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あなたが人気のお部屋をプロデュース!入居率UPに繋がる【営業】 株式会社ストーンズ 良い意味で不動産会社らしくない?!総合不動産ストーンズグループ

  • 正社員
  • 335万~595万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2022/07/25
掲載終了予定日:2022/08/29

この求人のポイント

『社員みんなで、会社をつくる』がモットー!だから自然と協力し合い、毎日が楽しくなるんです!
【個性豊か】良い意味で不動産会社らしくないかも!? 【未経験歓迎】「チャレンジしたい」の気持ちに期待! 【やりがい】あなたのアイディアで入居率UP! 【居心地抜群】和気あいあいとした明るい社風が自慢◎ 【年休120日】完休2日&夏季・年末年始は8連休も! 【女性一人でも入りやすい!】オシャレな店舗づくり♪
新しいチャレンジがしたい方大歓迎!年間休日120日、8日間の夏季休暇などプライベートも充実できます!!
株式会社ストーンズのPRイメージ
私たちは、神奈川県川崎市にある溝の口エリアに本社を構える賃貸管理・仲介・保証をメインとした不動産会社。「えっ、本当に不動産会社なの?」というようなユニークな取り組みを、社員主導でたくさんしています。

そんな型にハマらないところが、入居者様・オーナー様に評価され、これまで着実な成長を続けてきました。

今回は賃貸管理を行う部門にて、新しい仲間を募集。これからのストーンズを、一緒に支えてください!

仕事内容

【お部屋の入居率をUPさせる企画提案】日ごろのサポートに加え、お部屋のリノベーションや空室を作らないための提案などをお任せ。

具体的には

始めは先輩のサポートを受けながらオーナー様へ各種提案を行います。
例えば…
◆空室対策のご提案
無難な白の壁紙をオシャレに変更したり、
デザインにこだわったテラスハウスを提案
◆リノベーション工事のご提案
北欧スタイルやペットと一緒に暮らせる部屋を提案
◆家賃査定
◆契約諸条件の調整等

オーナー様と少しずつ信頼関係を深める営業スタイル

電話やメールでの対応がメインにはなりますが、
今のニーズにあわせて、オーナー様へあなたのアイディアを提案してみましょう!
社内には施工スタッフやデザインのプロもいるので、
一緒に話し合いながら、進めていくので安心してください♪
株式会社ストーンズの仕事イメージ

入社後の流れ

未経験の方には不動産用語の説明からスタート!
具体的な業務はシステムを使って
・家賃をいくらに設定するかの提案
・リノベーション工事をして、資産価値を高めていくための提案
などの業務を先輩と一緒に行います。
収支の計算をしたり、壁紙や床の色を選んだり、
色々な方面で知識が深まるのも魅力の一つです。

配属先の編成

あなたの配属先には、
パートさんも含め現在8名のスタッフが在籍。
20~40代が活躍しており、平均年齢は30歳です。

ほとんどのメンバーが未経験からのスタートですが、
どんなことも相談しやすい社風なので
勤続年数が長い社員が多いことも特徴。

困った時など、いつでも先輩に相談してください!

対象となる方

【第二新卒・未経験歓迎】「仲間と楽しく働きたい」「未経験からじっくり知識と経験を身につけたい」「オフの時間も満喫したい」⇒そんなあなたはぜひ

\こんな思いをお持ちの方はぜひ!/

  • 未経験でも、手取り足取り教えてもらえる環境で働きたい
  • 自分の時間をしっかり確保したい
  • お互いサポートしあい、楽しく働ける職場で働きたい
  • お客様と長いお付き合いをして関係を築きたい
  • 様々な業務を経験してできることの幅を広げたい!
  • 仲間とともに切磋琢磨しながら働きたい!

経験がなくても、
「新しいことにチャレンジしたい」
という気持ちがある方であれば大歓迎!

少しでも興味を持っていただけたら
まずは一度お会いしましょう!

【歓迎する経験・スキル】

  • 不動産や建設業界での業務経験
  • 営業経験
  • サービス業経験
  • 普通自動車免許(AT可)

もっともっと社員みんなが働きやすい会社に。

社員みんなに
これからもずっと楽しく働いてもらえるように、
収入や取り組みだけじゃない
働きやすさの改善も常に行っています。

例えば、今まで不定休だった休日を、
【完全週休2日制】へと変更。
GW・夏季・年末年始休暇も導入し
年間休日を120日にしました。

今後もより働きやすい会社にしていきます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

社員同士コミュニケーションを取りながら仕事を行う環境のため、積極的に質問したり、会話を楽しんだり、社内行事に積極的に参加したりする方のほうが、早く会社の雰囲気になじめるでしょう。

この仕事に向いていない人

社員同士のかかわりを大切にし、情報を共有しながら仕事を進めているため、黙々と1人で仕事をしたい、という方だと、業務上のやり取りがスムーズにいかず、仕事を進めにくいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

9:00~18:00


※POINT!

