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\働きやすさが魅力/【施工管理】有給消化率100%◎残業ほぼなし 株式会社ユタカ研装 【大阪府緊急雇用対策に賛同】\無借金黒字経営/若手限定募集!

  • 正社員
  • 250万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日:2020/11/18
掲載終了予定日:2020/12/21

この求人のポイント

\ずっと大阪で働こう!転勤も出張もなし!/友人や家族との時間もやっぱり大切にしたい方、必見です♪
▼創立50年以上!保温工事のパイオニア企業の魅力とは ★安定基盤/大手上場企業や官公庁とも多数の取引! ★豊富な実績/グランフロント大阪・立命館大学 etc… ★育成枠採用/未経験の若手募集!イチから技術習得♪ ★定着率抜群/居心地良好で10年、20年と働く社員も! ★働きやすさ/土日祝休み&有給消化100%の社員も♪
関西のあらゆる建物の“保温工事”に携わってきた当社だから、働く社員も温かくお迎えします!
株式会社ユタカ研装のPRイメージ

\設立55年!無借金経営を続ける企業/

私たちユタカ研装は、建物の空調性能を高める「保温工事」のエキスパートです。冷暖房の機能を最大限に引き出し、省エネ対策にも貢献♪環境エネルギーが注目されるなか、当社のニーズは高まるばかりなんです!

\未経験者必見!育成枠の採用/

次の50年を一緒に歩むメンバーとしてお迎えしたいのは、フレッシュな人材!未経験から一生モノの技術を手にするまたとないチャンスです♪

仕事内容

【現場は京阪神中心で関西圏のみ!】建物内を快適な温度に保つための管理業務をお任せします!グランフロント大阪など有名建築物の実績も多数★

具体的には

\保温工事って?/

その名の通り、建物内の熱や
水・湯の熱を逃さないように行う工事。
建物をつくるうえで、欠かせない工程なんです!
 ▼
あなたには、保温工事を中心とした工事の
■ニーズのヒアリングや打ち合わせ
■材料、職人手配
■スケジュール調整、品質管理
など、管理業務をお任せします。

ある1日の流れ

\以外にも内勤:外勤は4:6!/

施工管理と聞くと、現場に
常駐しているイメージかもしれませんが
当社の施工管理は一味違います!

▼8:00~9:30
 打ち合わせ
▼9:30~12:30
 現場巡回
▼12:00~13:00
 昼休憩
▼13:00~16:00
 現場巡回
▼16:00~
 帰社後、材料手配や職人手配
 見積もり作成など

入社後の流れ

\未経験入社を応援/

現在当社には6名の施工管理が在籍。
そのほとんどが未経験スタートです。
誰もがはじめは、
「これ、どう進めたらいんだろう…」
「初めて聞く専門用語だ…」
というところからスタートでした。
先輩たちも分からない気持ちが痛いほど
分かるので遠慮することなく質問攻めにしてください!

有名案件が目白押し!ワクワクする毎日を♪

\豊富な実績の一部をご紹介/

■グランフロント大阪
■立命館大学
■吹田市立スタジアム
■リッツカールトン京都
■大阪府内にある小中学校の空調施設の大半

関西のランドマークとなる
建物に私たちの技術が活かされているんです。
ずっと地図に残る案件に携わる醍醐味を
私たちと感じてみませんか?

まだまだある!ユタカ研装で働くメリット満載♪

POINT★エリアは近場のみ!

現場は京阪神を中心に関西圏のみ。
長期出張や転勤は一切ありません♪

POINT★高い有給消化率!

土日祝休みで月1回の土曜出勤日が
ありますが、多くの社員が交代で
有給消化日にあてています。そのため、
土曜日出勤は半年に1回程度となり
ほぼ完全週休2日制の勤務スタイルです!

対象となる方

【未経験者必見!若手の育成枠採用でチャンスを掴もう!】★35歳以下の方 ★普通免許(AT限定可)※人物重視の採用!在籍社員の8割は文系出身です!
イチから“施工管理”にチャレンジ
するならユタカ研装で ――★☆

★育成枠採用だから…

文系出身、異業種出身、第二新卒…
どなたでもぜひご応募ください♪
意欲さえあれば必ず活躍できます!

