平均月収35万・完休2日！未経験OKの【リフォームアシスタント】 株式会社ビクトリーワークス 完休2日/TEL問合せOK：[048-969-4872]/今年も賞与はしっかり支給
- 正社員
- 300万～500万円
- 職種・業種未経験OK
- 急募
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2021/01/22
掲載終了予定日：2021/02/25
掲載終了予定日：2021/02/25
《完全土日休み・最低月給28万円》目指すは、年収200万円代→年収420万円のUP！★業績賞与もアリ
内装解体工事に特化し、解体から廃棄物の収集・処理までをワンストップで手掛ける当社。《肯定からはじめ、お客様の求める＋a》をモットーに、2004年から現在に至るまで、多くのニーズにお応えしてきました。
現在では関東1都6県と、静岡県まで収集範囲を拡大し、積替・保管施設も保有するなど安定した黒字経営の元で成長を遂げてきました。先行き不透明な時代ですが、当社はおかげ様で業績好調につき、増員を行います！
現在では関東1都6県と、静岡県まで収集範囲を拡大し、積替・保管施設も保有するなど安定した黒字経営の元で成長を遂げてきました。先行き不透明な時代ですが、当社はおかげ様で業績好調につき、増員を行います！
仕事内容
【住宅リフォームの準備をお任せ】"必要な部分を残して綺麗に壊す"仕事。奥深いからこそ、毎日成長を実感できる！チーム作業だから、未経験の方も安心
具体的には
マンション等の住宅からオフィス、飲食店などをリフォームするための内装解体工事です。"必要な部分を残しながら、綺麗に壊す"のがポイントで、意外と奥深い仕事だから面白い！
解体しない場所の保護
▽
壁を壊したり、木材を切ったり…
▽
廃材をまとめてトラックへ
という手順で解体を進めます。
解体しない場所の保護
▽
壁を壊したり、木材を切ったり…
▽
廃材をまとめてトラックへ
という手順で解体を進めます。
入社後の流れ
「ただ壊せばいい」という仕事では、ありません。リフォームですから、引き続き使う、残すべきパーツがあるからこそ、専門スキルが必要です！
とはいえ、身構える必要はナシ。未経験の方も安心して働けるように、先輩がフォローします！まずは工具を覚えたり、解体のコツを学んだり…基礎から実力を磨いていきましょう！
とはいえ、身構える必要はナシ。未経験の方も安心して働けるように、先輩がフォローします！まずは工具を覚えたり、解体のコツを学んだり…基礎から実力を磨いていきましょう！
ある1日の流れ
[AM]
まずは事務所に出社し、資材や道具を準備。先輩たちと一緒に現場へ向かいます。1案件につき、平均2～3日作業を行います。[PM]
内装リフォームなので、作業は基本屋内。「暑い・寒い」とは無縁です。騒音を考慮し、17時には作業終了。結果、残業は少なめで、仕事終わりも充実しますよ！形は崩してOK。自分らしく働ける環境です！
業界的にも、作業着は私服でOKなど、個性を生かして働けるような空気が流れています。作業に大切なルールは守っていただきますが、「決まりごとばかりでガッチガチ」ということは一切ありません。むやみに制限される・縛られることなく、良い意味で自由だからこそあなたらしく、会社生活を送れるはずですよ！
チーム作業で安心◎ゼロから教育することに自信あり！
作業は、4～5人のチームで行います。すぐそばに先輩がいてくれるから、安心感が大きい！また、当社で活躍している先輩は、ほとんどが未経験入社。そして、今や解体業の"一流"です。「わからない」という気持ちがわかる、元未経験の先輩が、あなたをサポートするので、どんな方も安心して挑戦してOKですよ！
対象となる方
【伸び盛りのリフォーム業界にゼロから挑戦】「お休みを増やしたい」そんな応募理由もOK！コロナ禍でも、例年通り賞与支給あり ※要普免(AT可)
[こんな方を歓迎します]
- マジメに仕事に取り組める
- コミュニケーションを大切にできる
- チームワーク重視の働き方がしたい
[こんな方はぜひ]
- 未経験からはじめやすい仕事がいい
- 元気な会社で安心したい
- リフレッシュも大切にしたい
将来は、営業やドライバーなどにジョブチェンジすることも可能！
定着率も抜群！退職者は10年で1割にも満たない程★
休みがちゃんと取れる上、入社1～2年目の平均月収は35万円！しっかり稼げることに加え、仕事も遊びも”本気”な社員が揃っているので「居心地が良い」と感じていただけることが多いんです。
結果、退職者は10年で1割にも満たないんですよ！
きっとあなたも、当社の雰囲気を気に入ってくださると思います！取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！
この仕事に向いている人
この仕事に向いていない人
△周囲と連携が取れない人
解体工事は、決して一人で行えるものではありません。同社でも常にチーム一丸となって作業を行っています。周囲と積極的にコミュニケーションを取る意識が持てると良いでしょう。マイナビ転職
編集部より
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 勤務時間 |
7:00～17:00(実働8時間)
※案件により夜間業務あり(希望による)。 ※夜間手当が支給されます。 |
| 勤務地 |
埼玉県八潮市八條2413-1
⇒つくばエクスプレス「八潮」駅より車で15分 ⇒東武伊勢崎線「草加」駅より車で15分
マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県 |
| 給与 |
月給28万円 + 各種手当あり＆福利厚生充実！
※現場が早く終わっても、給与が下がることはありません！ ※試用期間があります(最長3ヶ月／待遇の変更はありません) [固定残業代について]上記月給には、固定残業代9万円(月39時間相当分)を含みますが、実際には残業は少なく、月10～20Hほど。残業をしなくても、月給28万円は最低額として保証します。また、超過分は別途全額支給いたします。[モデル月収例]月収37.5万円 ／ 入社1年月収45.8万円 ／ 入社3年 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円～500万円
モデル年収例
年収450万円
／
経験1年
年収550万円 ／ 経験3年 |
| 昇給・賞与 |
昇給/随時
賞与/年2回 業績賞与の支給あり。不透明な時代ながら成長しているからこそ、支給できる賞与です！ |
| 諸手当 |
|
| 休日・休暇 |
【休日】完全週休2日制(土日)、祝日
