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金融の枠を超えた仕事、働き方を実現できる【PMO・PM】土日休み 株式会社九州フィナンシャルグループ 【 東証一部上場・福証上場 】<副業制度アリ★>

情報更新日:2021/10/29
掲載終了予定日:2021/12/23

この求人のポイント

「 肥後銀行 」と「 鹿児島銀行 」が経営統合して発足した金融持株会社。九州を牽引するための新たな挑戦!
*東証一部上場・福証上場の安定した経営基盤が魅力 *「 肥後銀行 」「 鹿児島銀行 」との連携も抜群! *新領域(非金融分野)拡充に向けたデジタル化を推進 *経験・スキルを活かし、次のステージに導く存在へ! *2021年11月に最新のIT環境を備えた新本社へ移転! *年休120日以上、高い有給取得率など働きやすさ抜群
「 FinTech(フィンテック)」を活用し、次世代のシステム、サービスを構築できる体制を整えていきます!
株式会社九州フィナンシャルグループのPRイメージ
「お客様にとって九州トップの総合金融グループ」の実現を目指し、肥後銀行と鹿児島銀行が経営統合して発足した金融持株会社の九州フィナンシャルグループ。

広域化した新たな地域密着型ビジネスモデルの創造に取り組むため、グループ横断的なDXを推進するとともに、金融分野以外の新たな領域の拡充に向けたデジタル化の企画立案などを行う業務において、新しい人材を募集致します。

仕事内容

◎FinTech(フィンテック)を活用した、デジタル戦略などをマネジメントするPM・PMOの仕事をお任せします。

具体的には

◎各種プロジェクトのIT化推進・戦略の実践、PM・PMO業務
◎プロジェクトマネジメント支援
◎プロジェクト間のリソース調整 等

実際の開発業務はベンダーが行うため、
ベンダーや社内リソースとの調整、
指針を示すマネジメント・管理業務を担当します。

入社後の流れ

まずは、デジタル戦略を推進するPM・PMOとして
ひととおり業務を動かしていただきます。
ゆくゆくは、複数のプロジェクトを横断する
マネジメントも担当します。

また、金融分野だけでなく、その他新領域でも
アプリ開発などを行っていく予定です。
ご経験を活かし、新たな観点で
企画・立案してください。

将来のキャリアパス

デジタル社会に向けて新たな取り組みを
グループ横断的に行っていくポジションです。

自らの発案でプロダクトを推進していける
やりがいも多々あります。

ご経験を活かして、新しい視点で
企画・立案いただけることを期待しています。

★待遇面が充実しているからこそ長くキャリアを描ける

「土日祝休み」「有給取得平均14日」
「残業15時間程度」「週に1回以上のテレワーク」など、
ワークライフバランスが取りやすい環境。

子どもの入学式、卒業式などの学校行事に
全て参加している社員も多く、
家族との時間も大切にできます。

成果に応じた評価を主義としております。

★チームワーク・一体感を大切に働ける!

本部メンバーは日々の業績ではなく、
長期目標に向けて取り組んでいます。

目標への意識統一ができており、
同じベクトルで一体となって
仕事ができる環境です。

役割分担も明確で、協力体制が整っているため、
何かあればすぐ相談でき、
チーム全体で挑める体制です!

対象となる方

【 必須条件 】複数のシステムおよびプロジェクトにおいての経験・スキルがある方 ▼詳細な応募条件は下記を参照▼

【 必須条件 】

複数のシステムおよびプロジェクトにおいて
以下の経験・スキルが1つでもある方

■PM全般のスキル

・統合、スコープ、品質、スケジュール、
 リスク、コスト、人的資源、調達、
 コミュニケーション等

■金融系を含む複数のシステムのフルライフサイクルに携わった経験

・開発~システム企画~案件立ち上げ、
 要件定義~開発、テスト、運用、保守

■チャネル系(モバイルアプリ、インターネットバンキング等)

