キープしました。
辞退しました。
新着
株式会社GENOVAの企業ロゴ

【企画提案営業】医療×ITでシェアトップクラス!/未経験歓迎! 株式会社GENOVA <未経験からマネージャなどのキャリア多数!/年休125(土日祝)>

  • 正社員
  • 329万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2020/10/16
掲載終了予定日:2020/12/10

この求人のポイント

経験や学歴(過去)にしばられず、未来を変えていきたいという人のための成長支援制度が充実!
■キャリア■未経験・入社2年で課長など多数排出! ■正当な評価■入社3年で年収1000万円も可能! ■幅広い裁量■高い自由度で、自分らしく活躍! ■成長性■「医療×IT」2つの成長分野の融合! ■シェアトップクラス■取引社数7000社以上! ■環境■オン・オフもしっかり!年間休日125日!
「医療×IT」2つの成長分野でシェアトップクラス!社内のあらゆる制度はあなたの成長のためにあります!
株式会社GENOVAのPRイメージ
GENOVAの経営基盤や組織、制度を活かして
ビジネスパーソンとして様々なものを得て頂けます。
◆成長機会
入社1年でマネージャ、3年で部長、独立など
圧倒的なスピードでスキルや経験の習得が可能です。
◆正当な評価
若くても経験がなくても、評価は平等です。
20代で年収1000万円の社員も在籍しています。
◆営業・交渉力
お客様は医療法人の代表や院長先生なので
経営に触れながらスキルを磨くことができます。

仕事内容

「動画」や「IOT」などITサービスにより患者さまの利便性を考えたクリニック経営の課題解決の企画・提案をお願いします

具体的には

「集患」「運営」「経営」など
医療業界のあらゆる課題を解決する
企画・提案営業をお願いします。

「しごとの流れ」
▼電話でアポイント取得
▼訪問してヒアリング
▼課題解決の企画を立案
▼経営者や医師に向けてプレゼン
▼各種コンテンツ制作の進行管理、ディレクション
▼効果分析・フォロー・再提案

入社後の流れ

入社から数ヶ月は独立した部門である研修チームに配属されます。
研修チームを卒業後、適正を見て各事業部に配属となります。
配属されるまでに商品や業界の知識、営業スキルや心構えなど多くのことを学びます。
GENOVAでは自由度が高く幅広い裁量で働いて頂くために
自主性や主体性を伸ばす教育に力を入れています。

教育研修制度

研修の独自性は入社直後に感じて頂けると思います。
なぜなら研修チームと言っても一つの部門として機能していて
元トップセールス講師のもとメンバー同士で目標やチームビルディングが話し合われます。
さらに研修中に後輩に対して学んだ知識をアウトプットしたり
研修卒業後のビジョンなども自ら設定していきます。

配属先の編成

■マーケティング事業
・動画、Webサイト制作
・アプリ作成
・チャットボット
■メディア事業
・医療メディア「Medical DOC」の運営
■スマートヘルスケア事業
・診察券アプリ
・電子カルテ連動型WEB問診票
・スマート簡易自動精算機
・待合・会計案内表示システム
・クリニック・診療所専用セルフ精算レジ

将来のキャリアパス

◇3ヶ月連続達成で昇格◇
明確な評価制度だからこそやりがいをもって日々の業務に取り組むことができます。
スムーズに昇格を果たし1年でサブマネージャーなどの役職につけば
自らのチームをどのようなチームにしていくかを設計したり、
より経営に近い業務の経験や新たなチャレンジを発見することも可能です。

対象となる方

<キャリアアップ応援>学歴、経験不問!/第二新卒、社員デビューからマネージャー多数排出!
■学歴不問
■営業経験不問
■年齢不問
■社会人経験不問

<新入社員の特徴>
営業未経験や第二新卒、社会人デビューから
マネージャーになった先輩が多数!

