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【インサイドセールス(マネージャー候補)】★業界経験不問 株式会社TAPP 設立6年で売上150億達成!不動産コンサル×Webマーケで急成長中

情報更新日:2022/08/01
掲載終了予定日:2022/09/22

この求人のポイント

「2024年のIPOを視野」「設立6年で売上150億」など、成長中の会社のさらなる発展のキーパーソンに!
【将来性抜群】2024年のIPOを目指して成長中 【業界優位性】IT×Webマーケで業界の常識を覆す 【大きな役割】会社の成長を担う重要なポストを担う 【若手が中心】20代半ばやインターンの学生を育成 【幅広く活躍】新たな仕組みの導入や組織改革もお任せ 【職場環境◎】年休123日以上&フレックスタイム制
最短で入社1ヵ月目からマネジメントをお任せ!急成長中なので、マネージャーから先の可能性は無限大です
株式会社TAPPのPRイメージ
IT×Webマーケティングを駆使し、足で稼ぐ必要のない不動産ビジネスを構築している当社。業界の常識を覆す営業戦略により、「設立6年で売上150億」を実現しています。

2024年のIPO実現を目指し、組織力の強化が急務。そこで、さらなる発展のカギを握るインサイドセールス部門のマネージャー候補を募集します。業界経験は不問なので、マネジメント経験を活かして活躍してください!

仕事内容

【アポイントを獲得するチームを担当!】人材育成やマネジメント、目標達成に向けたアクションプランの作成、パフォーマンスの改善などをお任せします

具体的には

【インサイドセールスの仕事】
▼不動産投資のWebセミナー参加者へのヒアリング
▼商談のアポ設定
▼フィールドセールスへの引き継ぎ
(物件の提案や契約まで行うことも)

【マネージャーの仕事】
◆人材育成&マネジメント
◆目標達成に向けたアクションプランの作成
◆パフォーマンス改善の施策検討&実施

入社後の流れ

当社のビジネスフローを学ぶために、まずはメンバーと一緒にインサイドセールスを経験してもらいます。不動産業界の知識については事前にしっかりレクチャーするので、業界経験がなくても心配ありません。現在、マネージャーが足りていない状況。早ければ1~2週間後には、メンバーのマネジメントに携わってもらいます。

配属先の編成

メンバーは、平均年齢24~25歳の若手社員20名ほどのほか、インターシップに参加している学生15名ほど。すでにいる先輩マネージャー1名(20代男性)と一緒に、チームのマネジメントに携わります。学生や若手と向き合う仕事なので、特に人材育成の経験が活かせる環境。ぜひチームのボトムアップを図ってください!

マネージャーはあくまで通過点!可能性は無限大

社歴や経験に関係なく、実績を正当に評価する当社。経験が豊富な方は、スピーディに次のポストのゼネラルマネージャーを目指せます。実際、1年目での昇格は珍しくありません。また、「設立6年で売上150億」と、急成長を遂げている当社。それに比例して、新たなポストも続々誕生予定です。

役員との距離が近く、経営者視点が身につく環境!

マネージャーは、役員たちと非常に距離が近いポジション。週1回のミーティングで顔を合わせるので、直接意見や提案がしやすい環境です。また、マネージャーとして成長するうえで有益なアドバイスをもらえる機会も多数。インサイドセールスの枠を越えて、経営者視点で会社全体のことを考えられるようになるでしょう。

対象となる方

【人材育成の経験者は特に歓迎!】◆営業経験3年以上&マネジメント経験3年以上をお持ちの方★実績が評価に直結する会社で自分の力を試したい方は歓迎
【応募条件】
◆営業経験3年以上(業界不問)
◆マネジメント経験3年以上

【歓迎条件】
◇人材育成の経験
◇10名以上のマネジメント経験
◇金融知識

【こんな方にピッタリ】
□圧倒的なスピードで成長を続ける会社と一緒に成長したい
□マネジメント経験を活かして、キャリアアップを目指したい
□経営により近い立場でマネジメントがしたい
□若手メンバーたちの育成に携わりたい
□実績が評価に直結する会社で自分の力を試したい

★特に求めているのは人材育成のノウハウ!
20代半ばの若手社員とインターシップの学生を束ねる仕事。
人材育成のスキルや経験が活かせる環境です。

仕事もプライベートも全力で楽しめる環境!