【以下に該当する方を募集!】

■35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
■普通免許(AT限定可)
 →業務ではMT車を運転する機会も。
  入社までに限定解除をお願いします!

\こんな方なら活躍できる!/

※1つでも当てはまればご応募を!
■なんでも前向きに取り組める
■安定企業で腰を据えて働きたい
■手に職をつけたい
■人の懐に入るのが得意
■積極的にコミュニケーションがとれる

高い社員満足度の秘訣は、待遇満足度にもあり!

無借金経営を継続している当社では
利益をしっかり社員に還元しています!
そのため、長年継続して年2回の
賞与にくわえ、利益配当金を支給♪
そのほか、個人の売上や利益は
昇給や役職で反映しています。
あらゆる部分で社員満足度が高いからこそ
10年、20年と長く定着している
社員が多数いるのかもしれません♪
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

★前向きに仕事に取り組める方

同社の施工管理の仕事は、いくつかの案件を並行して進めるそう。そのため、何事にも積極的に、かつ前向きに取り組める方であれば、滞りなく仕事を進められるはずです!

この仕事に向いていない人

★コミュニケーションが苦手な方

社内外を通して、多くの人と関わる仕事です。積極的にコミュニケーションをとれる方でないと、円滑に仕事を進められないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■8:00~17:00
※基本的に残業はありません
勤務地

《転勤・出張なし!駅チカ好立地!》

【アクセス】
Osaka Metro御堂筋線・四ツ橋線「なんば」駅から徒歩10分
Osaka Metro千日前線「桜川」駅5番出口から徒歩2分
交通アクセス抜群の好立地♪

~勤務地詳細~
■本社/大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20 清光ビル7F

※U・Iターンも歓迎!

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
■月給20万円~30万円
※上記はあくまで入社時の最低保証金額です
※年齢・経験・能力を考慮したうえ、月給30万円を超える額が支給される可能性もあります

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
250万円~400万円
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月・12月)
※業績に応じて利益配当金も賞与に加算して支給しますが、長年継続して支給中!
諸手当
■通勤交通費(3万円まで/月)
■皆勤手当(1万円/月)
■精勤手当(5,000円/月)
■役職手当
休日・休暇
■週休2日制(土・日、第4土曜のみ出社)
 ※出社日に有給を使用し、完全週休2日にしている社員も!
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(100%消化する社員も多数)
■慶弔休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■退職金制度
■社員旅行
■制服貸与
■資格取得支援(業務上に必要な資格に限る)
※これまでには台湾やタイ、インドネシアに行ってきました
教育研修制度について
独り立ちまでじっくり時間をかけながら
あなたのペースで成長を♪

▼入社1日目
 …導入研修を実施!
▼2日目~約1ヶ月目
 …積算スタッフから図面の読み方などを教わります。
  並行して、少しずつ現場同行も行います。
▼約2ヶ月目~約6ヶ月目
 …教育担当の先輩社員について現場同行。
▼約7ヶ月目~
 …小さな現場から少しずつお任せしていきます。
  ※教育担当の先輩がサブにつくので、ご安心を!
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1965年9月3日
代表者
代表取締役 松岡桐太郎
資本金
1,000万円
売上高
10億5,400万円(2017年実績)
事業内容
(1)熱絶縁工事
・各種建物の給排水工事に伴う防露、防凍及び遮音工事
・各種建物の冷暖房空調工事に伴う保温、保冷、消音工事
・各種工場の製造設備に伴う保温、保冷、防露工事

(2)塗装工事
・上記熱絶縁工事に付帯する塗装工事
・各種プラント重防食塗装工事
・塗装塗膜厚測定

(3)系統・管種等の識別表示及び文字書

【建設業許可番号】
熱絶縁工事業大阪府知事許可 (般-28)第34801号
塗装工事業大阪府知事許可 (般-28)第34801号

【協力会社】
50社
本社所在地
大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20 清光ビル7F
加盟団体・運営団体
【加盟団体】
■大阪商工会議所 会員
■日本保温保冷工業協会 会員登録 No.6-110
■近畿保温保冷工業協会 会員

【運営団体】
■株式会社ユタカ研装安全協力会
企業ホームページ http://www.yutakakenso.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

