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センシン電気株式会社の企業ロゴ

【人事・労務管理】★残業ほぼナシ ★年休125日 ★完全週休2日制 センシン電気株式会社 今年創業40周年を迎えた、高い技術力を誇る安定企業

情報更新日:2020/10/20
掲載終了予定日:2020/11/19

この求人のポイント

国や大田区など自治体からの依頼案件多数。無線通信のスペシャリスト集団として40年の歴史!
【安定】40年の実績で積み上げた信頼と安心の会社 【仕事】まずは人事査定や給与計算などでスキルを発揮 【資格】社労士など資格取得を会社が全面サポート 【環境】残業・休暇・有給取得などに恵まれた職場
少数精鋭で働きやすい環境!人事・労務部門の将来を担う、フレッシュな人材を待っています!
センシン電気株式会社のPRイメージ
私たちセンシン電気は、無線通信のプロとしてスタートした会社です。携帯電話は1人1台の時代になりましたが、航空関係・防災関連事業ではいまなお無線通信は欠かせません。
今回は、そんな当社をバックオフィスから支えてくださる人事スタッフを募集します。残業少なめ・休暇制度充実の当社で、ぜひ長く活躍してくださる方をお待ちしています!

仕事内容

【業務の引き継ぎからスタート】就業規則の整備、見直し、人事査定など、人事・労務に関する業務を幅広くお任せします。

具体的には

人事労務に関する業務を行います。
◆就業規則の見直し
◆人事査定
◆労務管理・入退職手続き ほか

慣れてきたら、国や自治体に提出する書類作成もお任せします。
入札の際に提出する書類が中心になりますが、初めての方にも作成方法は入社後にしっかり教えますので安心してください!

配属先の編成

管理部門は、代表と総務部長、ほか事務スタッフ2名の計4名です。人事の業務については、おもに総務部長から順次引き継いでいく予定です。
いずれのスタッフも中途入社で、建設工事ではない他業種からの転職者ばかり。入札に必要な書類作成などもゼロからのスタートで習得できます!

入社後の流れ

代表や総務部長、社外の社労士が少しずつ業務を引き継いでいきます。わからないことがあれば遠慮なく質問してください。
「この人にしかできない」という属人的な業務を減らし、リスクを分散したいと考えています。将来的には、経理やISOに関する業務なども徐々に挑戦してください。

必要な資格は取得を全面サポート!

必要な資格は会社が取得をサポートします。受験にかかる費用や取得後の資格手当はもちろん、講習参加なども出勤扱いで可能です。
人事スタッフは社会保険労務士の資格などが役立ちます。あなたの成長が当社の成長や安定にもつながりますので、ぜひさまざまな資格取得を目指してください!

対象となる方

【将来的には在宅勤務も導入予定】◎人事・労務の経験をお持ちの方 ※少数精鋭の環境で経験・スキルを発揮したい方は歓迎します!
【応募条件】
◎人事・労務の実務経験をお持ちの方

【以下にあてはまる方は尚可】※必須ではありません!
◎社会保険労務士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
◎誠実に業務に向き合える方
◎協調性を大事にできる方
◎コミュニケーション力を発揮できる方
◎状況に応じて臨機応変に対応できる方
◎安定した環境で長く活躍したい方

子育て中の方やブランクがある方、資格取得を目指して勉強中の方もぜひご相談ください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◆フットワークの軽い人
国や自治体とのやりとりも発生する同社の人事業務。突発的な書類作成や受け渡しも少なくないため、外出も含め、フットワーク軽く動ける方ほど進めやすい仕事となりそうだ。

この仕事に向いていない人

◆柔軟な対応が苦手な人
同社の人事は急に新たな仕事が発生したり、スケジュール通りに進まないプロジェクトもあるため、状況に応じて柔軟な対応ができない人は向かないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30
※残業はほとんどありません。
勤務地
【転勤なし】
東京都大田区東糀谷1-16-3
※「大鳥居駅」徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給20万円以上(一律手当含む)
※経験・能力により、優遇いたします。
※試用期間最長6ヶ月/月給15万円以上+各種手当(資格手当、家族手当、運転手当、通勤手当、残業手当)/試用期間中は週4日勤務もしくは週30時間勤務

