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<未経験歓迎!>【電気設備工事スタッフ】★資格支援充実★ 株式会社小堀電気工事 官公庁案件から民間案件まで幅広い施工実績!働きやすさ◎

  • 正社員
  • 250万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
情報更新日:2021/01/08
掲載終了予定日:2021/02/11

この求人のポイント

今の働き方に満足ですか?当社に転職すれば、あなたは満足!家族は安心♪大切な人をもっと大切にできる会社
“闇雲に仕事を請けない”をポリシーに事業拡大中! 「みんなで儲けて・みんなに還元する」社風です! 入ったら辞めない!快適な労働環境があなたをサポート 働きやすさは抜群★週休2日/有休取得率も高め♪
頑張った分だけお給与に還元!★未経験で入社→1年目で「電気工事士」を取得する社員も多数◎
株式会社小堀電気工事のPRイメージ
埼玉県深谷エリアで『株式会社アイテク』のグループ会社として長く地域の公共設備工事から民間大手企業のビルや工事現場など様々な建築設備の電気工事を手掛けてきた当社。

今回の募集は、既存顧客からの依頼に加え、
紹介による新規の依頼が増えてきたことから、
よりきめ細かな対応のための組織強化!

★職種・業界未経験も歓迎
未経験スタートでも電気工事士を取得する社員も多数在籍しています!

仕事内容

電気設備工事の一連の工程(打合せ/見積り作成/施工図作成/資材の洗出し/手配/現場管理)を担当します。★官公庁案件~有名施設まで幅広い工事実績有

具体的には

▼打合せ
▼見積り・折衝
▼施工図の作成
▼必要資材の洗出し・積算部門への積算依頼
▼職人・協力会社の手配
▼現場管理

電気設備工事や工事現場の管理だけを行うのではなく、
その前の工程からお客様と連携をとります。
現場管理力に加え、施工図作成力やお客様先での折衝・交渉力など幅広くスキルを磨けます。

入社後の流れ

始めは先輩の補助から入り、
当社での仕事の進め方を学んでいただいた後、現場をおまかせします。

【研修の流れ】

▼見積り作成サポート・現場管理補助
▼打合せ同行・施工図作成サポート
▼全工程を担当(小規模案件→大規模案件)

※経験や能力に応じて研修のカットあり。
すぐに現場で活躍できますよ!
株式会社小堀電気工事の仕事イメージ

大変なワークスタイルは×!抜群の働きやすさ&待遇!

【有休取得の推奨】

閑散期には土日と合せて有休を取得し大型連休をとってもOK!
家族や趣味の時間に、ぜひ充ててください。

【週休2日制】

どうしても工事が入ってしまった場合は振替休日が取得可能。

対象となる方

★右記いずれかに該当する方【[未経験]30歳までの方/[経験者]電気施工管理技士または電気工事士の資格・実務経験のある方】※経験者・有資格者優遇

【必須条件】

◆以下いずれかに該当する方
[未経験者の場合]
◎30歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

[経験者の場合]
◎電気施工管理技士(1・2級)をお持ちの方
◎電気工事士(1・2種)をお持ちの方

<★20~50代、経歴も多彩な社員が活躍中!>

同業他社からの転職組もいれば、
まったくの異業種からのチャレンジ組もいます。
中には前職が電気工事業ではなく、
自動車業界や製造業だった方や工業高校出身の方も在籍していますよ!

★当社の資格取得支援で1年で電気工事の資格を取得する社員も★

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

工事のスタートから完了するまでの一連をチームで担当するお仕事です。
そのため、【協調性があり、多方面の細かい部分にまで目を届ける気配りができる方】に適しているでしょう。

この仕事に向いていない人

業務の性質上、クライアント様とのやり取りや、外部の職人さんとの連携が不可欠です。
【他人とのコミュニケーションに苦手意識のある方】には馴染みにくいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5人
勤務時間
8:00~17:00
勤務地
本社:埼玉県深谷市国済寺470‐5

