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【機械系総合職】◆完全週休2日制 ※8月22日(月)WEB応募〆切 首都高速道路株式会社 《旧首都高速道路公団》首都高速道路の建設、維持、管理

情報更新日:2022/07/28
掲載終了予定日:2022/08/22

この求人のポイント

【安定性】首都高の建設、維持・管理で拡大成長 【醍醐味】首都高を通じ豊かで快適な社会の創造に貢献 【経験者採用】経験・スキルを活かして飛躍できる場所 【キャリア】ジョブローテーションでステップアップ 【環境】残業少なめ・水曜日はノー残業デーを導入 【働き方】土日祝休み、有休も取りやすくメリハリ抜群
首都高の機械設備を手掛け、社会インフラに貢献するやりがいを。幅広い分野に携わり成長できます。
首都高速道路株式会社のPRイメージ
2005年10月に「首都高速道路公団」が民営化して誕生した当社。安全かつ快適な首都高を目指し、成長を続けてきました。
今後もより高品質なサービスを提供していくためには、設備面の維持・充実が不可欠。そこで、「走行快適性」「走行安全性(トンネル内の防災・安全)」「環境技術」「点検補助技術」「その他の技術(過積載車取締対策、積雪凍結対策等)」の5分野で、機械技術のスキルを活かしてくださる方を新たに募集します。

仕事内容

「◆高速道路の新規路線における機械設備の計画・設計・施工管理」や「◆営業路線の管理」などを担当。※ジョブローテーションでキャリアアップを実現

具体的には

機械設備の新設、更新・維持管理に関わる様々な業務に携わります。

新規路線の建設

▼設備配置計画、環境アセスメント(大気)
▼工事に関する課題の検討
▼施工に向け詳細を設計、発注
▼施工管理

営業路線の管理

▼路線の点検・補修のほか、更新計画の作成
▼改修に向けた設計
▼工事の発注
▼施工管理

入社後の流れ

希望を考慮し、東京または神奈川のいずれかの拠点に配属になります。あなたの知識・経験を踏まえできる仕事からお任せしていくので、徐々に業務の幅を広げていってください。

数年おきにジョブローテーションを行っているので、ゆくゆくは全般的な知識・経験を身につけステップアップすることが可能です。

将来のキャリアパス

入社年次に関係なくすべての社員にキャリアアップのチャンスがあるため、中途入社のハンデはありません。
社員一人ひとりが長く、安心して働けるよう評価制度・待遇も整備。成長や実績に応じて役職も上がっていくため、腰を据えて活躍できます。
首都高速道路株式会社の仕事イメージ

仕事のやりがい

首都高は、首都圏の暮らしを下支えする重要なインフラです。一日に走る車両は約100万台、利用者数は約200万人に上ります。
そのような巨大なインフラに携わることには大きな責任も伴いますが、だからこそ感じられる醍醐味もあります。「自分の仕事が多くの方々の生活を支えている」――そんな実感を味わえるはずです。

対象となる方

【異業種からの挑戦も歓迎!】◆大卒以上(機械工学科、またはこれに準ずる学科卒)◆機械設備の設計や施工管理、コンサル等の実務経験をお持ちの方

\異業種出身者も活躍中/

機械設備に関する知見があれば、業界経験がなくても構いません。首都高を支える仕事がしたいという想いをお持ちの方、新しいことに挑戦する意欲のある方は大歓迎です。

【応募条件】

◆大卒以上(機械工学科、またはこれに準ずる学科卒)
◆機械設備の設計や施工管理、コンサル等の実務経験をお持ちの方

【こんな方はなお歓迎します】

  • 首都圏の大動脈を支えるやりがいを感じたい方
  • 社会貢献性の高い仕事がしたい方
  • オンオフのメリハリがきいた、働きやすい職場を探している方

職場環境・風土について

当社に対してどこか保守的なイメージを持たれる方もいるかもしれませんが、社内は和気あいあいとした雰囲気で、人間関係もフラットです。
また社員同士で意見を出し合ったり、新しい挑戦にも前向きな社風のため、新しい方もなじみやすいはず。あなたもぜひ、「こうしたら良いのでは」というアイデアを発信してください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

一日約100万台が利用する首都高を支える重要な仕事のため、「責任感を持って取り組める方」なら活躍できそうです。また、「社会インフラに貢献したい方」にもピッタリでしょう。

この仕事に向いていない人

中途入社者ならではの、新しい視点やアイデアを求められる場面も想定されます。それゆえ「積極的なコミュニケーションが苦手な方」や「業務に対する姿勢が受け身な方」だと、入社後にギャップを感じそうです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30(スライド勤務制度あり)

※多様なライフステージ及びライフスタイルに応じた、ワークライフバランスのとれた生活の実現のため、8時から10時の間において30分単位で出勤時間の変更が可能です。
※水曜日はノー残業デーです。
勤務地
東京都(千代田区、中央区)、神奈川県横浜市いずれかの拠点。

