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男女共同参画推進に関わる【団体職員】(契約)無期登用制度あり 公益財団法人横浜市男女共同参画推進協会 誰もが自分らしく生きられる都市・横浜を創る

情報更新日:2024/09/27
掲載終了予定日:2024/10/24

この求人のポイント

誰もが自分らしく生きられる都市・横浜を創る
【1987年設立】横浜市出資の公益財団法人 【男女共同参画】学習・研修、相談事業などを広く展開 【未経験可】多彩な社会人経験・活動経験が活かせる 【WLB】年休120日~・残業少・繁忙期を除き月5h以下!
公益財団法人横浜市男女共同参画推進協会のPRイメージ
当財団は、すべての人の尊厳が守られ、性別にかかわりなく個性と能力を十分に発揮し自分らしく生きられる社会づくりを目指して、30年以上にわたって、さまざまな活動を展開してまいりました。
横浜市に3館ある男女共同参画センターを拠点に、SDGsの達成に向けて、地域の皆様とともに、学校・企業・NPO・行政などとの連携、協働をいっそう深めながら、事業を行っています。
私たちと想いを一つにできる方をお待ちしています!

仕事内容

「男女共同参画」を推進する事業の補助業務です。事業の企画や広報啓発、市民への相談業務のほか、総務・運営管理業務などをお任せします。

具体的には

【男女共同参画推進事業】

○講座やイベント等の事業企画・実施
○調査研究、広報啓発

【相談業務】

○市民が抱えている問題に、男女共同参画の視点からの相談対応
(心とからだと生き方の電話・面接相談)

【管理業務】

○労務・経理等の総務業務
○横浜市男女共同参画センターの施設管理・運営に係る業務

経験を活かして、自分の意見も言える職場です

企画に対する意見提案や業務における改善提案などは自由に発言できる風土です。
みんなで意見を出し合い、「より良いものを」というスタンスで仕事をしています。
互いに助け合うチームワークなので安心して活躍できます。

将来のキャリアパス

1年ごとに2回まで更新が可能です(計3年在籍できます)。
その後、二度目の契約職員に再応募して採用され、
さらに2回更新して丸6年が経過した場合は、
7年目からは無期雇用の契約職員として長く安心して働き続けることが可能です。
(基本的に有期契約職員の異動はありません)

対象となる方

【未経験歓迎/新卒・社会人未経験も可】当財団のミッションに賛同し、「ジェンダー平等」に関する事業に意欲を持って取り組める方

【応募条件】

◆ビジネスレベルのPCスキル
※大学・大学院の新卒者(2025年3月見込み)も歓迎します。
※1年契約で更新は2回まで
※財団固有職員(正社員)も同時募集中

【こんな方を歓迎します】

◇財団設立の趣旨・理念に共感できる方
◇「ジェンダー平等」に興味・関心のある方
◇相談・対人支援業務の経験をお持ちの方
◇仕事を通じて社会貢献したい方
◇人権意識を持った行動や発言ができる方

入職前・入職時研修あり!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

「ジェンダー平等」や人権、さまざまな社会問題に興味があり、その課題を学びながら社会を良く変えたい、社会貢献がしたいという想いを持つ方、基本的な財団の事業・理念に共感できる方なら十分活躍できます!

この仕事に向いていない人

職員同士、チームワークで協力する業務が多く、協調性がないと難しい仕事です。また、どの業務も人前に出て話す、接客するような機会もあり、コミュニケーションが苦手という方だと務まらないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
採用予定人数
若干名
勤務時間

8:45~17:30


※1日7時間45分勤務(休憩時間を除く)
※2交替制(月2~4回で12:30~21:15の勤務あり)
※ローテーションで土曜・日曜・祝日の勤務あり

★繁忙期を除き、基本的に残業は月5時間以下です。
勤務地
男女共同参画センター(戸塚区、南区、青葉区)、財団本部(戸塚区)のいずれか

  • 男女共同参画センター横浜(フォーラム)
住所/横浜市戸塚区上倉田町435-1
《交通アクセス》
JR・横浜市営地下鉄戸塚駅下車 徒歩5分

  • 男女共同参画センター横浜南(フォーラム南太田)
住所/横浜市南区南太田1-7-20
《交通アクセス》
京浜急行線 南太田駅下車 徒歩3分
横浜市営地下鉄 吉野町駅下車 徒歩7分

  • 男女共同参画センター横浜北(アートフォーラムあざみ野)
住所/横浜市青葉区あざみ野南1-17-3
《交通アクセス》
横浜市営地下鉄・東急田園都市線 あざみ野駅下車 徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
戸塚駅 徒歩5分
南太田駅 徒歩3分
あざみ野駅 徒歩5分
給与

