キープしました。
辞退しました。
締切間近
あと4
株式会社beeliefの企業ロゴ

フラットな組織で技術力を活かした活躍を!【ITコンサルタント】 株式会社beelief ★現在は原則テレワーク★土日祝休み★裁量ある環境

情報更新日:2020/09/29
掲載終了予定日:2020/10/26

この求人のポイント

★エンジニアからコンサルタントへのステップアップを実現! ★経験豊富な仲間たちとチームで取り組めます
【代表がMS出身】マイクロソフトと長年の信頼関係 【成長中】2年目で10社以上のコンサルティング実績 【最上流】ユーザーに寄り添い、構想・計画から支援 【未経験歓迎】技術をベースにコンサルタントに挑戦! 【フラット】働き方・制度・福利厚生も全員で決める 【効率的な働き方】原則テレワーク・働き方は自己裁量
★チーム力×技術力でプロジェクトを成功に導く ★エンジニア経験があるからこそ、最上流で活躍できます!
株式会社beeliefのPRイメージ
「もっとユーザーの近くで課題を解決したい!」「本当に役に立つソリューションを手がけたい!」「ただのエンジニアでは終わりたくない!」…そんなあなたにピッタリなのが当社のコンサルタント。「上流重視・技術力・チーム戦略」を軸としているため、コンサルタント未経験でも、エンジニア経験をベースに、チームの一員としてコンサルティングスキルを磨けます。経験豊富な仲間たちが、あなたの成長をサポートします!

仕事内容

ITインフラ/情報系システム導入における上流フェーズ支援、稼働後の活用支援等にチームで取り組みます/基本自社作業※客先作業有/最上流/技術が活きる

具体的には

マイクロソフトソリューションを中心とするITインフラ/情報系システム導入において、最上流から運用まで一貫してユーザー企業の情シス部門を支援します。

上流フェーズ

└課題整理・基本構想・計画策定支援 等

導入フェーズ

└設計・導入における技術支援 等

運用フェーズ

└課題分析・活用促進提案 等

配属先の編成

◆マイクロソフト出身者・コンサルティングファーム出身者など、経験豊富なコンサルタントが在籍。創業2年目ですが、すでに10社以上のコンサルティング実績があります。
◆上流フェーズで構想・方針を確定し、技術的な視点で要件と機能のマッチングを最適化することで、手戻りの少ないプロジェクトを実現しています。

入社後の流れ

◆属人的なコンサルティングやマネジメントではなく、チーム戦略による課題解決が当社の強み。コンサルタント経験のない方も、チームの一員として、エンジニア経験を活かせる業務からスタートできます。
◆仲間のフォローのもとで守備範囲を広げていき、一流のコンサルティングスキルを身につけていきましょう。

「本当にお客様の役に立つIT」に貢献できる!

★計画・要件定義が不十分なまま導入が進み、活用されないソリューションが稼働してしまう……こうした現状を変えるのが、上流フェーズを重視した当社のコンサルティングです。
★本当に役立つソリューションをスムーズに実現することで、ユーザーからもベンダーからも感謝・評価の言葉をいただけるのがやりがいです。

最先端のマイクロソフトソリューションに携われる!

★マイクロソフトに17年間在籍した代表をはじめ、当社チームへのマイクロソフトからの信頼は絶大。案件も多数ご紹介いただいています。
★技術力を活かしたコンサルティングを通じて、Office365・Windows10・EMSといった全領域のソリューションに携わることで、最先端の技術と深い知見を獲得できます。

対象となる方

【コンサルタント未経験者歓迎】マイクロソフトソリューションに携わった経験をお持ちの方(Office365/EMS/AD/Windows10等)
【応募条件】
◆何らかのマイクロソフトソリューションに携わった経験をお持ちの方

※経験年数・コンサルタント経験は問いません。
 技術力をベースとしたコンサルティングが当社の強みです。
 あなたのエンジニア経験を活かして、コンサルタントとして成長できます!

【活かせる経験】
いずれかの経験があれば大歓迎!
◇Windows Serverの導入・移行
◇Microsoft Azureの導入・移行
◇Active Directoryの導入・移行
◇Windows10の導入・移行
◇EMS(Intune、Azure AD等)の導入・移行
◇Office365の導入・移行

すべてがオープン。制度・ルールも全員で決める!