《モデル月収例》
35歳/5年目/35万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~420万円

モデル年収例

年収350万円 / 25歳 経験3年
年収450万円 / 35歳 経験10年
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回
※業績による
諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆皆勤手当
◆家族手当
◆資格手当
◆役職手当
休日・休暇
【年間休日125日】
◆完全週休2日制(土・日・祝)※休日出勤の場合は代休取得
◆夏季
◆年末年始
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇(取得実績あり)
福利厚生
◆社会保険完備
◆携帯電話貸与
◆作業服(ユニフォーム)貸与
◆資格取得支援制度
◆退職金制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
1980年4月1日
代表者
代表取締役/金澤健一
資本金
4,825万円
事業内容
◆通信機器サービス
防災行政無線、航空無線通信、防犯カメラ設置、車両無線関係など
施工管理業務および請負、調査、保守

◆電気工事サービス
一般電気工事、弱電工事、その他付帯設備工事など
施工管理業務および請負、調査、保守

◆測定機器校正サービス
電子機器用測定機器の校正
度量衡機器の校正
ISO対応書類:校正証明書、トレーサビリティ、試験成績書等作成
本社所在地
東京都大田区東糀谷1-16-3
企業ホームページ https://senshin-e.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定・入社

面接地
東京都大田区東糀谷1-16-3
問い合わせ
センシン電気株式会社

住所
〒 144-0033 東京都大田区東糀谷1-16-3
地図を見る

電話番号
03-3741-6451

会社・仕事の魅力

センシン電気株式会社の魅力イメージ1

長く活躍できる、魅力的な環境があります!

★40年間の実績★
当社は今年40周年を迎えました。その間、携帯電話の普及により「無線」を取り巻く環境も変化していますが、無線通信はいまなお航空業界や自治体の防災活動で欠かせない存在です。長年積み上げてきた施工実績から、20年ほど前から自治体への入札が可能に。さらに、当社の迅速な対応が評価され、現在は多くの公共プロジェクトを受注しています。

★会社の雰囲気は?★
今回の面接のポイントにもつながる話ですが、当社は人柄や勤務態度を重視します。スキルや資格が大事ですが、協調性があり、柔軟な姿勢で仕事に取り組んでいただける方を採用したいと思います。風通しのいい会社だけに、年次や部署の垣根もなく情報共有は盛ん。メリハリの利いた働き方で残業もほぼなく、腰を据えて長く働けるのが魅力です。
センシン電気株式会社の魅力は、なんといっても事業の安定性。公共案件が多く、安定的に仕事を受注できるのがポイントだ。また、残業がほぼなく、土日祝の完全週休2日制といった働きやすさも大きな魅力である。仕事内容としては、人事・労務の業務からプラスαの仕事にもチャレンジできるため、スキルを生かしながらも、新しいことに挑戦したい方にとってはピッタリの職場となるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

代表取締役 金澤健一のプロフィールフォト
代表取締役 金澤健一 さん
Q

事業の魅力はどこにありますか?

当社は、航空期間や自治体主導の防災活動などに欠かせない無線通信を取り扱っており、数年に一度は必ず更新工事があります。高い技術を背景に、安定的に仕事を受注できることが魅力です。
Q

社風を教えてください。

当社の理念は「迅速な対応」「信頼の技術」「安心のサービス」。お客様のご依頼にすぐ対応できるフットワークのよさも特徴です。また、社員同士の壁がなく、コミュニケーションを取りやすいのも魅力です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

まずは、総務部長や外部の社労士が行っている仕事を引き継ぎ、自分の仕事として安定的に担当していただくことを期待します。あとは、安定的に長く活躍して欲しいというのが私の願いですね。
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その他の募集要項

【電気設備スタッフ】★航空無線、警察無線など ★完全週休2日制 正社員 更新

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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