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\GoTo【インフラエンジニア】!!/ 厳選された極上案件多数! 株式会社アセンダント ~無限採用編~ 求人業界をザワつかせるあの企業がついに始動!

情報更新日:2021/01/18
掲載終了予定日:2021/02/18

この求人のポイント

こう見えて、真面目に採用しています。意外と条件・待遇は魅力的なので、ぜひ最後までご覧ください!
良いエンジニアは無限に採用!まずは応募すべし! 断言!エンジニアは会社の金稼ぎの道具ではない。 ゆえに!代表が厳選したゴリゴリの極上案件が多数! つまり!圧倒的エンジニアファーストな環境。 正直、変人集団!でも仕事は愚直に、成果を重視。 気になる!そんな方は気軽にZoom面接(1回)を!
コロナ禍の闇を断ち、日本経済を支える中小企業の"柱"になる!アセンダントのGoTo採用キャンペーン開始!!
株式会社アセンダントのPRイメージ
新年あけましておめでとうございます!インフラエンジニアの皆様はどうお過ごしでしょうか?コロナの影響を受け、今の会社よりもっと安定した会社へ行きたいと心を燃やしている方や、この先も不安だと収入アップを考えている方も多いのではないでしょうか?…そうです!こんな暗い時代だからこそ、明るい気持ちを持って立ち上がる時!!そこで今回、当社では、インフラエンジニア経験者で良い方がいれば無限に採用します!

仕事内容

【基本的にチームで配属!】インフラ系の様々な案件の中で、あなたのスキルレベルや経験、希望を考慮して最適な案件/ポジションをお任せします!

具体的には

【案件例】
・某大手銀行のインターネットバンキングシステム、基幹系システム、ネット決済システム
・某政府系金融機関の基幹系システム、サブシステム、仮想モバイルシステム
…ほか多数

【担当ポジション】
プロジェクトリーダー、基盤構築、運用設計、運用保守、品質管理など上流~下流まで幅広く担当可能!

配属先の編成

当社ベテランメンバーのリーダーが中心のチーム単位でプロジェクトに携わります。チームでパフォーマンスを存分に発揮してください!もちろん、PLやPMなどをお任せできる案件も豊富なので希望はドシドシお聞かせください。人生設計も踏まえてプラスになるようなアサインをします。

入社後の流れ

まずは、どんな案件がやりたいかといった仕事について代表や上層部と面談。「この分野は正直苦手で…」「家から近い現場にしてほしい」など、案件先への要望があれば、何でも意見してください!あなたの代わりに案件先に交渉します。もちろん、その分のパフォーマンスはしっかり発揮していただくことを期待しています!

★厳選された『極上案件』とは…?

案件のアサインはエンジニア歴20年以上の経歴を持つ、代表の淺沼が担当。「こんな条件ではエンジニアの成長に繋がらない!」「業務領域や働き方がガチガチで自由度が低い!」など、毅然とした態度でクライアントとゴリゴリ交渉しているため、担当できるプロジェクトは、すでに厳選されたものばかりです!

★えっ、、、そんなことで昇給に?

基本的にお客様からの評価を優先的に反映して昇給の度合いが決定。その理由は、案件先のお客様のほうが、当社のエンジニアの働きぶりをよく知っているからです。それだけでなく、代表への直談判も大歓迎!「ローンを組むから年収を上げてほしい」といった交渉にも、仕事を頑張るモチベーションになるならという理由でOK!

対象となる方

《学歴不問/領域を問わず、インフラエンジニア経験者を大募集!》応募条件は『インフラ領域での何かしらの経験』があればOK!★年休125日&残業月10h
《必須要件》
◎インフラ領域での何かしらの経験
※サーバ・ネットワーク・データベースなど不問
◎学歴不問

◆ちなみに当社の業務環境例は…
【OS/サーバ】UNIX(AIX、HP-UX、Solaris)、Linux、Windows 等
【DB】Oracle、DB2、SQL Server

《歓迎要件》
・Windows/Linux/Solaris構築経験
・DB構築経験

《こんな方は大歓迎!》
・個性的だと誰かに一度でも言われたことがある方
・エンジニアファーストの環境で働きたい方
・「なにこの会社。ちょっと面白そう!」と思えた方

「もっと環境をこうしてほしい」の声も歓迎します!

「働きやすい会社を自分たちでつくりたい」という想いに共感する方大歓迎です。

自分自身が関わって作る制度や待遇なら愛着がわくと思います。
制度・待遇、仕組みづくりなどのあなたの想いや意見をどんどん言ってください!