【求める人物像】
□人・組織の成長に興味がある方
□努力し続けられる方
□チームワークを重視できる方
□成果にこだわれる方
□営業を極めて人間力を高めたい方
□経営目線を学びたい方
□具体的なキャリアプランがある方
□圧倒的に成長したい方

<こんな方が内定を得て活躍しています!>

・販売スタッフ
・美容師
・不動産営業
・スポーツインストラクター
・ブライダルコーディネーター
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

成長意欲の高い従業員が多く働いています。
経験や学歴、年齢に関わらず、成長を目指す方や
さらなるキャリアアップを目指す方は向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

入社後の研修から自主性や主体性が重んじられるため、
自ら学びにいくという姿勢ではなく、
「教えてもらう」ことだけを期待する方は向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
当社の採用基準に達する方は積極的に採用しております。
勤務時間
9:00~19:00(実働8h、休憩2h)
勤務地
東京本社、名古屋支店、大阪支店、福岡支店、沖縄営業所、札幌営業所
※U・Iターン歓迎!

【東京本社】
東京都渋谷区宇田川町10-3 Daiwa SHIBUYA EDGEビル5F(受付)、6F

【名古屋支店】
愛知県名古屋市中区錦3-24-24 錦324ビル8F

【大阪支店】
大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋5F

【福岡支店】
福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライム10F

【札幌営業所】
北海道札幌市中央区南四条西3-9 北星ビル3F

【沖縄営業所】
沖縄県那覇市松尾1-19-1 ベルザ沖縄3F

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、東京都、愛知県、大阪府、福岡県
給与
月給25万円+インセンティブ
※営業経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。
◎上記の金額には固定残業代(45時間/6万5250円)が含まれています。超過分は別途支給します。

<インセンティブ支給上限なし!>
★インセンティブ支給例:月10万円(月の平均支給額)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
329万円~400万円

モデル年収例

年収522万円 / 25歳 主任職 経験1年 /チーム達成の場合:年俸342万+歩合180万
年収780万円 / 27歳 マネージャー職 経験2年 /組織達成の場合:年俸540万+歩合240万
年収1000万円 / 29歳 部長職 経験4年 /組織達成の場合 1000万円:年俸600万+歩合400万
昇給・賞与
■昇格・昇給:随時(常に上を目指せる環境です!)
■賞与:業績連動
諸手当
■住宅手当(通勤圏が2駅以内の場合:月2万円支給)
■慶弔手当
■子ども手当
■出産頑張っ手当
休日・休暇
<年間休日125日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
福利厚生
■関東IT健保(ジム、施設など割引などさまざまな特典あり)
■昇格・昇給制度
■賞与(業績連動制)
■交通費全額支給
■従業員持株制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
■弔慰金
■傷病見舞金
■災害見舞金
■@Benefit(JTB連携・医療・介護特化福利厚生サービス)加入
■ランチ代補助制度
その他社内制度
□委員会制度(横浜FC委員会/ゴルフ委員会/社員総会委員会/ビジネスプランコンテスト委員会/記念日委員会/歓送迎委員会/モータースポーツ委員会/富士山委員会)
□社員表彰制度
□ビジネスコンテスト制度
□社内公募制度「Gチャレ」
□社員向け優待割引制度
□オフィシャルクラブ制度(フットサル、バスケットボール、野球、テニス、ゴルフ、バレーボールなど)
□図書リクエスト制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2005年
代表者
代表取締役社長 平瀬 智樹
従業員数
191名(2020年4月時点)/ グループ会社全体 210名
資本金
10,000万円
事業内容
■マーケティング支援事業
・動画制作
・Webサイト制作
・アプリ作成
・チャットボット
■スマートヘルスケア事業
・診察券アプリケーション
・電子カルテ連動型WEB問診票
・待合・会計案内表示システム
・スマート簡易自動精算機・再来受付機
・セルフ精算レジ
■メディア事業
・医療ポータルメディア
■経営支援事業
(開業・経営コンサル/求人/福利厚生サービス)
本社所在地
〒150-0042
東京都渋谷区宇田川町10-3 Daiwa SHIBUYA EDGEビル5F
事業所・営業所
【東京本社】
東京都渋谷区宇田川町10-3 Daiwa SHIBUYA EDGEビル5F(受付)、6F

【名古屋支店】
愛知県名古屋市中区錦3-24-24 錦324ビル8F

【大阪支店】
大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋5F

【福岡支店】
福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライム10F

【札幌営業所】
北海道札幌市中央区南四条西3-9 北星ビル3F

【沖縄営業所】
沖縄県那覇市松尾1-19-1 ベルザ沖縄3F
企業ホームページ https://genova.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください。
書類選考のうえ、面接の日時をご連絡いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください
応募受付後の連絡
選考結果は、次の選考に進んでいただく方のみに、
1週間以内にメールもしくはお電話にて、ご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Webレジュメ書類選考