・システムのマネジメント経験、
 コンサルティング経験、リーダーシップ、
 コミュニケーション力、ネゴシエーション力

【 歓迎する条件 】

  • システムアーキテクチャーおよびソフトウェアアーキテクチャーの設計・実装方式策定
  • プログラムマネジメント
  • 開発プロセスの知見
  • ITベンダー/協力会社管理
  • 最新技術のPoCプロジェクトorタスク経験
  • 業務分析
  • 知的資産管理
  • 金融システム開発に関する知見
  • Fintech関連事業の立ち上げ/推進 等
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「柔軟な発想」とそれを形にしていく「バイタリティ」をお持ちの方。
自分のこれまでのスキル、経験を活かし、金融業界にない新しい視点で挑戦し続けられる方。

この仕事に向いていない人

フィンテック推進を目指しており、デジタル戦略に係るプロジェクトを牽引する即戦力と考えているため、戦略推進に係る経験、スキルが乏しい方、リーダーシップがない方は向きません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(休憩時間あり)

※残業は月平均15時間程度です

※時差出勤制度あり
勤務地
<UIターン歓迎 >

■KFGビル(新本社)/熊本県熊本市西区春日1丁目12-3

※2021年11月に移転!
 最先端のIT環境が整備された働きやすいオフィスです。

【テレワーク実施中です】
週に1回以上はテレワークを実施するなど
柔軟な働き方への取り組みを積極的に行っています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


熊本県
交通アクセス
JR「熊本駅」徒歩3分
給与
月給30万円~60万円 + 賞与 + 諸手当
※経験、スキル、知識等を考慮し、決定する。
※最長6か月の試用期間あり(待遇同一)

【 モデル年収例 】

  • 年収960万円/シニアマネージャー(月給60万円+賞与)
  • 年収800万円/マネージャー:役付(月給50万円+賞与)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~900万円
昇給・賞与
◇昇給/年1回(6月)
◇賞与/年2回(6月・12月)
※前年度賞与実績4か月分
諸手当
◇時間外手当
◇住宅手当(上限42,000円)
◇通勤手当(上限50,000円)
◇深夜手当
※社内規定あり
休日・休暇
≪休日≫
◇完全週休2日制(土日祝)

≪休暇≫
◇GW
◇年末年始休暇
◇有給休暇(平均取得14日)
◇慶弔休暇
◇シーズン休暇(3か月ごとに1日)
◇連続休暇(5日間/年2回)

★年間休日120日以上
福利厚生
◇社会保険完備
◇副業制度あり
◇保養所施設利用補助あり
◇選択型確定拠出年金
◇産休・育休制度あり
◇家賃補助制度あり
◇介護休暇制度
◇社用車あり
◇PC・携帯電話の貸与可
◇食堂あり
◇慶弔見舞金
◇定年後再雇用制度
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • Windows
  • Android、iOS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 流通・小売・サービス
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2015年(平成27年)10月1日
代表者
代表取締役社長 笠原 慶久
資本金
360億円
事業内容
■金融持株会社

< 本店所在地 >
〒892-0828
鹿児島市金生町6番6号

< 上場証券取引所 >
東京証券取引所市場第一部
福岡証券取引所本則市場
本社所在地
熊本県熊本市西区春日1丁目12-3
グループ会社(1)
・株式会社 肥後銀行
・株式会社 鹿児島銀行
・九州FG証券株式会社
・九州会計サービス株式会社
・肥銀リース株式会社
・鹿児島リース株式会社
・JR九州FGリース株式会社
・株式会社鹿児島カード
・肥銀カード株式会社
・鹿児島保証サービス株式会社
グループ会社(2)
・株式会社肥銀コンピュータサービス
・株式会社九州経済研究所
・肥銀キャピタル株式会社
・かぎん代理店株式会社
・肥銀ビジネスサポート株式会社
・かぎんオフィスビジネス株式会社
・肥銀ビジネス教育株式会社
・肥銀オフィスビジネス株式会社
企業ホームページ https://www.kyushu-fg.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】

