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【Webアプリケーションエンジニア】上流工程に挑戦/PLを目指せる 株式会社エム・フィールド エンジニアファースト/DX推進&自社サービスも多数リリース予定

情報更新日:2020/12/25
掲載終了予定日:2021/03/25

この求人のポイント

多角的な事業が強み!幅広いプロジェクトでプレイングマネージャーを目指せるWebアプリケーションエンジニア
[エンジニアとして大きく飛躍]上流工程にも携われる [幅広いサービス・プロダクト]インフラ自動化ツール等 [豊富なキャリアパス]スペシャリストorマネージャー [やる気を後押し]20代でPM・PLの実績多数! [成長し続けられる]資格取得支援や自発的な勉強会 [風通しの良い環境]上下関係がフラット
エンジニアファーストな環境で、顧客満足度の高いサービスを!
株式会社エム・フィールドのPRイメージ
お客様が抱える課題を、デジタル技術を用いて解決するエム・フィールド。目まぐるしく変化する時代の中で、常に一歩先を見据えてお客様のビジネスにイノベーションを起こすために日々取り組む当社ですが、この度さらなる組織の強化のために新しい仲間を募集することになりました。受託開発や新サービス開発を推し進める当社でプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーを目指して成長したい方をお待ちしています。

仕事内容

【業務系アプリケーション新規開発プロジェクト】◆5G/AWS/RPAなど先端技術プロジェクト多数◆上流工程から携われる◆プロジェクトリーダーを目指せる

具体的には

スキルやキャリアビジョンに応じて、環境選定~要件定義・設計、開発、テスト~運用に至るまで一連の開発工程をお任せします。

≪プロジェクト例≫
Pythonを使用したネットワーク自動化開発
クライアント:大手通信キャリア
開発言語:Python
体制:PM、PL、メンバー約10名

将来のキャリアパス

様々なクライアントとのプロジェクトがあり、様々な環境での開発技術を取り扱っているのが強み当社では、マネージャーを目指すことも、開発に専念することも、営業にキャリアチェンジすることも可能。やる気次第では20代でPM・PLにもチャレンジできます!

教育研修制度

「人財」の育成を重視する当社では、一人ひとりのキャリアアップのために資格取得支援や社内研修も豊富に用意しています。研修センターや技術発信のYouTubeもあり、社員の成長環境を整えています。そのため向上心が強い社員が多く、自主的に開催される勉強会も多くあり、勤続年数・役職関係なく、切磋琢磨できる環境です。

開発環境一例

当社ではインフラの構築から担当しているため、
自分で構築したAWSなどのクラウド環境で開発できます。

言語:Java、Kotlin、Python、JavaScript
フレームワーク:Spring、Robot FW
DB:MySQL、Oracle
インフラ:AWS、GCP、Docker
開発手法:ウォーターフォール、アジャイル、スクラム

評価制度について

半期に1回必ず上司との評価面談を行います。普段一緒のプロジェクトで働いていなくても、活躍ぶりを先輩社員がしっかり把握。そうすることにより、メンバー間で「称賛と承認」ができます。グレード制を設けており、評価基準を明確にしているため、自分の評価がわかりやすいと社員からも好評です。

対象となる方

《自己研磨してエンジニアとして成長し続けたい方/学歴不問》◆オープン系言語での開発経験者/ゆくゆくはプロジェクトリーダーをお任せします
【下記いずれかの経験をお持ちの方】
  • オープン系言語での開発業務経験(Java、Javascript、Python、C、C#など)
  • 詳細設計の経験

【こんな方を歓迎します】
  • EC業界や金融業界の経験・知識がある方
  • リーダーポジションの経験がある方
  • メンバーと協力し、チームワークを大切にして働ける方
  • 主体的に学び、資格取得などにも挑戦できる方
  • 新しい技術の習得に前向きな方
  • 将来的にプレイングマネージャーを目指したい方
  • 経験のないことでも自らチャレンジできる方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

基本的にプロジェクトにはチームで取り組んでいただきます。そのためチームワークを大切にして仕事に臨める方は、スムーズに仕事に馴染めるでしょう。

この仕事に向いていない人

日進月歩の技術進化を遂げるIT業界では、興味を持ち常に学ぶ姿勢が重要です。教えてもらうのを待つだけの、受け身の方には難しい仕事かもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
9:30~18:00(実働7時間半/休憩時間60分)
※フレックス制度あり(コアタイム10:00~15:00)

≪残業について≫
平均残業時間は月15時間程度と少なめです。
勤務地
【五反田オフィス】
東京都品川区東五反田2-7-18 SOWA五反田ビル4F
もしくはプロジェクト先

※想定勤務地は東京都内になります。
※プロジェクトにより在宅勤務を導入。希望者が自由に出社できるようフリースペースを開放しています。

【五反田オフィスアクセス】
東急池上線「五反田」駅より徒歩3分
JR山手線「五反田」駅東口より徒歩3分
都営浅草線「五反田」駅より徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給24万円~
※経験やスキルにより考慮します。
※経験者は基本的に前給を保証します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~700万円

モデル年収例

年収500万円 / 28歳 Webアプリケーションエンジニア職 経験4年 /月給35万円
年収700万円 / 35歳 Webアプリケーションエンジニア職 経験10年 /月給48万円
昇給・賞与
昇給あり
諸手当
通勤手当(月5万円まで支給)
家族手当(扶養内の子1人につき月5,000円支給)
各種資格手当
休日・休暇

