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急成長アパレルブランドの未来を支える!【経理】★若手活躍中 株式会社MONO-MART 11期目で売上83億達成!100億も間近★急成長アパレルブランド

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/09/28
掲載終了予定日:2021/11/08

この求人のポイント

この時代でも11期目で売上83億達成★今期は100億も視野に入れるノリに乗った急成長アパレルブランド!
【経験を活かす】経理の業務効率化にも挑戦できる 【少数精鋭】裁量あり!仲間と協力して管理部門を担う 【20~30代活躍中】Instagram・Twitter等SNS好き多数 【スキルUP】事務業務の幅広いスキルを手に入れたい方
株式会社MONO-MARTのPRイメージ
ファッション通販サイトZOZOTOWNや
公式オンラインストアにて、
メインブランド「MONO-MART」を始め、
さまざまなブランドを展開する当社。

ZOZOTOWNでは
ブランドランキング上位に
ランクインする実績などもあり、
現在のコロナ禍でも業績は好調です。

今回は事業拡大に伴い、
経営の中核を支える
経理メンバーを募集します。
成長を続けるアパレル企業の経理として
順調なキャリアを歩みませんか?

仕事内容

【年間休日120日以上/土日祝休み】仲間と一緒に経理を中心としたバックオフィス業務に挑戦★ワ―クライフバランスを整えやすい環境!

具体的には

◆経理事務(データ入力/経費精算/書類管理)
◆売掛・買掛金管理
◆月次・年次決算補助
◆給与計算、勤怠管理、備品管理 など

もちろんすべてをお任せするわけではなく、
これまでのご経験を活かせる業務から、
中心にお任せしていきます。

☆その他、簡単な総務業務もお任せします。

入社後の流れ

まずはPC入力や、
納品書と請求書の突き合わせなど、
基本的な業務からスタート。
月々のルーティンを学びながら、
少しずつ担当業務の幅を
広げていってください。

アパレル企業という事もあり、
社内では20~30代の若手が活躍中!
明るく人好きの方が多いので、
新しい方でも安心して溶け込めますよ。

仲間と一緒にアパレル企業の経理を支えてください!

仕事の中で時には突発的な業務を
柔軟に対応する場面もあります。
だからこそ、何事も一人で完結せずに、
『チームで経理を動かしている』
という意識を持つことが大切!

どんな時でも支え合える
気のいいメンバーが揃っているので、
何ごとにもスマート且つ正確に
対応できるチームを一緒に作りましょう!

対象となる方

【学歴不問】応募条件→経理経験が1年以上ある方 ★「経理の一連の流れを理解している」「ルールや運用の提案ができる」という方は大歓迎!
――◇ 応募条件
経理経験が1年以上ある方

――◇ こんな方は大歓迎!
≫ 決算業務の経験がある方(月次・年次)
≫ 事務業務の幅広いスキルを手に入れたい方
≫ 総務・人事の実務経験がある方
≫ 日商簿記2級以上

\* 人柄も重視 */

「せっかく働くなら、
アパレル企業でオシャレに働きたい!」
そんな方がたくさん集まっているからこそ、
当社の雰囲気に合うような
人柄を重視した選考を実施します!

\* キャリアパス */

ゆくゆくは管理部を統括するポジションを
お任せしたいと考えています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎ 協調性を大切にできる人
◎ 色んな事にチャレンジできる人

小規模なチーム体制なので、主体性を持ちながら軽いフットワークでさまざまなことにチャレンジできる人であれば、すぐに活躍できる環境です。

この仕事に向いていない人

△ 打たれ弱い人
△ ネガティブ思考な人

自身の意見はしっかりと発信できるタイプの人たちが集っている会社です。経営層とも近い距離に要るため、前向きにアウトプットできる力が求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(休憩1時間)

――◇ 残業は月平均15時間程度!
月末・月初などは、
どうしても残業が発生しますが、
管理部の残業時間は毎月15時間前後です。
原則、定時退社を心がけており、
新たなメンバーが加わることで、
さらに少なくなる想定です!
勤務地
★転勤なし
★U・Iターン歓迎
★五反田駅徒歩10分(無料送迎バスあり)