\マイナビ転職の応募フォームをご利用ください/


『この求人に応募する』ボタンより、
必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や
 第三者への譲渡・開示することはありません。

★ご質問はお気軽に★

応募に関するお問い合わせ等がございましたら
『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内を目安に、メールまたは電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

\コロナ対策実施中!/

マスク面接OK
アルコール消毒常備 など
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいたマイナビ転職の応募データをもとに書類選考いたします。
  1. STEP
    2

面接

人物重視の採用なので、あなたらしくリラックスしてお話しください!
※面接日は考慮いたします
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日などはご相談に応じます。
面接地
■本社/大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20 清光ビル7F
・Osaka Metro御堂筋線・四ツ橋線「なんば」駅から徒歩10分
・Osaka Metro千日前線「桜川」駅5番出口から徒歩2分
問い合わせ
株式会社ユタカ研装

住所
〒 556-0021 大阪府大阪市浪速区幸町2-2-20 清光ビル7F
地図を見る

採用担当
松岡

電話番号
06-6568-0110

備考
お電話でお問い合わせいただいても構いません。

会社・仕事の魅力

株式会社ユタカ研装の魅力イメージ1

関西の街も社員も!温かく、そして大切にする企業♪

\売上は10億円を突破/

50年以上の歴史ある企業ですが、
今もなお成長を続けている注目企業!
そんなユタカ研装の成長の鍵を握るのは
働く社員一人ひとり♪

次の50年、そして100年企業を
目指す真っ只中にいる私たちにとって、
今回ご入社いただく方は、
次世代を担う大切な存在となるはずです!

だからこそ…

★週休2日制(月1回の土曜日出勤日に有給を取得すれば完全週休2日!)
★賞与年2回+毎年継続して利益配当金を支給
などといった、好環境を整備。

未来を見据えて最近では、
新たな取り組みとして自社で施工スタッフの
採用をスタートしました。
現在は2名の施工スタッフを養成しており、
今後は各班に1名ないし、
2名の施工スタッフを配置予定♪

そうなると、施工管理の仕事は
ますます進めやすくなるはずです!

理想的な環境が整う当社で
街も自分の人生も家族も…
温かく包み込んでみませんか?
【“保温工事”のリーディングカンパニー】保温工事のプロ集団として、50年以上の歴史を誇るユタカ研装。グランフロント大阪など関西を中心に、多数のランドマークとなる建物も手掛けている。そのため、老舗企業ながら業績は好調に推移。設立より無借金経営を継続している。
【取材時に感じた魅力】社員同士のフラットな風土は同社の何よりの魅力だろう。撮影時も終始和やかな雰囲気が流れており、理想的な職場だと感じた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

29歳/沖中のプロフィールフォト
29歳/沖中 さん(新卒入社7年目)
主任

★一番の魅力は“裁量が大きいこと”!

当社には、業務の進め方に関する細かいマニュアルなどはありません。だからこそ、業務の進め方も働き方も自分次第。自分で考えて行動していける方だと活躍できると思いますね!私も入社して6年経った今では、自分の働き方をしっかりと確立できたので、とても働きやすく感じています!

★家族との時間も大切にできる!

施工管理の仕事をうまく進めていくためには、自分の段取りやお客様と良い関係を築くことが重要。それができていれば、家族との時間などもちゃんと大切にできます。私自身、なんと入社以降6年間連続で有給消化率は100%なんですよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

25歳/藤原のプロフィールフォト
25歳/藤原 さん(中途入社3年目)

★未経験でも心配不要!

私たちが携わっている工事は、設備工事のなかでもニッチなジャンル。そのため、最初は分からないことも多く不安だと思いますが、わからないことは私たち先輩社員がフォローします!毎日の業務を通して、少しずつ成長していってください♪

★プライベートも大切にできる環境!

前職の会社では、残業が当たり前の日々。ですが、当社に転職してからは、先輩たちの考え方が全く違うことに驚きました…。「定時を超えてでもその仕事を終わらせる」ではなく「どうしたら、定時内に仕事を終わらせられるか」という考えが浸透しているんです。私自身、転職後は無理な残業はなくオフも充実できるようになりました♪
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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株式会社ユタカ研装 【大阪府緊急雇用対策に賛同】\無借金黒字経営/若手限定募集!

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