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不動産業界のDX化を推進!自社サービスの【提案営業】 日本情報クリエイト株式会社 東証グロース市場上場│27年連続増収│導入実績18,392事業所以上

  • 正社員
  • 350万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2022/07/26
掲載終了予定日:2022/08/25

この求人のポイント

V I S O N|テ ク ノ ロ ジ ー で 不 動 産 領 域 に 革 新 的 プ ラ ッ ト フ ォ ー ム を 創 造 す る
【不動産】×【DX推進】のリーディングカンパニー ◆ 東証グロース市場に上場している成長企業 ◆ 賃貸管理システム導入実績 ”業界No.1” ◆ デジタル改革関連法案成立による市場の急拡大 ◆ 11拠点から全国29拠点まで開設完了 ◆ 営業社員66名から118名への増員計画
お客様は全国の不動産会社。現在18,392以上の事業所でサービスを導入いただいています!
日本情報クリエイト株式会社のPRイメージ
当社は1994年に創業し、2020年7月に東証グロース市場に上場。不動産業界のさまざまな業務課題に対して、自社開発のITサービス・ソリューションを提供しています。業者間物件流通サービスを主軸に、仲介業務・管理業務・消費者支援のサービスを展開してており、シームレスにデータ連携することで一元管理が可能なプラットフォームを提供しています。

今後の事業展開を一層加速してのため、キャリア採用にチカラを入れています。

仕事内容

不動産会社の業務課題を解決する『地域密着型コンサルタント』として自社サービスである「不動産BB 」「賃貸革命」等の提案~クロージングを行います

具体的には

企画・開発、提案からサポートまでを自社で一貫して行うため、スピード感を持った対応が可能!


【無料サービスの提案】

不動産会社が物件情報を共有、仕入れや仲介をオンラインでスムーズに行う業者間物件流通サービス「不動産BB」の導入提案。
※前年同期比の2.3倍に増加中!

【ソリューション提案】

構築した顧客基盤を元に、お客様の課題にあわせた有料サービスの導入提案。管理業務サービスの「賃貸革命」、消費者支援の「くらさぽコネクト」等のサービスを提供。

【顧客フォロー】

定期的に訪問しながら、取り組みに対しての分析や運用アドバイスを実施。また、新しい課題の掘り起こしも行います。
※解約率は0.5%と持続的なサービス!

▼充実の研修プログラム

入社2ヶ月目での営業開始を目標に、教育専門部署による「基礎研修」と「仲介業務研修」からスタートします。動画コンテンツなどのオンライン型の研修ツールも充実しているので、隙間時間での学習も可能!

また、社員同士で学ぶインタラクティブな研修や人事部門による定期的な面談で、貴方の成長を総合的にフォロー!

▼自らの力でキャリアを築く

より良いサービスの提供のために、部門の垣根を越えたチーム意識が高く、社歴や年齢に関係なく自由に意見が言い合える風通しの良い社風です!

挑戦を推奨する当社は、早期にマネージャー職へキャリアアップすることも珍しくなく、” 自分の頑張り ”や” 目指す姿 ”はどんどん声に出して欲しいと考えています!

対象となる方

【条件に合う方は” 面接保証 ”】急成長中の不動産テック市場だからこそ活躍のポジション多数!業界未経験でも成長できる好環境!平均年齢は35.4歳!

仕事への【 姿 勢 】【 価 値 観 】を重視!

当社では、IT業界や営業職の未経験者も多数活躍しています。これからの不動産DXやAIといった最新技術においては、これまでの経験ではなく” 新しい柔軟な発想 ”が大切です。
平均年齢35.4歳の当社では、年齢に関係なく活躍の場を広げることが可能です!

出来る限り多くの方と【 面 接 】します!

現在、全国29拠点ある中から「採用強化エリア」を絞っての増員を計画しています。当社にマッチする人物像の方とは、” 全員と面接予定 ”です。面接では当社事業への理解を深めていただく場とも考えています。ぜひ積極的にご応募ください!

