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本部採用の総合職【店長候補】販促企画にも携われます♪ 株式会社フードナビ ★残業少なめ★夜勤なし★将来的には本部スタッフのキャリア

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/10/23
掲載終了予定日:2020/11/02

この求人のポイント

100店舗を超えますます成長を続ける当社。店舗開発や商品開発、本部スタッフなどもの道も。
★充実の研修制度で、未経験からでも安心してスタート ☆色々な道は用意しています!あなたに合った道を! ★月給28万円以上に加えて歩合も支給! ☆残業1日2時間以内だから働きやすい
100店舗を超え、さらに拡大していく当社!店舗開発や商品開発、本部スタッフへのキャリアアップも可能!
株式会社フードナビのPRイメージ
▼Point▼
店長のその先へ!「SV・本部勤務」などのキャリアアップを目指そう!

手羽だるまは、1度食べたらやみつきの名物「手羽先」を始め、
豊富なメニューを取り揃えた地域密着型の居酒屋です!
常連さんと仲良くなって、「あなたに会いに来たよ!」
と言ってくださるお客様も多いですよ★

当社は、多ジャンルにわたる飲食店の経営をしております。
今後も発展していく当社を、一緒に創り上げましょう!

仕事内容

接客はもちろんのこと、スタッフのマネジメントや原価管理などの、店舗運営をお任せします!

具体的には

「手羽だるま」という「手羽先」が名物の居酒屋店舗での、
【店長候補】の募集です!

いきなり配属ではなく、まずは旗の台店で店長研修を
2週間程していただき、その後に店舗へ配属となります!
株式会社フードナビの仕事イメージ

★会社の成長とともにチャンスは拡大し続けています

あなたの活躍は、店長の後のSVがゴールではありません。
SVを取りまとめるエリア長、メニュー開発、
仕入れをまとめるバイヤー、店舗開発など、
事業拡大を続ける当社では、重要ポストが続々と生まれています。

当社であなたも理想のキャリアを実現してください!

対象となる方

【未経験~経験者まで幅広く歓迎!】過去の経験やスキルよりも、あなたのこれからにかける想いや意気込みを大切にしたいと考えています!
【活かせる経験】※必須ではありません!
◆飲食業界での実務経験(業態・業種不問、アルバイト経験を活かせます)
◆SV・店長などのマネジメント経験(業界不問)

【求める人物像】
◎人と話すことが好きな方
◎成長企業でキャリアアップしたい方
◎相手の立場に立って物事を考え、発信できる方
◎チームワークを大切にできる方

【働きやすさもバッチリ!】
残業は1日2時間以内と少なく、全社で残業ゼロを目指しています。
また、慣れてきたらシフトも自分で組み立てられ、週休2日制で希望休の取得も可能です!

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆11:00~20:00(実働8時間)
勤務地
◆勤務地・東京都中央区日本橋兜町16-5Y`sビル7F
    ・埼玉県所沢市小手指町1-11-25水野ビル2階

◆研修先店舗:「手羽だるま」旗の台店
東京都品川区旗の台3-11-11 サワノビル1階

◆本社:東京都中央区日本橋兜町16-5Y`sビル7F

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、東京都
給与
月給28万円以上
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月あり(その間の待遇は日給1万円~1万2千円)
昇給・賞与
◆昇給/随時
諸手当
◆残業手当
◆交通費支給(上限2万円/月)
◆インセンティブ
休日・休暇
【休日】
月6日休み(シフト制)

【休暇】
有給休暇
慶弔休暇
冬期(年末年始)
福利厚生
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆育児・介護休業制度
◆社員旅行
◆外部研修・学校費用などの会社負担
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 交通費全額支給

会社情報

設立
2005年7月
代表者
佐々木健司
資本金
3000万円
事業内容
・飲食店運営、飲食店FC事業
・飲食店コンサルタント
・FCパッケージ科事業
・店舗デザイン加工
本社所在地
東京都中央区日本橋兜町16-5Y`sビル7F
企業ホームページ https://foodnavi.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ「応募ファーム」よりご応募ください。
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
当社にご興味をお持ちいただけた方は、
下記の「この求人に応募する」ボタンよりご応募ください。

★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております★

≪応募書類の取り扱いに関して≫
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務のみに利用いたします。
応募受付後の連絡
応募書類到着後の書類選考は、7日以内に応募者全員にメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
【下記プロセスを想定しております】
  1. STEP
    1

●書類選考

ご応募いただいたマイナビ転職のWeb応募データをもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

●面接

じっくりお話ししましょう!
素のあなたを見せてくださいね。
※日程はご都合に合わせて設定いたします。
  1. STEP
    3

●内定

入社日はご相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくご応募ください!
面接回数
1~2回
面接地
東京都中央区日本橋兜町16-5Y`sビル7F
問い合わせ
株式会社フードナビ

住所
〒 103-0026 東京都中央区日本橋兜町16-5Y`sビル7F
地図を見る

採用担当
滝本(タキモト)

E-mail

電話番号
03-6810-7951(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社フードナビの魅力イメージ1

成長を後押しする環境とチャンスが広がっています!

当社は成長を理由に社員に負担をかけたくはありません。
みんなが働きたくなるような「飲食業界を代表する会社」でありたい。
そう願うからこそ当社では、充実の待遇・環境をご用意しています。

そして、「繁盛店だから休めない」のではなく、
「しっかり休めるから繁盛店が作れる」体制を確立しています。

しかも、今加わるあなたは会社の大切なコアメンバー。
研修制度も活用しながら、エリア長、メニュー開発、バイヤーなど、
キャリアアップ・チェンジを叶えるチャンスにも溢れています!
2005年の設立以来、飲食業界の常識を覆すビジネスモデルを確立し、外食のFCビジネスで急成長を遂げている株式会社フードナビ。

FC戦略によって多店舗展開する同社では、店長・SVはブランド価値の向上を最前線で担うキーパーソン。
このチャンスに溢れた環境で、大きな飛躍を目指してみてはどうだろうか。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

【柔軟性】が店長には必要になってきます。
マネジメントは従業員の意見だけではなく、
SVになった際にはFCのオーナー様ともコミュニケーションを図っていき、
ブランド力を強めなくてはいけません。

また、こういった世の中の状況下でも、一つのお店を守り抜いていかなければなりませんし、一種の「経営」でもあります。
でもその担う仕事の責任の重さが、やりがいに繋がっていっています!

当社に入社いただければ、【人間力】が身につくと思っているので、
ぜひ一緒に働いて、フードナビを盛り上げていきましょう!
インタビュー
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