【本社】
東京都千代田区霞が関1-4-1

《アクセス》
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」7番出口より徒歩1分
東京メトロ日比谷線・丸ノ内線・千代田線「霞ヶ関駅」A12番出口より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県
給与
月給21万7770円以上
※上記はあくまで大卒初任給です。経験等を考慮し当社規定により決定します。
※試用期間6ヶ月(待遇に変更はありません)。

モデル年収例

年収800万円 / 43歳 /月給45万円+賞与
昇給・賞与
  • 昇給年1回(7月)※人事評価による
  • 賞与年2回(6月、12月)
諸手当
  • 交通費全額支給
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日

  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇
  • 特別休暇
  • 育児休暇
ほか
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 財形貯蓄制度
  • 独身寮・社宅あり
  • カフェテリアプラン
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

設立
2005年10月1日
従業員数
1,123名(2022年3月31日現在)
資本金
135億円
売上高
3,804億円(2021年度実績)
事業内容
◆高速道路の新設、更新、維持、修繕、災害復旧その他の管理等

◆国、地方公共団体等の委託に基づく道路の新設、更新、維持、修繕等

◆駐車場、高速道路の休憩施設及び高架下賃貸施設の運営及び管理等
本社所在地
東京都千代田区霞が関1-4-1
企業ホームページ https://www.shutoko.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございました】

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※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

書類選考

WEBから応募データを送っていただいたのち、エントリーシートを郵送いただき選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接・適性テスト

担当者による面接を行います。
面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

※入社日についてはご相談ください。
問い合わせ
首都高速道路株式会社

住所
〒 100-0013 東京都千代田区霞が関1-4-1
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会社・仕事の魅力

首都高速道路株式会社の魅力イメージ1
首都高速道路株式会社の魅力イメージ2

あなたの技術が、首都高の安全・快適を支えます

◆首都圏の大動脈を支え成長

首都圏のひと・まち・くらしを安全・円滑な首都高速道路ネットワークで結び、豊かで快適な社会の創造に貢献すべく、日々首都高の建設、更新、維持、管理に邁進している当社。「お客さまの視点」を大切にし、安心・安全・快適なサービスを提供しています。

◆主要インフラとしての使命

利益以上に、首都高をご利用いただくお客さまに快適なサービスを提供することを大切にしています。そのために私たちも革新を続け、”より良い首都高”を模索し続けています。そんな社会貢献のやりがいが味わえるのは、当社ならではです。

◆多彩な業務に携わる醍醐味

機械系技術職が手掛けるのは主に次の5分野です。

■走行快適性
トンネル内の走行環境を確保するための大型軸流送風機等
■走行安全性
トンネル内火災時の安全性確保のための水噴霧設備、泡消火栓等
■環境技術
環境保全のための電気集塵機設備、低濃度脱硝設備、消音装置等
■点検補助技術
点検効率化のための各種点検車両
■その他技術
軸重測定設備(過積載車取締対策)、塩水プラント(積雪凍結対策)、路面排水ポンプ(路面冠水防止対策)他、新たな技術開発にも力を入れています
今から17年前に、首都高速道路公団が民営化して誕生した同社。総延長320kmを超える巨大インフラに携わる社員一人ひとりが、プロフェッショナルとしての使命感と誇りを持ち、お互いをサポートしながら高品質なサービスの提供に尽力をしています。
新卒採用に力を入れている同社において、キャリア採用は非常にまれ。この貴重なチャンスを逃さず、ぜひ積極的な応募をおすすめします。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

課長代理 坂口のプロフィールフォト
課長代理 坂口 さん(中途入社13年目)
神奈川局 施設保全設計課(2021年9月時点)
前職の経験 タイヤメーカーの設計

Q.仕事で印象に残っているエピソードは?

自分が担当した新規路線が供用した後、通りすがりの人が「あの路線ができて便利になったよね」と話すのを耳にした時は嬉しかったですね。自分の仕事とお客さまとの距離が近いことがモチベーションになっています。

Q.働く環境について教えてください。

土日祝の休日は確実に取れますし、毎日の帰宅時間も前職より早くなり家族と過ごす時間も増えました。また研修や福利厚生も充実していて、中途入社でも安心できる点が魅力です。

Q.職場の雰囲気はどうですか?

全体的にフランクで話しやすいです。困ったことがあれば必ず周囲がバックアップしてくれるので、安心して仕事を進められます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

【電気系総合職(SE/設計・施工管理)】※8/22(月)WEB応募〆切 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

首都高に携わる【建築系総合職】※8月22日(月)WEB応募〆切 正社員

  • 業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

【総合職(事務)】※8/22(月)WEB応募〆切 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
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