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【営業スタッフ】★月給27万円~《千葉オープニングスタッフ》 株式会社ECOサイクル ◆ニーズ拡大中の成長事業 ◆全員面接保証 ◆充実の研修制度

情報更新日:2021/08/19
掲載終了予定日:2021/11/01

この求人のポイント

【広がるニーズ≫≫業績拡大!】千葉新店のオープニングスタッフ募集!イチから立ち上げに携われます。
◆将来性バツグン!成約率8割、業績絶好調の成長企業 ◇未経験でも月給27万円~!正当評価でしっかり稼げる ◆応募者全員面接!経験不問、お気軽にご応募ください ◇安心の教育体制!入社後に“できる人材”に育てます ◆業務は簡単!まずはお客さまの話を聞くのが仕事です ◇プライベートも充実!残業削減&有休消化を推進中
\ 定着率80%が“働きやすさ”の証!/注目を集める成長事業だから安定性&将来性もバツグンです!
株式会社ECOサイクルのPRイメージ

《新店のオープニングスタッフとして活躍!》

近年、注目が集まっている「終活」。現代を生きる人々のニーズに応え、私たちは、生前整理や家財整理ほか、不用品の回収・買取・処分、ハウスクリーニング、税金対策のアドバイスなどを行っています。
ニーズが絶えることなく、設立から好調な業績を継続するなか、この度千葉に初進出!オープニングスタッフとして、イチから店舗づくりに携わっていただく新メンバーを募集します!

仕事内容

【手厚い研修があるから未経験スタートでも安心◎】生前整理などの相談対応や思い出の品の回収◆ノルマなしだけど、インセンあり◆チーム制だから安心

具体的には

高齢化が進む現在、生前整理や遺品整理といった
片付けのニーズが急増しています。

▼お客さまからのお問い合わせに対応
▼一度訪問し、簡易的なお見積もりを作成
▼整理スケジュールの手配・調整
というイメージで仕事を進めます。

”売る”ことにこだわるスタイルではなく、
「まず話を聞く」姿勢が大切です。

配属先の編成

オープニングスタッフとして、
イチから千葉の新店立ち上げに携わっていただきます。
4~5人のチームで仕事をすすめるため、安心です。
片付けの作業は別担当が行います。

教育研修制度

>>段階的に学べる手厚い研修体制

▼STEP1

マニュアルをもとに当社のサービスや
業務の流れを学びながら、職場に慣れていきましょう。

▼STEP2

先輩の現場に同行し、現場の流れを学びます。

▼STEP3

徐々に独り立ちを目指していきましょう!
業務はチームで行うので、手厚くフォローします◎

◆依頼内容は?

「引越しをするから家財整理に人手がほしい」
「一人暮らしで家の片付けが大変」

そういった悩みを受け、
私たちの仕事は、大切な思い出の品をどう扱えばいいか、
迷われているお客さまの相談にのり、解決に導くこと。
信頼関係を築くことが大切だからこそ、ノルマは設けていません。

大切にしているのは「切磋琢磨」よりも「一致団結」

「お客さまとの信頼関係を大切にしてほしい」
という理由からノルマがなく、
チームで取り組む営業スタイルを取っているため
個人プレーというよりも助け合いの風土があります。

一緒にスタートできる同期の仲間が
たくさんいるのも心強いポイントです◎

対象となる方

【応募者全員面接します!あなたの人柄が活かせる仕事◎】《経験・年齢・学歴不問》◎しっかり稼いでオフも充実できる!<お休み充実&基本残業なし>

《人物重視の採用です!そのままのあなたで大丈夫!!》

「自分にできるかな…?」
「特別なスキルもないし…」
そんな方でも大丈夫!
“入社してから人を育てていく”という方針のため、
前職経験も学歴も年齢も性別も問いません!

応募してくれた方は全員とお会いしますし、
できるだけ多くの方を採用する予定です。

あなたの成長をしっかりサポートするので、
安心してご応募ください!

【こんな方は大歓迎!】

◎稼ぎたい方
◎人に喜んでもらいたいという気持ちがある方
◎明るいコミュニケーションを大切にできる方
◎一生懸命取り組める方
◎能力を正当に評価されたい方
◎新しいことにチャレンジしたい方

“自分らしさ” を活かせるからおもしろい!

この仕事に必要なのは、“人間力”かもしれません。
自分で不器用だと言っていた社員が親身に対応をして、
お客さまに喜ばれることは、この業界ではよくあること。

営業スキルやトーク力よりも「喜んでもらいたい」という
気持ちから生まれる行動こそが、結果に繋がります。
ぜひ、自分らしくのびのび活躍ください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

この仕事では人と接することが基本となります。話すことが好きな方、接しやすい雰囲気づくりや身だしなみに気を使える方はマッチすると思います。また、人あたりの良い先輩ばかりなので、相談もしやすい環境です。

この仕事に向いていない人

頭では理解できていても、実務では上手くいかないこともしばしば。「自分にはできない…」とすぐに諦めてしまう方、わからないことをそのままにしてしまう方は活躍が難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名を積極採用中!
勤務時間
9:00~18:00
勤務地
《転勤なし!》《社用車通勤OK!》

<★8月OPEN>

千葉県船橋市本町6-18-19 第三山中ビル303号室

マイナビ転職の勤務地区分では…


千葉県
交通アクセス
JR総武線「船橋駅」より徒歩3分
京成本線「京成船橋駅」より徒歩4分
給与

◆月給27万円以上+歩合あり・賞与年2回

※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします。
※経験者の方は前職の給料を加味し、相談に応じます。

