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H.I.S.ホテルホールディングス株式会社

その他の募集情報

【旅館スタッフ】「満天ノ 辻のや」*年間休日124日 正社員 更新

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\SNSで話題/"変なホテル"の【運営スタッフ】*年間休日124日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

安心のHISグループ★ホテル集客をデザインする【Webサイト運営】 H.I.S.ホテルホールディングス株式会社 年休124日◇基本土日祝休み◇残業月平均20h◇賞与5.3ヶ月分実績

勤務地

東京都

初年度年収
400万~500万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/07/23

この求人のポイント

【HISグループの安定基盤 × 創業10年目の成長フェーズ】大手の信頼を背景に、挑戦が歓迎される会社です♪
◆|ホテルの集客を支える!改善型のWeb運営をお任せ ◆|頑張りや成果が埋もれない◎正当に評価される環境 ◆|年休124日&残業少なめ☆メリハリをつけて働ける ◆|ホテル・旅行好きに嬉しい◎グループ優待制度あり
\ホテルの集客を“Web”で支える!/集客が目に見える結果につながる、やりがいあふれるポジションです☆
当社は、HISグループの一員として国内外でホテル・旅館を展開する“ホテル専門会社”。「変なホテル」をはじめとした個性あるホテルブランドを展開し、旅行×ホテルの強みを活かした事業を展開◎ロボット接客やDX推進など、新しいホテル体験づくりにも積極的に取り組んでいます!

今回募集をするのは、ホテル集客を支える【Webサイト運営】。アイデアや改善提案も発信しやすく、挑戦を後押しする風土が根づいています♪

仕事内容

【新しい改善や企画がすぐ形になりやすい】ホテルの予約数向上を目的としたWeb運用・クリエイティブ制作をお任せします!◇早期キャリアアップも可能

具体的には

◆ Webサイトの運営・改善
  • 自社公式サイトの更新・運用
  • レイアウト調整
  • キャンペーンページの企画・改善

◆ 集客用クリエイティブ制作
  • バナー制作
  • 写真の加工・レタッチ
  • 各予約サイトごとの画像最適化

◆ 国内外の予約サイト(OTA)運用
  • 楽天トラベル・じゃらんなどの掲載内容調整
  • プラン情報の見せ方改善
  • 季節や需要に合わせた訴求変更の調整

◆ 集客視点でのサイト改善
  • アクセスや予約状況を見ながら改善提案
  • バナーやクリエイティブの効果検証
  • より予約につながる導線設計

自社サイトおよび各種宿泊予約サイト(OTA)を
活用しながら、ホテルの集客・予約数向上を
目的としたWeb運営業務を担当します!

ー★アイデアを出しやすい職場環境
意見やアイデアを出しやすく
良い提案は実務に反映される風通しの良い環境です!
挑戦しやすい雰囲気の中で、
自分の考えを仕事に活かしながら成長できます◎

将来はホテル集客を支える“Webの中心人物”へ成長!

入社後はOJTを通して、
ホテル業界ならではのWeb運営や
集客ノウハウを学べる環境です。

まずはWeb制作・更新業務を
中心に担当しながら、
少しずつプロモーションや
集客改善にも挑戦していただきます◎

将来的には、サイト全体の運営や
ディレクションを担う中心メンバーとしての
活躍を期待しています!

対象となる方

【ホテル・旅行・体験ビジネスへの興味も活かせる】◎応募条件:Web制作の実務経験者◇産育休取得後の復帰実績あり◇旅行関連サービスの割引制度あり
≪応募条件≫
◆ Web系業務の実務経験をお持ちの方
L Webデザイン・サイト更新・LP制作・バナー制作など
L 経験年数の目安:2年以上
※経験年数はあくまで目安。
「挑戦してみたい!」という気持ちをお持ちの方は
ぜひ一度ご応募ください◎

≪あれば活かせるスキル≫
◇ HTML・CSSの基礎知識

\こんな方にぴったり!/
◎ 作って終わりではなく、集客改善にも携わりたい
◎ 自分のアイデアを活かしながらサイト改善をしたい
◎ ホテル・旅行業界に興味がある
◎ 幅広いWebスキルを身につけたい
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームで協力して物事を進められる

周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら、アイデアや改善提案を発信できる方は存分に活躍できる環境です!チームで協力しながら、より良いサイトづくりに携われます。

この仕事に向いていない人

▲自分のやり方や固定概念に強くこだわる

新しいアイデアや改善提案を積極的に取り入れる風土のため、変化を前向きに楽しめない方にはミスマッチかもしれません。新しいことにも柔軟に挑戦する姿勢が大切です!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)

標準労働時間帯…9:00~18:00(休憩1時間)

