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自転車・スポーツブランドを育てる【総合職(EC・店舗運営)】 wimo株式会社 新モビリティ提案の成長企業/年間休日125日以上/服装自由

勤務地

埼玉県、東京都

初年度年収
300万~550万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/07/31
掲載終了予定日:2026/10/01

この求人のポイント

【ブランド運営】接客・EC・SNS・イベントを通じてブランドを育てる!世界観づくりに携わる♪
【ブランド運営】接客・EC・SNS・イベントまで担当可 【裁量】現場のアイデアを販促やブランドづくりに反映 【やりがい】お客様との接点を通じてファンを増やす 【キャリア】将来は販促・マーケティング分野にも挑戦 【専門性】自転車整備士など、プロを目指す資格も支援 【働きやすさ】年間休日125日以上/残業月20時間以内
~自転車でオシャレな暮らしを~都会のライフスタイルに合うモビリティの新ブランドを一緒に広めませんか?
wimo株式会社のPRイメージ
wimoは、都市型ライフスタイルに寄り添うモビリティブランドです。グッドデザイン賞を受賞した電動アシスト自転車「COOZY Light」や、超軽量キッズバイク「wimo kids」など、デザイン性と機能性を備えた商品を展開。

今後は自転車にとどまらず、新たなスポーツブランドや関連商材も拡充予定です。

接客、EC運営、SNS発信、イベント運営を通じてブランドの魅力を広げ、事業の成長を支えていただきます。

仕事内容

【ブランド運営に幅広く携われる】ショールームでの接客を軸に、EC・SNS・イベントを通じて、ブランドの魅力を広げます。

具体的には

先輩のフォローのもと、少しずつ成長できるため安心ください!

・ショールームでの接客・商品提案・納車説明など店舗業務
・ECの商品登録・受注管理・出荷調整
・SNS投稿・コンテンツ作成・撮影・説明文作成
・イベント企画・運営業務
・カスタマーサポートと声の社内フィードバック
・車両の軽整備、車両管理

入社後の流れ

入社後は会社・ブランド・自転車の基礎研修を実施。先輩のOJTで店舗での接客や商品案内、試乗受付、問い合わせ対応などからスタートし、少しずつEC管理や商品撮影、SNS投稿、イベント運営準備へと担当を広げます。未経験でも必要な知識とスキルが身につく万全のサポート体制が整っています。

ブランド成長に直接関われる充実感

ブランドショップならではの仕事として、お客様と共にブランド世界観を形づくる醍醐味があります。販売にとどまらず、SNS発信やEC運営、イベント企画など多様な業務に挑戦可能。お客様と直接コミュニケーションをとることが出来る環境だからこそ、ブランドの成長を強く実感できる環境です。

将来のキャリアパス

【幅広いキャリア】
スタッフから、店長、EC運営、広報・販促、マーケティングへ成長可能。資格を目指して、自転車整備士など専門職を目指す道もあります。

【個人の適性を重視】
成果や挑戦する姿勢を評価し、希望や得意分野に応じてキャリアを選べます。成長中のベンチャーで、新しい役割にも挑戦できます。
wimo株式会社の仕事イメージ

対象となる方

【業界未経験・第二新卒歓迎】販売・接客・営業経験を活かし、店舗・EC・SNS・イベントを通じてブランドづくりに挑戦できます。
【応募条件】
●社会人経験をお持ちの方
●接客、営業など何らかの顧客対応経験がある方(年数不問)
●基本的なPCスキルをお持ちの方

【あれば活かせる経験・スキル】
以下の経験が無くても、もちろん歓迎です!

◎ECサイト運営経験
◎商品撮影・登録経験
◎店長、リーダーなどの店舗管理経験
◎SNS運用・イベント企画運営経験

【こんな方は歓迎】
・お客様に寄り添った提案が出来る方
・チームで協力しながらブランドや事業を一緒に育てていきたい方
・店舗業務だけでなく、EC・マーケ・企画など幅広い業務に取り組みたい方
・どうしたら商品やブランドの良さを広められるのかを、自分自身で考え、取り組みたい方

成長中のベンチャーで挑戦

商品もブランドも、これからさらに広がっていく会社です。少人数だからこそ意見を出しやすく、新しい仕事にも挑戦できます。
「アイディアがある」「やってみたい」が湧いてくるならまずはやってみよう!
「完成された会社より、成長途中の環境が面白そう」と感じる方にぴったりです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎幅広い役割に挑戦したい方

接客だけでなくEC運営やSNS発信、イベント企画にも積極的に関わりたい方には最適です。一人ひとりが裁量を持ち、自分らしく提案できる環境で働きたい方にも向いています。

この仕事に向いていない人

▲決まった作業だけ行いたい方

自分から積極的に新しいことへ挑戦したり複数業務を並行して進めることが苦手な方には向きません。また情報共有やチームで協力する姿勢が求められる職場です。自発性も必要です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)