月給:22万9324円 


◎前歴による加算や昇給はありません
◎当協会の規程による
昇給・賞与
期末手当(年2回)
諸手当
  • 調整手当
  • 通勤手当(上限55,000円/月)
  • 超過勤務手当
休日・休暇
  • 週休2日制(ローテーション制)
  • 年末年始、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇他
  • 病気休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 定期健康診断
  • 横浜市勤労者福祉共済加入
  • 退職慰労金 ※当協会の規程による
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 社会人未経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1987年10月
代表者
理事長 星崎 雅代 
資本金
-
事業内容
【男女共同参画推進事業】
当財団は、すべての人の尊厳が守られ、性別にかかわりなく個性と能力を十分に発揮し自分らしく生きられる社会づくりを目指して、30年以上にわたって、さまざまな活動を展開してまいりました。
横浜市に3館ある男女共同参画センターを拠点に、SDGsの達成に向けて、地域の皆様とともに、学校・企業・NPO・行政などとの連携、協働をいっそう深めながら、事業を行っています。
本社所在地
神奈川県横浜市戸塚区上倉田町435-1
企業ホームページ https://www.women.city.yokohama.jp/

応募方法

応募方法

マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリー後、 小論文を提出してください

提出方法は、【採用プロセス】をご確認ください。
※応募者多数により、受付期間終了前に募集を終了する場合があります。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用
管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ
譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の結果は、合否に関わらず、マイページのメッセージにてご連絡いたします。
応募後の問合せ等も、マイナビ転職のメッセージを使ってご連絡ください。(当財団HPの問合せメールには送らないでください)
採用プロセス

エントリー後の小論文の提出について

マイナビ転職の応募フォームからエントリー後、当財団HPの採用情報にある応募方法をよくお読みいただき、マイナビ転職のメッセージ機能を使い、ご提出ください。
https://www.women.city.yokohama.jp/recruit/

※エントリーすると、サンクスメールがマイページに届きますので、その返信に、小論文を添付しご提出ください。

※小論文の課題(テーマ)・様式は、当財団HP「採用情報」よりダウンロードしてください。
他の様式は受付できません。

【ご注意ください】
マイナビ転職のエントリーだけでは応募手続き完了ではありません。
小論文の提出締切:10月28日(月)17:00 受信まで
  1. STEP
    1

エントリ―及び小論文の提出

マイナビ転職の応募フォームによりエントリー 10/24〆切
小論文の提出 10/28 17:00〆切
  1. STEP
    2

一次選考

マイナビ転職のエントリー及び小論文による書類選考
  1. STEP
    3

二次選考(面接)

面接日は、12月5日(木)・6日(金)のうち、財団の指定する日時で実施します。
  1. STEP
    4

三次選考(最終面接)

面接日は、1月9日(木)を予定しております。
書類選考のポイント
※志望動機、自己PRは200字~400字程度で記入してください。
※アルバイト、ボランティア、各種活動なども職務経歴に含みます(任意)。
※エントリー後、小論文の提出がなかった場合は辞退とみなします。
※小論文はAIなどは使用せず、ご自身の言葉で作成してください。

●マイナビ以外に、この求人に応募するきっかけとなった媒体があれば教えてください(志望動機欄へ記入)
面接地

男女共同参画センター横浜(フォーラム)

住所/横浜市戸塚区上倉田町435-1

《交通アクセス》
JR・横浜市営地下鉄戸塚駅下車 徒歩5分 

★面接の会場は「男女共同参画センター横浜」になります。

面接にかかる交通費は自己負担となりますので、ご了承ください。
問い合わせ
公益財団法人横浜市男女共同参画推進協会

住所
〒 244-0816 横浜市戸塚区上倉田町435-1
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
045-862-5053(直通)

会社・仕事の魅力

公益財団法人横浜市男女共同参画推進協会の魅力イメージ1

横浜で一緒に男女共同参画推進を考えていきませんか?

私たちの仕事はSDGsの目標5に掲げられる「ジェンダー平等の実現」です。
財団で働く私たちでさえ、まだ知らないことがこんなにあるのか?と驚くほど身近で奥が深いのがジェンダーの問題です。
暮らしやすい、生きやすい社会の実現のために、何ができるのか。
あなた自身が生きてきた全ての人生経験が、この仕事に役に立つはずです!
熱意あるメンバーと一緒に、
誰もが暮らしやすく、生きやすい社会づくりに挑戦しませんか?
横浜市男女共同参画推進協会は性別にかかわらず、あらゆる人の尊厳が守られ、自分らしく生きられる社会づくりを目指す公益財団法人です。横浜市の指定管理者として横浜市男女共同参画センター3館を管理・運営。1年更新の契約とはいえ、長く働き続けられる制度が設けられているのが特徴です。興味がある方はこの機会をお見逃しなく。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

N さん(中途入社7年目)
固有職員(内部登用制度にて今年契約職員から固有職員へ転向)
前職の経験 市民活動・ボランティア活動などのコーディネート業務
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

「ジェンダー平等」を軸に事業を展開しており、自分のモヤモヤも単に個人の問題ではなく、社会課題の種としてとらえ、実際に事業という形になる時、このしごとの意義を感じます。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

契約職員として勤務後「職員登用制度」へ挑戦した結果固有職員として採用となりました。今後はさらに視野を広げて仕事に取組みたいと思っています。外部セミナーなどにも参加しやすい環境もありがたいです。
Q

ずばり職場の魅力は?

横浜市内に3拠点あり、それぞれの事業を展開しています。共通事業などを通して職員同士のつながりもあり、仕事がしやすい環境です。また3館にライブラリがあり、学ぶ環境が身近にあることも魅力の一つです。
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その他の募集要項

男女共同参画推進に関わる【固有職員】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

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男女共同参画推進に関わる【団体職員】(契約)無期登用制度あり

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