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ぜひ、福利厚生欄を見てください!未経験歓迎の【技術スタッフ】 東昇技建株式会社 ネトフリ視聴が無料|家族想いの制度も|離職がほとんど無し

  • 正社員
  • 276万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2024/09/13
掲載終了予定日:2024/09/30

この求人のポイント

社員と家族の笑顔を支える。そんな会社でありたい――。業界の先端を走る企業だから可能な制度が豊富に!
1:地盤に関する総合コンサルティング企業です! 2:未経験からのスタートを歓迎◎若手も活躍中 3:充実のサポート体制◎資格取得支援で手に職を 4:福利厚生・手当などが充実!長く働き続けたい方に 5:システム活用で業務効率UP◎新しい技術を導入 6:転勤なし◎愛媛で腰を据えて活躍できる環境!
地盤調査とコンサルティング業務でエリアTOPクラスのシェア◎これからも成長が続いていきます!
東昇技建株式会社のPRイメージ

当社はこんな会社です!

建物を支え、そこで暮らす人々の生活を支える地盤はとても大切。当社は調査から改良工事に至るまで、地盤に関する総合コンサルティング事業を展開し、街づくりに携わってきました。

近年はM&A・設備投資などを推し進めており事業規模が拡大中!同時に働きやすい環境制度などにも注力。福利厚生や手当など、社員の満足度を高めるための施策を活発に行っています!

仕事内容

《建物が安全に建てられるか地面をチェック!》◆地盤調査・地盤改良工事・設計などを担当していただきます◎適性や経験を考慮しながら作業をお任せ

具体的には

調査の場合は

調査機械を用いながら
土地の地盤強度に問題がないか
どのような地質なのかを調べる調査業務です。

基本的に一人で現場に出向き、対応に当たります。
1日に2現場を担当することが多いです。

改良工事の場合は

調査で見つかった弱点を解消し
土台を補強する作業です。
重機などを取り扱いながら
3名程度のチームで取り組みます。

設計の場合は

基本的に内勤がメイン。データの精査や
保証会社とのやりとり、CADを使った設計など。
改良工事のサポートなどを行うこともあります。

※ゼネコン・ハウスメーカーなど、幅広く取引あり

業界に先駆けた取り組みも◎働きやすさに繋がりました

10年以上前から業界でもいち早く
社内のDX、重機や機器のICT化など積極的に実施。
新しい仕組みづくり、先端技術を取り入れてきました。

お客様からの信頼性が高くなったことはもちろん
情報共有がとてもスムーズになり、分業化にも成功。
業務効率が向上したことで、残業も少なくなりました!

入社後の流れ

未経験の方でも大丈夫!

業界的にもニッチな分野ですので
経験されている方は少ないです。
そのため、当社でゼロからのスタートで
一人前に成長した先輩方がたくさん!

『用語の意味を調べる』『工具の使い方を覚える』
といった部分から丁寧に教えていきます。
資格取得のサポートもあり、学べる環境です!
東昇技建株式会社の仕事イメージ

対象となる方

【未経験歓迎!丁寧に教育します】※安定した環境で働きたい方、手に職を付けたい方はぜひ!(資格取得支援あり)★経験者の方は優遇します◎要普免

/// こんな方をお待ちしています ///

・慣れ親しんだ地域に貢献したい方
・安定性のある会社で長く働きたい方
・成長できる環境で頑張りたい方
・明るい対応ができる方

何でも聞いてくださればOK!

不明点があれば面接で何でも聞いてください。
当社のことについて
知ることからはじめてみませんか?
気軽に話しましょう!

※年功序列ではなく、経験・スキルや
 頑張りに応じた評価制度を行っています。
 成長したい方には最適な環境ですよ!

活かせる&目指せる資格など

◎住宅地盤技士、地質調査技士
◎建築・土木施工管理技士
◎車両系建設機械(基礎工事用)運転技能講習
など

こんな会社を探している方に、朗報です◎

成長できる環境がイイ!

経験の有無について心配する必要はありません。
周囲がしっかりサポートするので
意欲さえあれば誰もが成長できます!

長く働ける環境がイイ!

当社は法令を遵守した経営を行っています。
安心して休暇を取ることができ、離職率も非常に低く
近年では退職者がほぼゼロ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

明るい対応を心がけられる方であればOK!コツコツと業務に取り組みながら、少しずつ業務を覚えていきましょう。そうすれば結果は自然と付いてきますよ。

この仕事に向いていない人

社内外のメンバーと関わりながら業務を進めていきます。協調性を持って動く必要があるため、コミュニケーションが苦手な方には不向きかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆8:00~17:00
※残業は月平均10時間ほど。残業は少なめで、定時で帰れることも多いですよ。
※休憩120分
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
勤務地
◆本社/愛媛県松山市森松町147-1
※マイカー通勤可(無料駐車場あり)
※U・Iターン歓迎
※現場は松山・愛媛を中心に四国エリア全域

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛媛県
交通アクセス
・松山自動車道『松山インター』から車で約5分
給与
◆月給:21万円~35万円+各種手当

初年度月収例

・未経験者/月収23万円
・経験者/月収30万円
※各種手当込み

※経験・スキル・資格などに応じて優遇をいたします
※光熱費補助の支給金額が基本給に含まれております。
┗一律 光熱費補助(基本給の2%)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
276万円~500万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回
諸手当
◆役職手当
◆資格手当(資格により1,500円~1万2,000円)
◆出張手当
◆時間外手当
◆扶養手当(一人目5,000円、二人目以降3,000円)
※子6人まで支給(上限\20,000)
◆夏季手当
※常時現場で勤務の場合6,000円。規程あり
◆住宅手当
休日・休暇
◆週休2日制(第2土曜・日曜・その他)