\\インセンティブでしっかり還元//

平均的な頑張りでも、月収30万円以上は可能です。
中には、入社1年目で月収60万円以上の人も!
あなたの頑張りはしっかり給与で還元します。

◎◎◎事務職も同時募集中です◎◎◎
詳細は別途お問合せください。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~1000万円

モデル年収例

年収884万円 / 25歳 営業職 /月給27万円+歩合560万円(年間)
年収820万円 / 31歳 営業職 /月給28万円+歩合484万円(年間)
昇給・賞与
◆昇給/随時
◆賞与/年2回
諸手当
◆交通費全額支給
◆役職手当
◆能力手当
◆達成金
休日・休暇
◆隔週休2日制(日曜・隔週土曜)
◆祝日
◆夏期休暇
◆GW
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆社員旅行・食事会など各種イベントあり
◆社用車貸与
⇒社用車での通勤もOKです!※駐車場代も会社負担!
契約社員も同時募集中♪
契約社員も同時募集中です。
詳しくはお問合せください。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
設立
2019年
代表者
フェルナンデス・ジムウェル・ムンド
資本金
事業内容
◆生前整理、家財整理、不用品の回収・買取・処分
◆ハウスクリーニング
◆リサイクル品・衣類・靴・貴金属・ブランド品などの古物買取および販売
◆その他、各種代行業務

【免許】
古物営業許可番号:神奈川県公安委員会第452500028644号
本社所在地
神奈川県川崎市川崎区大島2-17-13ベラセラータ1F
企業ホームページ https://ecocycle.info/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後1週間以内にメールまたは、お電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

エントリー

  1. STEP
    2

面接

(写真付の履歴書をご持参ください)
  1. STEP
    3

内定

面接回数
1回
面接地
神奈川県川崎市川崎区大島2-17-13ベラセラータ1F
問い合わせ
株式会社ECOサイクル

住所
〒 210-0834 神奈川県川崎市川崎区大島2-17-13 ベラセラータ1F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

株式会社ECOサイクルの魅力イメージ1

『収入UP&キャリアUP』が叶う環境を整えています!

【しっかり稼げる給与体制】

未経験スタートでも月給27万円~という高給与に加え、
売上目標の達成レベルに合わせてインセンティブを支給します。
事業のニーズが高まっていることもあり、
真面目に取り組めれば、ほぼ確実に給与アップが可能です。
成果と頑張りがしっかりと評価・反映されるので、
前向きに仕事に取り組むことができるとスタッフからも大好評!

【キャリアアップできる環境】

仕事に慣れてきたら、希望や適性に応じて、
契約や買取業務などへのステップアップが叶います。
また今後は、拠点を増やしていく計画もあり、
管理職や幹部ポストに就けるチャンスも充分あります。
年齢や立場、経験に関係なく、
キャリアアップを目指して、長く活躍できます!

⇒これから大きくしていく企業だからこそ、コアメンバーとして、
さまざまな活躍ができる可能性が広がっています!
あなたも私たちと一緒に、当社で成長しませんか?
高齢化や核家族化が進む現代において「断捨離」や「終活」の需要は高まっており、今後の伸びしろが大いに期待されている分野です。同社はまだ設立3年目ですが、ニーズの追い風を受け事業拡大するなか、8月に新店をオープン。今まさに勢いを増しています。

スキルアップ面でも生活面でも「気づいたら、こんなことを実現できるようになった!」という社員さまも多く、新しい環境を手にできることを実感できた取材でした。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Yのプロフィールフォト
Y さん(中途入社1年目)
営業スタッフ
前職の経験 事務職
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は事務をしていましたが、お給与と毎日のルーチンワークに物足りなさを感じてしまって…。もっといろんな経験をしてみたいと思ったんです。面接の際に感じた社内の雰囲気の良さが決め手でしたね。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

わたしも業界未経験でしたし、対お客様の仕事をしたことがなかったのですが、研修で先輩が丁寧に教えてくれたので、スムーズに覚えられました!常にチームで動くので現場に出てからも安心だと思います◎
Q

事業の魅力はどこにありますか?

「終活」についてTVや雑誌などで目にすることも多いので、注目されているサービスに携わっているやりがいを感じています。また、お客様に喜んでいただけることがやっぱり嬉しいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Tのプロフィールフォト
T さん(中途入社2年目)
営業スタッフ
前職の経験 アパレル販売
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

「営業」と聞くとやはりノルマをイメージしていましたが、それもなく普通に頑張っていれば稼げるようになったので、いい意味でギャップがありましたね。応募を迷ってる人がいたら、まずは来てみて欲しいです(笑)
Q

一緒に働くメンバーは?

同世代のメンバーも多く、仕事に集中するときはしますが、オフタイムはプライベートの話で盛り上がったり、とにかくワイワイ楽しみながら働けています。何でも相談できる存在ですね。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

事業の勢いも感じられますし、成果を出せばしっかり評価してくれるので、管理職や幹部などのポジションを狙えるチャンスも。自分自身もキャリアアップを目標に頑張っているところです!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

ニーズ拡大!生前整理の【営業スタッフ】月給27万円~※川崎勤務 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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注目のキーワード

株式会社ECOサイクル ◆ニーズ拡大中の成長事業 ◆全員面接保証 ◆充実の研修制度

【営業スタッフ】★月給27万円~《千葉オープニングスタッフ》