キープしました。
辞退しました。
株式会社エス・エル・エス福岡の企業ロゴ

未経験OK!エリアマネージャー候補【フロアレディや店舗の管理】 株式会社エス・エル・エス福岡 総合レジャーサービスグループ(九州全県、広島県で32店舗展開!!)

情報更新日:2021/01/12
掲載終了予定日:2021/03/08

この求人のポイント

企業…遵法営業と健全な運営で設立以来35年黒字経営 募集…事業発展の要となるポジションの募集です! 年収…エリアマネージャーは年収1200万円以上可! 待遇…祝金10万円有!週休2日制!連休制度有! やりがい…スタッフを大切にするお店づくりが可能! 社風…20~30代が多数…自由にアイデアを出し合る!
業界知識は一切不要!全国100店舗展開に向け、要になるポジションの募集!1年後年収1200万円以上が実現!
株式会社エス・エル・エス福岡のPRイメージ
当社は九州全県と広島県にラウンジやクラブを32店舗を展開する、
総合レジャーサービスグループです。
昨年1年間で御来店頂いたお客様の数はなんと…100万人超え!

2020年も順調に新規出店をしてきました。
今回さらなる拡大に向け、会社の要になるエリアマネージャーを募集します!
研修が充実しており異業界出身の方も早期キャリアアップが実現可能です。

まずはお気軽にご応募下さい。

仕事内容

未経験からなれるエリアマネージャー!フロアレディのマネジメントや店舗管理業務!経営から店舗展開など幅広い経験ができるのも魅力!

具体的には

【具体的な仕事内容】
・フロアレディのマネジメント(面談・採用・研修など)
・売上管理
・販促企画

担当する店舗は2~4店舗で総勢300名以上。
最大のミッションは、店舗の売り上げ目標を達成させることです!
売上を上げるノウハウは担保していますので、
店長や周りと協力しながら仕事を進めて下さい。
株式会社エス・エル・エス福岡の仕事イメージ

入社後の流れ

入社後1~2ヵ月で、
エリアマネージャーに必要なスキルを、
実践的なOJT研修を通して学んで頂きます。

【具体的に…】
・会社の方針や考えを理解する。
・各職務を把握する。
・フロアレディの管理・育成。
・人材マネジメント全般。

未経験の方でもイチから丁寧にお教えしますので、
安心してください。

1年後…エリアマネージャーとして活躍する事も可能!

キャリアップ一例

◎入社後研修/1~2ヵ月
店舗にてOJTで運営の流れを習得。
 ↓
◎3ヵ月後…店長/1店舗の管理業務(月給40万円)
 ↓
◎6ヵ月後…部長/2店舗の管理業務(月給60万円)
 ↓
◎1年後…エリアマネージャー(月給100万円)
 ↓
エリアマネージャー後は
店舗展開や経営に携わる本部長も目指せます!

未経験者大歓迎!

経験よりも「人間力」を重視!
経験値は仕組みと時間で解決できますが
あなたの「情熱」や「人柄」は変えることは難しい。
当社は経験よりも人柄採用です!
エリアマネージャーとしてご活躍頂き、
一緒に会社を大きくしていきましょう!
※現在、男性5名、女性3名のエリアマネージャーが活躍しています。

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】人柄重視の採用!社会人経験がない方も◎!志望動機は何でもOK!!◎45歳以下の方(※)◎ナイトレジャーに抵抗がない方
※未経験者歓迎!

<こんな方にぴったりです>
◎未経験からエリアマネージャーに挑戦したい方
◎学歴や経験ではなく、人間力で評価されたい…
◎仲間で一丸となり、目標に向かって努力することが好きな方
◎悩み相談を受けたり、人の気持ちに寄り添ってサポートすることが好きな方
そんな方は是非一度お話しましょう!!

《こんな方を求めています》
◎将来に対する目標をしっかりと持っている方
◎周りと連携がとれ、人を巻き込んで仕事を進めていける方
◎「成長したい」という気持ちが強い方
◎短期間でのステップアップを目指したい方

(※)若年層の長期キャリア形成を図るため
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

店舗売上が成長すると、一緒に頑張ってきたスタッフ一人ひとりの顔が浮かんで、何にも代えがたいやりがいを感じます。仲間と何かを成し遂げることが好きだったり、人をサポートすることが好きな人にはぴったりです!

この仕事に向いていない人

社内でコミュニケーションを取ることも多い仕事です。「一人だけでモクモク仕事がしたい…」そんな仕事がご希望の方は添えない可能性が高いです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
10名採用予定です!お気軽にご応募下さい。
勤務時間
17:00-翌2:00
※休憩1h
※店舗により変動有

<残業は一切なし副業OK>
「もう3時か…。今から帰って寝るのは4時…」
そんなことは絶対にありません!!
残業が一切ないので、勤務終了後スグに退社できます!!
また副業(Wワーク)もOKなので、お昼の時間帯の仕事との両立も可能!
勤務地
★転勤なし・希望の勤務地で働けます!
★U/Iターンも大歓迎!地方出身者も多数!

