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【ケアマネージャー(介護支援専門員)】☆経験者歓迎 医療法人永寿会 【ケアプランサービスシーサイド】◆賞与5か月分◆年間休日111日

情報更新日:2020/12/17
掲載終了予定日:2021/02/01

この求人のポイント

自分らしく、無理なく、安心して働ける職場環境で、あなたも一緒に笑顔で活躍してみませんか?
【安定基盤】医療法人永寿会グループの一員です! 【増員】会社の将来を見据えたコアメンバーを募集! 【福利厚生】1日250円で利用できる託児所や賞与も充実 【働きやすい環境】4週8休制/残業月平均10h程度
福利厚生充実、休日も充実で有給取得ほぼ100%!経験や資格を活かせる環境で活躍しませんか?
医療法人永寿会のPRイメージ
4つの病院と介護老人保健施設、地域包括支援センターをもつ医療法人永寿会グループの一員として1978年4月に開業したシーサイド病院。スタッフ全員がチーム一丸となって患者さん、ご家族、地域の皆様に信頼される病院を目指しています。

今回は、これからの組織体制を見据え、共に業務に取り組んでいただくスタッフを増員募集。ケアマネージャーの資格・経験を生かし、長く活躍していただける人を求めています。

仕事内容

シーサイド病院に併設された居宅介護支援事業所でのお仕事になります。利用者宅の訪問、関係機関との連絡・調整、ケアプラン作成などをお任せします。

具体的には

  • 利用者さんとの面接・面談
  • アセスメント
  • ケアプラン作成
  • サービス担当者会議
  • 給付管理業務
  • 介護認定申請書作成代行
  • 介護サービスに関する相談対応
  • 関係機関との連絡・調整
  • 各種委員会活動
  • 新規利用者の獲得

※日常的に運転業務があります。(社用車使用)
 エリア:主に西区・糸島市内

配属先の編成

現在の職員は女性2名。
職員同士の会話も多く、チームワークも良好です。
育児や子育てに関する理解もあり、
また託児所も院内に併設されているので
安心して働き続けることができます!

入社後の流れ

あなたのスキルに合わせてサポートを行います。
経験の浅い方はまずは先輩職員と同行や
業務のアシスタントを通して、
一通りの流れを学んでいただこうと考えています。
経験豊富な方は徐々に引継ぎなどを行いながら
即戦力としてご活躍いただけます。

休日休暇もしっかり取得!

4週8休で年間休日は111日。
土曜日は月に1回程度の出勤、
日曜日は基本休みのため、
家庭やプライベートとの両立も十分可能。
有給もほぼ100%取得できており、
長期休暇も取得できます。
残業も月間10時間程度ですので、
スケジュールも立てやすい環境です。

対象となる方

【未経験・ブランクOK】◆介護支援専門員(ケアマネージャー)◆普通自動車免許(AT可・ペーパー不可)◆基本PCスキル ※主任介護支援専門員尚歓迎
子育てや、家族との大切な時間など、
プライベートを大事にしたい方や
ライフステージの変化に合わせて
頑張りたい方にも働きやすいように、
有給休暇の取得の相談などに
随時乗ります。何でも相談してくださいね!

〈こんな方を歓迎!〉
◎ケアマネージャーとしての資質・能力を向上したい方
◎利用者一人ひとりに最適な介護を考えられる方
◎主任ケアマネ―ジャーを目指したい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

コミュニケーションを通して信頼を得て、そこから本当のニーズが出てくることも。人と接することが好きな方に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

ご利用者様やご家族のご要望や環境などにも配慮しなければならない仕事です。自分の価値観を押し付ける方や、相手の立場にたって考えられない方は不向きでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:00(休憩60分)

★残業月10時間程度
勤務地
\ UIターン歓迎・マイカー通勤OK・転勤なし /
◇〒819-0165 福岡県福岡市西区今津3810番地

【アクセス】
JR筑肥線「九大学研都市」駅より無料送迎バスあり

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県
給与
月給214,060円~224,060円 + 諸手当