残業は月平均20時間程度。
社員毎の残業時間をシステムで管理し、定期的に業務量の調整を行うなど、会社全体で残業時間を減らせるように取り組んでいます!
勤務地
武蔵溝ノ口駅・溝の口駅・高津駅から徒歩圏内!

【本店】神奈川県川崎市高津区二子5-9-1

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
JR南武線「武蔵溝ノ口駅」東急田園都市線「溝の口駅」より 徒歩5分
東急田園都市線「高津駅」より 徒歩3分
給与

月給23万円以上+諸手当+インセンティブ(年2回)+賞与(年2回)


※経験・能力などを考慮の上、決定します。
※固定残業代(40時間分・5万3600円以上)含みます。
 超過分は別途支給し、実際の残業が40時間に満たなくても、固定残業代は全額支給します。

【モデル年収例】
年収390万/24歳/月給29万円
年収470万/32歳/月給31万円
年収600万/36歳/月給40万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
335万円~595万円
昇給・賞与
昇給/年1回(5月)
賞与/年2回(6月・12月) ★昨年度実績/4ヶ月分
インセンティブ/年2回 ※稼働率目標達成・新規管理受託・提案工事獲得などに応じて支給
諸手当
  • 交通費(月3万円まで)
  • 時間外手当
  • 住宅手当(月2万円まで)
  • 資格手当(宅建/月2万円、FP2級以上/月2万円、賃貸不動産経営管理士/月1万円)など
休日・休暇
★年間休日120日

  • 完全週休2日制(シフト制/月1回の本人希望申告)
  • GW(4日間)
  • 夏季休暇(8日間)
  • 年末年始休暇(8日間)
  • 有給休暇
  • アニバーサリー休暇 ★結婚記念日などに休みが取れます
  • 慶弔休暇 など
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 産前産後・育児休暇制度 ★取得実績有!
  • 資格取得支援制度
  • 賃貸住宅契約金割引制度 ★取扱物件を、手数料なしで借りられます!
  • 社員旅行 ※業績による
  • 登録料等支給制度
  • リファラル採用制度
  • お祝い金制度(結婚3万円、出産1万円) など
自然塾プロジェクトとは?
「オーナー様に感謝の気持ちを伝えるには、何をしたらいいだろう?」

社員の発案で、会社が農地を借り、野菜を育て、お世話になっているオーナー様をおもてなしする “収穫祭” を開催することになりました。

感謝の気持ちを伝えるだけでなく、社員のチームワークを高めるきっかけにもなっており、始めは「農作業?」と戸惑っていた社員も、今では「体を動かすのが気持ちいい!」「温泉でリフレッシュできた!」と好評です!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1989年6月1日
代表者
取締役社長 石井 亮
従業員数
70名
資本金
事業内容
賃貸マンション・アパートの
管理業務・企画・設計・プロデュース業務
リフォーム・リノベーション・原状回復工事請負業務
本社所在地
神奈川県川崎市高津区二子5-9-1
企業ホームページ https://stone-s.co.jp/

応募方法

応募方法

マイナビ転職の応募フォームより、エントリーしてください。


【新型コロナウィルス対応に関するお知らせ】
感染拡大防止のため、下記対策を実施しております。

  • マスク着用で、面接にご参加いただけます(面接担当者もマスクを着用)
  • アルコール消毒を準備しています。
  • 可能な限り、距離を置いて面接いたします。

※状況を見て、面接日程の延期をお願いする場合がございます。
応募受付後の連絡
マイナビ上の登録データをもとに選考し、選考結果はご応募から3~5営業日以内を目安にメールにてご連絡いたします。

※複数回ご応募いただいた方は、初回の応募を、正式応募として取り扱わせていただきます。
採用プロセス

WEB面接も可能です!

希望される方は、お気軽にご相談ください。

  1. STEP
    1

WEB書類選考

いただいた履歴書・職務経歴書をもとに選考させていただきます。
  1. STEP
    2

面接

基本的にはWEBで実施しております。ご希望があれば来社での実施も可能です。ご相談ください!
  1. STEP
    3

適正検査

ご自宅にPCがある方はご自宅で受験いただけます!来社での実施も可能です
  1. STEP
    4

内定

あなたと一緒に働けるのを、とても楽しみにしています!

