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東証プライム上場企業【人事・採用】年間休日127日 日本コンクリート工業株式会社 電柱の業界でシェアトップクラス|インフラを支える上場企業

勤務地

東京都

初年度年収
350万~450万円
雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/03/06
掲載終了予定日:2026/08/27

この求人のポイント

インフラを支える安定企業!働きやすさも抜群の当社で、人事業務に未経験から挑戦しませんか。
日本コンクリート工業株式会社のPRイメージ
昭和23年の設立から3年後、「NC式」鋼線コンクリートポールを発明し、業界で革新的な第一歩を踏み出した日本コンクリート工業株式会社。この技術革新は、原宿駅に設置された電柱「NCポール第一号」で始まり、鋼材に圧縮応力を加え強化した「プレストレスコンクリート柱」を基盤に実績を重ねてきました。低騒音などの低公害工法の開発にも注力するなど、快適な生活環境を支えるインフラストラクチャー構築に貢献しています。

仕事内容

新卒・中途採用業務や労務管理をお任せします。まずは事務作業などのサポート業務からスタートし、徐々に専門的な業務へと幅を広げていただきます。

具体的には

本社の人事室 人材開発グループにて、採用活動や労務管理を担当します。 先輩のサポート業務から始め、徐々に以下業務をお任せします。

◆新卒および中途採用の実務(求人作成、日程調整、応募者対応等)
◆入退社手続きや勤怠管理等の労務補助
◆採用イベントの運営補助
◆社内ルール・制度の管理補助および従業員からの問い合わせ対応

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務

入社後の流れと教育体制

配属後は先輩社員によるOJTを中心に業務を習得していただきます。まずはアシスタント業務を通じて、会社全体の事業内容や社内ルールを学んでください。未経験の方でも安心してスタートできるよう、周囲がしっかりサポートする体制が整っています。焦らず着実にスキルアップを目指せる環境です。

対象となる方

《必須条件》大卒以上/前向きに業務に取り組み、コミュニケーションを大切にしながら働きたい方/30歳未満の方(※) ★未経験・第二新卒歓迎!
《必須条件》
  • 大卒以上
  • 前向きな姿勢で業務に取り組み、周囲とコミュニケーションをとりながら働きたい方
  • 30歳未満の方(※若年層の長期キャリア形成を図るため)

\こんな働き方ができます/
◎年間休日126日
◎完全週休2日制
◎退職金制度あり

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
8:30~17:15(実働8時間/休憩45分)
時間外労働有無:有
勤務地
本社/東京都港区芝浦4-6-14 NC芝浦ビル

※転勤あり
※マイカー通勤可(駐車場あり)

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
  • JR山手線「田町」駅より徒歩14分
  • JR京浜東北線「田町」駅より徒歩14分
給与
月給22万円~28万3,000円+各種手当+賞与

※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間2ヵ月(待遇変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~450万円
昇給・賞与
  • 賞与あり
諸手当
  • 通勤手当(規定により全額支給)
  • 残業手当(残業時間に応じて支給)
休日・休暇
<年間休日126日>
  • 完全週休2日制(土・日・祝)
  • 有給休暇(15日~20日)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 寮社宅あり
  • 退職金制度
  • 継続雇用制度(再雇用)
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
  • 時短制度(一部従業員利用可)
  • 出産・育児支援制度
  • 従業員専用駐車場あり
  • 資格取得支援制度
  • 研修支援制度

<教育制度>
基本的にOJT中心となります。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1948年(昭和23年)8月5日
代表者
代表取締役社長 塚本 博
従業員数
1227名
資本金
511,100万円
事業内容
コンクリートポール・パイル、各種プレキャスト製品の製造・販売、パイル打設工事、地盤改良工事等の請負となります。
本社所在地
東京都港区芝浦4-6-14 NC芝浦ビル
建設業許可
許可:国土交通大臣許可(特-2)第4096号
建設業の種類:土木工事業/建築工事業/とび・土工工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/内装仕上工事業
主要顧客
東京電力株式会社
四国電力株式会社
東日本電信電話株式会社
西日本電信電話株式会社
国土交通省
東日本高速道路株式会社
株式会社関電工
東日本旅客鉄道株式会社
鹿島建設株式会社 ほか
企業ホームページ https://www.ncic.co.jp/

応募方法

応募方法
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応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送り頂きましたデータをもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(2回程度)

  1. STEP
    3

内定・入社

書類選考のポイント
筆記試験あり(適性検査)
面接回数
2回程度(目安)
問い合わせ
日本コンクリート工業株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
日本コンクリート工業株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/日本コンクリート工業株式会社採用事務局の所在地です。
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