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【意匠設計】◆年休128日◆前年賞与5ヶ月分◆<未>月給22万円以上 株式会社福島建築設計事務所 ◆北関東一円の自治体を中心に数多くの公共建築物の設計を担当◆

情報更新日:2020/10/23
掲載終了予定日:2021/01/18

この求人のポイント

「強・用・美」を兼ね備えた建築物をプロデュースし、建築の力で、地域づくりや景観のあり方を変える。
【安定性】学校・市庁舎など公共案件が8割以上 【やりがい】アイディアがカタチになり街に永久に残る 【実績】竣工作品1,500件以上/「建設大臣賞」も受賞 【働きやすさ】年休128日/業務分担で残業削減に注力 【収入UP】高月給&賞与年3回&資格手当&報奨金あり 【スキルUP】新入社員も一級建築士取得を目指している
大好きな街をキャンバスに、「総合芸術」の担い手として、ニーズや街並み、景観を考慮して、あなた色に彩る
株式会社福島建築設計事務所のPRイメージ
どんな空間も安心感を覚え、心穏やかに過ごせる場所でなければなりません。

デザインに求められるのは、創造される過程から利用者の安全まで、全てが美しく計算された合理性。
その建築をプロデュースするのが当社の役目です。

建築には地域のあり方や景観をリードできる大きな可能性が秘められています。
今後もお客様の信頼に応え、社会の共有財産としての良質な都市ストックを創出するため新たな人材を募集します。

仕事内容

公共施設(学校や庁舎、福祉施設など)を中心とした意匠設計をお任せします★あなたの創造力を活かし、デザイン性の高い建物を生み出すことができます!

具体的には

▼公共案件の新築や増築、部分改修、耐震に関わる意匠設計をお任せします。
  • クライアントとの打ち合わせ
  • 企画、実施設計、監理
  • 確認申請図書作成 など

【人がつかう建物として機能的で耐震性に優れ、美しさを併せ持つ建築物】

を生み出すため、建物の用途や規模、立地条件を勘案し、
明確な合理性に沿って構成要素を見極めながら、
地域性や場所性、歴史や文化など読み解くことで最適な建築計画を導き出します。

私たちの考える優れた建築物とは、
人がつかう目的意識を持って計画され、
造形が構造的・力学的に無理のない理にかなった姿であり、
バランスのとれたフォルムと美しさをもっていること。

クライアントとの対話を重ねながら要望を集約し、
コンセプトを絞り込み、仕上げていきます。

建物の「機能性」と「美しさ」、利用者の「心地よさ」を追求し、

【そこにあるべき建築の姿】を創造していきましょう。

【作品紹介】

  • 前橋市消防局東消防署
  • 利根沼田文化会館
  • 沼田合同庁舎
  • 邑楽町役場庁舎
  • 渋川警察署庁舎
  • 下仁田小学校
  • 前橋市保健所
  • (株)中西製作所 群馬工場
  • 特別養護老人ホームあまてらす
  • 東邦病院東病棟
  • 群馬銀行前橋北支店
など公共から民間まで案件が多彩!
詳細は当社HPをご確認ください。

【入社後の流れ】

<未経験者>

座学を中心に、設計事務所の仕事、責任や役割ということから説明します。
その後は現場でのOJTへ。
先輩の簡単なアシスタント業務をしながら、当社で使用しているCADソフト「Vectorworks」の操作にも慣れていただきます。

<経験者>

経験・スキルに合ったお仕事からスタートしていただきます。

対象となる方

【未経験者】40歳まで(※若年層の長期キャリア形成を図るため)/建築系の専門学校or大卒者【経験者】意匠設計の経験者or二級建築士以上をお持ちの方

◆お仕事で大切なこと

  • 技術力
資格をお持ちの方や実務経験のある方のほうが望ましいですが、
お仕事に携わりながら向上させていくこともできます。
"素直に・積極的に学ぶ姿勢"のある方を歓迎します。

  • デザイン力
いきなりハイレベルな能力を求めるつもりはありません。
ですが、あなたの街にある建物を良く見て、デザインや構造に興味が湧く方に応募いただければと思います。

  • コミュニケーション力
オーケストラの指揮者のような役割で調整が必要な業務。
建築は建築主、設計者、施工者が一つの目的に向かって協力しながら創り上げるもの。納得するまで話し合い、共通認識を確立し、信頼関係を築くことが鍵となります。

ですが、当社が最も歓迎している人物像は…

【地域を愛している方】・【建築(建築物)を愛している方】

また、お客様の要望を聞くことは大切ですが、御用聞きになることは当社のスタンスではありません。
長年地域密着の経営を続けてきたノウハウをもとに、ときには逆提案をすることも。
「その意図の背景に何があるのか」読み取ることを心がけてください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎さまざまなことに興味や疑問を持てる方

デザインのヒントは日常の中にもたくさん隠れています。その場所を利用する人の目線に立ってみることが重要で、その繰り返しで知識や見る目が養われていくことでしょう。

この仕事に向いていない人

▲短期間で成果を求める方

大きなプロジェクトになると設計から竣工まで数年の期間を要することもあります。持久力と粘り強さとともに、自身の信念を保ち続ける姿勢が大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:45~17:45(実働8時間)

◆月の平均的な残業時間:30時間

勤務地

◆転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK

  • 本社/群馬県前橋市日吉町1-3-6

マイナビ転職の勤務地区分では…


群馬県
交通アクセス

◆上毛電鉄「中央前橋駅」から徒歩5分

給与

【月給】22万円~37万6,000円+諸手当

※経験・能力・資格の有無などを考慮して、当社規定により決定いたします。
※試用期間3ヶ月(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~650万円
昇給・賞与
【昇給】年1回 ◆前年実績:1月あたり1,000円~30,000円
【賞与】年3回(7月・12月・2月)◆前年実績:5.00ヶ月分
諸手当
  • 通勤手当
  • 資格手当
  • 家族手当
  • 時間外手当
休日・休暇