▼以下は当社にフィットする人材

  • 早期に戦力として活躍したい方
  • 地域に根差して活躍したい方
  • 積極的なコミュニケーションが図れる方
  • 自己成長、キャリアアップに前向きな方
  • DX・AIといった最新技術に興味がある方
  • SaaSサービスに興味がある方
  • 持続的なサービスを提供したい方
  • 柔軟性の高いサービスを提供したい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ 自主的に考え、行動できる方であれば挑戦できる機会も多く楽しめます。また、根拠をもち意見できる方や、人の役に立ちたいという思いのある方は馴染みやすく、成長も早いでしょう。

この仕事に向いていない人

▲ 2020年7月に上場し、新たなステージへ挑戦する同社では、一人ひとりの成長がこれまでより重要になります。受け身で、行動できない方は、「挑戦」を推奨する同社の社風に合わないため難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩あり)
勤務地

【希望地配属】【転勤なし】

神奈川・群馬・愛知・大阪・熊本・鹿児島のいずれかにて勤務。


◆横浜支店
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-9三善ビル9F

◆高崎支店
群馬県高崎市東町117-1フローラサクラ1F

◆名古屋支店
愛知県名古屋市中区栄4丁目16番8号栄メンバーズオフィスビル5F

◆大阪支店
大阪府大阪市淀川区西中島3丁目9番13号NLC新大阪8号館 5F

◆熊本営業所(※2021年9月 新規開設)
熊本県熊本市中央区新屋敷1-14-35クロススクエア熊本九品寺6F

◆鹿児島営業所
鹿児島県鹿児島市平之町9-33牧野ビル 5F

原則転勤はありません。昇格に伴い転勤が発生する可能性がありますが、本人の意向を尊重の上で決定します。

マイナビ転職の勤務地区分では…


群馬県、神奈川県、愛知県、大阪府、熊本県、鹿児島県
交通アクセス
主要都市のターミナル駅に近い、好アクセスの立地に各拠点を設けています。徒歩10分圏内になります。
給与
◆神奈川エリア勤務
月給24万円~42万円

◆大阪・愛知エリア勤務
月給23万円~37万円

◆上記以外エリア勤務
月給22万円~32万円

【月間チームインセンティブ制度】

成果・頑張りに対して正当に評価する社内制度が整っています。個人だけではなく、月間チームインセンティブも設けていますので、チーム意識やモチベーションも高まるはずです。(※試用期間終了後、業績による)

※経験、能力を考慮の上、決定します。
※上記月給には一律手当を含みます。
※3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~400万円

モデル年収例

年収500万円 / 営業職 経験5年
年収400万円 / 営業職 経験3年
年収350万円 / 営業職 経験1年
昇給・賞与
◇昇給/年1回
◇賞与/年2回(業績と連動)

★昨年度支給実績3.98ヶ月分★

諸手当
◇交通費支給(上限3万円/月)
◇インセンティブ制度
※イニシャル・ランニング・達成食事会
◇残業手当
◇住宅手当
◇役職手当
◇子供扶養手当
◇地域手当(規定あり)
休日・休暇

★年間休日124日★


≪休日≫
◇完全週休2日制(土曜・日曜)
◇祝日

≪休暇≫
◇夏期休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇(半日取得可能)
◇慶弔休暇
◇誕生日休暇
福利厚生
◇従業員持株制度
◇社会保険完備
◇財形貯蓄制度
◇ノートPC・携帯電話貸与
◇社用車あり
◇定期健康診断
◇慶弔見舞金
◇懇親会予算制度
◇敷地内禁煙/屋内禁煙
◇社内イベント
※歓迎会、忘年会、キックオフMTG など
研修制度/社内制度
≪研修制度≫
◇階層別研修
新入社員研修、リーダー研修
◇部署別研修
社外セミナー、社内勉強会 など
その他、社外研修やセミナーへの参加希望を申請することが可能です。

≪社内制度≫
◇新規事業・新規部門提案制度
あなたの意見、アイデアが、当社の未来を担う新事業になることも!
◇キャリア申告制度
他職種や部署でのキャリア形成に挑戦できる制度です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1994年(平成6年)8月1日
代表者
代表取締役社長 米津 健一
従業員数
289名(2022年3月末現在)
資本金
719,408,200円 (2021年6月末現在)
売上高
23億7500万円 (2020年6月)
事業内容

日本情報クリエイト(4054)は、

東証グロース市場上場企業です。


■不動産業界向けクラウドサービス、Webアプリケーションの企画・開発・販売・サポート
  • 業者間物件流通サービス
  • 仲介業務支援サービス
  • 管理業務支援サービス
  • 消費者支援サービス
  • 建築関連ソフトウェア
  • 不動産専用HP制作ソフト

【製品導入実績】
無償サービス導入実績:18,392事業所
有償サービス導入実績:6,621事業所
※2022年3月末日時点

【出典元】
現在使用中の賃貸管理ソフトランキングNo.1
※全国賃貸管理ビジネス協会 WEBアンケート調べ
2020年1月17日~2020年1月31日/2020年2月14日~2020年2月20日