【勤務エリアは関東一円とその周辺地域】

埼玉を中心に、関東およびその周辺の各現場での勤務となります。

そのため当社では、一人一台に社用車を貸与し、
直行直帰で勤務していただくケースが多いです(ガソリン代は会社負担)。
また場合によっては、短期出張もございます。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
給与
月給:基本給175,000~300,000円+資格給(3,000円~40,000円)
-------------------------------------------------
※下限給与は最低補償額です。
※試用期間3~6カ月あり(同条件)
※給与とは別に、時間外・資格・職務・役職手当などが付与されます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~500万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(6月)
【賞与】年3回(5月・7月・12月)
諸手当
  • 交通費支給
  • 時間外手当
  • 職務手当
  • 資格手当(第二種電気工事士、1級電気工事施工管理技士など)
  • 役職手当
休日・休暇
【休日】
週休2日制(日・祝日)
※会社カレンダーによる

【休暇】
有給休暇
特別休暇 他

※休日出勤時は振替休日を取得
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 厚生年金基金
退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 資格取得支援制度(受験費負担/初回のみ)
  • 外部講習費補助制度(講習費負担/初回のみ)
  • 社用車貸与(一人一台貸与)
  • 社員旅行(2018年:北海道、2016年:石垣島、2015年:ハワイ)
  • 新年会(県内温泉地(各地)/会社負担)
周年時の社員旅行は家族と海外へ
毎年社員旅行はありますが、10周年おきにある社員旅行は少し特別。

なんと…社員の家族も一緒に行けちゃうんです!

2015年の65周年ハワイ旅行は家族同伴OKで、
スケジュールも自由だったため、家族旅行としても楽しめますよ♪
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
-
代表者
代表取締役/北形信也
資本金
1000万円
事業内容
電気設備事業
FAシステム事業
本社所在地
埼玉県深谷市国済寺470-5

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします※
応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。また、応募書類の返却はいたしません。予めご了承ください。
応募受付後の連絡
マイナビ転職の応募データに基づき書類選考を行います。選考結果につきましては、1週間以内に応募者全員にご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

当社にて採用面接を実施いたします。
面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定・採用

入社日などはご相談の上、決定いたします。在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
1回
面接地
  • 埼玉県深谷市国済寺470-5
  • 群馬県高崎市問屋町2-4-5
問い合わせ
株式会社小堀電気工事

住所
〒 366-0033 埼玉県深谷市国済寺470-5
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
027-361-4540

備考
問い合わせはグループ会社の株式会社アイテクで受付いたします。
※選考・採用は株式会社小堀電気工事が行います。

会社・仕事の魅力

株式会社小堀電気工事の魅力イメージ1

★「安定・充実のワークスタイル」をこの転職で!

当社は電気設備事業、FAシステム事業、制御盤制作事業の3つの柱で
「社会・顧客のニーズ」に応え続ける会社として事業を展開してきました。
地場の企業や一般企業とのお取引を中心に「100%の品質をお届けする」ことに
こだわりを持ち続けたことで、お客様から勝ち得た信頼は当社の誇り。
おかげ様で、既存顧客様からのリピートや紹介によるご依頼だけで業績を拡大しております。

新たな仲間になる方にも、ぜひ当社で存分に活躍していただきたいと願っています。
そのため頑張った分を還元できる待遇をご用意しています!

「仕事ばかりで満足にプライベートが過ごせなかった…」なんていうあなた。

今まで培ったスキルを活かし、さらなる成長を当社で成し遂げてみませんか?
同社の特徴は、大手ゼネコンを顧客として持たず、地場の企業や一般企業からの依頼を中心に受けている点。

これは過度な値引き交渉などにより、品質に100%満足できる準備や仕事ができない可能性がある仕事は、原則引き受けないことにしているからだと言う。

顧客から勝ち得た信頼を基に拡大する事業だからこそ、手厚い高待遇を社員に提供できるのも同社の強み。勤めている会社に窮屈さを感じているなら、強くオススメしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役/北形信也さんのプロフィールフォト
代表取締役/北形信也さん さん
当社に入社したものはほとんどが退職しません。
それだけ働きやすい会社と自負しています。
というのも私自身、利益を会社に残すのではなく
社員の生活水準をより高くしてあげたいと考えているので、今後も年休増加・有休取得率の向上など、積極的に還元したいです。

社員の家族も大切にしたいという想いから、社員旅行には同伴も可能にしました。
一緒の時間を大切にしてほしいので、スケジュールも自由。
「転職して家族旅行ができた」と家族からも喜びの声が届いています。

このような環境があるのは当たり前ではありません。
お客様があってこそ実現されます。
だからこそ、お客様のために高品質な施工を提供してください!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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