【本社】
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル10階
≫ JR山手線「五反田駅」徒歩10分
≫ 東急池上線「大崎広小路駅」徒歩5分
≫ 東急目黒線「不動前駅」徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給23万円~32万円 + 時間外手当
※あなたの経験や年齢、スキルを考慮の上、
 当社規定に基づき決定します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
諸手当
◆交通費全額支給
休日・休暇
【年間休日120日以上】
◆完全週休二日制(土日休み)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
└入社半年後から付与し、
 以降は毎年1月1日に付与となります。
◆慶弔休暇 他
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆健康診断
◆髪型・髪色・服装・メイク・アクセサリー自由
◆社員紹介制度
◆社内販売
社内の取り組み
【運営講義】
月に1回、業務中に視聴するスタイルで講義が行われます。テーマは「商品企画はどうやって立てるのか?」「最新のSNS事情は?」など様々。アパレル業界の仕組みや違う部署の仕事のことが分かるので、経理業務によりやりがいを感じられるようになります。だからアパレル業界が初めてという方もまったく問題ありません!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
2010年07月
代表者
代表取締役 杉山 祐太
従業員数
51名
資本金
――
事業内容
アパレルの企画、製造、卸、小売
本社所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル10階
展開ブランド
・MONO-MART
・EMMA CLOTHES
・ENDER PRODUCTS
・BARK MANNHATTANN
・BASQUE magenta
・Anchor Smith
・Chaco closet
・Loungewear tokyo
・digZ
・mikke
・Craft Nicholson など
企業ホームページ https://www.mono-mart.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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ありがとうございます。
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※応募の秘密は厳守いたします。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
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 返却いたしかねます。ご了承ください。
応募受付後の連絡
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選考結果はマイナビメッセージにてご連絡いたします。
採用プロセス
★再応募も可能です! ぜひチャレンジしてください。
  1. STEP
    1

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お送りいただいた内容で書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接日は希望を考慮します。難しい質問はありませんので、リラックスしてお越しください。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、なるべく速やかにご連絡させていただきます。入社日は相談しながら決めていきましょう。
面接回数
2回
※選考状況により変動する可能性があります。
面接地
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル10階
問い合わせ
株式会社MONO-MART

住所
〒 141-0031 東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル10階
地図を見る

採用担当
採用担当

備考

《新型コロナウイルス感染防止対策》

安心してご応募いただけるよう、
ご面接時は下記の対策を行っています。
◆消毒・換気の徹底
◆机に透明パネルを設置
◆マスク着用での面接
面接官もマスクを着用いたしますので、
予めご了承ください。

会社・仕事の魅力

株式会社MONO-MARTの魅力イメージ1

経営に重要な資源をあつかう大切なポジション!

会社の発展をバックヤードから支えながら
経理を中心に幅広い業務による
多様な経験・スキルを身につけていけることが
今回募集するポジションの魅力。

経理・財務の専門性や経営管理全般の知識、
人事・総務など幅広い経験を
兼ね備えることができるので、
これらを身につけることができれば
市場価値の高い人材として
評価されること間違いなし!

こうしたチャンスを掴めることが、
MONO-MARTで働く魅力です。
全従業員で50名規模の企業ながら、設立11年目で83億円以上の売上を誇る株式会社MONO-MART。ZOZOTOWNを中心に多くのブランドラインを展開し、昨今の不安定な社会状況の中でも、順調に事業成長を続けています。今回はそんな同社の根幹を支えている管理部門にて、新戦力の募集がスタートします。社員がイキイキと活躍できる環境が整う同社で、将来性を見据えた環境を探している方には、ぜひともおススメしたい一社です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Nのプロフィールフォト
N さん(中途入社1年目)
管理部 経理担当
前職の経験 経理
Q

どんな働き方ができますか?

月末月初以外は定時で帰ることができて、ワークライフバランスが取りやすいです。また服装や髪色などが自由なため、自分らしく働くことができます。
Q

今後の目標を教えてください。

管理部として精度が高く堅実な管理体制をチームで作っていきたいと考えています。そのために、部署内でのコミュニケーションを大切にしていきたいと思っています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

新しい仲間には存分にスキルを発揮し、積極的に様々な業務に取り組んでほしいと思います。私も入社して日が浅いので、一緒に成長していきたいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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