全員が何でも言えるフラットな社風を大切にしています。働き方や制度、福利厚生も全員の意見で決めています。
★現在は原則テレワーク
★土日祝休みの完全週休2日制
★1年目から全員に20日間の有休を付与
★納得度の高い360度評価
★経営状況を全社員に開示
★ガジェット・電子書籍等の購入費用を補助 等
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

常に新しい技術・知識の吸収が必要な仕事です。成長に貪欲で、一生懸命に打ち込める方に向いています。また、人とのコミュニケーションをとるのが好きな方や、信頼し合える仲間と仕事がしたい方にピッタリです。

この仕事に向いていない人

有能なPMひとりに依存するのではなく、技術力とマネジメント力を備えたチームによるコンサルティングを重視しています。一匹狼タイプの方、仲間との信頼を大切にできない方は、社風になじみづらいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
専門業務型裁量労働制(1日8時間)
勤務地
現在は原則テレワーク(※)
月に数回お客様先への訪問あり(直行直帰可能)

【本社】
東京都千代田区神田淡路町1丁目9番5 310号室

  • 都営地下鉄新宿線「小川町駅」より徒歩2分
  • 東京メトロ丸の内線「淡路町駅」より徒歩2分
  • 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩2分
  • JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」より徒歩5分

★現在はミーティングもテレワークで実施しています。
(※)今後変更となる場合もあります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給30万円以上
※経験・能力を考慮の上決定いたします。
※年1回、360度評価を通し、納得できる給与額を検討します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
500万円~700万円
昇給・賞与
  • 昇給年1回(360度評価にて決定します)
  • 賞与年2回(4ヶ月分※昨年実績)
諸手当
  • 通勤手当
休日・休暇

年間休日120日

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • GW
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(20日付与、夏期休暇、慶弔休暇含む)
福利厚生
  • 社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
  • 定期健康診断
  • ガジェット購入補助
→予算内で、新製品を試したり、グレードアップさせることが可能!社員同士でプラスの効果が生まれるように情報を共有しています。また、勉強のための書籍購入などもサポートしています。

★手当・福利厚生は、全員で本当に必要なモノを検討し、決定しています!
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • Windows
  • セキュリティ
  • クラウド
  • サーバ構築・管理
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 基本設計以上の仕事
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
2019年1月21日
代表者
代表取締役 松田 幸裕
資本金
-
事業内容
ITコンサル、ITサービスなど、企業のIT計画や導入・運用の支援
本社所在地
東京都千代田区神田淡路町1丁目9番5 310号室
企業ホームページ https://www.beelief.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取
り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

  1. STEP
    2

面接

オンラインにて実施します。
  1. STEP
    3

内定

面接回数
2回
問い合わせ
株式会社beelief

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社beelief 採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内 株式会社beelief 採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社beeliefの魅力イメージ1

■「本当に活用されるIT」を技術力とチーム力で実現!

【上流フェーズの構想・計画を重視】
マイクロソフトから絶大な信頼を寄せられている当社。ユーザーの課題・要件を上流フェーズでしっかり固めることで、ベンダーがスムーズに導入を進められる環境を作り、マイクロソフトソリューションが真価を発揮できるよう支援しています。

【プロジェクトを俯瞰できる技術力】
技術の進化・多様化が加速する中、上流フェーズでも技術的な視点は欠かせません。今回の採用でも、コンサルタント経験は問わず、エンジニアとしての経験を重視。後続フェーズの知見を活かして、コンサルタントとして成長できます!

【フラットな社風がチームを強くする】
1人ですべてを背負うのではなく、チームによる課題解決が強み。誰もが伸び伸び発言でき、力を発揮できるよう、とことんフラットな組織を実現しています。経営状況や評価制度もすべてオープン。社内ルール・福利厚生・働き方なども全員で決めています!
開発手法の成熟した業務システムとは異なり、インフラ/情報系システムでは、上流フェーズでの最適な手法がまだ定まってない。そこで強みを発揮しているのが、独自の課題解決の手法を持つbeeliefだ。創業2年目ながら、マイクロソフト等から案件の紹介が絶えない事実が、その実力の証し。今なら、この注目企業に初期メンバーとして仲間入りし、キャリアを築いていける。この貴重な採用のチャンスを逃さないでほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 松田 幸裕のプロフィールフォト
代表取締役 松田 幸裕 さん
Q

設立の経緯を教えてください。

起業したのは、信頼で結ばれた真にフラットな組織を作りたかったから。そのために自ら代表となり、権限を捨てることから始めました。毎週のWebミーティングでは、全員で雑談も交えて会社について話し合っています。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

現在は少人数のため、全員による評価を給与額に反映する「360度評価」を採用しています。売上・利益・人件費などの経営状況もすべてオープン。透明で納得度の高い経営・会社づくりを全員参加で進めています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

実際に導入を経験した方なら「手戻りが多そう」「これは失敗のサイン」といったカンどころをご存知でしょう。そのエンジニアとしての経験を武器に、活躍の場を大きく広げ、ステップアップしていきましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社beelief ★現在は原則テレワーク★土日祝休み★裁量ある環境

フラットな組織で技術力を活かした活躍を!【ITコンサルタント】