※残業は月平均20時間程度。
スケジュールを調整しながら、メリハリをつけて働ける環境です。
勤務地
★転勤なし
★U・Iターン歓迎

■埼玉大宮ショールームBASE WIMO
埼玉県さいたま市大宮区東町2-290 島村ビル1F

■東京中目黒ショールームCASA WIMO
東京都目黒区中目黒4-4-2 JUBILEE TERRACE 101号室

※基本は大宮での勤務ですが、
 稀に中目黒での勤務をお願いする場合があります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、東京都
交通アクセス
埼玉大宮ショールームBASE WIMO:最寄り駅「大宮」駅より 徒歩約12分
東京中目黒ショールームCASA WIMO:最寄り駅「中目黒」駅より 徒歩約12分
給与
月給25万円~+賞与(会社業績による)

※経験・年齢・前職給与などを考慮して決定します。
※月給には固定残業代40時間分(5万9,600円~)を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間あり(最大6ヶ月※短縮も可)。期間中の待遇・給与に変更はありません。

★年間100万以上の賞与を目指すことも可能です!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~550万円

モデル年収例

年収360万円 / 29歳 経験1年
昇給・賞与
◎昇給年1回
◎賞与あり(業績による)※創業以来、毎年支給実績あり
諸手当
  • 交通費支給
  • 時間外手当(固定残業代超過分)
  • 役職手当
  • 深夜手当
  • 資格手当
休日・休暇
<年間休日125日以上>
  • 完全週休2日制
  • ※休日出勤が発生した場合は、振替休日を必ず取得していただきます。
  • 祝日
  • 年末年始休暇 
  • 慶弔休暇 
  • 有給休暇(初年度10日※長期休暇も可)
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • リフレッシュ休暇(1年間で3日間取得可能)
※5日以上の連続休暇取得もOK
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 服装・髪型自由
  • 自転車(マイチャリ)通勤可
  • 社員割引あり(自転車、サイクルパーツなど)
  • U・Iターン支援あり
  • 資格取得支援制度
「自転車技士」「自転車安全整備士」の資格を支援しています。
研修制度(自転車や関連ビジネスに関する社内外・海外研修あり)
フラットに話せて輪が広がる♪
wimoは年齢や社歴に関係なく、気軽に相談や意見交換ができるフラットな職場です。

ハロウィンやクリスマスなどの社内イベントもあり、チームの交流も大切にしています。

さらに、シェアサイクル・IT・コンサルなど多彩なグループ会社との交流を通じて、仕事の枠を越えたつながりや新しい刺激も得られます。
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 転勤なし
  • 英語を使う仕事
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 決算賞与あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 副業OK
  • 社割あり
設立
2020年2月26日
代表者
代表取締役社長 洪佳莎
資本金
3,000万円
事業内容
自転車の設計・開発および製造・販売
新ブランド・新商材の企画、導入および販路開拓
モビリティ全般の企画・提案
直営店舗・ショールームの運営
本社所在地
東京都港区芝4-5-10
wimoが描くこれから
wimoは「wind」と「mobility」から生まれたブランドです。移動をより快適にし、暮らしに新しい風を届けたいという想いを込めています。

自転車事業を軸に、今後はスポーツ関連商品やスマートロック、新ブランドへ領域を拡大。

ショールームの展開も進め、商品を見て、触れて、体験できる場を広げます。モビリティを起点に、暮らしを豊かにする商品・サービスを生み出し、成長を続けていきます。
株主・関連会社
自転車や貿易を中心とするモビリティ、クラウド・コンサルティングおよびスポーツITを中心とするDX支援、2つの事業領域をもつクララグループの一員として、「次の時代を道づくる」ことに日々邁進しています。

クララ株式会社
クララ中国
株式会社スポーツITソリューション
株式会社東京ユナイテッドバスケットボールクラブ
クララモビリティ合同会社
バイチャリ株式会社
チャリチャリ株式会社
企業ホームページ https://www.wimo.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆最後までお読みいただき、ありがとうございます◆
マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。
後ほど、ご連絡させていただきます。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!
内定者が決まり次第掲載を終了いたしますので、お早めにご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
応募受付後、原則5営業日以内に、マイナビ転職のメッセージまたはメールにて選考結果をご連絡いたします。
採用プロセス
書類選考では、これまでの経験や実績だけでなく、仕事への姿勢や興味・関心、人柄も大切にしています。

自転車やスポーツ、アウトドアなどの趣味、これまで夢中になったこと、wimoで挑戦したいことなども、ぜひ応募書類でお聞かせください。面接では、書類だけでは分からないあなたらしさを知り、お互いを理解する時間にしたいと考えています。
  1. STEP
    1