【休暇】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 |
|
| アルバイトも同時募集中！ |
アルバイトでも同時募集中です。詳細は別途お問い合わせください。
|
この求人の特徴
- 急募
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 社会人経験20年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 5日以上連続休暇取得可能
- 完全週休2日制
- マイカー通勤可
- オフィス内禁煙・分煙
会社情報
この企業の特徴
- 中途入社5割以上
- 独立支援制度
- 3年連続売上UP
- 20代の管理職登用実績あり
| 設立 |
2019年11月11日
|
|---|---|
| 代表者 |
大室 司
|
| 従業員数 |
70名
|
| 資本金 |
1000万円
|
| 事業内容 |
内装解体工事・養生工事・廃材回収・廃材受入・産業廃棄物処理
|
| 本社所在地 |
埼玉県八潮市八條2413-1
|
| 営業所 |
|
| 企業ホームページ | http://www.v-victory.com/ |
応募方法
選考の特徴
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。
お気軽にお電話(048-969-4872)でもご応募OK！17時以降でも、あまりに遅い時間でない限りはご対応が可能です。 【コロナ対策について】ご面接時は、求職者の方に安心してお話しいただけるよう、下記の対策を行っています。
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
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| 採用プロセス |
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| 書類選考のポイント |
どんなに小さな質問でも結構です。まずはお電話(048-969-4872)ください！
そこで面接の日程を決めることも可能ですし、今後の流れをご説明することもできます。あなたが転職しやすいよう、最大限配慮しますので、相談はお気軽にどうぞ！ |
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| 面接地 |
本社／埼玉県八潮市八條2413-1
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| 問い合わせ |
株式会社ビクトリーワークス
住所
〒 340-0801
埼玉県八潮市八條2413-1
採用担当
人事部採用担当
電話番号
048-969-4872
備考
お電話でお気軽にご連絡ください！17時以降でも、あまりに遅い時間でない限りはご対応が可能です。
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会社・仕事の魅力
社内環境を充実させる＝定着率90％につながっています
当社は何より、『社内環境を充実させる』ことに力を入れています。1人ひとりの個性や特徴を発揮できるのは、社内環境の充実なくして有り得ないと、考えているからです。
その結果、当社は離職率がとても低いんです！ここ10年で離職率は1割以下。70名規模の会社なので、たったの5～6名しか辞めていないんですよ！ここでは、当社が誇る【定着率90％】の秘訣をご紹介します。
その結果、当社は離職率がとても低いんです！ここ10年で離職率は1割以下。70名規模の会社なので、たったの5～6名しか辞めていないんですよ！ここでは、当社が誇る【定着率90％】の秘訣をご紹介します。
[充実した福利厚生]
- 社保完備(社保・厚生年金・労災・有給)
- 免許支援制度有り
- 資格支援制度有り
- 保養所完備
- インフルエンザ予防接種補助あり
[メリハリ◎な休日]
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
[居心地のよい雰囲気]
条件面だけでなく、会社の雰囲気も高い定着率の秘訣だと思います。福利厚生や休日の充実度があるからこそ、当社社員は心のゆとりがある。そのため- なんでも話し合える環境
- 活発なコミュニケーション
2004年の創業以来、11期連続の増収増益を達成するなど、破竹の勢いで急成長を遂げている同社。
内装解体工事はもとより、廃材の回収から運搬、受入、リサイクルをワンストップで行えるのが同社の強みです。解体スタッフとして技術を磨いていくには、この上ない環境と言えます。
加えて、従業員満足に配慮した環境づくりにも余念がありません。個々のスタイルを尊重した就業スタイルを、ぜひあなたにも体感してほしいです！
内装解体工事はもとより、廃材の回収から運搬、受入、リサイクルをワンストップで行えるのが同社の強みです。解体スタッフとして技術を磨いていくには、この上ない環境と言えます。
加えて、従業員満足に配慮した環境づくりにも余念がありません。個々のスタイルを尊重した就業スタイルを、ぜひあなたにも体感してほしいです！
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
|
工事部・部長/菊池 恭平 さん
|
| Q |
未経験でも本当に大丈夫？ |
私も、知識も経験もゼロの状態で入社した1人。入社直後は不安でしたが、ほとんどの先輩が未経験からのスタートということで、親身になってゆっくり丁寧に教えてくれまたので、不安はすぐに解消されました！
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか？ |
なれない環境で身体も動かすため、正直なところ最初は疲れました。よく眠れましたよ(笑)。でも、気さくな方ばかりだから当初から、楽しく仕事ができてますね！雰囲気の良さが、仕事の充実度につながっています。
| Q |
今後の目標を教えてください。 |
もう当社での社歴は10年以上。今は工事部では35名ですが、もっと沢山の仲間と働ける環境作りをしていきたいです。将来的には、工事部だけでサッカーチーム10個くらい作りたい(笑）毎日、めちゃめちゃ楽しいですよ！
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
※個人の感想です。
応募を悩んでる方にオススメ
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