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
良い方がいればいるほど、無限に採用します!
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※案件先により変動あり

―★残業時間は月平均10時間程度です。
勤務地
東神田のオフィスもしくは東京都内、都内近郊(神奈川、千葉、埼玉)のお客様先での勤務となります。
※在宅ワークで参画している案件も一部あります。

【オフィス】
東京都千代田区東神田2-7-4-503

【アクセス】
JR中央・総武線/東京メトロ浅草線「浅草橋駅」徒歩6分
JR総武線「馬喰町駅」徒歩7分
JR中央・総武線/東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」徒歩10分

【プロジェクト先(一例)】
東京都千代田区、東京都中央区、東京都港区、東京都新宿区、東京都品川区、東京都大田区、東京都渋谷区、東京都豊島区、東京都文京区、東京都台東区、東京都墨田区、東京都江東区、東京都目黒区、東京都世田谷区、東京都中野区、東京都杉並区、東京都北区、東京都荒川区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都足立区、東京都葛飾区、東京都江戸川区、神奈川県横浜市、神奈川県川崎市、埼玉県さいたま市、千葉県千葉市 など

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給30万円~
※上記はあくまで最低下限額であり、入社時のスキル・交渉次第で上限なしに上がります!
※上記金額には45時間分の固定残業代5万6000円が含まれます。超過分は別途支給します。(しかし、残業は月平均10時間程度です)
※試用期間3ヶ月あり(期間中同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~1000万円
昇給・賞与
昇給年1回
諸手当
交通費全額支給
役職手当
職能手当
資格手当(資格試験の費用、勉強用の教材を会社が負担) など
休日・休暇

★年間休日125日(2019年度実績)★

完全週休2日制(土日休み)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
有給休暇
家族を大事にしよう休暇
福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
退職金制度
ボランティア実施補助制度あり(ランクに応じ年間最大30万円まで)
人間力向上補助制度あり(毎月最大1万円まで)
NewChallenge応援補助(毎月最大1万円)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
1996年(平成8年)2月15日
代表者
代表取締役 社長 淺沼 拓実
資本金
1,000万円
事業内容
NWソリューションサービス
SEソリューションサービス
SIソリューションサービス
人材育成サービス
本社所在地
東京都千代田区東神田2-7-4-503
企業ホームページ https://www.ascendant.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
《応募して頂いた方と積極的に面接いたします!》

「興味を持った」「とりあえず話してみたい」でもOK
面接日時の調整も柔軟に対応しますので、ぜひお気軽にご応募ください!

感染症対策としてWeb面接を実施しています。

■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後すみやかに、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(1回)※Web面接が基本です

平日夜間・土日面接もOK!ご希望の日時をお知らせください。
※Web面接の場合はZoomを使用します。
  1. STEP
    3

内定・入社

ご応募から採用内定までは2~3週間程度を予定しております。
※入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
問い合わせ
株式会社アセンダント

住所
〒 101-0031 東京都千代田区東神田2-7-4-503
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
050-3101-9506(代表)

会社・仕事の魅力

株式会社アセンダントの魅力イメージ1
株式会社アセンダントの魅力イメージ2

チーターさえも手厚く教育! ※疲れてません。

■意外と堅実な仕事に取り組んでいます。

写真や代表の人柄から、かなり個性が強い会社かとイメージをお持ちの方も多いかもしれませんが、お客様は大手銀行や政府系金融機関など、設立より20年近くにわたり、堅実な取引を継続中。“楽しく働く”という意味をはき違えず、愚直に、しっかりと成果を出す社員が多数在籍しています!

■代表はエンジニア歴20年以上のベテラン!

IT業界の酸いも甘いも知る代表だからこそ、エンジニアのためになるように案件交渉や会社の制度づくりに積極的。社員の声もどんどん汲み取り、「もっとこんな制度・待遇が欲しい!」という意見をもとに、毎年最低1個は福利厚生を増やしています。帰社日や案件先に顔を出したタイミングで伝えてくれてもよいですが、だいたいの社員は気軽に代表直でチャットしています(笑)

■まずは気軽にチャレンジしてみてください!

「求人広告を見て興味を持った」「もっと話を聞きたい」どんな理由でも構いません!まずは当社のことやあなたのことをたくさん話し合いましょう!その上でお互いマッチすれば、ぜひご入社いただき、活躍いただければ幸いです。経験が浅い方でも意欲と熱意があれば、たとえ公園のチーターでも教えていきますよ!(流石に冗談です。笑)タコのすべり台に乗って、お待ちしております!
ここまで読んだアナタはもう気付いているはず。「一体何なんだ、この求人広告は。」と。そして「ふざけてるだけじゃなく、実はイイ企業じゃないか。」とも。

そう、株式会社アセンダントは一風変わった代表・淺沼氏が1996年に設立したとことんエンジニア想いの企業。公園の機関車の前で嬉々として撮影する姿を見た時は、取材班も一度はソーシャルディスタンスを保ったものの、話を聞けば聞くほど引き込まれる魅力を持っていた。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

淺沼のプロフィールフォト
淺沼 さん

今の時代、生産性のほうが大事です。

「やればやるだけ褒められる時代」はもう終わり。自分の仕事が終わったならサクッと帰っていただいて大丈夫です。その時間で、流行りのアニメ映画を見に行くなり、家でゲームなり、自由に過ごしてください!

当社の案件の半分以上がそれが許されます!

「とは言っても、お客様の目もあるし、、、」と思っている方もご安心ください。私が案件受注時にお客様とゴリゴリに交渉しているので、かなり自由度の高い環境で働くことができますよ!

個性にあふれた人たちと楽しく働きましょう!

変わった癖がある方も、ヤバめの武勇伝がある方も大歓迎!ぜひご応募いただき、まずは楽しくお話しましょう!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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