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【総合職(セールスプロモーション/企画/採用教育など)】未経験OK 株式会社トランジスター アウトソーシング展開する成長企業【大阪府緊急雇用対策に賛同】

情報更新日:2022/03/30
掲載終了予定日:2022/05/30

この求人のポイント

\業績好調につきチャンス増大/ 頑張りは昇給・昇格へダイレクトに直結。だから仕事のやる気もアップ↑↑
◆|アウトソーシング展開する注目のベンチャー企業 ◆|手厚い研修を通して、未経験からの成長を応援◎ ◆|早期の昇給実績あり!ゆくゆくは年収500万円も可 ◆|残業ほぼゼロ。基本定時退勤でメリハリ抜群の環境 ◆|有給休暇も柔軟に取得可能!オフも充実できます ◆|本人の希望・意欲次第でジョブチェンジもOK
《コロナ禍でも安定経営!》取引先はSoftbankモバイルサービスなど、大手企業がズラリ!
株式会社トランジスターのPRイメージ

■トランジスターについて

私たちは、アウトソーシングやセールスプロモーションを展開するベンチャー企業。設立から今年で4年、既に取引先から厚い信頼を寄せられるエキスパート集団として活躍し、業績も絶好調です。

■募集背景について

スタッフを増やすことで一人ひとりの業務負担を減らし、福利厚生の拡充にも努めます。そして、更なる事業拡大を図るのが最終的な目標。この夢の実現にあなたの力をお貸しください!

仕事内容

【個性や得意を活かせる"総合職採用"で自分らしく働く】◆希望や適正に応じて、「セールスプロモーション」「企画」「採用教育」などをお任せします。

具体的には

■セールスプロモーション(店舗クルー)

  • 各種受付・対応
  • スマホやネット回線のご案内・相談・操作説明
  • スタッフのフォロー

■企画・運営

  • 各種イベントの企画や運営サポート
  • イベント当日の進行

■採用・教育

  • 求人採用や育成
  • 求職者との面談

■アウトソーシング

  • 人材派遣や商談

入社後の流れ

まずは約1ヶ月間、丁寧な研修を実施!

\研修内容/

【1】ビジネスマナーとコンプライアンスを学習
【2】配属先に応じた基礎知識をレクチャー
【3】いよいよ本格的に業務をスタート

★業務スタート後も、何か分からないことがあれば先輩が親身になって相談に乗りますので、不安なく当社で活躍できます!

気になる昇格・昇給モデルをご紹介!

自身のやる気や得意、個性なども評価に!

まずは、一般スタッフからスタート!その後、主任、マネージャー、部長と昇格を望めます。

もちろん昇格に伴い、給与は積極的にUP。その他、新事業立ち上げの際には責任者として抜擢することも!勢いのある会社だからこそ、新しい挑戦もできます。

ある1日の流れ(セールスプロモーションver)

出勤・朝礼

来店されたお客様対応

お昼休憩(1 時間)

来店されたお客様対応

閉店準備を済ませ、退勤!

\長期活躍できる環境があり/

どの店舗もほとんど残業がなく基本定時で退勤可能!プライベートもしっかり確保ができるので、日頃からゆっくり休むことができますよ。

対象となる方

【未経験・第二新卒OK/学歴・男女不問】■「接客はじめて!」「私生活を充実させたい!」そんな方を歓迎!★異業種から活躍したい方も歓迎します!

【まずは 1 度、ご応募を!】

「私生活をもっと大切にしたい!」
「定時退社してオフを充実させたい!」
「自分のやりたいことを全力で取り組みたい」など
これらも立派な志望動機!
面接では素直な気持ちを伝えれば大丈夫。
肩のちからを抜いて、楽しくお話しましょう。

【こんな方をお待ちしております 】

  • 誠実な対応ができる方
  • 自身をもって提案できる商材を取り扱いたい方
  • 頑張りが収入に反映される環境で働きたい方
  • オン・オフのメリハリをつけて働きたい方

フレッシュで活気に満ちた組織です

私たちは、フレッシュで活気に満ちた組織です!当社のメンバーは20~30 代が中心に在籍中。

中途入社のメンバーも多数活躍中です!先輩たちの前職は、異業界での営業、建築関連、コンビニのアルバイトなど様々。

どなたでも気軽にご応募いただければと思います!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎相手の気持ちに寄り添える方

どの業務を担当することになっても、社内外の人たちとの連携は必要不可欠。お客様ニーズを伺うヒアリング力も大切ですので、相手の立場になって物事を考えられる方は向いています。

この仕事に向いていない人

△自ら学ぶ意欲に乏しい方

例えばセールスプロモーションの場合、新しい商品・サービスがどんどん誕生します。そのため知識を都度アップデートすることが重要。これに消極的だと、長く続けるのは難しいかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆10:00~19:00(実働8時間)
◆11:00~20:00(実働8時間)

※勤務時間は勤務地によって異なります
勤務地
【転勤なし】
関西・東海のいずれかのエリアで働けます。

《関西:大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山》
《東海:愛知・岐阜・三重》

本社:大阪府大阪市都島区片町2-6-11 庄司ビル501号室

※U.Iターン歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


岐阜県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
給与
◆月給20万円~ + 賞与(年2回)

