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【リフォームアドバイザー(店長候補)】★業界経験者を募集★ 株式会社ビバハウス LIXILリフォームショップ ビバハウス東松山店

情報更新日:2020/10/23
掲載終了予定日:2021/01/21

この求人のポイント

成果・収益が上がりやすいビジネスモデル→だから、社員みんな残業少なめ&休日もしっかり満喫しています!
住宅業界の営業経験者を幅広く歓迎!年齢&性別は不問 営業センスだけじゃなく、マネジメント適性を重視 入社後は、先輩マネージャーと一緒に組織運営を経験 マーケティングのノウハウに自信!続々と絶えない反響 高収益の案件多数◎効率よく売れて稼げる仕組みを構築 「率先して帰る&休む」をほしい!メリハリある働き方
「他社とは違う!」そう思ったら、ご応募を。これまでのモヤモヤ、当社で解決しませんか?
株式会社ビバハウスのPRイメージ
私たち「ビバハウス」は、埼玉県東松山市に「LIXILリフォームショップ」を展開する会社!高い集客力や契約率、さらには高収益の案件に注力し手がけるなど、他社とは一線を画すビジネスモデルで業績を拡大しています。
今回は、組織編制にともない、新しく店長をお任せできる人材を新たにお迎えします!

〈マネジメントをお任せするチームは…〉
  • 年齢層/25歳~40代
  • 人数/男性4名、女性2名の計6名

仕事内容

入社後は先輩マネージャーがサポート!営業スタッフに同席しお客様への提案・契約を行うほか、集客方法の決定、営業スタッフの行動管理などを行います

具体的には

  • 営業業務
営業スタッフに同席し、リフォームのプランニング~契約を行います。契約はお客様宅ではなく、基本的に弊社にご来店いただき行っています。

  • マネジメント業務
経営陣達と会議をし集客の戦略(WEB/チラシ等)を決定。さらに、契約率を維持向上するため、営業スタッフたちの行動を管理、サポートします。
株式会社ビバハウスの仕事イメージ

教育研修制度

入社後、すぐに“店長業務を丸投げ”なんて乱暴なこと、絶対にしませんのでご安心を。現在、組織の中心となって活躍しているメンバー(社員インタビューに登場!)が、基本的な仕事のルーチンをレクチャーします。
集客をはじめとするマーケティングに対する考え方などは本質的な部分から丁寧に共有しますので、ご安心を!

集客のノウハウがスゴイ!続々と反響を獲得

経営者は、リフォーム事業だけでなく、介護・福祉事業、ビジネスセミナーの企画・運営事業、さらに、かつてはIT事業などを展開していたほど、多様なビジネスでの成功実績を持っています。そのため、広いマーケティングノウハウを有しており、営業現場が集客に悪戦苦闘し疲弊することは一切ありません。

契約率も業界内トップクラスの水準を維持

自社独自の集客力に加え、「LIXILリフォームショップ」という大手加盟店の安心感や提案ノウハウなどにより、契約率はとても高い水準を維持しています。きっと経験者なら「こんなに契約できるの?」と驚くほど…!
工事部のサポートも手厚いため、リフォーム業界での経験がない方も無理なくプランニング~契約が行えます。

対象となる方

店長業務(組織全体のかじ取り)に興味のある住宅業界(リフォームや注文住宅など)の営業経験者を募集!★残業ほぼなし★1年目で年収600~700万円が可能
◎年齢・性別不問
 └スキルを重視!だから、年齢や性別は一切関係なく採用を実施。たとえ業界経験の浅い方でも、適性のある方は店長候補としてお迎え。これまで経歴だけでなく、お人柄(おもにマネジメント適性)も考慮しお迎えします。

【求める人物像】
  • 組織全体を俯瞰し公正な判断で、組織のかじ取りができる人
  • 社員一人ひとりの気持ちや状況に寄り添い、ケアができる人
  • 経営者に近いポジションで、現場目線のアイデアが発信できる人

【応募資格】
  • 住宅業界での営業経験
  • 普通自動車免許

【あれば歓迎】
  • 店長業務をはじめとするマネジメント経験

営業の“スーパースター”じゃなくても、大丈夫。

確かにこの業界には、そのバイタリティや営業センスで年収1000万円、2000万円を稼ぐような“スーパースター”もいますよね?でも、今回の募集では、決してそうじゃない人でも大歓迎。
“プレイヤーとしてすごい人”じゃなくても、“マネージャーとして優秀な人”であれば活躍できるポジションだからです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎視野が広く、面倒見のいい方

リーダーシップがある方はもちろん活躍できるポジションですが、一方で、組織を引っ張るのではなく“相手の気持ちを理解し寄り添う”タイプの方も活躍できそうです。

この仕事に向いていない人

▲自分の仕事や成果に一直線になってしまう方

何より求められているのは、店長としてのマネジメント能力です。プレイヤーとして、個の成果を追求したい方にはミスマッチのあるポジションです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間

8:30~17:30


〈残業は基本“しない”体制へ〉

店長候補として、組織を率先して「定時で帰る」働き方をしてください!
勤務地

LIXILリフォームショップ ビバハウス東松山店

埼玉県東松山市松葉町3-15-20

〈営業エリアは、店舗から車で15分圏内〉

店長候補はそもそもお客様宅へ訪問する機会はほぼないものの、当社が注力しているのは、効率よく高収益を得られる“超・地域密着”のマーケティング。近隣エリアでより一層高いシェアの獲得を目指しています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
交通アクセス
東武東上線「東松山駅」より車で6分
給与