※面接日・入社日は相談に応じます。
面接回数
1~2回を予定しています。
面接地
本店/神奈川県川崎市高津区二子5-9-1

【アクセス】
JR南武線「武蔵溝ノ口駅」、東急田園都市線「溝の口駅」より 徒歩5分
東急田園都市線「高津駅」より 徒歩3分
問い合わせ
株式会社ストーンズ

住所
〒 213-0002 本店/神奈川県川崎市高津区二子5-9-1
地図を見る

採用担当
中途採用担当

備考
メールでのお問い合わせは、こちらの求人の最下部にある「企業に質問する」ボタンより、ご連絡ください。

【個人情報の取り扱いについて】
ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用・管理・保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

会社・仕事の魅力

株式会社ストーンズの魅力イメージ1
株式会社ストーンズの魅力イメージ2

社員みんなでつくるから、どんどん会社が好きになる。

>>ユニークの取り組みが多いから、楽しく働ける♪

これまでご紹介してきた通り、ストーンズでは、

  • カフェ?ヘアサロン?と感じてしまうオシャレな店舗
  • オーナー様をもてなす「自然塾プロジェクト」を開催!
  • いち早くAI(人工知能)査定システムを導入!
  • 空室物件をバーチャルホームステージングで差別化!
  • Google Workspaceを導入して未来の働き方を推進!

など、社員発信で様々な取り組みを行ってきました。
だからか自然と社内の雰囲気も良くなり
気づいたら困っている仲間を
サポートできる社員ばかりになっていたんです。

社内の居心地が良いおかげで定着率も高く
勤続5年以上の社員が多数!
楽しみながら長く働ける環境です◎

>>“無理なく働ける”安心の体制をご用意!

  • 20~40代の未経験スタートの仲間が多数活躍中
  • 完全週休2日制・残業は月20時間程で、プライベートも充実
  • 希望やライフスタイルの変化に応じて、JOBチェンジが可能
  • 子育てへの理解があるので、家庭との両立が叶う

など、“働きやすい環境”の整備もバッチリです!

求人広告だけでは紹介しきれない当社の魅力を
あなたの目で確かめてください!
「業界のイメージを変えたい」
「女性一人でも入りやすいお店にしたい」
などの目標を掲げ、カフェのような店舗にしたり、農作業を行う自然塾プロジェクトを発案したり、ユニークな取り組みを行っているストーンズ。

年齢や役職問わず、みんながとても仲が良いため、プライベートで食事や旅行に行ったり、スポーツを楽しんだり、休憩時間にはYoutubeを見ながら、ダイエットのためにダンスをしたりしてるそうですよ♪

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社6年目)
プロパティマネジメント
前職の経験 販売員
Q

何故この仕事を選んだのですか?

30代半ばに差し掛かったタイミングで、「ずっとこのままでいいのか?」と将来に不安を感じていました。不動産業であれば、経験と知識をつけ長く働けると思い、転職を決意しました。
Q

どんな働き方ができますか?

自由度が高いことが特徴。自分のペースでシフトを組み立てられるので、ゆとりを持って休めるようになりました!また、残業が少なく、有給も非常にとりやすいのでプライベートとの両立も叶います。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

専門用語が飛び交っているので、始めのうちは分からないことばかり…。周りの先輩に聞きながら、徐々に知識を増やしていきました。スタッフ間の距離が近いので、分からないことはすぐに質問できますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Kのプロフィールフォト
K さん(中途入社2年目)
プロパティマネジメント
前職の経験 賃貸物件の営業
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

「働き方を変えたい!」という思いで転職を決意。こんなに和気あいあいやっていいのか?というくらい社内の雰囲気が良くて驚きました。入社1年半になりますが、仕事に行きたくないと思ったことは一度もありません!
Q

どんな働き方ができますか?

定時になると「そろそろ帰ろう!」と課長から声がかかるので、非常に帰りやすい雰囲気です。また、2ヶ月に1回畑に行くため、他部署のメンバーと関わる機会も豊富!息抜きにもなるので、毎回楽しく参加しています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

私自身も職種未経験という事もあり、イチから丁寧に教えてもらいました。その結果、入社半年ほどで担当のお客様を持てるように!過保護すぎるくらいしっかり面倒を見てくれますので、未経験の方でも心配いりません!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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株式会社ストーンズ 良い意味で不動産会社らしくない?!総合不動産ストーンズグループ

あなたが人気のお部屋をプロデュース!入居率UPに繋がる【営業】