★残業は月平均20時間程度(1日1時間ほど)と少なめです!
勤務地

<本社>

東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9F

★退勤後も充実

都心のオフィスなので、仕事が終わったあとはディナーやショッピングなども楽しめます♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
◆東京メトロ丸の内線『西新宿駅』より徒歩約1分
◆都営大江戸線『都庁前駅』より住友ビル方面へ徒歩約8分
◆JR線『新宿駅西口改札口』より新宿副都心方面へ徒歩約10分
給与
月給24万円以上+各種手当+残業代全額支給+賞与年2回(昨年度実績:5.3ヶ月分)

★経験・能力・前職給与を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※上記月給には、一律手当(住宅手当:2万5,000円)を含みます。
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円
昇給・賞与
◆昇給年1回(5月)
◆賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:5.3ヶ月分)
諸手当
◆住宅手当(一律2万5000円 ※固定給に含む)
◆通勤手当(月5万円まで※規定有)
◆役職手当
◆職能手当
◆家族手当(18歳未満の扶養家族1名につき:1万5000円)
◆時間外手当
休日・休暇

<年間休日124日>

◆シフト制(月9~11日休み)
┗基本的には土日休みです。
◆上期・下期休暇(各3日)
◆長期休暇制度(6日~14日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇
◆産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
◆育児休暇(取得・復帰実績あり)

★5日以上の連休の取得も可能!

福利厚生
◆各種社会保険完備
◆資格支援制度(受験費用・交通費補助 ※該当資格のみ)
◆社員持株会
◆確定拠出年金制度
◆定期健康診断
◆各種お祝い金制度
◆社割制度
┗ホテルや航空券の予約時
┗提携企業の健康・美容グッズ など
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • オンライン面談可
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • フレックス勤務
  • 時差出勤可
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 賞与5ヶ月以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 再雇用制度あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2016年11月
代表者
澤田 秀雄
従業員数
362名(2025年11月1日時点)
資本金
1,000万円
売上高
133億円(2025年9月期決算)
事業内容
ホテル、旅館及び飲食店の運営及び経営
本社所在地
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9F
企業ホームページ https://www.hishotelgroup.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

◆◇マイナビ転職の「応募フォームへ進む」よりご応募ください◆◇


できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守します。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはございません。
応募受付後の連絡
応募受付から原則10日以内(土日祝除く)に、ご応募いただきました皆様にメール(マイナビ上のメッセージ)またはお電話にてご連絡します。
採用プロセス

★できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えています★

「あなたの得意なことや好きなこと」
「将来やってみたいと思っていること」
「理想の働き方について」…etc

面接ではいただいた内容をもとに、ざっくばらんにお伺いする予定です。堅苦しいものではなく気軽にお話いただけるように心がけていますので、ぜひお気軽にご応募ください♪
  1. STEP
    1

★WEB書類選考

マイナビ転職の応募フォームをもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

★面接(Web面接もOK)

面接日時はご希望に応じます。
首都圏在住の方は原則は対面です(相談可)。
  1. STEP
    3

★内定

入社日をご相談の上、決定します。
書類選考のポイント

*任意*

これまでの実績をまとめたポートフォリオを作成している方は、応募時にURL等を記載してご応募ください。
面接回数
2回
面接地
WEB面接実施中!

首都圏在住の方については原則対面にて本社で実施します。

<本社>
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9F
問い合わせ
H.I.S.ホテルホールディングス株式会社

住所
〒 163-1309 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー9F
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会社・仕事の魅力

大手グループの安定基盤のもと、“観光”を支える仕事

旅行業界大手・HISグループの
ホテル事業を担う企業として、
国内外で多彩なホテルブランドを展開している当社。
旅行需要の回復やインバウンド拡大が進む中、
ホテル運営に留まらず、
旅行・観光・体験まで含めた
“観光ビジネス全体”に関われる点は、
当社ならではの大きな特徴です!

単に客室を提供するだけではなく、
「このホテルに泊まること自体が思い出になる」ような
体験づくりを大切にしており、
自分たちの仕事が多くのお客様の
特別な時間につながっている実感を持ちながら
働ける環境です◎

また、当社では「変なホテル」をはじめとした
個性あるホテルブランドも展開中!
最新技術を活用した取り組みや
新しい宿泊体験づくりにも積極的に挑戦しています。
まだ創業10年目という組織だからこそ、
変化を恐れず新しい発想を取り入れやすく、
新しい企画やアイデアにも
前向きにチャレンジできる風土が根付いています♪
HISグループの一員として、ホテル単体ではなく“観光ビジネス全体”に関われるスケール感は、同社ならでは。国内外の旅行需要やインバウンド、航空券・旅行商品との連動など、多くの人の移動や体験に関わる事業だからこそ、自分たちの仕事が集客やブランドづくりに直結している実感を持ちながら働けます。「影響力の大きな仕事に挑戦したい」「ユーザー目線のクリエイティブに携わりたい」という方にぜひ注目してほしい会社です!

マイナビ転職
編集部より

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