★年間休日128日

【休日】
完全週休2日制(土日)、祝日

【休暇】
  • GW
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 産前産後・育児休暇
  • 介護休暇
  • 慶弔休暇

◎資格取得の際は「試験休暇」もあり

福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 退職金共済
  • 財形貯蓄
  • 資格取得支援制度
  • マイカー通勤OK
  • 社内イベント(建物見学バスツアーなど)
  • 報奨金支給制度(プロポーザル当選時)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
設立
1958年4月1日
代表者
代表取締役 萩原 憲一
従業員数
17名
資本金
2,000万円
事業内容

【建築設計業務】

  • 建築設計(総合意匠設計・構造設計)
  • 設備設計(電気設備設計・機械設備設計)
  • 外構設計(ランドスケープデザイン・修景計画等)
  • 改修、リニューアル設計(大規模改修設計・耐震補強設計・リノベーション・コンバージョン等)
  • 確認申請(建築物確認申請・工作物確認申請)

【工事監理業務】

  • 自社設計における設計監理および工事監理
  • 第三者監理

【調査・診断業務】

  • 特殊建築物等定期調査
  • 耐力度調査
  • 耐震診断

【企画・コンサルタント業務】

  • 建築物長寿命化計画・建築物維持管理保全計画
  • 建築物ライフサイクルマネジメント
  • コンストラクションマネジメント
  • 建築環境総合性能評価システム(CASBEE評価)
本社所在地
群馬県前橋市日吉町1-3-6
所属団体
  • 一般社団法人 日本建築学会
  • 一般社団法人 群馬県建築士事務所協会
  • 一般社団法人 群馬県建築構造設計事務所協会
  • 一般社団法人 群馬建築士会
  • 協同組合   群馬県建築設計センター
事業拠点
  • 渋川営業所/群馬県渋川市渋川4185-18
企業ホームページ http://www.fukushima-ae.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について
「マイナビ転職 キャリアパートナー 個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(2回)◆WEB面接OK◆

当社にて採用面接を実施いたします。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定いたします。
※「今すぐ転職できない」という方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2回
面接地

本社(群馬県前橋市日吉町1-3-6)にて実施いたします。

問い合わせ
株式会社福島建築設計事務所

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社福島建築設計事務所 採用事務局

備考
上記は株式会社マイナビ(マイナビ転職 キャリアパートナー)内の株式会社福島建築設計事務所 採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社福島建築設計事務所の魅力イメージ1

大きなプロジェクトに携わりあなたのセンスを街に残す

小学校、病院、文化会館、工場など、
さまざまな街のシンボルを生み出してきた当社。

市町村の入札を経て携わる案件の他、
「プロポーザル」と言って、複数の企業が建築物に対する企画を提案し、
その中で優れたプレゼンをした企業に目的物の設計を任せる方式の案件もあります。

当社はこのプレゼンでの”勝ち”が多い会社です。

その理由は「街の特徴や風土、暮らす人の目線や価値観」を知り尽くしているから。

このプロポーザルには、スタッフ同士でチームを組んだり、全社で挑むこともあります。
「心地よさ」・「機能」・「美」という点を踏まえていれば、
あなたのアイディアを市町村へ提案することもできます。

もし、あなたの案が当選すれば、その建築物は未来永劫その地に残り、
多くの人に、感動や笑顔、癒しを与えることになるでしょう。

さらに、当選した場合は、

チーム全員に報奨金が支給されます!

ユニークな取り組みで社員のスキルアップを図っている同社。その一つが「建物見学バスツアー」。デザインや構造の勉強も兼ねての研修旅行があるそうです。資格取得も積極的に支援しており、新入社員も「一級建築士」の取得を目指していること。試験前は休暇の取得を推奨したり、業務が集中しないよう逐一調整しているのだそうです。地球環境にも地域にもやさしい建築をプロデュースする会社は、働く人にもやさしい会社でした。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

設計部/課長/貫井 慎也のプロフィールフォト
設計部/課長/貫井 慎也 さん(中途入社)
入社後すぐに携わったこども園の設計で、梁と引張材を組み合わせ、軽量で安全性の高い大屋根を実現できる張弦梁構造を経験。特徴的な梁をそのまま見せるという構造によってデザイン性を高めるなど、構造設計の真髄を垣間見ることができました。

建物を一つだけのアイデアで完成させることは可能ですが、立ち止まって様々な角度から熟考する時間を必ず設ける。作品に対する思い入れを抱くことが、必ず品質向上に結びつきます。自分が携わったことにより、ハイレベルな建築物にしたいという思いがあります。近年は建築物が複雑化し、外観からは構造が分からないことが多いですが、人が目で見て、構造を確認し、安心できる空間創造が目標です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

設計部/主任/有馬 純一のプロフィールフォト
設計部/主任/有馬 純一 さん(中途入社)
照明・弱電・換気・空調・水廻りなど建築物に必要不可欠な設備設計。建築の構想段階から参画し、完成までブラッシュアップを重ねます。自分の思い描いた通りのスペックで建物が完成していく様子を体感できることが喜びですね。

実際の施工となると収め難いケースもありますが、前職での電気設備の現場担当の経験が、今の業務にも役立っています。

設備設計で目立つのは照明くらいで、仕事の多くは細かいことをまとめ上げる調整役のように思われるでしょう。しかし、地味なところや目に見えないところにも「美」を注入することで、快適な建築空間が創出されます。

意匠設計の意図をくみ取り、細部まで美しく仕上げる姿勢が大切です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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