▼ リクルートページ ▼

https://recruit.n-create.co.jp

★社員インタビュー動画も公開中です!
本社所在地
宮崎県都城市上町13街区18号
事業所
■札幌支店■旭川営業所■仙台支店■郡山営業所■高崎支店■新潟営業所■埼玉支店■船橋支店■千葉営業所■新宿支店■立川営業所■横浜支店■町田営業所■名古屋支店■静岡営業所■浜松営業所■大阪支店■京都営業所■神戸営業所■金沢営業所■広島支店■岡山営業所■松山支店■福岡支店■北九州営業所■長崎営業所■熊本営業所■宮崎支店■鹿児島営業所
主な取引先
■リコージャパン株式会社■ヤフー株式会社■株式会社建築資料研究社■ダイワボウ情報システム株式会社
企業ホームページ https://www.n-create.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

マイナビ転職の応募フォームをご利用ください。


【条件に合う方は”面接保証”】

当社では、面接はお互いのことをより深く知る場だと考えています。マッチする人物像の方とは、全員と面接予定です。恐れ入りますが、出来るだけ応募フォーマットへのご入力をお願いいたします。ぜひ、あなたの転職に対するお考えをお聞かせいただけると嬉しいです。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間を目処に、応募者全員にメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

エントリー・書類選考

多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、是非ご応募ください。
  1. STEP
    2

面接

具体的な会社概要説明、仕事内容、待遇等の説明も行います。勤務諸条件もお伝えいたします。
  1. STEP
    3

内定・入社

※面接日・入社日は相談に応じます。在職中の方もご相談ください。
面接回数
1回 ※面接回数が2回になる場合もございます。
面接地
新型コロナウイルス対策のため、選考は【ZOOMによるWeb面接】もしくは【各営業所での面接】とさせていただきます。
問い合わせ
日本情報クリエイト株式会社

住所
〒 160-0023 東京都新宿区西新宿7-17-14新宿源ビル4F
地図を見る

E-mail

備考
受付:平日9:00~18:00

※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は、企業に質問するボタンよりご質問ください。返信が無い場合は、上記E-mailへご連絡ください。

会社・仕事の魅力

日本情報クリエイト株式会社の魅力イメージ1

メーカーの強みを実感できる環境◎

【◎コンサルティングに集中できる】

納品やセットアップ業務は、技術サポート部門や開発部門と連携します。また、導入後に関してもカスタマーサポートがフォローを行います。バックアップ体制が整っておりますので、チームで最高のサービスを提供しましょう!

【◎自社開発だからこそできること】

自社開発を行う当社では、全国のお客様の声・営業の声をダイレクトに反映させることができます。操作面の改修や機能の追加などカスタマイズすることでよりマッチしたサービス提供を目指しましょう!

【◎スピード感のある業界・市場】

不動産業界は新規開業の多い業界でDX推進の動きも活発です。また、法改正により不動産取引の完全電子化が急加速しています。当社では” 時代の一歩先を捉えたコンサルティング "が可能で、お客様のビジネス・事業への貢献、そして業界変革の面白みを実感いただけるでしょう!
創業来27期連続で増収、成長を続けている同社。事業成長に向けて積極的な戦略投資を実行している。一つ目は「ヒト」への投資。採用活動や教育・フォロー体制への投資だけでなく、中長期的な人材育成のため360度評価を活かした育成、HRシステムを活用した組織構築をしている。二つ目は「モノ」への投資。地域密着型の戦略に必要な拠点展開と商品開発への投資だ。圧倒的な成長加速を見せる同社で、ぜひチャレンジして欲しい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

採用責任者 T さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

営業本部の大半は中途社員で異業種出身者も多数在籍中です。未経験からでも実績をつくり、支店長に抜擢されてるメンバーもいます。同じ境遇の先輩、上司が多く在籍してるのも安心できるポイントです。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

不動産テックに興味や不安を持っている不動産業者様に対し、地域密着でお客様に寄り添える環境を築いています。モノ売りではなく価値提供に重みを置いているからこそ、お客様との関係性が長く深く構築できます。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

現場を離れ、お客様先に10数年ぶりに訪問した際、先方から「あの時の提案が今の成長に繋がっている。社員も増え、業務も楽にできている。当時は大変だったけど導入して良かった!」と感謝の言葉をもらえました。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

今話題の不動産テック!自社サービスの【システムアドバイザー】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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