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信号機の【総合職(保守・施工・設計)】年休128日&賞与8ヶ月分 関西シグナルサービス株式会社 信号機の設計から施工、保守点検までを手がける企業です

  • 正社員
  • 350万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2021/09/03
掲載終了予定日:2021/09/30

この求人のポイント

プライベートも大切にしながらじっくりスキルを身に付ける!安心の好待遇で長く働ける職場です。
設立から約50年!京都に根付き堅実に成長する安定企業 定期点検や復旧で社会貢献。インフラを支えるやりがい 20代を中心に若手が活躍中◎明るく馴染みやすい職場 入社1年目で主任に昇格した例も。キャリアも描ける 未経験からスキルを磨く!ゼロからステップアップ! 4~12月は完全週休2日制!メリハリをつけて働ける
普段目にする『信号機』に特化した会社です。社会インフラを支える仕事にチャレンジしませんか?
関西シグナルサービス株式会社のPRイメージ
1972年の設立以降、京都に根付いて地域の交通インフラを支えてきた私たち。3年前の社長の代替わりを皮切りに、滋賀や大阪、奈良、和歌山など関西圏へ進出。大阪支店も構え、3年前と比べると売上は倍に成長しています。

信号機については専門スキルも必要。この技術をイチから身に付け、一生モノにするチャンスです。じっくり育てていきますので経験は不問。やりがいある仕事で活躍しませんか?

仕事内容

希望・適性に応じて、定期点検やメンテナンスを行う【保守】、信号機を設置・更新する【施工】、測量や図面作成の【設計】のいずれかに配属します。

具体的には

【保守】
信号が問題なく作動しているかのチェックや、年1回の定期点検などを担当。警察署から連絡を受け、復旧作業を行うこともあります。

【施工】
信号機や交通安全施設の新設・更新工事を担当します。

【設計】
信号や施設の設置に伴い、現地の測量・調査。その後、CADでの図面作成・仕様書作成を行います。
関西シグナルサービス株式会社の仕事イメージ

将来のキャリアパス

当社では独自の【成果主義型人事評価制度】を設けています。給与・賞与に関しては制度を公開し、明確にキャリアプランを立てることが可能。意欲と実績に応じて相応の還元を行うシステムをつくっています。

将来的にメンテナンス⇒施工や、お客様に信号機の資材を提案する『販売』などへのキャリアチェンジもできます。

社会インフラを支えるやりがい

信号機が故障したら…交通網は大混乱に陥ります。私たちの仕事は、そんな大切な社会インフラを支えるもの。たとえば水道やガスと同じように生活になくてはならないものです。

表舞台に立つことこそありませんが、密かに社会を支える仕事。社会貢献度は抜群に高いと自負しています。

メリハリをつけて働ける環境

  • 4~12月は完全週休2日制
  • 年間休日128日
  • 残業は月平均20時間ほど
  • GW・夏期・年末年始の連休あり

と、ON/OFFの切り替えがしっかりできるのが魅力。十分にリフレッシュして休み、また仕事をがんばる。そんないい循環ができています!

対象となる方

<未経験・第二新卒歓迎>◆要普免(AT限定可)◆新しいことに挑戦したい方 ★20代・30代活躍中!みんな未経験スタートだったのでご安心ください。

こんな方を歓迎します

  • チャレンジ精神が旺盛な方
  • 真面目に素直に取り組める方
  • 手に職をつけたい方

※電気・電子関係の経験をお持ちの方はなお歓迎します。

こんな職場です

20代・30代が中心となって活躍しています。前職は…自動車の整備士や自衛官、工場のライン作業などさまざま。ニッチな業界だから、入社時の経験はまったく求めません!じっくりイチから手に職をつけられるよう、会社も全力でバックアップします。

抜群の待遇面にも注目を!

  • 昨年度賞与は平均8ヶ月分!
  • 成績優秀者や技術が著しく向上した社員、会社に貢献した社員の表彰(賞金の授与)
  • ほか、皆勤・職務・技能などの各種手当が充実

などなど、当社にはがんばりに応える好待遇が揃っています。
会社の利益は従業員の働きがあってこそ。
そう考えているから、最大限還元する体制です!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30

※残業は月平均20時間ほどと少なめです。
勤務地
<京都本社(京都市)or 大阪支店(東大阪市)に配属します>

  • 京都本社
京都府京都市南区吉祥院中河原里北町39-6
…JR「西大路」駅より徒歩12分

  • 大阪支店
大阪府東大阪市今米2丁目3-29
…近鉄「吉田」駅より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


京都府、大阪府
給与
月給18万9,000円~20万2,000円(一律手当含む)+皆勤・職務・技能手当など

※年齢・経験・スキルによって考慮します
※試用期間6ヶ月あり(実力により短縮可能)
(京都:時給950円以上、大阪:時給964円以上)

【モデル年収例】
20代/経験1年/年収350万円
30歳/経験5年/年収400万円/リーダークラス
35歳/経験7年/年収500万円/マネージャークラス
40歳/経験10年/年収600万円/GMクラス

