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【部門リーダー(精肉・鮮魚・青果など)】※店長・バイヤー候補 株式会社公正屋 東証一部上場 株式会社バローホールディングスのグループ企業

  • 正社員
  • 450万~550万円
情報更新日:2021/11/16
掲載終了予定日:2022/02/14
株式会社公正屋のPRイメージ
株式会社公正屋は、1981年に創業して以来40年近くに渡り、山梨東部を中心に地域密着スーパーとして発展してまいりました。2016年には、東証一部上場の株式会社バローホールディングスに傘下入りし、2019年には神奈川県西部へ出店しました。今後も東京西部・静岡東部でのドミナント戦略を採っていきます。

今回は、山梨県内店舗への人員増強のための募集。当社のこれからの発展に力を尽くしていただける経験者の方を採用します。

仕事内容

【精肉・鮮魚・青果・惣菜・グロサリー部門などいずれかへ配属】部門リーダーを担当します。将来の店長・バイヤー候補として活躍してください。

具体的には

  • 加工
  • 売場レイアウト
  • 商品管理
  • 発注
  • 値引き
※パートさんたちへの指示・指導も含め、
各部門の社員が率先して業務にあたります。
※鮮度と品質にこだわり、
自分たちで納得した商品を自信をもって販売しています。
地域密着スーパーだからこそできることを地道に追求しています。

将来のキャリアパス

部門責任者(チーフ)

店長・バイヤー・本部スタッフなど
※店長に昇格する前にアシスタントとして、
店長見習として学ぶ期間を設けています。
各部門の責任者と連携しながら、
店舗の数値管理や仕入れ業務なども身に付けていきます。
※成果は、給与・賞与にしっかり反映します。

対象となる方

【未経験★U・Iターン歓迎】■高卒以上 ■精肉・鮮魚・青果担当などの実務経験のある方◎リーダー・マネジメント経験のある方は優遇します!

【必須】

■精肉、鮮魚、青果、惣菜、グロサリーなどスーパー業務経験

【こんな方なら歓迎!】

◎「食」に興味があり、お客様に喜んでもらえることに喜びを感じられる方
◎フットワーク良く行動できる方
◎失敗を恐れず、目標に向かって邁進できる方

【あれば活かせる経験】

◆部門責任者などのマネジメント経験

【伝統を守りつつ変革へ】

地域に密着して約40年。公正屋はお客様との深い信頼を守りつつ、
東証一部上場グループの企業として、これまでにないサービスの
提供も積極的に提案していきます。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
  • シフト制(実働8時間)
勤務地
  • 山梨県内、神奈川県内の各店舗・各部門
※U・Iターン歓迎
※マイカー通勤可

  • 上野原店
山梨県上野原市上野原4060
  • 都留店
山梨県都留市四日市場37-4
  • コモアプラザ店
山梨県上野原市コモアしおつ3-20-12
  • 大月東店
山梨県大月市七保町葛野210
  • 田野倉店
山梨県都留市田野倉198-1
  • 下九沢店
神奈川県相模原市緑区下九沢2121番

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県、山梨県
給与
  • 月給30万5,900円~
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間3ヵ月(その間の給与の変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~550万円

モデル年収例

年収546万円 / 店長職 経験8年 /月30時間分の時間外手当含む
年収431万円 / チーフ職 経験5年 /月30時間分の時間外手当含む
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回※決算賞与もあり(2019年度支給実績)
諸手当
  • 交通費支給
  • 時間外手当
  • 役職手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制(シフト制)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 制服貸与
  • 退職金制度
  • 研修制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
昭和56年11月
代表者
代表取締役社長 杉本 仁司
従業員数
454名
資本金
4,000万円
売上高
76億3500万円(R1年度実績)
事業内容
  • 生鮮食品・一般食品の小売販売を中心とするスーパーマーケットチェーンの経営
  • コインランドリー事業
本社所在地
山梨県上野原市新田873-10
企業ホームページ https://kohseiya.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職 キャリアパートナー 個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  1. STEP
    2

面接

堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せいただければと思います。
何でもお気軽にご質問ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日は、ご相談に応じます。
面接回数
1~2回
面接地
本部
山梨県上野原市新田873-10
問い合わせ
株式会社公正屋

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社公正屋採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職 キャリアパートナー)内/株式会社公正屋採用事務局の所在地です。
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