年間休日125日

完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇(12/29~1/3)
夏季休暇(3日)
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇(復職率100%)
育児休暇(男性取得実績有)
介護休暇
記念日休暇
子の介護休暇
福利厚生
社会保険完備
確定拠出年金制度
副業制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
ビジネス系研修(トーマツイノベーション Biz CAMPUS)
オンライン学習サービス(schoo WEB-campus)
資格取得制度(例:プロジェクトマネージャ試験合格…10万円支給)
資格手当(コース内資格取得により毎月支給)
書籍購入補助
外部セミナー参加費用補助
慶弔見舞金制度
結婚祝金制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク

会社情報

この企業の特徴
  • 20代の管理職登用実績あり
設立
2001年3月
代表者
代表取締役社長 毛利 政弘
従業員数
252人 (2020年4月現在)
資本金
50百万円
売上高
2,394百万円
事業内容
モバイルソリューション分野、金融ソリューション分野における下記の事業
・戦略コンサルテーション
・法人向けソリューション提案
・モバイルコンテンツ構築及び運営管理
・要員の派遣、業務請負
・システム、アプリケーション開発・運用
・ネットワークの設計・構築
本社所在地
東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田2F
新たな取り組みについて
スマートフォン向けのデジタルスタンプサービス『HiTAP』に続く自社サービスの開発など、新たな取り組みを行う当社。自社での開発力を武器に、さらなるDX推進に注力していきます。
成長を後押しする研修サポート

社内研修

Javaコース(2ヶ月)
AWSコース(3ヶ月)
※未経験者向け

資格取得支援制度

約100種類の資格取得をサポート

社内勉強会

社員同士が積極的に意見を交換

カフェテリア式研修

「ロジカルシンキング」や「コーチングスキル」など、ビジネスパーソンとして身につけたいスキルの研修を実施

e-learning

参加型の生放送授業/4,700本以上の動画教材で学べるオンラインサービス「Schoo」を受講可能
企業ホームページ https://www.m-field.co.jp/

応募方法

応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりエントリーしてください。

※応募の秘密は厳守します。
※応募前の質問につきましては、直接お電話にて受け付けております。
※面接日・入社日などはご相談に応じます。
※提出いただいた履歴書・職務経歴書は不返却となります。
※今回の採用に関してましては、株式会社アド・トップが採用事務代行をしています。あらかじめご了承ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内にメールまたは電話にて、株式会社アド・トップ エム・フィールド採用事務代行係よりご連絡します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

  1. STEP
    2

面接(2~3回)

  1. STEP
    3

内定

面接回数
2~3回
問い合わせ
株式会社エム・フィールド

住所
〒 141-0022 東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田2F
地図を見る

採用担当
株式会社アド・トップ エム・フィールド採用事務代行係

E-mail

会社・仕事の魅力

株式会社エム・フィールドの魅力イメージ1

前進し続ける会社・成長し続けられる環境

私たちは幅広いプロジェクトを取り扱い、顧客目線を大切にサービスを提供しています。これまでのノウハウを活かしつつ、近年DXの推進にも注力し、クライアントが抱える課題を、デジタル技術を駆使し解決に導いています。

また、当社では会社の成長には社員一人一人の成長が必要不可欠と考えており、スキルアップを目指すための資格取得支援や有志で定期的に行う勉強会など様々な成長サポート体制を完備。上流工程に携わりたい方やキャリアアップを目指す方にとっても最適な環境を整えています。エンジニアとして長期的に活躍できる当社で、安心して長く働いていただくのが理想です。

あなたが目指すキャリアビジョンの実現を全力でサポートします!
働きやすく、成長し続けられる環境が整っているエム・フィールド。同社には豊富なキャリアパスがあり、エンジニアとしてスペシャリストを目指す方はもちろん、マネジメント職を志向する方にも活躍の場が用意されている。また、社員が自主的に勉強会を開催するなど、20、30代を中心に向上心の強い社員が多いのも同社の特徴だ。仲間と切磋琢磨できる環境が整っているので、ITのプロフェッショナルを目指す方に是非お勧めしたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A.Mのプロフィールフォト
A.M さん
業務アプリケーションエンジニア
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

入社前は、パソコンの前で黙々と仕事をするのがエンジニアのイメージでした。実際は、クライアントへの提案や社内外のミーティングなど人と話す機会が多く、イメージと大きく違い、良い意味でギャップを感じました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

チームで1つのものを作り上げるところが魅力です。クライアントにヒアリングして、どんなシステムを作りたいかを一緒に考え、それを実現するためにチームでリリースに向けて仕事を進める点にやりがいを感じます。
Q

今後の目標を教えてください。

現在業務で使っている技術や知識を深め、新たな仕事にも積極的に挑戦したいと思います。プロジェクトによって求められる技術は様々なので、技術・コミュニケーション両面で、臨機応変に対応していきたいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

H.Kのプロフィールフォト
H.K さん(中途入社2年目)
業務アプリケーションエンジニア
前職の経験 エンジニア
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

転職活動時、並行して複数の企業を受けていたのですが、面接時の印象がとても良く、エム・フィールドで働きたい!と強く思いました。実際に働いていても、風通しの良い社風が魅力的な良い会社だなと実感します。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

ありきたりですが、システムや商品をお客様に使っていただき、喜んでいただける瞬間は達成感に満ちています。感謝のお言葉をいただいた時は嬉しかったです。最先端のプロジェクトに携われることもやり甲斐です。
Q

スキルアップはできますか?

やる気があれば、どんどん上を目指せる環境だと思います!当社の評価制度は、頑張りを確実に見てもらえるので、高い評価につながります。メンバー全員向上心があるので、学び続けないとですけどね(笑)
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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【Webアプリケーションエンジニア】上流工程に挑戦/PLを目指せる