※3ヶ月間の試用期間あり(給与・待遇同一)
昇給・賞与
昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(6月・12月:前年度実績5.0か月分)
諸手当
  • 通勤交通費(規定につき上限月3万円)
  • 残業手当
  • 役職手当
休日・休暇
★年間休日111日(2020年度)
  • 4週8休制
※土曜日は月に1回程度の出勤、日曜日は基本休み
※土曜日に出勤の際は平日に振替の休みあり
  • 夏季休暇(3日)
  • 年末年始休暇(12/30~1/4)
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • マイカー通勤可(要任意保険加入・無料駐車場完備)
  • 無料送迎バス(JR九大学研都市駅~当院)
  • 退職金制度(勤続3年以上)
  • 再雇用制度(65歳まで)
  • 財形貯蓄制度
  • 産休・育休制度(実績多数!)
  • 託児所(生後4ヵ月~3歳児まで。土日祝は小学校就学前まで。空き状況要確認)
※託児所の利用は勤務時に限り、利用日は子供一人につき1日250円の食事代をご負担いただきます。
  • 制服貸与(無料クリーニング付き)
  • 慶弔会(会費300円/月)
  • 昼食付き
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1978年4月(法人設立:1981年)
資本金
3600万円
事業内容
■病院事業
■介護支援事業
診療科目:内科・リハビリテーション科・皮膚科・歯科
本社所在地
〒819-0165 福岡県福岡市西区今津3810番地
事業所
■シーサイド病院介護医療院(233名)
■シーサイド病院(180床)

併設事業所
■ケアプランサービスシーサイド(居宅介護支援事業所)
■グループホームシーサイド(認知症対応型共同生活介護事業所)(18名)
■シーサイド通所リハビリテーションセンター(通所リハビリテーション事業所)(定員35名/月)
■シーサイド訪問リハビリテーションセンター
企業ホームページ http://www.seaside-hp.or.jp

応募方法

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※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

ご質問はお気軽に

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応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内に、応募者全員にお電話またはメールにてご連絡差し上げます。※応募者が多数の場合は書類選考をさせていただく場合がございます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【応募】

応募フォームより入力項目を入力し、ご応募ください。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】

当社の事業内容、あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。
  1. STEP
    3

【内定】

面接後、10日以内を目途に結果のご連絡をいたします。合格された方は入職の意思確認を経て内定となります。
問い合わせ
医療法人永寿会

住所
〒 819-0165 福岡県福岡市西区今津3810番地
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
092-806-7171

会社・仕事の魅力

医療法人永寿会の魅力イメージ1

地域の介護医療を支える存在として

利用者様やそのご家族との日々のコミュニケーションを大切に

介護サービスに関する相談を受け、
利用者、家族の状況把握を行い、
必要な支援が行えるようケアプランを
作成していただきます。

家族、サービス事業所、かかりつけ医と連携し、
可能な限り安心して「ご自宅」での
生活を送れるように、私たちは1人1人に
向き合ってサポートしていきます。

満足度の高い好待遇&働きやすさ

・残業月10時間程度
・年間休日111日
・有給休暇ほぼ100%取得
・院内託児所あり
・充実した福利厚生
など、働きやすい魅力はたくさんあります。
また何より、働く職員の温かい雰囲気や
明るい笑顔が何よりの魅力です。
中途入社で活躍している職員も多数在籍。
私たちと一緒にのびのびと活躍してみませんか?
今回募集を行うケアプランサービスシーサイドが所属している永寿会グループは、福岡・東京に4つの病院と介護老人保健施設、地域包括支援センターをもつ医療法人。大規模法人の強みを生かし、多くの充実した福利厚生がある。託児所の設置や食事補助などもその一つだ。温かい社風があり、転勤もなく働きやすい環境が整う同病院。経験や資格を活かして活躍してみたい方にぜひ検討していただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

吉永 雅子のプロフィールフォト
吉永 雅子 さん
ケアマネージャー
介護の仕事をしてみたいと、同じシーサイド病院の介護職員として働いていました。その部署異動の一環で施設ケアマネージャーにチャレンジする機会があり、かねてから興味のあった介護支援専門員の資格を取得。施設ケアマネだけでなく、より利用者様に寄り添うケアプランを…と、現在の居宅介護支援事業所を希望し、現在に至ります。

この仕事をしていて一番に感じるのが、利用者様だけでなく、ご家族にも寄り添ったプランが必要だということ。できることや選択肢が増え、ご家族にも喜んでいただけたときにやりがいを感じます。

資格を活かして働きたいと考えておられる方と、ぜひ一緒に働きたいですね。ご応募を心待ちにしています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
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