【店舗詳細】
・福岡エリア
CLUB Lusso
CLUB A-1
CLUBバロン
NewClub離宮
ClubLoungeシック

・宮崎エリア
CLUB A-1
CLUBバルカン
CLUBエンペラー
CLUBミスファンキー
NewClub粋

・熊本エリア
CLUBバルカン
NewClub離宮
Loungeサザンクロス熊本
Loungeグランシャリオ

・長崎エリア
CLUBバロン
Loungeサザンクロス 

・佐賀エリア・久留米エリア
Loungeサザンクロス佐賀
NewClub久留米離宮

・大分エリア
CLUBバルカン
Loungeサザンクロス大分

・広島エリア
CLUB A-1広島
CLUB広島バロン
NewClub広島離宮

・鹿児島エリア
倶楽部 瑠璃
倶楽部 艶
CLUBバルカン
NewClub南十字星
Loungeサザンクロス鹿児島

マイナビ転職の勤務地区分では…


広島県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
給与
月給30万円~50万円
※経験・能力を考慮し決定します。
※業界問わず前職の給与も考慮します。

<日本の平均年収は軽く超えます♪>
国税庁の民間給与実態調査によると、
令和元年における日本人の平均年収は約436万円。
当社の役職者の平均年収は750万円!
エリアマネージャーで1200万円以上!
※面接時に各グレード(役職)の給与ベース表をお見せ致します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
550万円~800万円

モデル年収例

年収520万円 / 23歳 店長職 /入社4ヵ月
年収720万円 / 27歳 部長職 /入社7ヵ月
年収1200万円 / 32歳 エリアマネージャー職 /入社1年2ヵ月
昇給・賞与
■昇給随時
■賞与年2回有(業績に応じて)
諸手当
■役職手当
■残業手当
■深夜手当
休日・休暇
◆週休二日制(月6日~8日)
※店休日:日曜、祝日
※配属店舗による
◆夏季休暇4日(※前年実績、変動有)
◆年末年始休暇6日(※昨年実績)
◆有給休暇(入社半年後10日付与)
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇
福利厚生
■入社祝金・支度金制度有
※入社3ヵ月後に10万円支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■単身寮あり(応相談)
■保養所利用可(鹿児島県屋久島、宮崎日南など)
■独立開業支援制度(飲食部門のみ)
■マイカー通勤可(駐車場は自己負担)
■企業内託児所あり(Sogo KIDS)
■健康診断あり
キャリアアップの事例は多数
エリアマネージャーのその先は本部長(役員)や、
新事業部の運営責任者になる道も。
キャリアアップの事例は多数あります。
今後は役職者を増やして、
既存事業の店舗展開はもちろん、新たな事業も作っていきます。
上へいきたい方に最適な環境です。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1998年(平成10年)2月24日
代表者
代表取締役会長 河野 和吉
従業員数
40名(グループ全体:1500名)
資本金
800万円(グループ連結1億円)
事業内容
<総合レジャーサービスグループ>
■ナイトレジャー事業
■飲食事業「かわのぐるぅぷ」経営
■船舶マリーナ事業
■不動産事業

ナイトレジャー店舗は
九州7県・広島県の合計32店舗を展開中。

【ナイトレジャー事業】
九州エリア
■福岡エリア       6店舗
■久留米・佐賀エリア   2店舗
■熊本エリア       4店舗
■長崎エリア       3店舗
■鹿児島エリア      6店舗
■宮崎エリア       6店舗 
■大分エリア       2店舗

中国・四国エリア
■広島エリア       3店舗

【飲食事業】
かわのぐるぅぷ
■福岡エリア       1店舗
■宮崎エリア       1店舗
本社所在地
福岡県福岡市博多区古門戸町2-4 KSコモンドビル7階
コロナ対策についての取り組み
運営店すべて、
お客様にご入店の際、マスク着用、検温、消毒をお願いしております。
全ての店舗がワンフロアで広いお店になりますので、
パーテーションを設置し、更にお席の間隔を空けてのご案内になります。
密閉空間を避けるための扉窓の開放及び換気も行っております。
全従業員につきましては、手洗い・うがいの徹底及び、
出勤時の検温、テーブル・食器類の定期的な消毒を行っております!
地域貢献への取り組み
健全な街作りを目指し、
消防団の出初式に参加したり、
福祉施設に本やグランドピアノを寄付したりと、
積極的に地域貢献活動にも取り組んでおります。
市や行政からの信頼も厚いので、
安定した業績を実現できております。
企業ホームページ https://www.sogo-leisure.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 書類選考なし
応募方法
【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】
『この求人に応募する』ボタンより、
必要事項を入力し送信してください。

※ご応募いただく個人情報は、
 採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。
 
※応募に関するお問い合わせ等は
『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、
応募受付後1日以内(日祝除く)に、
応募者全員にメールもしくは
お電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
【書類選考】
エントリー頂いた内容でWeb書類選考させて頂きます。
一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。
  ▼
【面 接】
  ▼
【内 定】