\10/1~休日が追加になります/
●第4土曜日が追加となり、
10月1日より【第2・第4土曜・日曜】となります。

◆GW
◆夏季休暇
◆冬期休暇
◆有給休暇
福利厚生
◆各種保険完備
◆健康診断
◆団体医療保険(先端医療も可)
◆団体長期障害所得補償保険(GLTD)
※怪我や病気などによる休職中の補償制度
◆退職金制度
◆資格取得支援制度(会社負担あり、社内規程あり)
◆ワークCom松山会員(ホテル・テーマパーク割引・各種給付金など)
◆外部研修・講習制度
◆トレーニングルーム(シャワー室あり)
◆カフェスペース・休憩スペース
◆Netflix視聴
◆制服貸与
◆マイカー通勤可
◆教育支援金
※大学生(4年/2年卒業まで)の子一人当たり8,000円。
◆奨学金返済支援
※大学生(4年/2年)卒業後、奨学金を返済中の場合1万円
福利厚生
◆団体長期障害所得補償保険、定期保険(団体型)生命共済(全額会社負担)
◆医療保険基本特約付団体総合保険(9割会社負担)
◆結婚記念日祝い(ホテルディナーチケット)
◆誕生日祝い
・社員(独身者):JCB商品券/5,000円
・子:JCB商品券/4,000円 (高校入学~卒業まで)、図書カード/3,000円 (0歳~中学卒業まで)
◆クリスマスケーキ、年越しそば、年末年始オードブル、節分の恵方巻支給など
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 再雇用制度あり
  • 健康経営優良法人
設立
2001年3月7日
代表者
代表取締役 小泉 啓典
従業員数
28名
資本金
1,500万円
事業内容
地盤調査・地盤改良工事・基礎補修工事・さく井工事・沈下修正工事
本社所在地
愛媛県松山市森松町147-1
企業ホームページ https://www.tosho-g.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

あなたのご応募お待ちしています!

当社に少しでも興味をお持ちの方は
マイナビ転職の応募フォームより
ご応募ください!

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お気軽にお問い合わせください。

ご応募いただく個人情報は
採用業務にのみ利用し、他の目的での
利用や第三者へ譲渡開示することは
ございません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に
応募者全員にメールもしくは
お電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
多くの方とお会いしたいと
考えております。当社に少しでも
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

面接日時などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
問い合わせ
東昇技建株式会社

住所
〒 791-1113 愛媛県松山市森松町147-1
地図を見る

電話番号
087-970-6814

会社・仕事の魅力

東昇技建株式会社の魅力イメージ1

業界をリードする当社だから実現できました!

福利厚生が決まるスピード感!

最近ではNetflixが視聴できる福利厚生が出来ました!
社員からアンケートを取り翌月にはスタート。

社内でも『もうはじまるの?!』
って驚きの声が上がったほど。
また、社内にはトレーニングルームがあり
よく利用されていますよ!

プラスワンのサポートも◎

健康診断だけでなく会社負担の医療保険を提供。
先進医療をカバーしており、もしもの時も安心。
また、病気や怪我による休職をサポートする制度も導入。
安心して長く働ける環境が整っています。

働く社員を大切に

社員だけでなく、働く家族も大切にしたいと考えています。
「結婚記念日にはペアディナー券をプレゼント」
「独身社員の誕生日には商品券」
「お子さんの誕生日には図書カード」など。

今後は家族の健康診断や教育支援など
当社に関わる人"すべてを幸せに"します。
そんな想いを胸に今後も
福利厚生には注力していきます!
地域のインフラを支えるためには、地盤調査の透明性と正確性が不可欠。同社は最新の技術と設備を導入し、正確なデータを提供することで、お客様から信頼を集めることで事業が成長してきました。

そんな同社で特筆すべきは福利厚生でしょう。社員の声から生まれた福利厚生もあり、多くの社員が活用しているとのこと。また、社内ベンチャー支援など社員が新しい挑戦を続けられる環境も用意されています。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

高木のプロフィールフォト
高木 さん(中途入社2年目)
技術部
前職の経験 住宅の施工管理

働く環境について

調査・工事データはすぐ社内に連携されるので、現場と事務メンバーそれぞれの負担が少なく仕事に取り組めています。前職では一人が幅広くカバーする必要があったので、分業体制の当社は働きやすいです。残業も少なく、今では定時には帰ることが多いですね!

仕事のやりがいについて

最近、数値を入力すると計算書が生成される仕組みを改良し、業務の効率に繋がりました。業務の理解がより深まり、仕事への解像度が高まった気がします。

今後の目標について

まずは目の前の業務を精一杯頑張ります。そして「あなたに任せる」と信頼される人材へと成長していきたいと思います!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 小泉啓典のプロフィールフォト
代表取締役 小泉啓典 さん

将来のビジョン

現在、当社は圧倒的なシェアを誇っています。今後はシェアを伸ばすだけでなく、今のお客様に対して信頼を高めることにも注力していきます。常に120%の成長を目指していきたいですね。

新しい設備と技術を導入し人数に依存しない仕組みを構築。社員の健康と幸福を守りつつ、長期的に働き続けられる環境を整えることが経営者としての使命と考えています。そして、その幸福を社員の家族にも広げていきたいと思います。

入社される方へ

当社なら建設業で働く魅力を改めて実感いただけるはずです。疑問や不安があれば、ぜひ率直にぶつけてください。新しく加わる方には、早期に成長できる環境を提供していきますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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