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株式会社エス・エム・エス

その他の募集要項

医療・介護業界での【キャリアパートナー】★社会人経験者 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

医療・介護業界での【キャリアパートナー】★未経験者歓迎! 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

人材紹介サービスの【インサイドセールス】★正社員採用 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

医療・介護業界での【キャリアパートナー】★未経験者歓迎! 株式会社エス・エム・エス 東証プライム市場上場企業◆業界最大級の人材サービス事業を展開

  • 正社員
  • 338万~640万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2022/12/01

この求人のポイント

医療・介護における業界での採用・転職のマッチング支援業務やフォローをお任せします!
【創業以来18期連続で増収増益】成長中の会社 【全国募集】好きなエリアで活躍できる! 【未経験歓迎!】メディカル領域などの人材支援 【スキルアップ】高速PDCAや時間管理、効率化能力 【待遇◎】賞与・各種手当・福利厚生充実 【休日充実】完全週休二日制・アニバーサリー休暇など
人手不足を解決したい医療・介護事業所と、転職を希望する求職者の架け橋となり課題を解決します!
当社の事業の1つとして、医療・介護従事者を対象とした人材紹介サービスを行っています。
「 医療・介護従事者の不足と偏在を解消し、質の高い医療・介護サービスの継続提供に貢献する 」をキャリア事業のミッションとしており、人材不足を採用で解決したい事業所(病院・介護施設・保育園等)と、医療・介護従事者との間に立ち、双方の課題を解決していく仕事です。

仕事内容

医療・介護業界における転職・採用などのマッチング支援業務をお任せ!生産性や業務効率を重視した風土でメリハリを持って働けます★年休121日

具体的には

事業所(病院・介護施設・保育園等)と、医療・介護従事者との間に入り、
両面型で転職・採用支援のマッチング業務を担っていただきます。

事業所・個人の両方を同じ人物が担当するため、toC、toBのスキルが身につくほか、直接感謝の言葉をいただけることも多く、やりがいを感じられます。

入社後の流れ

入社後は、座学を中心とした研修を2週間程度実施。
人材サービスや医療・介護業界の知識が一切無くても、しっかりフォローするので安心です。

◆基本は非対面の営業スタイルで、2~4名程度のチーム体制で業務を行います。
◆約40~50名の求職者を担当(月間)
◆1ヶ月あたりの個人目標は300~400万円程度

配属先の編成

各事業所でそれぞれのチームに配属します。
※事業部へ配属後はOJTを実施!

個人目標を設けていますが、エリアなどでチーム体制を設けています。
目標達成に向け仲間と協力・切磋琢磨しながら成長できる環境です!

目標達成、高速PDCAスキルが身につきます!

当社の社員は、最終退社時刻を厳守しながら目標を達成していくために、「いかに時間当たりの活動量を上げて生産性を向上させるか」を常に考えて行動しています。その中で、自ずと時間管理をする力、業務効率を高める力が身に付きます。また、プロセスの可視化の徹底により、目標達成に向けた実行力を養うことができます!

メリハリつけて自分の時間も大切にできる

残業時間は比較的少なめです!
最終退社時刻は20:30までで、自宅への業務持ち帰り禁止など仕組みで労務管理をしています!

また仕事に慣れれば、在宅勤務などもOK!
★土日・祝日休み(祝日は一部計画有給日有り)
★年間休日121日以上
といった、メリハリのあるワークスタイルを実現しています。

対象となる方

【学歴不問/第二新卒歓迎】《歓迎条件》数値目標を追った営業経験/人材・不動産・証券・ブライダル業界での営業経験など★全国エリアでの募集!

歓迎条件

  • 営業経験のある方(個人としての数字目標を追ったご経験のある方)
  • 人材業界での営業経験のある方
  • 不動産業界、証券、ブライダル業界で新規契約件数を目標にされていた方
  • 医療、介護、保育士、栄養士など、当社と同領域の事業で人材紹介・人材派遣の経験者

こんな方にオススメ!

  • 目標達成意欲、コミット力の強い方
  • 成長意欲の高い方
  • 法人、個人双方の顧客への価値提供に尽力できる方
  • 社会貢献性やマーケットニーズの高い仕事をしたい方

当社の特徴

成長意欲の高い社員が多く在籍しており、文化や社風としてクレド、ビジョンを大切にした組織作りをしています。

また、社会やお客様、仲間、組織、自分自身に対して、誠実に向き合うことを大切にしています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:30(休憩時間60分)
※時間外労働有(月平均残業時間:30~40時間)
勤務地
【全国エリア募集/転勤当面なし】
※本人の希望を最大限考慮して、勤務地を決定いたします。

【在宅勤務実施中です】

【札幌事業所】

北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F/20F
<アクセス>
JR「札幌駅」直結

【仙台事業所】

宮城県仙台市宮城野区榴岡3-4-1 アゼリアヒルズ7F
<アクセス>
地下鉄東西線「宮城野通駅」より徒歩4分

【東京本社】

東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
<アクセス>
都営三田線「芝公園駅」より徒歩2分

【大宮事業所】

埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワー17F
<アクセス>
JR「さいたま新都心駅」より徒歩1分

【千葉事業所】

千葉県船橋市本町1-3-1 船橋フェイスビル10F
<アクセス>
JR「船橋駅」より徒歩1分

【横浜事業所】

神奈川県横浜市西区北幸1-11-11 NMF横浜西口ビル4F
<アクセス>
横浜市営地下鉄「横浜駅」より徒歩3分

【名古屋事業所(名古屋プライムセントラルタワー)】

愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー11F
<アクセス>
地下鉄桜通線「名古屋駅」より徒歩4分

