4

内定・条件面談

◎面接終了後、1週間以内にご連絡させていただきます。
◎入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
職務経歴欄にあなたのご経験を出来る限り詳細にお書きください。
面接回数
1~2回
問い合わせ
Modis株式会社

住所
〒 108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
地図を見る

採用担当
キャリアリクルーティングセンター

備考
【当社へのアクセス】
JR田町駅 東口より徒歩 約6分

【他サイトでの重複応募について】
中途採用について、複数のサイトにおいて募集を行っております。この応募受付について、
本サイトからご応募頂ければ、他サイトでの重複応募は不要です。

会社・仕事の魅力

【ゼロから学べる研修】×【多彩なキャリアの選択肢】

未経験から長期的なキャリアを築いていけるようサポートします。

◆同期と学べる1~2カ月の研修

入社後の研修では、定番資格「CCNA」のテキストに沿って学びます。オンライン研修で知識を「インプット」した後は、グループワークで「アウトプット」。繰り返すことで理解度が深まります。

◆大手・優良企業でITデビュー

「いつまで同じ仕事を続けるんだろう?」そう感じたことはありませんか?当社では未経験からでもプロジェクトの一員として主体的に携わり、やりがいを感じながら成長できる環境を用意しています。月間1500件の案件の中から、あなたにピッタリの案件にきっと出会えます!

◆キャリアの選択肢が豊富

エンジニアとして経験豊富なキャリアプランナーがあなたの描きたいキャリアやあなたに合ったキャリアへと導いてくれます。エンジニアだけでなく、データサイエンティストや技術講師、研究員など様々なキャリアの選択肢があります。
Adeeco Groupでテクノロジーソリューション事業を展開してきたModis株式会社は、同事業にて長きに亘って年率10%以上の成長を続けてきた。
しかし、この安定的な成功体験に縛られず、クライアントが抱えるあらゆる課題を解決できるコンサルティング会社への変革に挑戦するとのこと。

マイナビ転職
編集部より

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