※面接日・入社日はご相談に応じます。
※土曜面接OK!日曜は不可

<応募から内定まで、最短1週間!>
スピーディーに選考を進めていきますので、
「すぐに働きたい!」という方も、ぜひご応募ください。
書類選考のポイント
「何事も前向きに物事を考えながら成長していきたい!」
そんな気持ちを持って働ける方をお待ちしています。
面接回数
1回
面接地
店舗又はオフィスで実施。

福岡オフィス
下記住所

宮崎オフィス
宮崎市千草町1-22Sogoビル

熊本オフィス
熊本市中央区中央街6-7銀座ビル90-4F

久留米オフィス
久留米市六ツ角町2-24久留米ビル3F

長崎オフィス
長崎市銅座町14-9ICNビル8F

鹿児島オフィス
鹿児島市加治屋町13-8天野ビル2F

大分オフィス
大分市中央町2-8-10ヴィアレティッツオ4F

広島オフィス
広島市中区胡町4-24クリタ胡町ビル8F
問い合わせ
株式会社エス・エル・エス福岡

住所
〒 812-0029 [福岡オフィス]福岡県福岡市博多区古門戸町2-4 KSコモンドビル7階
地図を見る

採用担当
エリアマネージャー:川崎

電話番号
0800-777-8703

備考
ご不明点やご質問はお気軽にお問い合わせください。

求人専用ダイヤル:0800-777-8703
福岡オフィス:092-292-6681

<アクセス>
■地下鉄空港線「中洲川端駅」より徒歩5分

会社・仕事の魅力

株式会社エス・エル・エス福岡の魅力イメージ1

業界屈指の業績を誇るリーディングカンパニー!

総合レジャーサービスグループとしては、
ナイトレジャー事業以外にも、
飲食事業(宮崎市/季節料理かわの、福岡市/釜揚げうどん中洲川端店)、
美容室事業、託児所事業、不動産事業、
船舶マリーナ事業など様々な事業を展開しております。
圧倒的な知名度と集客力、
そして創業から35年間無借金黒字経営を続けており、
企業としての安定感はまさに磐石!
そのため、将来を見据えて安心して仕事を続けることができます。

◆当社の未来を切り開く仕事!
10年後も深夜帯の店舗勤務…。
そんなポジションをあなたには求めていません。
今後さらに会社が成長していくためには、
店舗展開はもちろん、新しいビジネスの創出も必要だと思っております。
エリアマネージャーでの実績を重ねた後、
当社のリソースを活用し、
店舗展開や新たな事業を創出し、
そこの事業責任者として会社の未来を切り開いて下さい!
実際に新たな事業として、
介護事業とWEB事業が始動に向けて準備をしております。

◆最高のお店を目指していく!
エリアマネージャーが追うのは月ごとの売上目標のみ!
でも、エリアマネージャーにとって、
それはただの数字ではありません。
絆を結んできたフロアレディや社員、一人ひとりの努力の結晶です。
その全員の気持ちをしってるからこそ、
本気になれる。一生懸命考えれる。力になりたいと思う。
人生1回…熱い仕事をしてみませんか。
未経験の方は業界のイメージがつきづらいかもしれないが、同社は遵法営業と健全な運営を行っている、業界では名が知られた企業だ。今回店舗で働く社員複数人にインタビューしたところ、全員から「居心地がいい」という言葉を聞くことができた。「未経験入社時に先輩が優しく教えてくれた」など、居心地のよさを裏付けるエピソードが多数。これらは単なる偶然ではなく、安定した経営基盤による安心感から生まれる社風といえるだろう

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

エリアマネージャー:川崎のプロフィールフォト
エリアマネージャー:川崎 さん
社員を大切にする姿勢と取組みはどこにも負けません!
弊社は社員のアイディアや意見を積極的に取り入れる会社です。
社員同士の距離も近く、
困ったときに手を差し伸べてくれる仲間がいるので、
人間関係で悩むことはないと思います!

またこの業界では、
独立しないと手が届かないような高収入も実現できます。
安定した収入を維持したい。
子どものやりたいことを叶えてあげたい。
家族が安心して過ごせる日常を守りたい。
そんな夢を叶えるためにも、当社を選んでほしいと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

入社4カ月目/井水のプロフィールフォト
入社4カ月目/井水 さん
福岡エリア/店長
店舗管理をする中でフロアレディのマネジメントも凄く大切です!
フロアレディたちのモチベーションは、
直に売り上げに影響するんです。
過去には退店寸前だった女性の悩みを
じっくり聞き自分なりにアドバイスしたところ
一念発起してお店の売り上げを引っ張っていく存在に成長してくれました!
ときにはプライベートな悩みを聞くこともあります(笑)
でも真剣に向き合うことでモチベーションが上がるなら、
それも僕の仕事だと思っています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社エス・エル・エス福岡 総合レジャーサービスグループ(九州全県、広島県で32店舗展開!!)

未経験OK!エリアマネージャー候補【フロアレディや店舗の管理】