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回 ※昨年度平均実績:8ヶ月分
諸手当
  • 通勤交通費支給(2万5,000円まで)
  • 皆勤(5,000円)
  • 住居(7,000円~2万円)
  • 家族(5,000円~)
  • 待機(5,000円/1日)
  • 職務(5,000円)
  • 技能(3,000円~4万円)
  • 出張
休日・休暇
☆★年間休日128日★☆

  • 4~12月:完全週休2日制(土日祝)
  • 1~3月:週休2日制(土日祝)

  • GW休暇(暦通り)
  • 夏期休暇(3日間)
  • 年末年始休暇(6日間)
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 業務功績表彰
  • 健康診断
  • 退職金制度
  • 制服・スマホ・PC支給
  • 育児休暇制度(実績あり)
  • 慰安旅行(パタヤ、セブ島など)
  • 社内イベント(花見、BBQなど)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1972年7月5日
代表者
代表取締役/三ツ野 将弘
従業員数
33名
資本金
2,000万円
事業内容
社会資本の交通信号機に特化した総合サービス事業。
工事施工から保守メンテナンス、設計コンサルティング、さらに自社ブランドによる信号灯器を製造しています。

<工事>
交通信号機・交通安全施設工事・一般電気設備・電気通信工事

<保守>
交通管制システム・交通信号機の保守メンテナンス

<設計>
交通信号機・交通安全施設の設備設計・測量・調査業務

<製造・販売>
交通信号灯器の製造及び販売
交通信号機器の販売
交通信号柱の販売
工事材料および特殊材料の設計・製造・販売
本社所在地
京都府京都市南区吉祥院中河原里北町39-6
企業ホームページ http://www.k-signal.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
当社にご興味を持っていただいた方は、下記「この求人に応募する」より、エントリーしてください。

※応募の秘密は厳守いたします。ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
※ご質問は「質問フォーム」をご利用ください。
応募受付後の連絡
書類選考後、お電話またはメールにてご連絡差し上げます。
面接回数
2回
面接地
京都本社または大阪支店にて行います。

  • 京都本社
京都府京都市南区吉祥院中河原里北町39-6
…JR「西大路」駅より徒歩12分

  • 大阪支店
大阪府東大阪市今米2丁目3-29
…近鉄「吉田」駅より徒歩7分
問い合わせ
関西シグナルサービス株式会社

住所
〒 601-8394 京都府京都市南区吉祥院中河原里北町39-6
地図を見る

電話番号
075-314-8367

備考
※地図は問い合わせ先:京都本社のものです。

会社・仕事の魅力

関西シグナルサービス株式会社の魅力イメージ1

交通インフラを担いながらステップアップ

交通インフラをトータルサポート

50年以上にわたり交通インフラに大きく関わってきました。交通信号機の施工設置から保守、設計コンサル並びに製造販売を展開。業界の中でもトータルに手がけられる会社は非常にまれで、圧倒的な技術力を誇ります。

交通インフラに関わる社会貢献度の高い仕事。今後は関西No.1を目指す当社で、会社と一緒に大きく成長しませんか?

成果主義型人事評価制度を構築

年齢や社歴を問わず、意欲や成果に合わせた評価を行っています。与えられたミッションへの貢献度から昇給・昇進・賞与を支給。がんばっている社員には相応の還元を行っています。

一人ひとりがモチベーション高く仕事に取り組める環境。「きちんと評価してほしい」「明確な基準が欲しい」という方にはぴったりです。
信号機に関する何でも屋さん。そんな印象を覚える同社は自社一貫体制が強み。ニッチな業界で存在感を放っている企業だ。

新設工事や復旧など、社会になくてはならない事業を展開。地域への貢献度は非常に高く、祇園祭の山鉾巡行では信号機の向きを調整する業務も行っているそうだ。一生モノとなるスキルをイチから身に付けられるこの機会。興味を持たれた方は、チャンスを逃さないでほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

【23歳】近藤 大吾のプロフィールフォト
【23歳】近藤 大吾 さん(中途入社3年目)
施工
前職の経験 自動車の整備士
以前は自動車の整備士をしていました。ハローワークで当社の求人を見て、面白そうだなと応募。当時は経験はもちろん、知識もありませんでした。

いまは新設や取り換えなどを担当する『工事』の部署にいます。信号を新しくする仕事がいちばん好きで、やりがいを感じますね。

私自身、未経験から始めたので、経験がゼロでもまったく問題ありません。意欲だけ持って飛び込んできてください!

先輩社員にお話を伺いました

【23歳】笹川 航平のプロフィールフォト
【23歳】笹川 航平 さん(中途入社2年目)
保守
前職の経験 電気工事の施工管理
以前も電気工事には関わっていましたが、当社の仕事とはまったくの別物。なのでほぼ未経験者と同じスタートでした。

私は保守メンテナンスの担当ですが、初めて担当する業務をやってみて、無事に終了したときは感動を覚えますね。日々自分の成長を感じています。

前職に比べて給与も上がり、転職してよかったなと思います。設備投資をしっかりしてくれるのも魅力。工具や車など、必要なものはすぐ手配してくれるんですよ!
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注目のキーワード

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信号機の【総合職(保守・施工・設計)】年休128日&賞与8ヶ月分