▼WEB応募

マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。
  1. STEP
    2

▼面接(2回)

1次面接はWEB、2次面接は対面で実施します。
  1. STEP
    3

▼内定

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
完成された経歴よりも、変化を楽しみ、自ら考えて動ける方かを重視します。これまでに新しいことへ挑戦した経験や、将来実現したいこと、仕事を通じて叶えたい夢があれば、ぜひお聞かせください。

成長途中の会社で、事業と一緒に自分の可能性も広げたい方を歓迎します。
面接回数
2回を予定
面接地
■埼玉大宮ショールームBASE WIMO
埼玉県さいたま市大宮区東町2-290 島村ビル1F

■本社
東京都港区芝4丁目5-10 ACN田町ビル 4階
問い合わせ
wimo株式会社

住所
〒 108-0014 東京都港区芝4丁目5-10 ACN田町ビル 4階
地図を見る

備考
wimoホームページお問い合わせ窓口よりお問い合わせ可能です。
https://www.wimo.co.jp/

会社・仕事の魅力

wimo株式会社の魅力イメージ1
wimo株式会社の魅力イメージ2

ニーズが高まる「自転車」の新しいカタチを提案!

◆今、注目のモビリティブランド!

「自転車でオシャレな暮らしを」という理念を掲げ、都会のライフスタイルにフィットするデザインの商品をリリースする当社。初代『COOZY』は十数名のエンジニアが100回以上の修正を重ねてつくり上げ、品質の高さも人気の理由です。

◆資格取得も会社がサポート!

店舗勤務の際、自転車整備に関する資格が必要な場合も。費用は合格時に会社が負担し、資格手当も支給します。チーム内で情報交換したりと、日々積極的に学んでいただけることを期待しています♪

◆将来のキャリアパスも多彩!

「ショップで働き続けたい」という現場志向の方も歓迎する一方で、技術分野・マーケティング・開発分野など、希望や経験に応じて様々なキャリアパスがあります!様々な経験・スキルを積みたい方にピッタリの環境です!

◆改良も多く、新車種も続々!

グッドデザイン賞受賞の『COOZY Light』、
新商品の『URBAN BELT 650』など、お客様の声を反映した商品展開、技術改良も進んでいます。世の中のニーズをくみ取りながら今後も次々とリリースし、チャレンジを続けていきます!

◆働きやすさも整っています!

◎年間休日125日以上
◎完全週休2日(土日祝休み)
◎残業月平均20h程度
◎服装・髪型自由
◎5日以上の連休取得OK

仕事もプライベートも大切にしながら、長く安心して続けられることも魅力です!
多彩なモビリティ事業を展開するクララグループの一社、クララモビリティ合同会社と共同で設立されたwimo株式会社。グループの安定した基盤と高い製品力を背景に、ベンチャーならではのスピード感を武器に成長を続けています。

今回は、自社ブランド直営店のスタッフの募集です。但し、ただの販売職と思ったら大間違い。多様なキャリアが広がっている分、求められる役割も多い、やりがいのあるお仕事です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

T さん(中途入社3年目)
販売、整備
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職も同じ業界ですが、触ったことがない自転車に携わったり、新商品の企画開発にも参加できたりと、ベンチャー企業ならではの幅広い仕事や新しいことに挑戦できることにやりがいを感じたからです。
Q

ずばり職場の魅力は?

20~30代のスタッフが中心で、自転車好きも多いので自然と話も盛り上がりますね。フランクに意見を言いやすくて、アイデアが良ければすぐ採用されることも多々あります。製品に反映された時の喜びは大きいですよ。
Q

お休みは取れますか?

残業は月20時間程度で、有休やリフレッシュ休暇もしっかりフルで取得できるのでプライベートも充実します。たまに休日出勤も生じますが振替休日もあるので、調整することで長期連休を取得することもできますよ。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

A さん(中途入社5年目)
販促、マーケティング
Q

どんな働き方ができますか?

直営店は“売るだけ”じゃなく、ファンを増やす拠点。接客・納車・メンテに加え、SNSやイベント企画も。現場意見が商品に反映されることも多く、店舗運営の裁量も大きいので、毎日新しい挑戦に出会える環境です。
Q

仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。

新店舗立ち上げが一番の思い出。出店調査、内装・コンセプト、販売フロー設計、運営までゼロから関わりました。大変でも、メンバーの意思で“wimoらしい店”を形にできたのが嬉しかったです。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

少人数体制のベンチャー企業だからこそ、責任感と自主性をもって行動してくれる方に入社いただけたら嬉しいですね。販売やメカニックとして多彩な経験を積みたいと感じている方もぜひ仲間に加わってほしいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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その他の募集情報

事業拡大~自転車やスポーツブランドを育てる~【営業】年休125日 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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