完全週休2日で、年間休日は123日以上。自分のマネジメント次第で、有給と組み合わせて長期連休も取得しやすい環境です。フレックスタイム制を導入しており、時間の融通が利きやすいのもポイント。急成長中の会社だからといって仕事漬けの日々ではなく、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けるでしょう。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

マネジメントは正解がない仕事。それを大変と思うのではなく、ワクワクしながらトライ&エラーを繰り返していける人に向いています。新人の育成経験が豊富な人も、これまでのキャリアを活かして活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

同社は、急成長を続けている会社。組織も急拡大を続けているため、変化に柔軟に対応できない人は向いていません。またマネージャーはある意味、孤独な仕事。メンタルが弱い人も、この仕事は務まらないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
フレキシブルタイム5:00~22:00
コアタイム11:00~15:00
勤務時間例:10:00~19:00

※残業時間は月10時間程度と少なめです。
勤務地
★『品川駅』徒歩6分の好立地★

本社/東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
※各線「品川駅」より徒歩6分

【在宅勤務実施中です】
【テレワーク実施中です】

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
各線「品川駅」より徒歩6分
給与
月給:35万円~50万円以上

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※固定残業代(月45時間分/90,300円以上)を含む。
※超過分は別途支給。
※試用期間あり/3ヵ月(期間中の待遇変更はありません)
※月給50万円スタートも可能です!
※固定残業代(月45時間分/128,900円)を含む。
※超過分は別途支給。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円~1000万円
昇給・賞与
  • 昇給あり/年2回(3月・9月)
  • 決算賞与あり/年1回(6月)※業績による
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 住宅手当/最大4万円支給(各拠点より規定あり)
※面接で詳細をお伝えします
  • 資格手当(宅建取得で2万円/月)
休日・休暇
  • 週休2日制
  • 特別休暇あり
  • 年次有給休暇(10日)
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)
  • 健康診断
  • 産前休業/出産予定日の6週間前(双子以上の場合は14週間前)
  • 産後休業/出産の翌日から8週間は就業不可
  • 育児休業制度
  • 受動喫煙体制(オフィス内完全禁煙)
  • 社内イベント
  • 時差出勤・テレワーク可能
  • セミナー、勉強会参加
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2016年11月
代表者
山地 学
従業員数
116名(2022年2月1日現在、アルバイト含む)
資本金
1億円
売上高
150億円(2022年6月期実績)97億円(2021年6月期)68億円(2020年6月期実績)39億円(2019年6月期実績)
事業内容

【事業内容】

不動産の売買、賃貸仲介、賃貸管理業務
不動産投資コンサルティング事業

【Vision】自分の人生に投資する人が溢れる世界を創る

我々は不動産投資のプロとして、果敢にリスクテイクする前向きな人を応援し、自分の人生に投資する人が溢れる世界を創ります。

【Mission】人生をTAPPり堪能する

一度きりの人生を堪能したいと多くの人が願います。
将来への漠然とした不安を抱えて生きるよりも、前向きな明るい未来を描く人が溢れる世界を創りたい。
今この瞬間を、今日という一日を、今から始まる未来を。人生をTAPPりと堪能する人が溢れる世界を創ることが、私たちTAPPとしての使命だと考えます。

【Value】

Exciting:ワクワクする
常にココロオドル挑戦をしよう。

Speed:すぐやる
常にスピードを意識した行動をしよう。

Achieve:やりきる
常に全力で結果を出そう。
本社所在地
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
所在地

TOKYO HEAD OFFICE

東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F

OSAKA BRANCH

大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル18階

NAGOYA BRANCH

愛知県名古屋市中村区名駅二丁目43番12号 東山ビル3階

FUKUOKA BRANCH

福岡市博多区博多駅前3丁目4番25号 アクロスキューブ博多駅前
採用ホームページ
https://career.tapp-co.jp/
企業ホームページ https://tapp-co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
【最後までお読みいただき、ありがとうございます】

まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します。
※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web書類選考を通過した方のみ、5営業日以内にご連絡いたします。
採用プロセス
Web面談実施中!希望の方はお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
  1. STEP
    2

▼面接(2回予定)

一次面接はWEB面談も可能ですので、希望の方はご相談ください。※面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

WEB適性テスト

面接後に実施します。
  1. STEP
    4

内定

おめでとうございます!一緒に働けることを社員一同、楽しみにしています。※入社日はご相談に応じます。
面接回数
2回を予定しています。
面接地
【本社】
東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
<アクセス>
各線「品川駅」より徒歩6分
問い合わせ
株式会社TAPP

住所
〒 108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
地図を見る

電話番号
03-3499-3264

備考
<アクセス>
各線「品川駅」より徒歩6分

会社・仕事の魅力

株式会社TAPPの魅力イメージ1

マネジメント経験を活かし、大きなやりがいと手応えを

――◆不動産業界の常識に挑む!

IT×Webマーケティングを駆使した効率的な集客で、不動産業界に新風を巻き起こしている当社。事業のさらなる成長のカギを握るのが、インサイドセールス部門です。そのマネジメントを担う、チャレンジングな仕事に携われます。

――◆会社の成長を支える重要なポスト!

メンバーたちの成長、ひいては自分の成長が、会社の発展につながっていると実感できるのが醍醐味です。それに比例して、今後新たなポストも続々誕生予定。“成長の好スパイラル”のキーパーソンとして、大きなやりがいを味わえるでしょう。

――◆経験をフルに活かせるフィールド!

「変化こそが成長の原動力」と考える当社は、新しいことに積極的にチャレンジしていく社風です。しかも人間関係がフラットで、意見や提案がしやすい環境。これまでのキャリアを活かし、ぜひインサイドセールス部門をバージョンアップさせていってください。
投資用不動産の提供を通して、人々の資産形成をサポートしている同社。最先端技術とマーケティングを融合した独自の集客方法で、業界の新たなビジネスモデルの構築に成功している。

今回募集するマネージャー候補は、会社の成長にダイレクトにつながる部門を束ねる仕事。責任の重さに比例して、大きな働きがいを得られるはずだ。営業&マネジメント経験を武器に自分の可能性を広げたい方は、ぜひエントリーしてみてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

O さん(4年目)
マネージャー
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

当社は、頑張っている人が報われる環境です。私は1年目にセールスでMVPを獲得し、2年目にチーフに昇格。さらに、3年目でマネージャーに抜擢されました。自分次第で、スピーディにキャリアアップしていけます。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

新人のうちから、多くのメンバーのマネジメントに携われるのが魅力です。また、育成を担当した新人たちが結果を出したときもうれしい瞬間。「Oさんのおかげです」という言葉も、モチベーションにつながります。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

入社後は、私と一緒に30名以上を束ねることになります。メンバーたちとしっかりコミュニケーションを図り、一緒に部門を盛り上げていきましょう。これまでのキャリアを活かし、組織を牽引していってください。
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その他の募集要項

不動産業界屈指の急成長企業で活躍する【契約事務の責任者候補】 正社員

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

1級建築士資格を活かして活躍【建築設計】転勤なし/年間休123日 正社員

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

年収1000万円も可能!【仕入れ営業の責任者候補】年休123日以上 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

IT活用!不動産の【フィールドセールス】テレアポ&飛び込みなし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

業界の常識を変える不動産会社で活躍!【賃貸管理の責任者候補】 正社員

  • マネジャー採用
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【Salesforceエンジニア】要件定義~開発業務をお任せします 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

上場を視野に売上300億円をつくっていく!【開発事業責任者】 正社員

  • マネジャー採用
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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上場を視野!新規部門を立ち上げる【リノベーション事業責任者】 正社員

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  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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