『この求人に応募する』ボタンより、
必要事項を入力し送信してください。
 
※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、
応募受付後1週間を目処に、
応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
PM・PMOとして新しいことに挑戦したい方は、是非ご応募ください!
  1. STEP
    1

エントリー・書類選考

応募時にご入力いただいた情報をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

具体的な会社概要説明、仕事内容、待遇等の説明も行います。勤務諸条件もお伝えいたします。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もご相談ください。
面接回数
2回
面接地
■新本社/熊本県熊本市西区春日1丁目12-3

※夜間、土日、WEBでの面接も可能です。
ご希望の方はお気軽にご相談下さい。
問い合わせ
株式会社九州フィナンシャルグループ

住所
〒 860-0047 熊本県熊本市西区春日1丁目12-3
地図を見る

電話番号
096-326-5588

会社・仕事の魅力

株式会社九州フィナンシャルグループの魅力イメージ1
株式会社九州フィナンシャルグループの魅力イメージ2

人づくりとエンゲージメント向上に向けた施策

◆デジタル社会に向けたDX推進

お客様との新しい接点の創出や、
社内のプロセス改革による生産性向上の両面で
デジタル化を推進しております。

現在、WEB上で一方通行になりがちな
コミュニケーションを解決するために
非対面の中の対面を生み出すプロダクトとして
新たなコミュニケーションツールの
開発を進めています。

グループを横断したDX推進や
新たな領域の拡充に向けた
プロダクトの推進にも関われるため
やりがいも十分です。

◆ジョブ型を志向した人事制度

専門性の高い人材が
やりがいと幸せを実感できるよう、
人事制度も2021年4月に新たに制定。

職務等級ごとに果たすべき貢献度、
求められる専門性のレベルなどを定め、
金融分野だけでなく、非金融分野においても
様々な事業創出に挑戦する人材が評価される仕組みを
構築いたしました。

◆ワークライフバランスの実現

週に1回テレワークを推進。
時差出勤も活用できるため、
残業も月15時間程度と少なめです。
全ての社員がイキイキと働ける
職場づくりを進めています。

◆オフィス環境の充実

2021年11月にJR熊本駅近くの新本社ビルへ移転。
眺めも良く、広々とした環境を整備。
いつでもどこでも各拠点とのオンライン会議を
可能にするICT設備に加え、
食堂や屋上庭園のスカイテラスなど、
創造性に富む働きやすい
オフィス環境をご用意しています。
2015年10月の設立以降「お客様にとって九州トップの総合金融グループ」を目指し、経営基盤強化を図りながら2018年1月には、九州FG証券を設立するなど着実な歩みを進めてきた九州フィナンシャルグループ。

今年11月にJR熊本駅近くの新本社に移転し、最新のICT環境を完備した快適な環境で働くことが可能。金融分野だけにとらわれず、新領域への拡充にも取り組むなど、新たな挑戦で九州を牽引する同社。さらなる成長から目が離せない。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

九州フィナンシャルグループ マネージャー 池田のプロフィールフォト
九州フィナンシャルグループ マネージャー 池田 さん

金融分野の経験は必要ですか?

今回当社が求めているのは、プロダクト開発のマネジメントを行える人材です。実際の開発はベンダーが行いますので、ITの開発知識をもって、全体の管理ができる方であれば、金融分野の知識・経験は必要ありません。むしろ、新たな視点で企画・立案いただけることを期待しています。

やりがいについて

経営方針のもと様々な分野・事業の中心でITという側面から事業を動かすおもしろさ、大きな手ごたえを感じられる仕事だと思います。

今後の目標について

熊本・鹿児島で事業を営むお客様が抱える課題に対して、地域のデジタル化という側面から貢献できるよう取り組んでいきたいと考えています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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