【大阪事業所】

大阪府大阪市北区大淀中梅田スカイビルタワーイースト25F/26F
<アクセス>
JR「大阪駅」より徒歩9分

【神戸事業所】

兵庫県神戸市中央区江戸町95 井門神戸ビル4F
<アクセス>
地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」より徒歩2分

【京都事業所】

京都府京都市下京区西洞院通塩小路上ル東塩小路町608-9 日本生命京都三哲ビル8F
<アクセス>
JR「京都駅」より徒歩5分

【広島事業所】

広島県広島市南区京橋町1-23 大樹生命広島駅前ビル7F
<アクセス>
JR「広島駅」より徒歩6分

【福岡事業所】

福岡県福岡市中央区天神1-12-14 紙与渡辺ビル6F
<アクセス>
福岡市空港線「天神駅」より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県
給与

【関東圏】

月給26万7,372円~
上記給与には固定残業代を含みます。
固定残業手当:6万円~(固定残業時間45時間/月)
※超過分は別途支給

【関西圏】

月給26万3,387円~
上記給与には固定残業代を含みます。
固定残業手当:6万0,015円~(固定残業時間45時間/月)
※超過分は別途支給

【札幌】

月給25万5,362円~
上記給与には固定残業代を含みます。
固定残業手当:5万9,990円~(固定残業時間45時間/月)
※超過分は別途支給

【仙台】

月給24万8,361円~
上記給与には固定残業代を含みます。
固定残業手当:5万9,989円~(固定残業時間45時間/月)
※超過分は別途支給

【名古屋】

月給26万4,355円~
上記給与には固定残業代を含みます。
固定残業手当:5万9,983円~(固定残業時間45時間/月)
※超過分は別途支給

【福岡・広島】

月給25万9,347円~
上記給与には固定残業代を含みます。
固定残業手当:5万9,975円~(固定残業時間45時間/月)
※超過分は別途支給

各エリア、前職の給与を考慮して決定します。

固定残業手当は職務手当として支給致します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
338万円~640万円
昇給・賞与

【賞与】

年2回/支給月は6月・12月
入社初年度は、標準賞与額を補償(金額はグレードにより異なります)

【昇給】

給与査定/年2回あり
諸手当
  • 通勤手当(上限35,000円)
  • 固定残業手当(職務手当として支給)
  • 単身赴任手当・転勤手当(当社規定あり)
  • スキルアップ手当(成長を支援する制度の一環で、毎年4月に給与とは別に15万円支給)
  • 慶弔手当
休日・休暇
《年間休日121日》
  • 完全週休2日制(土日祝/祝日一部有給取得奨励日有)
  • 有給休暇(入社時付与/2時間・半日取得可)
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • アニバーサリー休暇
  • 慶弔休暇
  • 結婚・出産・育児休暇
  • 介護休暇
  • 妊婦特別休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 入社後本社にて2週間程度の研修
  • 配属後OJT
  • 福利厚生施設利用制度
  • 従業員持株制度(拠出金に対し10%の会社補助)
  • 書籍購入制度
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ手当(15万円)
  • 育児短時間措置
  • 復職サポート制度(認可外保育園、学童保育の補助)
  • ベビーシッター利用補助制度

◆受動喫煙対策:屋内全面禁煙
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • リモートワーク可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2003年4月
代表者
代表取締役社長 後藤 夏樹
従業員数
連結:3,303人、単体:2,109人
資本金
23億1,022万円
売上高
388億9,900万円(2022年3月)
事業内容
◇介護分野
人材関連サービス、介護事業者向け経営支援、コミュニティ等のサービス運営
◇医療分野
コミュニティや通販、雑誌/書籍等の各種看護師・薬剤師及び薬局・病院経営/運営者向けサービス等の運営
◇キャリア分野
医療従事者を対象とした人材紹介サービスや求人情報サービスの提供
◇ヘルスケア/シニアライフ分野
認知症や育児等に関する情報サービスの提供
◇海外分野
世界17カ国に進出。各国で医療関連サービスを展開。
本社所在地
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
企業ホームページ https://www.bm-sms.co.jp/

応募方法

応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社エス・エム・エス

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル6階
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社エス・エム・エス採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社エス・エム・エス採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

東証プライム市場上場企業で、大きな社会課題の解決へ

エス・エム・エスは東証プライム市場上場企業として、「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」を企業理念に、高齢社会で求められる事業領域(介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、グローバル)にて、さまざまなサービスを多数開発、育成、運営しています。

【人材紹介コンサルタントについて】

私たちは人手不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉法人と、「転職」したい求職者の間に立ち、お互いの課題を解決しています。
医療・介護・福祉分野の人材不足の解消は、大きな社会課題の解決につながり、社会貢献性の高い事業です。
また、法人と求職者、どちらの窓口にもなり、密に接することで、「ありがとうございます」と感謝をいただけることも多く、やりがいも面白みも直に感じられます。
社会貢献性やマーケットニーズの高い仕事をしながらスキルを磨き、さらなるキャリアを築きたいという方におすすめです。

【働きやすい環境づくりにも注力!】

完全週休2日制、夏季・年末年始、アニバーサリー休暇などもあり年間休日は121日。さらに産休育休制度も完備!
各種手当や福利厚生面も充実しており、充実した働き方を実現できます。

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