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株式会社BUZZWIT

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EC専門の【総合職(MD/ECサイト運営/ディレクターアシスタント)】 株式会社BUZZWIT ★東証一部上場アダストリアグループ★EC専門のアパレル企業

  • 契約社員
  • 300万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2021/12/02

この求人のポイント

「東証一部上場グループの安定感」×「ベンチャー気質」。だから心置きなく新しいチャレンジができる!
【安定性】アダストリア(東証一部上場)グループ 【将来性】EC専門だから、コロナ禍でもむしろ好調! 【面白さ】アパレルの次世代スタンダードづくり 【働きやすさ】年間休日120日以上/基本定時退社
\コロナ禍でも業績好調のEC専門新会社/ アパレルのスタンダードをガラリと変える挑戦を共にしませんか?
国内外で約1,400店舗を展開するアダストリア(東証一部上場)グループ。私たち『バズウィット』はその一員として、EC専用ブランドを担う企業。コロナ禍でも、当社は業績が落ちるどころかむしろ好調。これからの新しい社会を見すえて、今、アパレルの新しいスタンダードを創造している真っただ中。あなたも、この前例なき挑戦に加わりませんか?

仕事内容

《レディース/メンズ向けのEC専門ブランド》希望や経験に応じて、商品の品揃えの計画などを行うMD/ECサイト運営/ディレクターアシスタントをお任せ。

具体的には

【MD】
●商品の品揃え、数値管理
●商品構成管理
●市場価格調査

1人1~2ブランドを担当し、
ディレクターや生産管理と協力して仕事を進めます。

【ECサイト運営】
●サイトへの商品登録
●キャンペーンや販促の企画、設定

【ディレクターアシスタント】
●ブランドSNS運用
●撮影モデルなど投稿動画作成

配属先の編成

当社はまだ若い組織。
会社のためになることであれば、
やりたいことをどんどん試せます。
経験を活かしてステップアップしたい方に
ピッタリの環境です。

また社員数が50人ほどとコンパクト。
上司や部下といった役職の違いを越えて、
意見を言いやすい雰囲気です。

自分のブランドも立ち上げられる!?

店舗を持たないEC専門のアパレルのため、
新しいブランドの立ち上げもしやすくトレンドに合わせた事業が可能。
年に2回プレゼン大会があり、コンセプトなどを提案。
そんな中で生まれたブランドが複数あり、中には新卒入社3年目の社員が立ち上げたブランドも!あなたもブランドディレクターになれるかもしれません!

対象となる方

≪第二新卒OK≫ ◎アパレル業界での何かしらのご経験 ◎学歴・男女不問
【応募条件】
アパレル業界での何かしらのご経験

販売や営業、MD、ECサイト運営などのご経験があれば活かせます。

【求める人物像】
・スピード感を持って仕事に取組める方
・トレンドに敏感で積極的に情報収集ができる方
・柔軟に対応できる方

ブランド立ち上げなど意見の発信ができる方

epnok、Perushuなど4ブランドは実際に社員の意見から立ち上がりました。
今秋もいくつかが新しく立ち上がる予定です。

立ち上げまで声を上げてから半年~1年。
あなたがブランドディレクターになることもできます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

EC専門の同社はアパレル販売の新しいスタンダードを切り拓いています。経験を活かして新しいことにチャレンジしたい方、「WEB業態に挑戦したい!」と思っている方には楽しい仕事です。

この仕事に向いていない人

変化の激しいEC市場の中で、速いサイクルでPDCAを回していくのが同社のスタイル。スピード感を持って仕事をするのが苦手な方、自ら考えて行動できない方には向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
採用予定人数
複数名 ★同期と切磋琢磨できます!
勤務時間
10:00~19:00(休憩1時間)

★基本的には定時退社を推奨しており、
残業はあっても月10時間程度です。

★お昼休憩は好きなタイミングで取得可能です♪
勤務地
《転勤なし/お台場でのびのび勤務!開放的でおしゃれなオフィス♪》

・本社
東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル7F
~アクセス~
りんかい線「東京テレポート」駅徒歩3分
ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅徒歩1分


★社内にスタジオも併設しています!

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
【月給】21~30万円

◎今回の転職が不利にならないようあなたの経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
◎入社後3か月~半年間の試用期間あり(待遇に変更なし)。
◎正社員登用制度あり

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円
昇給・賞与
・昇給(年1回)
諸手当
・交通費支給(上限月5万円迄)
・残業代支給
休日・休暇
年間休日120日以上(法令取得有給5日含む)
・完全週休二日制(土日)
・春夏冬の季節休暇各3日
・年次有給休暇(初年度10日)
・育児休暇
・産前特別休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇等
福利厚生
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・社員割引(50%引き)
・服装、髪型、ネイル自由
・正社員登用制度(多くの社員が正社員になっています!)

★福利厚生はアダストリアに準じています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

設立
2018年8月1日(株式会社アリシアから、商号を株式会社BUZZWITへ変更)
代表者
黒田泰則
従業員数
50名
資本金
1,000万円
事業内容
★東証一部上場・アダストリアグループ★

衣料品・雑貨等の企画・製造・販売

「アプレジュール」「クティール」
「ペアペア」などのEC専用ブランドを扱っています。
本社所在地
東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル7F
企業ホームページ http://www.buzzwit.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆マイナビ転職「応募フォーム」よりエントリーをお願いいたします。

※応募の際の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類通過者のみにメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職よりWebエントリー。まずはお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    2

面接

2回を予定しております。
WEB面接もご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日や在職中で今すぐ転職できない方はご相談ください。
面接回数
2回を予定しております。
面接地
東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル7F
~アクセス~
りんかい線「東京テレポート」駅徒歩3分
ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅徒歩1分

★WEB面接もご相談ください。
問い合わせ
株式会社BUZZWIT

住所
〒 135-0091 東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル7F
地図を見る

備考
■コロナウイルス感染対策について
マスクの着用、除菌剤の利用など、
新型コロナウイルス感染対策もしっかり行っています。
※掲載写真は撮影のためマスクを外しております。
※感染防止措置として、面接時にマスクを着用されても構いません。

会社・仕事の魅力

アパレルの新時代を創る仕事に挑戦しませんか?

――★アパレルの新スタンダードへ

「経験を活かして、新しい挑戦をしたい!」
「アパレルの未来を切り拓く仕事って、面白そう!」
そんなあなた!
ぜひ当社に来てください。

私たちは、アダストリア(東証一部上場)
グループのEC専門企業。
業界に先駆けてSNSを活用した
DtoCの売り方を切り拓いてきました。
私たちが目指しているのは、
アパレルの新スタンダード。
数年後には当たり前になるかもしれませんが、
今、私たちは業界でも先行していると自負しています。

――★コロナのダメージなし!

コロナ禍でも、
当社はダメージがほとんどありません。
それどころか、好調な業績に後押しされる形で
これからインフルエンサー
プロデュースブランドなどを
続々と立ち上げて事業を拡大していく予定です!

――★働きやすい環境も整っています!

・基本定時退社で、月平均10時間以下
・土日休み
コロナ禍でも、同社は業績好調。EC専門アパレルブランドとして、SNSを活用した新しいECモデルづくりを数年前からいち早く進めてきたからだ。

同社が今の業態になったのは2年ほど前。組織は若く、まだ黎明期。東証一部上場企業グループの安定感がありながら、ベンチャー的な挑戦ができるのだ。こんなおいしいとこ取りの企業はほかにそう多くはない。

マイナビ転職
編集部より

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