【DXイノベーション担当】◎完休2日◎年休123日◎テレワーク可 野村不動産パートナーズ株式会社 【野村不動産グループ】◎不動産事業の未来を拓くDXの企画・推進
- 第二新卒歓迎
- リモートワーク可
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
掲載終了予定日：2026/11/19
今回は当社のDX化を推進いただくDXイノベーション担当を募集！経験を野村不動産グループで活かしませんか？
仕事内容
具体的には
DXプロジェクトの企画および統括
・DX施策の企画／DXソリューションの設計・パートナー企業の選定
・経営への上申
・プロジェクト組成／要件定義
・各部門との対話で業務整理／課題抽出
・業務の改善・DXロードマップ作成
・プロジェクトの企画立案／推進／統括
└現場の巻き込み／ベンダーとの折衝等
・システムありきでなく現場の本質的な改善を実施
※IT知識に不足がある場合は情報システム部門が支援
DXプロジェクトの推進とプロダクト開発
・企画設計したDXソリューションに最適なプロダクト開発└業務システム／業務AIエージェント／顧客情報の活用BI等
・プロダクトの企画設計／開発パートナー企業との協働／折衝統括
・プロダクトリリースのテスト計画・実行／ユーザー教育の統括
・ローコード基盤で内製化の場合あり
└MS／Service-now／intra-mart／kintone等
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
担当分野例
- 新規ビジネスの企画
- データのマネジメント、データ基盤の構築
- 業務プロセスの改革
- システム開発系のプロジェクト
☆スキルや志向を考慮し、
適したプロジェクトにアサインいたします。
☆多くの業務が非定型業務となります。
☆プロジェクトベースで企画・推進を行っていただきます。
対象となる方
【応募条件】
◆専門・高専卒以上◆DX企画関連の経験またはDX推進関連の経験
- DX企画関連（いずれかがあればOK）
業務改善プロジェクトのリード／PMの経験
データマネジメントやビジネスプロセス改革の中心となった経験
- DX推進関連（いずれかがあればOK）
コンサル等で事業会社のDX支援経験
――☆IT知識に不安があっても大丈夫！
情報システム部門との連携体制があるため、
IT知識が不足していても安心してプロジェクト推進いただけます。
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
9：30～18：00（実働7時間30分／休憩1時間）
時間外労働有無：有 ※残業は月平均20～30時間程度。メリハリをつけて働ける環境です。 |
| 勤務地 |
【勤務地は希望を考慮・最寄り駅徒歩5分以内のオフィス多数】東京のいずれかの事業所に配属となります。※転勤は当面の間ありません！（将来的に可能性がございます） 《東京》■東京支店／東京都渋谷区└渋谷駅徒歩7分、明治神宮前駅徒歩8分 ■調布営業所／東京都調布市 └調布駅徒歩3分 ■東京西支店／東京都新宿区 └西新宿駅徒歩1分、新宿西口駅・新宿駅徒歩8分 ■武蔵野営業所／東京都武蔵野市 └三鷹駅徒歩2分 ■東京北支店／東京都豊島区 └池袋駅徒歩2分 ■東京東支店／東京都江東区 └亀戸駅徒歩4分、西大島駅徒歩10分 ■町田営業所／東京都町田市 └町田駅徒歩2分 ※週3日以上のリモートワーク可【雇入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める事業所 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 給与 |
◆月給325,000円～450,000円+残業代全額支給＋諸手当＋賞与年2回（昨年実績5か月分）※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。 ※試用期間3カ月（待遇に変更なし） 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。560万円～840万円
|
| 昇給・賞与 |
※賞与昨年実績5か月分支給！ |
| 諸手当 |
・交通費全額支給
・時間外手当 ・住宅手当（支給要件あり） 上限：独身57,000円／月、既婚50,000円／月 ・家族手当（配偶者：20,000円／月、子1人：8,000円／月） ・役職手当 ・皆勤手当 ・資格手当 ・インセンティブ手当 他 |
| 休日・休暇 |
【年間休日123日】・完全週休2日制（土日）└月2回の土曜出勤あり（その際は必ず水曜が休日となります） ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏期休暇 ・慶弔休暇 ・GW ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 など |
| 福利厚生 |
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・福利厚生倶楽部（リロクラブ） ・スポーツクラブ法人会員契約（メガロス） ・財形貯蓄制度 ・従業員持ち株会制度 ・団体保険制度 ・退職慰労金 ・確定拠出年金制度 ・資格取得支援制度 └仕事をしながら様々な分野の資格取得が可能 ・OJT／技術研修／階層別研修／海外研修等あり ・レクリエーション活動助成金制度 ・社員旅行 ・スポーツ同好会助成金制度 ・育児に伴う休業制度、短時間勤務制度
|
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 業界経験者優遇
- 「女性のおしごと」掲載中
- 急募
- リモートワーク可
- 残業月30時間以内
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 賞与5ヶ月以上
- 退職金制度あり
- オフィス内禁煙・分煙
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費全額支給
- 資格取得支援・手当あり
- 経理・財務・会計業務システム
- 人事・給与・労務業務システム
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- アーキテクチャ設計
- 要件定義・設計
- 開発・テスト
- 運用・保守
- PL・PM候補
- 基本設計以上の仕事
- プログラミングスキル不問
会社情報
- 上場企業のグループ会社
- 平均年齢30代
- 中途入社5割以上
- 育児中の社員在籍中
- 女性管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
| 設立 |
1977年4月1日
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役社長 問田 和宏
|
| 従業員数 |
5,388名
|
| 資本金 |
20,000万円
|
| 売上高 |
2024年3月期実績 1065億円／2023年3月期実績 1,039億円／2022年3月期実績 975億円
|
| 事業内容 |
ビル管理事業、マンション管理事業、 建築インテリア事業、プロパティマネジメント事業、清掃事業、保険代理業、リフォーム事業
|
| 本社所在地 |
東京都港区芝浦一丁目1番1号 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S
|
| 株主 |
野村不動産ホールディングス株式会社(100%)
|
| 企業ホームページ | https://www.nomura-pt.co.jp/ |
応募方法
| 応募方法 |
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本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接地 |
東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル21階
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| 問い合わせ |
野村不動産パートナーズ株式会社
住所
〒 104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
野村不動産パートナーズ株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ内／野村不動産パートナーズ株式会社採用事務局の所在地です。
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