【月給】35万円~50万円 + インセンティブほか


※経験やスキルを考慮し、決定します
※3か月の試用期間中も、月給35万円~です
※上記金額には、30時間分の固定残業代(7万円~)を含み、超過分は別途支給します。

〈モデル年収〉
  • 店長職/年収600~700万円
 └もっと稼ぎたい!という人も歓迎。成果に応じ積極的に還元するので、役割等を考慮し、これ以上の年収も十分に目指せます。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
550万円~800万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(1月)
【賞与】年1回(12月)
諸手当
通勤交通費
時間外手当(超過分)
職能手当
役職手当
資格手当
インセンティブ
休日・休暇
【休日】隔週休2日制(毎週火曜 + 隔週月曜 or 水曜)
【休日】GW、夏季休暇(6日)、年末年始(6日)、有給休暇(入社半年後10日)、特別休暇(結婚、配偶者出産、忌引等の時)
福利厚生
社会保険完備
マイカー通勤OK(駐車場完備)
出産・育児休暇制度(取得実績あり)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1993年(平成5年)2月1日
代表者
西川 敏行
資本金
1000万円
事業内容

リフォーム事業

[建設業許可]埼玉県知事許可(般-24)第55831号
  • 東松山市エコタウン応援団認定店
  • 経済産業省 先進的リフォーム事業者認定

福祉事業

訪問看護ステーション地域包括看護センターの運営
本社所在地
〒355-0017 埼玉県東松山市松葉町3-15-20
企業ホームページ https://vivahouse.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職 キャリアパートナー 個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
  1. STEP
    1

ご応募

マイナビ転職のエントリーフォームにて選考を行います。
  1. STEP
    2

面接

履歴書・職務経歴書をご持参ください。応募書類の返却はいたしませんので、予めご了承ください。
  1. STEP
    3

内定

エントリーから内定まで約3週間を予定しています。
面接地

LIXILリフォームショップ ビバハウス東松山店

埼玉県東松山市松葉町3-15-20
問い合わせ
株式会社ビバハウス

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社ビバハウス採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社ビバハウス採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社ビバハウスの魅力イメージ1

私たちには戦略がある!だから成果が出せて満足できる

人海戦術なんてもう古い!営業職個人の心身を削るような頑張りだけに頼る営業戦略に、私たち「ビバハウス」は異議を唱えます…!

もし、今現在の環境に
  • 闇雲な飛び込みやテレアポの営業ばかり続けているけど、これって本当に正しいの?
  • 残業をたくさんしたり、休日を返上したりすることが求められる環境はもうイヤだ!
…こんな風にモヤモヤしている方がいれば、きっと共感してくれるはず。

私たちが行っているのは、[集客率の向上]×[契約率の向上]を仕組みから実現するマーケティング戦略。だから、当社の営業スタッフたちはプライベートを犠牲にしてまで仕事だけにのめりこむ必要はないし、経験が浅いスタッフでも自然と成果が出せています。

さらに、収益率の高い仕事が多く取れるようなビジネスモデルを構築中!「これだけやっているのに、利益やインセンティブは少ないまま…」なんて“あるある”とも無縁の会社です。

業界経験者だからこそわかる良さがある会社です!

この求人を読んで、「あれ、この会社、これまでの会社と少し違うかも…」なんて思えたらぜひエントリーを!ぜひ面接で、社長直々に同社のビジネスモデルや働く環境について、お話を聞いてみてください。きっとその考え方に感銘を受けるはず。
今回募集する店長候補のポジションなら、経営者的視点も養えそう。これまでの経験を活かし、新しい世界を切り開くチャンスです!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

西川のプロフィールフォト
西川 さん

会社の特徴を教えてください!

単純な水回り設備の交換だけでなく、在宅介護に即したリフォームの提案などを強化しその実績を増やしています。高利益のビジネスに注力することで社員により収益を還元し、さらにプライベートを犠牲にしない働き方ができるような構造を作っています。

将来のキャリアパスを教えてください!

安藤には、現在、福祉事業も手伝ってもらっていますが、同じように新しい社員の方も「他の土壌でも経験を積みたい!」と意欲が出てくれば、その希望に寄り添えると思います。当社だけでなく、別の会社も経営していますので、ビジネスパーソンとして多彩な経験を積む、そのきっかけは提供できると思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

安藤のプロフィールフォト
安藤 さん(中途入社2年目)
リフォームアドバイザー
前職の経験 売買仲介営業

マネジメント未経験でも大丈夫?

当面は、私が一緒に取り組むので大丈夫。店長経験がない方でも無理なく取り組めるようサポートしますし、組織を運営する上で基本的な土台はもう完成しています。あとはそこにあなたなりのエッセンスを加えていければいいですね。仕事のイメージは、営業業務4:マネジメント業務6といったウエイトを想定していればいいと思います。

どんな活躍を期待していますか?

たとえば集客の方法などは経営陣と一緒に決定しますが、現場を代表し現場だからこその意見を発信することが求められます。基本的な集客ノウハウはあると言っても、生の意見が重視され尊重されます。自分なりの意見がある人だといいですね!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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