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※月給には固定残業代(20時間分/2万6000円~)が含まれています。
※超過分は別途支給いたします。
※試用期間3ヶ月あり。
 期間中は契約社員として雇用(時給1200円)。
 期間終了後、正社員として雇用します。

《モデル年収例》

◆入社1年目/364万円~416万円/一般社員 経験1年
◆入社2年目/448万円~504万円/マネージャー 経験2年
◆入社3年目/630万円~/部長 経験3年
昇給・賞与
◆昇給あり
◆賞与あり:年2回(7月・12月)
諸手当
◆住宅手当(上限2万円/月)
◆誕生月手当
◆通勤手当
◆職務手当
◆皆勤手当
休日・休暇
《年間休日113日》

【休日】
◆週休2日制(シフト制)

【休暇】
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆制服貸与
◆定期健康診断(年1回)
◆社内イベント(新年会・忘年会 ※平常時)
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
2018年7月
代表者
代表取締役 服部 葵
従業員数
16名
資本金
145万円
事業内容
・セールスプロモーション
・アウトソージング
・採用・教育支援
・イベント運営
本社所在地
〒534-0025
大阪府大阪市都島区片町2-6-11
庄司ビル501号室
企業ホームページ https://transistor-group.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
□■応募フォームをご利用ください!■□
『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

□■ご質問はお気軽に!■□
※応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『企業に質問する』ボタンからご質問ください。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、応募データを元に選考させていただきます。選考の結果につきましては、3営業日以内を目処に、ご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいたマイナビ転職の応募データをもとに書類選考いたします。
  1. STEP
    2

面接

面接では、お互いの理解を深めるため、じっくりお話しましょう。
※面接日時はご希望を考慮します。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
大阪府大阪市都島区片町2-6-11 庄司ビル501号室
問い合わせ
株式会社トランジスター

住所
〒 534-0025 大阪府大阪市都島区片町2-6-11 庄司ビル501号室
地図を見る

採用担当
久代勇平

会社・仕事の魅力

株式会社トランジスターの魅力イメージ1

\NUMBER ONE QUALITYを目指して/個性が輝く社会へ

★今後の発展に期待大 ★

2018年の設立より目覚ましい勢いで成長を続けている当社。将来的には、さまざまな新事業の展開も計画中!好調な業績に伴って現在、社員には多くのチャンスが巡ってきています!

★早期の昇格実績多数★

ある先輩は、入社2年以内にマネージャーとなったメンバーも在籍しています!

★ジョブチェンジOK★

希望と意欲次第で採用担当や教育担当に携わったり、あるいは新事業に参画したり。そうして理想のキャリアを形成できます。自分の「やりたい」を仕事にできるチャンスです!

★ワークバランス高水準 ★

残業はほとんどなし。さらに有給取得を推奨しています。オン・オフがはっきりしている環境なので長期的に働ける環境となっております!
「Softbank」商品のセールスプロモーションなどをアウトソーシング事業を通じてサポートする同社。ビジネスと組織規模は年々拡大する一方。将来的には、全国に拠点を構える計画を立てているといいます。

今回は募集では担当業務に関わらず、昇格&昇給のチャンスがとても豊富!マネージャーになれば年収500万円も目指せるそう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

中(20代前半)のプロフィールフォト
中(20代前半) さん(中途入社1年目)
人材派遣
前職の経験 人材派遣
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

個人のキャリアアップに寄り添ってくれる会社です。明確な目標があれば、達成に向けた課題提示をしてくれるので、モチベーションも高くなりますね。研修やサポート体制も整っているので、成長できる土台があります。
Q

どんな働き方ができますか?

オンオフの切り替えがはっきりとしていて、私生活も充実させることができますよ。日々の残業はほとんどなく、有給も取得しやすいんです。さらに福利厚生面を充実させていけるよう、会社として進めています。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

平均年齢が低く、いい意味で上下関係はフラット。風通しがよく、個々の能力を大きく発揮できる、明るく活気のある職場環境です。意見も発信しやすいので、目標達成やキャリアアップも目指せますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

吉川(20代前半)のプロフィールフォト
吉川(20代前半) さん(新卒入社1年目)
ショップ販売員
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

ここに来て、「ビジネスパーソンはこうあるべき」という考えが良い意味でくつがえりました。当社はとにかく固定観念にとらわれない組織。また常に挑戦を奨励し、失敗してもすぐ助けてくれます。それが新鮮でしたね。
Q

職場環境について教えてください。

当社独自の制度や福利厚生が多いのが特色。代表や経営陣が新しいものを続々と導入してくだるので、私たちにとっても良い刺激でいっぱい。そうした環境のなか業務に励むことで、自らも斬新な発想が生まれたりします。
Q

社風を教えてください。

年功序列でなく、あくまで実力主義。個人の努力を正当に評価し、待遇面で還元してくださるため、モチベーションの維持もバッチリ。おかげさまでだらだらと実務をこなすのでなく、意気揚々と仕事に取り組めています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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株式会社トランジスター アウトソーシング展開する成長企業【大阪府緊急雇用対策に賛同】

【総合職(セールスプロモーション/企画/採用教育など)】未経験OK