お送りいただいた内容をもとに書類選考を行います。通過者には、後日面接日をご案内させていただきます。
  1. STEP
    2

一次面接

基本的にオンラインによる面接を行っております。
  1. STEP
    3

適性検査

※適性試験用URL送付後、ご自宅にて受検
  1. STEP
    4

最終面接

  1. STEP
    5

内定

面接地
オンライン面接または、各事業所にて行います。
問い合わせ
株式会社GENOVA

住所
〒 150-0042 東京都渋谷区宇田川町10-3 Daiwa SHIBUYA EDGEビル5F
地図を見る

採用担当
採用係

電話番号
0120-811-009

会社・仕事の魅力

株式会社GENOVAの魅力イメージ1

特化による早期成長!主体性重視で広がるフィールド!

IT(テクノロジー)分野で医療業界に特化して幅広いソリューションを提供してきたGENOVA。
業界に特化しているからこそ、ビジネス分野の経験がなくても早期成長が可能です。
一つの業界を深く知ることで、より深い経営課題と向き合うこともできるからです。
経験を積めばつむほど見える景色が変わっていき、できることの幅が広がり、
営業はもちろん、課題解決のプロフェッショナルになることができます。
また、GENOVAでは一人ひとりの主体性を重要視しています。
営業やコンサルティングの手法、チームビルディング、組織戦略、商品開発に至るまで、
自ら考えて実践していくという得がたい経験を積むことも可能です。
創業から15年の節目を迎えるGENOVA社。
IT業界でもいち早く「医療のIT化の遅れ」に目をつけ、急成長を遂げてきた。
取引社数は7000社を超え、サービス導入は約2万1000件を超えています。
安定性が高いと言われる医療業界と、成長著しいITの融合はさらなる可能性に満ち満ちています。
そんな同社がこだわり続けてきたのが「育成」。
経験や学歴ではなく「ヒト」を育成しようとする同社の未来が今から楽しみでならない。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

元アパレル販売/26歳/入社2年/営業/課長代理のプロフィールフォト
元アパレル販売/26歳/入社2年/営業/課長代理 さん(中途入社3年目)
営業/課長代理
前職の経験 アパレル販売
前職はアパレル店員をしていました。
「稼ぎたい」という思いからGENOVAの営業を選びました。
はじめのうちは、思うように結果が出ずに苦しんだ時期もありましたが
結果を出すことができるようになりました。
結果が出ていなかった一番の要因は、自分自身にベクトルが向いていなかったということだと思います。
GENOVAが大切にしている主体性を本当の意味で理解していなかったんだと思います。
そんなときに力になってくれたのが同僚や先輩、上司でした。
今ではマネジメントに携わっていますが、
結果が出るまでに時間が掛かったからこそ、
自分自身を認めて自信を持ってもらえるような育成を心がけています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

配属先上司にお話を伺いました

元美容師/25歳/入社1年4ヶ月/営業/課長のプロフィールフォト
元美容師/25歳/入社1年4ヶ月/営業/課長 さん(中途入社2年目)
営業/課長
前職の経験 美容師
人と話すことが好きで営業という職種を選びました。
研修時に自分でたてた目標は最短で課長代理になること。
課長代理になるまでの道のりは平坦ではありませんでしたが
主体的に挑戦させてもらい多くの失敗を経験した事が今に繋がっていますし
失敗を乗り越えたからこそ目標を達成できたと思っています。
目標としてきた課長代理という立場でチームビルディングに取組む中でも
「こんなチームにしたい」という想いを尊重してもらっています。
成功を手にするために今でも小さな失敗を積み重ねています。
GENOVAは頑張って結果を出したら次のステップが明確に見える仕組みなので、やりがいを持って日々仕事と向き合うことができています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
匿名で企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社GENOVA <未経験からマネージャなどのキャリア多数!/年休125(土日祝)>

【企画提案営業】医療×ITでシェアトップクラス!/未経験歓迎!